一、核心岗位职责 1.内容策划与创作 ·根据品牌调性与营销目标，制定多平台（微信、微博、抖音、小红书、B站等）的内容策略和选题规划。 ·独立完成高质量、高传播度的图文、短视频、直播脚本等内容的创作、编辑与发布。 ·紧跟热点，结合品牌特性进行内容创新，提升用户关注度。 2.平台运营与增长 ·负责各新媒体账号的日常运营、维护与矩阵搭建。 ·运用平台工具与策略（如SEO、互推、活动等）提升粉丝数、活跃度及账号影响力。 ·监测平台规则变化，及时调整运营策略。 3.数据分析与优化 ·定期监测和分析关键数据（阅读量、互动率、粉丝增长、转化率等），评估内容效果和运营策略。 ·基于数据洞察，持续优化内容方向、发布节奏和互动方式，用数据驱动决策。 4.用户互动与社群维护 ·积极回复评论、私信，管理用户反馈，提升用户粘性和品牌好感度。 ·可能涉及核心用户社群的搭建、维护与活跃度提升，促进用户自发传播。 5.活动策划与执行 ·策划并执行线上营销活动（如抽奖、话题挑战、直播等），以达成拉新、促活或销售目标。 ·可能协同其他部门（市场、销售、产品）进行整合营销传播。 6.品牌形象维护 ·在所有渠道确保品牌声音和视觉风格的一致性。 ·进行舆情监测，协助处理潜在的公关危机。 二、基本任职要求 1.学历与经验 ·通常要求大专及以上学历，市场营销、新闻、传播、中文等相关专业优先。 ·1-3年及以上相关岗位经验（应届生或转行者可突出实操技能和作品集）。 2.核心技能 ·内容能力：出色的文案功底和视觉审美，能驾驭不同文风，掌握基础图片处理（如PS/Canva）和视频剪辑工具（如剪映/PR）。 ·运营能力：熟悉至少2-3个主流新媒体平台（如双微一抖、小红书）的运营逻辑和算法机制。 ·数据分析：能熟练使用平台后台数据工具或第三方分析工具（如新榜、蝉妈妈），进行基础数据分析。 ·网感与创意：对热点高度敏感，具备将热点与品牌结合的优秀创意能力。 ·学习与适应力：能快速学习新平台、新工具，适应互联网环境的快速变化。 三、加分项与软实力 ·短视频/直播经验：在当前环境下，具备短视频策划、出镜、拍摄或直播运营能力是巨大优势。 ·社群运营经验：有从0到1搭建或深度运营社群的成功经验。 ·特定行业经验：拥有教育、电商、快消、科技等目标行业的相关运营经验。 ·项目管理能力：能协调内外部资源，高效推进跨部门项目。 ·抗压与沟通：能适应快节奏、多任务并行的工作，具备良好的沟通协作能力和解决问题的思维。

1、应届生或年龄在18-25岁之间 2、抗压能力强，心态稳，务实进取，只为成长和收获而来，无目标者勿扰； 3、为人坦诚乐观，三观端正，赚钱重要，快乐同样不可少，复杂人际关系不参与。 4、乐于学习、性格阳光，不懂就问，不会就练，别总提没经验没资源，在信息畅通的时代，主动才有答案。 5、学历不限硬性要求（我们更看重能力与态度，只认可实际努力） 薪资福利 1、入职即享无责底薪4500+500全勤奖＋高额提成+丰厚奖金+多项补贴：表现突出者薪资可面议 2、奖励包含纪梵希口红、迪奥护肤套装、热门游戏皮肤，王者战队陪你开黑上分。（公司承诺，口红色号任选，皮肤款式自挑） 3、享受法定节假日，员工生日庆祝，父母生日还可申请休假 4、团队活动丰富，火锅烧烤配啤酒，团建旅游齐出发。（公司认为，心情愉悦才能高效工作） 5、入职即安排【免费住宿】，电梯公寓配备齐全，生活无忧

工作内容： 负责推广互联网公司推出的本地生活服务平台（包含优惠券、团购等业务）。 楼下即是地铁6号线梁家巷A口与17号线城隍庙C2口，交通极为便利！ 福利待遇： 薪资结构：高薪6000+提成+奖金，提供住宿不包餐食。 欢迎实习生加入，配备老员工一对一指导，拥有完善的晋升机制。 公司日常福利丰富：奶茶甜品小零食、户外团建烧烤活动、生日节日庆祝、年终奖，节假日按规定休息。 定期组织团建旅游、下午茶、生日会等活动！ 注：本公司直招，不收取任何费用。 任职要求： 1、优先考虑年轻活力者，具备积极乐观、热情主动的态度； 2、无经验亦可，提供专人带教！ 晋升方向主要包含： 1、成长为区域负责人； 2、内部选拔，进入管理岗位。 我们不看资历深浅，只凭能力说话。

