岗位职责: 1.录制美术课程，不出镜 2.与合作园所进行师资培训，确保课程顺利进行； 任职要求： 1.具有亲和力，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对少儿美术教学充满热情，能够激发学生的创造力和艺术天赋； 3.能够独立设计课程

招聘：全职美术老师，提成，公休 薪资：3000-4000元/月 招聘美术老师 我们正在寻找热爱美术、喜欢孩子的伙伴加入我们的团队，一起用艺术点亮孩子的创意世界！ 岗位要求 1. 年龄25-35岁，具备1年及以上的美术教学相关经验 2. 对待教学认真负责，有耐心，真心喜爱孩子，善于和孩子沟通 3. 具备基础的美术专业能力，能够独立完成课程的设计与授课 我们能提供的 -完善且丰厚的薪资福利，薪资构成透明合理 -规律的公休假期，享受正常的节假日休息，劳逸结合更舒心 -轻松有爱工作氛围，还有超多的内部培训与成长机会 联系方式 如果你也想用画笔和创意陪伴孩子成长，欢迎直接致电联系我们。

岗位职责: 1. 负责3-16岁儿童的创意美术、素描、国画、水粉画、丙烯画等课程教学； 2. 课前依据课程体系完成备课、试讲及教研活动； 3. 课中有效激发学员兴趣，提升课堂参与度，确保教学秩序与授课质量； 4. 课后与家长进行个性化交流，及时反馈学员学习进展； 5. 表现优异者可参与教学管理相关工作； 岗位要求: 1. 美术类相关专业背景，具备教学经验者优先考虑。 2. 具备清晰的语言表达与良好的沟通能力。 3. 有耐心、责任心强，富有爱心，具备优秀的教师职业操守。 4. 主动积极，具备较强的执行能力与团队协作意识。 晋升空间：老师→校区主管老师→校长助理→校区负责人，招聘以全职为主，兼职视需求而定。

岗位职责： 1、负责承担学校安排的教学工作，具备所教学科所需的专业理论基础 2、依据教学要求及教材内容制定教学方案，明确教学重点与授课方式，完成系统化教案编写 3、主动参与学校开展的各类教研交流活动 4、协助完成教学大纲、教学材料及考试试题等相关资料的编制 5、关注学生发展，结合学科特点和学生年龄特征，在教学过程中渗透思想品德教育 任职资格： 1、热爱教育行业，具有奉献精神，品德良好，具备良好的合作意识与团队精神 2、本科及以上学历，所学专业与教学方向相符 3、专业知识扎实，身心健康，形象得体，语言清晰，具备较强的语言表达能力 4、持有教师资格证书及相关执业证书，具备实际课堂教学经验 职位福利：五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-11 工作形式：招募线上题目讲解教师，工作灵活，无需坐班，支持居家办公，平台题库资源丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自主，收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学科目 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历（一本院校），专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实，具备较强教学能力； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用； 发展路径： 专业晋升：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师 管理晋升：教师-学科组长-学科主管-教学总监

岗位职责: 1. 策划并开展富有创意的绘画课程，涵盖多样化的绘画技法与艺术风格，提升学生的审美素养与创作能力； 2. 对学生作品进行科学评估，给予具体且具指导性的反馈意见； 3. 策划并带领学生参与各类绘画相关活动，如艺术展览、绘画竞赛等； 4. 维护课堂教学秩序，营造积极、安全的学习氛围； 5. 定期与家长交流，通报学生在艺术学习中的表现与成长情况。 任职要求： 1. 热爱绘画艺术，具备激发学生艺术潜能和创新思维的能力； 2. 拥有良好的表达与沟通能力，善于与学生及家长建立顺畅互动关系； 3. 具备高度的责任感，能认真履行教学及学生辅导职责； 4. 可配合弹性工作安排，积极参与校方组织的各项教学或课外活动； 5. 具备较强的课堂管理与活动规划能力，能有序组织教学内容与学生作品。

