琼海地区市政项目，要求施工经验不低于5年，有市政供水管网施工经验优先。

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

机电专业二级建造师，工期2个月左右，人在海南东方或昌江优先

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

三亚市政道路工程技术负责人

道路设计，市政设计 1到5年设计院工作经验 1、相关专业大专及以上学历； 2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作； 3、具备良好的组织协调与外部沟通能力，工作积极主动，责任心强，具有较强的职业素养；能承受一定工作压力，注重团队协作，对设计工作有热情，善于学习与总结； 4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先； 5、月薪约5000元，另享绩效奖金； 6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。

三亚海棠招工长/工程师

三亚市吉阳区招工长/工程师

一级建造师（市政） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

琼海市招腻子/大白/墙漆

琼海市招外墙漆/真石漆

琼海博鳌夸年工程两万平方酒店需要贴砖师傅。地板60×1200 墙砖400×800 通算35元一平方。湖南刘老板

琼海医院（公司活） 到手280元（不供吃）， 需要一力气大的女护工 （下午到岗就行） ---- 病人情况（卧床。不自理） 大陆人男：体重170斤 （需要抱上轮椅做康复） 家人也常在，是长期工， 有能接工吗

海南琼海市急招铝合金门窗打胶师傅多名，干到年底了。可以每天下班给钱日结的，有意者联系苏总。

熟悉室外管网及道路工程施工工艺，能够合理有效的安排生产，有较好的沟通能力。

株洲市渌口区市政中级工程师

【岗位职责】 作为建筑工程师，您将负责项目的设计、施工监督及质量控制。具体职责包括但不限于：参与项目，制定详细设计方案；指导施工团队按照设计图纸进行施工，确保工程进度和质量；协调解决施工过程中出现的技术问题；定期进行现场检查，确保施工符合安全标准和规范；参与项目验收工作，确保项目按时交付。 【任职要求】 -教育背景：本科及以上学历，建筑学、土木工程或相关专业毕业。 -技能证书：持有B类或A类安全生产考核合格证，具备至少一种与岗位相关的专业证书（如施工员证、监理工程师、注册结构师等）。 -工作经验：拥有5-10年的建筑工程项目管理经验，熟悉建筑施工流程和规范。 -技能专长：熟练掌握CAD、3DMax等建筑设计软件，具备测量放线、工程量计算和工程图纸解读能力。 -专业领域：熟悉土建、道路与桥梁、水利水电等建筑类型，具备一定的专业知识和实践经验。 -软件应用：熟练使用Office、Excel等办公软件，以及经纬仪、全站仪等测量仪器。 【福利待遇】 -薪资：年薪范围为30万至50万元，具体根据个人经验和能力面议。 -奖金：根据项目完成情况和个人绩效，享有年终奖及项目奖金。 -食宿：提供员工宿舍或住房补贴，免费工作餐。 -培训：公司提供专业技能培训和职业发展机会，鼓励员工参加行业认证考试。 -休假：享受国家法定节假日、带薪年假及病假。 -其他：五险一金、员工健康体检、节日福利、员工旅游等。

岗位职责： 1、负责项目（主要为市政工程）施工现场管理，包括项目人材机的调用和各项协调工作，保障项目有序运行，实现项目的安全、质量、进度、成本等控制目标； 2、负责开工前技术交底、施工中技术指导，监督现场市政施工； 3、负责项目资料的及时收集编制和项目移交资料的对外沟通办理； 4、负责计量签证相关原始资料的收集和准备，协助对外结算沟通； 5、参与项目施工组织设计和专项方案的编制; 6、参与市政道路工程的规划方案优化和施工图的审核，从施工单位的角度提出专业意见; 7、负责与相关部门进行必要的沟通协调； 8、完成上级领导交办的各项临时工作。 任职资格 1、有2年以上房建、市政等大型施工项目的现场管理经验，熟悉项目管理流程，国企或大型民企工作经验者优先; 2、需持有一级市政建造师证者; 3、熟悉施工流程与技术规范，具有较强的图纸理解能力； 4、熟练使用电脑与图纸相关软件； 5、良好的沟通表达能力，丰富的管理经验及团队意识、责任心强； 6、具备出色的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力，能有效应对施工现场的各种突发情况； 7、工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，对工程质量和安全高度重视； 8、能够适应项目现场的工作环境和工作强度，接受必要的加班和出差安排。

要求有丰富的工作经验，懂技术与测量，待遇优厚

道路设计、公路设计、市政设计、路桥设计 1至5年设计院工作经历 1、大专及以上学历，专业符合岗位要求； 2、熟练操作鸿业、纬地等专业设计工具； 3、具备良好的组织协调与外部沟通能力，工作积极主动，责任心强，富有团队协作精神，能适应一定工作压力，乐于钻研并善于分析解决问题； 4、持有C1驾照且实际驾龄满一年以上者优先录用； 5、薪资约5000元/月，另享绩效奖金； 6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。

主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。

市政道路工程专业 能独立承担城市道路的新建与改造，以及乡镇屯内道路的提质升级等项目工作

需求专业：机械、机电、桥梁等相关专业。 岗位职责：承担工程项目施工过程中的现场管理工作。 岗位要求：需具备良好的学习成绩和道德品质，身体状况良好，具备较强的沟通协调能力、组织能力及吃苦耐劳精神，能够适应施工行业流动性的工作特点。 职位福利：绩效奖金，高温补贴，五险两金，话费补贴，餐补，差旅补贴，工会慰问等

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-09 1.需具备中高级水利水电工程职称人员 2.需持有相关专业毕业证书的从业人员

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

（1）专业要求：水土保持与荒漠化防治、生态学、城乡规划等相关专业，硕士学历者优先考虑。 （2）技能要求：熟练操作Office等办公软件，掌握AutoCAD、PS、GIS等制图工具，了解水土保持方案编制、水土保持监测与验收、水利规划等领域相关法规政策。

1、承担水土保持方案报告书、水保验收报告及监测报告的编制工作； 2、负责项目材料的报送以及审批流程的跟踪与落实； 3、协调并对接业主单位，确保沟通顺畅与工作推进。 周末双休，享受国家法定节假日！ 任职要求：具备1-3年相关工作经验者优先考虑

1、对接甲方公司及客户，协调整体的施工方案； 2、负责测风塔基础施工，测风设备调试安装，协调安排项目中所涉各种事项； 3、负责技术支持、问题排查和工作流程完善； 4、梳理运维过程中的问题及需求，内部反馈并推动相关处理； 5、完成领导交办的其他工作。

1.全面掌握公司的经营方针和发展战略，根据市场需求及时调整计划。 2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案，确保项目按时按质完成。 3.管理团对