职位详情： 免费旅游氛围融洽年轻团队晋升机制透明 职位描述：我们为你提供： 1、薪酬待遇：底薪4800＋生日福利＋免费提供住宿＋每月休息6天，奖金包含日奖、周奖、月奖、年终奖＋保险＋季度团建旅游； 2、员工福利：年假＋法定节假日＋不定期组织员工活动＋旅游安排＋生日关怀福利； 3、成功入职后可申请免费住宿资格； 岗位说明： 本岗位初期将参与基础运营工作的学习与实践，后续根据发展情况定岗于前端、中端或后端方向，职业路径清晰，晋升通道明确，表现优异者有机会成长为职业经理人；

组织研究市场动态信息，结合客户需求制定营销策略 建立有效的客户关系维护机制，确保客户满意度持续提升 负责客户接待、客户关系维护 团队管理与协调 协助部门经理编制、完善公司经营计划、业绩评价制度 负责各部门之间各种日常的工作协调 负责管理、指导、协调团队的日常管理工作 负责对团队成员的工作绩效评估与考核

拍剪运营 可兼可全，适应晚班作息 招工人数:1名 工作地址:天府五街

运营助理 岗位职责 具备采购或电商运营助理相关经验者优先考虑！ 1.承担产品报价任务，完成店铺商品上新工作，包含价格信息录入、图片优化、详情页内容编辑等，确保商品资料准确完整、页面呈现清晰美观。 2.配合运营人员完成日常基础性支持工作。 3.无销售业绩考核要求。 任职要求 1.全日制本科及以上学历 2.熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel等工具 3.性格积极乐观，做事严谨细心！ 工作时间 周一至周五9:00～18:00，周末双休，法定节假日正常休假（特殊情况需加班，无法接受者请勿投递） 试岗期1至7天，按100元/天结算。试用期1个月，期间薪资为3500元，转正后综合收入4500～7000元（含基本工资、福利及全勤奖），另享公司整体绩效奖金。 拒绝安逸，期待你的加入！让我们一起以奋斗诠释热爱，在专注的领域全力以赴，把职业走成追光之路！ [具体工作地点] 四川省成都市武侯区武青南路40号，神州智慧天地A栋203（距地铁3号线、9号线步行约700米）

工作内容： 1、负责短视频编导和执行等工作； 2、参与内容短视频运营 任职要求： 1、运用当下流行短视频平台 2、优秀者，应届毕业生亦可； 公司福利： 1、每天不定时下午茶 2、五险一金+双休 3、年龄19—30 有无经验均可，公司提供一周专人教学 工作时间：上午9:00-12:00下午1:30-6:00

200-500一天简单轻松

茶楼招聘两名服务员，工作地点在四川阿坝，工作时间为连续工作9天后休息一天，工资为每月3500元，联系方式详询具体信息。

阿坝藏族羌族自治州小金县招装修木工

阿坝藏族羌族自治州马尔康市招贴砖

马尔康双江口需要一个挖机驾驶员，联系电话 只要在马尔康附近的，因为要先看场地

阿坝藏族羌族自治州小金县招给排水、水电师傅两名，8.5小时350管吃管住，做到年底，非诚勿扰

职位详情 矩阵营销社群运营抖音小红书 小红书，新媒体截流引流推广运营专员 1，负责小红书，抖音截流 2，支持长期兼职周结算 3，小红书和抖音新媒体截流会操作好上手 4，远程兼职，一小时15-30元! 5，简单易上手

工作内容简单易学，有无经验均可，学历无要求，认真工作， ，年龄20到30之间，薪资待遇面谈，

岗位职责: 1.为顾客提供专业的在线客服服务，解答疑问并处理相关问题 2.维护店铺形象，确保服务质量与顾客满意度 3.协助进行产品上架，库存管理及促销活动执行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户问题 2.具有良好的学习能力和团队合作精神。

、熟练运用AI，负责阿里国际站、独立站平台的日常运营与维护（包括但不限于产品上架、信息优化、价格策略调整等），监控平台各项核心指标； 2、深入分析销售数据、流量数据、广告数据和同行信息等，制定并完善运营方案，考核并优化各项指标，提高用户转化率和销售额； 3、利用AI智能广告管理与优化，制定并执行站内营销策略，驱动平台广告创建、优化、预算管理和效果分析； 1、任职要求： 、1、了解运营经验，了解平台规则和核心运营流程，有效使用过AI广告管理工具或AI数据分析/BI工具的经验（如平台AI功能、第三方AI工具）； 2、出色的数据分析并驱动决策能力，有效引导AI生成所需高质量结果；

1.负责公司产品运营 2.负责运营部门

招聘长期工，

驻地网经理 1.20-45岁；2.高中及以上；3.爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感。 薪资福利:1.面议；2.底薪+提成（上不封顶）+话补，在岗 招工人数:15名 工作地址:汶川县城