熟悉小学、初中、高中阶段任意一门学科教学

进入学校开展教学，完成指定的各项授课任务

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国家一级美术师招美术老师

本公司生源充足出粮准时，因发展需要招聘美术教师，有工作经验优先

本公司生源充足稳定，现因发展需要招聘美术（最好有教过创意、动漫、素描）老师，薪资待遇面议；出粮准时，证照齐全。

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意美术等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术展览及考级辅导等相关活动 4.定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈与建议 5.参与教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品集 4.持有教师资格证或美术类职业资格证书者优先 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责: 1. 策划并执行符合教育主管部门及校方标准的初中数学教学方案，运用新颖且富有互动性的授课方式； 2. 主动参与校内教研活动，持续优化教学策略，提升课堂质量与学习成效； 3. 结合学生学习情况及时调整授课内容与方法，确保教学更具针对性和适应性； 4. 策划并带领学生开展课外数学实践活动，增强动手能力与创造性思维； 5. 保持与学生及家长的顺畅交流，定期汇报学生学业表现与发展状况。 任职要求： 1. 拥有扎实的教学能力与亲和力，善于调动学生对数学学科的积极性； 2. 具备较强的协作意识与沟通能力，能与教师团队及学生建立良好互动； 3. 热爱教育事业，乐于面对工作挑战，具有持续学习与自我提升的意愿； 4. 富有责任感，能够细致关注学生的学业进展与心理成长； 5. 遵守教师职业规范，具备良好的师德素养，严格执行教育教学相关制度。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-17:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-01 可兼职！ 任职要求： 1、大专或本科院校相关专业毕业（包含应届生）； 2、性别不限，仪态大方、语言表达清晰标准； 3、喜爱儿童教育事业，具备较强的责任意识及良好的人际互动与灵活应对能力； 4、拥有扎实的教学功底和授课水平 岗位职责： 1、承担书法课程的常规授课任务； 2、持续优化教学效果，落实各项教学安排，关注学员个性化成长需求； 3、协助家长掌握科学的家庭教育理念与方法，提升家长满意度； 4、主动学习专业理论知识与实操技能，积极参与公司开展的各类会议及培训活动，敢于探索与实践创新教学模式

岗位职责： 1.负责学生课程辅导，确保学生能够跟上课程进度； 2.及时与家长沟通反馈学生学习问题，共同制定提升方案； 3.根据学生学习情况和反馈，调整教学方法和内容，以适应学生的学习需求； 4.关注学生学习和心理状态，适时给予指导和帮助。 任职要求： 1.对教育事业有热情，喜爱和孩子互动； 2.有责任心，能够承担学生学习进步的引导和监督责任； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与家长沟通； 4.对初中学科有一定的了解和掌握，能够根据学生不同特点采取相应教学方法。

一、岗位要求： 1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生； 2、在校期间担任学院级学生干部，获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先； 3、毕业前取得相应学科、学段教师资格证者优先； 4、热爱教育事业，对所教学科及学段有深入研究并发表过相关文章者优先； 5、身心健康，品行良好，积极乐观，具备责任心、团队协作意识与奉献精神，中共党员优先； 6、思维条理清晰，具备较强的组织管理能力，知识面广博。 二、培养方向： 1、业务路径：教研员→教研主管→研究院学科副院长； 2、管理路径：备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长（享有校长合伙人分红机制）。 三、薪资待遇 1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元（入职即享2万元安置费），未来有机会参与校长合伙人分红； 2、五险一金齐全，享受带薪年假、带薪寒暑假； 3、由总裁亲自指导，外聘教育领域知名专家开展培训，每年多次组织内部专业能力提升课程； 4、免费提供量身定制工装，三餐全免，住宿统一安排； 5、享有生日福利、节日福利及多样化的团队建设活动； 6、职工子女及亲属享有就读优惠政策。

提醒学员看课

岗位职责: 1.负责高中语文课程的教学工作，确保学生充分理解并扎实掌握所学内容； 2.积极参与校内教学研讨及教研活动，持续提升教学水平与专业能力； 3.定期与学生交流，了解其学习情况与个性化需求，提供针对性指导； 4.保持与家长的定期联系，及时反馈学生的学业表现与成长进展。 任职要求： 1.热爱教育行业，具有高度的责任感和职业奉献精神； 2.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力； 3.具备班级管理能力，能够有效引导学生学习与行为规范； 4.熟悉现代教育技术手段，并能熟练运用于日常教学中。

