咸阳市泾阳县招管道/通风保温、工地小工/杂工

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1.负责空调、通风系统及管道的现场安装、调试与日常维护工作，确保设备正常运行2.对故障空调、通风设备及管道系统进行专业检测、诊断与维修，及时排除安全隐患3.按规范完成保温材料敷设、风管连接、冷媒充注等关键工序，保障施工质量与能效标准4.配合项目经理完成现场勘查、方案制定及客户技术沟通，提供专业安装维修建议5.严格遵守安全操作规程，落实登高、用电、制冷剂操作等特种作业防护要求6.持有高中及以上学历，具备1-3年相关岗位实操经验7.持有制冷与空调作业操作证（R1/R2）、高处作业证等有效特种作业资格证书8.熟悉常用品牌空调、通风设备及管道系统结构原理，能独立完成常见故障处理9.具备良好的服务意识和沟通能力，能适应现场作业环境及短期出差安排

西安市高陵区招管道脲酸酯保冷，现场发泡师傅

五恒系统施工员（陕西九欣环境·斯蒂凯兰空气能·天朗五恒） 【公司简介】 陕西九欣环境科技专注高端舒适家居系统，主营斯蒂凯兰空气能、天朗五恒系统（恒温、恒湿、恒氧、恒静、恒洁），深耕陕西本地市场，项目稳定、口碑优质，现因业务扩张，诚聘优秀施工人才，共同打造高品质五恒人居工程。 岗位职责 1. 负责五恒系统现场施工、安装与调试，含毛细管、新风、地面辐射、空气能主机等配套设备。 2. 按图纸与工艺标准施工，把控施工质量、进度与安全。 3. 配合项目经理完成现场交底、材料清点、隐蔽验收、竣工验收。 4. 维护现场秩序，与业主、装修团队高效沟通协作。 任职要求 1. 有暖通、空调、新风、地暖、五恒系统/辐射空调施工经验优先。 2. 懂看图、会使用基本施工工具，动手能力强，做事细心负责。 3. 能接受陕西省/浙江省项目出差，服从项目管理安排。 4. 有电工证、焊工证、制冷证等优先录用。 我们提供 1. 薪资：面议/计件/月薪，能力优秀者上不封顶。 2. 稳定项目资源、规范培训、晋升通道（施工员→工长→项目经理）。 3. 社保、节日福利、工龄补贴、年终奖励。 4. 正规品牌背书，长期稳定发展。 工作地点 浙冮/西安及陕西全省项目 应聘方式 有意者请直接投递简历/私信，备注：五恒施工员+姓名 联系电话：__________ 公司地址：__________

西安市雁塔区招管道/通风保温320每天，，晚上可加班，四五天的活儿，需要四个人

安康市汉滨区招给排水、管道/通风保温

聚氨酯发泡保温管，普工

有200平米防火板，排烟送风，穿墙里外2米

渭南市蒲城县招管道/通风保温

招出门干双面彩钢酚醛风管的师傅，加工厂在宝鸡，电话任老板

西安市雁塔区招钢筋绑扎

招聘水上大工2人小工2人，年龄55以下

靖边要 1 个小工的电话

西安市鄠邑区招工地小工/焊工，安装光伏、焊工，一天300以上，小工一天200以上，吃住不管，10小时。工资月结，1月工资，2月清。滥竽充数的，磨时间的焊工，一天一律按200。

包头市九原区招管道/通风保温

长春市南关区招管道/通风保温

辽宁盘锦找保温人员，年龄50一下，天工300管吃住联系人，需要4-5人 ，袁经理

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沈阳市浑南区招管道/通风保温沈阳招橡㮦保温工，水管保冷

西安市莲湖区招工

西安市莲湖区招空调安装/维修，学徒

西安市未央区招管道/通风保温

榆林市榆阳区招空调安装/维修

陕西榆林靖边招聘：污水水处理师傅运维 薪资：5000-7000元 公司：西安庆宏 招聘人数：2人 工作经验：不限 性别要求： 学历要求：高中 年龄要求：35到40周岁 职位福利：包住、公积金、加班费、包吃、交通补助、晋升空间 工作地点：陕西省榆林市神木市尔西路 职位描述：LNG液化天然气撬装场站招聘操作工，工资5000-6300倒班制，上12休息24.实习期个月，，管吃管住，工作地点神木尔林兔镇！

找一个专业铺地暖的师傅。

家装中央空调安装，多联机，风管机。可轻包工，可点，工作稳定，招长期，不要短期。地点西安市区范围，招大工，可以带个中工或自己的搭档。必须能独立完成安装与调试。能独挡一面。

西安工地需要一名有登高证的上皮师傅

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程，及时排查并整改现场隐患 4. 组织召开生产例会，动态分析施工难点，提出优化方案并推动落地实施 5. 配合成本、合约部门做好工程量确认、签证办理及过程资料归档管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有5年以上施工现场管理经验，至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人 3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式，熟练使用广联达、Project等工程管理软件 5. 责任心强、执行力突出，具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理经验

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