阿坝县战霆网吧招聘 急需一名网管（白班） 2.工资：底薪3000（包吃） 3.具备条件：勤奋干净会汉语开朗 4.年龄18岁以上 5.长期工 6.电话：同步

茂县需要联系人协助带班管理工作。

1.商品管理与平台维护 2.数据监控与分析 3.营销活动执行 4.客户服务支持 5.跨部门合作

1、负责联通用户的开发、维护以及售后支持工作； 2、配合团队完成既定工作任务，积极参与新人培养，助力团队成长。 职位要求： 1、学历不限，具备学习意愿，有较强的责任心和团队协作意识； 2、性格积极乐观，年龄18—26岁，愿意从基础岗位做起。 员工福利： 1、提供免费带薪培训、岗前指导及职业能力提升训练。 2、定期进行能力评估，晋升机制透明公正，职级越高薪资待遇越优。 3、正式录用后安排免费住宿，试用期为1—3个月。 薪资待遇： 底薪3000元+绩效1500元+全勤奖300元+交通补贴200元+提成+包住，综合收入5000元以上；转正后月薪6000元起，另享奖金、补贴及其他福利。 工作时间： 8:30-12:0012:00-18:30，每周工作六天休息一天，法定节假日正常休假，年假9至15天。

①：薪资：试用期1个月，转正薪资无责4k-6k底薪+项目绩效奖金，综合月薪资收入8k+②上班时间：9：30-18:00，午休１个半小时，周末双休，法定假日休息。公司不加班。主要是负责公司新媒体渠道抖音、小红书、知乎等新媒体平台的日常内容编辑、发布、维护、管理、互动等工作。

【不销售】【稳定7k+】【接受实习】 【接受小白】【可听八卦】【可听恋爱故事】 【五险一金】【大平台】【晋升透明】 工作日常： 1.在线担任情感顾问：指导用户穿搭拍照、定制聊天话题、打造理想约会计划（全程线上互动，社恐友好！） 2.边追甜蜜CP边赚钱：每日围观浪漫恋爱日常，收获满满喜糖，空调WiFi下午茶标配，轻松聊天也能赚收入~ 神仙福利持续放送： 1.入职即享带薪培训，定期由中科院情感专家授课，支持带薪考取心理咨询师资格证 2.带薪年假优于同行，节假日正常休假，季度团建出游，畅玩环球影城及公司专属party 3.每满3个月即可参与晋升调薪！从新手到高手最快仅需半年，晋升机制公开透明！ 4.五险一金齐全+带薪学习机会，培训期即算入职时间，入职即参保，公司承担费用支持你深造提升 零经验？没问题！ 我们只看这些： 1.网络冲浪达人（会讲土味情话优先） 2.天生幽默感爆棚，能让用户笑出声是基本操作 3.对生活保持好奇（喜欢研究星座/MBTI加分项拉满！）

岗位职责： 1.辅助运营团队进行小红书账号的内容创作，包括视频、文案、图片的处理。 2.参与平台的热门选题研究，对标账号的选取，以及热门话题的跟踪。 3.负责笔记发布后的数据监控，及时记录反馈。 4.熟练使用办公工具，如Excel、小红书网页版、剪映、企业微信等。 任职要求： 1.对小红书平台有浓厚兴趣，能够快速适应平台特性。 2.有良好的内容创作能力，能够独立完成视频、文案、图片的处理。 3.具备良好的数据敏感性，能够通过数据反馈优化内容创作。 4.熟练掌握办公软件的使用，如Excel、小红书网页版、剪映、企业微信等。 上班时间早九晚六双休，节假日休息 有老员工带 每个月10日准时发薪资

【职位亮点】 1、薪酬结构：固定薪资（试用期7000元保底）+绩效激励+补贴+创新项目收益+社保公积金+保底薪资补齐机制； 2、多元福利：五险一金+带薪年假+丰富团建活动+带薪寒暑假小长假+季度团建+节日关怀礼包+年度健康体检+子女课程优惠权益； 3、成长支持：由业务骨干亲自指导，提供系统化带教培训； 4、发展路径：运营校长储备人才—中心校负责人—运营校长—区域管理层； 5、工作环境：充满活力的年轻化团队，氛围融洽，沟通无障碍，注重快乐职场体验。 【岗位职责】 1、选址评估：掌握门店选址相关谈判要点，能与开发商开展初期方案探讨及合作意向沟通； 2、市场调研：通过实地客户调研，采集并分析周边用户数据，结合人群特征制定招生策略，优化推广执行； 3、招生维护：通过线下宣传与地推获取有效信息，完成家长咨询接待，高效响应需求，达成招生与续费目标； 4、校区协管：配合校区日常运营事务管理，妥善处理突发事件，确保教学秩序稳定运行； 5、运营辅助：协助进行目标分解与流程优化，参与运营管理，提出可行性改进建议。 【任职资格】 1、年龄21-26岁（2023-2025届毕业）； 2、全日制本科或以上学历，应届毕业生优先； 3、性格积极外向，具备强烈目标意识，敢于面对挑战，对销售类工作有热情； 4、具备团队管理经历者优先，拥有良好的数据分析与决策判断能力； 5、具备优秀的人际沟通技巧、应变能力和抗压能力； 6、可接受跨区域调配，服从公司岗位安排，愿意长期扎根一线发展。

协助完成相对应工作 通过新媒体平台引流获客，手把手教学，0经验小白皆可以做！工作简单上手快！ 不打电话，不外出，不谈单不包吃住 薪资待遇： 底薪4500+高提成＋晋升+ 工作时间：10:00-17:00，午休1.5小时。绝不加班，到点就跑，周末双休，节假日正常放。