工作内容： 负责处理公司分配的已付费学员在课程学习过程中遇到的各类问题，提供及时解答与支持； 工作时间： 长白班，8小时工作制，8:30～12:00 13:30～18:00 薪资： 无责任底薪4000+提成，综合收入8000以上 【诚信招聘，期待您的加入】 欢迎应届毕业生应聘 无经验者可享受带薪岗前培训

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招募英语成长引路人 | 与9-13岁少年共赴语言探索之旅 在Clevermind的英语课堂中，我们诚邀热爱教育的你加入，以专业素养和教学热忱，陪伴孩子们开启通往英语世界的精彩旅程。 任职要求 1. 英语素养：发音准确规范，具备扎实的英语听、说、读、写能力，通过大学英语六级或英语专业四级及以上考试；持有英语教师资格证或TESOL证书者优先考虑 2. 教学经验：有1-3年面向9-13岁学生的英语授课经历者优先；了解该年龄段孩子的认知发展规律与学习特点；优秀应届生若有相关实习或教学实践，亦欢迎报名 3. 个人特质：耐心细致，责任心强，善于与孩子互动交流，能及时察觉学生的学习情绪与状态变化；性格积极乐观，富有创造力，乐于在教学中不断尝试新方法 4. 技能要求：熟练操作PPT及各类互动课件等多媒体教学工具，能够策划符合年龄特征的趣味课堂活动；具备良好的课堂组织能力，确保教学有序高效进行 岗位职责 1. 定制化教学：结合9-13岁学生的认知规律与校区教学安排，融合语法训练、情境对话与文化知识拓展，全面提升学生的语言综合运用能力 2. 课堂管理：采用生动活泼的教学方式激发学生兴趣，维持良好课堂氛围，保障教学流程顺畅与学习成效达成 3. 学习追踪：合理布置并及时批改课后作业，定期开展学习评估；根据个体差异制定针对性辅导策略，助力学生持续进步 4. 家校沟通：定期向家长反馈学生学习情况，展示阶段性成果并提供成长建议；积极回应家长关切，构建良好的协作育人关系 5. 教研创新：参与集体备课与教学研讨，交流教学心得；持续优化课程内容与授课方式，提升教学质量 在这里 你会收获 ——付出就有回报：提供具竞争力的薪酬体系，涵盖基础薪资、课时报酬、绩效奖励、服务奖金、全勤激励等，让每一份努力都得到充分认可 ——进阶必有通道：每半年开放一次晋升评定，晋级后薪资同步上调，表现优异者可成长为教研骨干或教学校长等核心角色 ——暖心关怀：享受五险保障、法定节假日、寒暑假带薪休假、节日礼遇、生日福利；置身舒适办公环境与和谐团队氛围，工作更添幸福感 4. 成长支持：配备“老带新”实战型岗前培训及常态化教研活动，助你掌握先进教学理念；定期举办教学技能竞赛，加速专业能力跃升 5. 弹性保障：科学安排工作时间，实行每周双休制度，让你专注教学的同时也能平衡生活，实现职业与生活的和谐共融 如果你希望用英语点燃少年的学习热情，见证他们从羞涩到自信的成长蜕变，欢迎成为我们的一员！期待与你携手，为孩子们的语言学习之路注入更多可能！

招聘小学教师 工作地址：石家庄市新华区阳光未来小学 1、招聘科目：语文、英语学科 2、招聘条件：具备公办或私立学校实习经历者优先 3、薪资待遇：视面试表现确定 4、福利待遇：享受双休、五险一金，校内设有免费食堂，定期组织团队建设活动，提供生日关怀、节日礼品、带薪寒暑假，教职工子女可享入学费用减免等政策 任职资格 1、须具备本科及以上学历，师范专业背景者优先 2、有在两所及以上学校从事教学工作的经验 3、熟悉常用办公软件操作，能熟练运用网络资源开展教学 4、专业方向与应聘学科一致，英语岗位需通过大学英语四级或六级考试 5、掌握基础教育心理学理论，具备良好的课堂教学实施能力 6、中文表达流畅清晰，普通话达标，语言表达能力强 7、富有亲和力，授课方式生动有趣，知识储备丰富 8、热爱教育事业，工作态度积极，责任心强

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