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全屋定制厂文员
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具建材
文员,熟练操作电脑,形象气质佳
跟单文员
7-9千/月
生产跟单/文员3-5年中专/中技生产文员/统计员生产员/助理
【岗位职责】 1. 负责跟进订单的全流程,包括订单接收、生产进度跟踪、出货安排及客户反馈处理; 2. 协调各部门确保订单按时交付,及时解决跟单过程中出现的问题; 3. 整理和归档跟单相关文件资料,确保数据准确性和可追溯性; 4. 使用电脑办公软件完成日常文书处理及报表制作。 【岗位要求】 1. 年龄28-40岁; 2. 熟练使用电脑办公软件; 3. 必须有机加工行业跟单工作经验。会看图纸,懂加工工艺; 4. 会CAD画图软件者优先录用; 5. 吃苦耐劳,有责任心,能承受一定的工作压力。
车间文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限仓管物流经验不需要出差包吃住跟单经验文员经验
有文职相关工作经验 岗位职责:具体面议
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专ERP系统生产跟单不需要出差
岗位职责: 生产数据统计:负责车间物料使用、产量完成、工时记录等信息的采集与归集 系统录入:按时准确将生产相关数据录入金蝶ERP系统生产管理模块 报表编制:制作生产日报表、周报表、损耗分析及投入产出比统计报告 线边仓管理:牵头开展线边仓物料盘点工作,核对账目与实物差异,配合处理异常情况 任职要求: 大专及以上学历,熟练掌握Excel(包括数据透视表、VLOOKUP/SUMIFS等常用函数) 了解金蝶ERP系统操作流程,具备基础数据分析能力,统计、数学或财务专业者优先 细致踏实,对数字敏感,思维条理清晰,具有较强保密意识 岗位福利:4-5k,月休4-5天、节假日福利 五险、员工餐、员工宿舍等
行政文员
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃跟单经验ERP系统经验文员经验双休
负责客户订单对接及生产安排 具备销售经验者优先考虑
石材CAD画图,提料,深化,跟单员工资6000-8000
6-8千/月
跟单文员包吃1-2人1-3年学历不限全职跟单经验EXCEL经验AutoCAD
石材CAD画图,提料,深化,跟单技术员,有石材行业经验优先 包吃住,
全屋定制工厂文员
2-3千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具建材
文员1. 会电脑 2. 气质好
生产跟单/文员经验不限大专制造业、吃苦耐劳、
岗位职责: 1.负责车间生产数据的录入、整理与归档,确保信息准确无误; 2.协助车间主管制定生产计划及相关文件,保障生产流程有序开展; 3.监控生产进度,及时汇报异常情况,并提供优化建议; 4.促进车间内部及跨部门间的沟通协作,提升整体工作效率; 5.完成上级安排的其他行政支持工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,计算机专业优先; 熟练操作Word、Excel等办公软件,具备基础的数据处理能力; 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效传递信息; 3.工作认真负责,关注细节,能够适应一定的工作强度; 4.有制造业从业经历者优先,欢迎应届毕业生投递; 5.具备较强的组织协调能力与实际问题应对能力。
全屋定制厂文员
2-3千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限家居家具建材
文员,熟练操作电脑,形象气质佳
行政文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差包吃跟单经验ERP系统经验文员经验双休
负责客户订单的对接与生产安排 具备销售经验者优先考虑
工厂焊工工龄奖年终奖包住夜班补贴保险3-5人月结
焊工薪资:450 元 / 天,包吃住。要求:年龄 18-50周岁,包吃包住,可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素,米饭不限量供应扬.州 点击右下角(免费聊)联系我报名
茶饮师免费培训月结
单位名称:霸王茶姬招兼职工作内容:茶饮行业茶饮师需要人数:不限男女都可工作时间:有健康证即可上岗培训工作时间要求:早班7-3(有健康证)中班10-3点晚班要求时间17-22工作地点:暨阳学院霸王茶姬工资待遇:兼职按小时结算工资每月15号发薪无餐补16一小时联系方式:其余面谈(门店提供营业执照免费办理健康证)课少优先主招聘全职兼职全职工资面谈满足以上条件我不满谢谢
驻马店
10月26日 19:37拨打电话
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 300元一天,月薪保底8000+元! 300元一天,月薪保底8000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
驻马店驿城区招一名推灰小工。干过的来。
100-200元/天
小工力工1-2人
驻马店市驿城区招一名推灰小工。干过的来。
驻马店 驿城区
10月26日 19:33拨打电话
河南驻马店文明路南段招配菜一名,有休息工资准时另外北区团结路东段要服务员两名
服务员配菜
文明路南段招配菜一名,有休息工资准时另外北区团结路东段要服务员两名
驻马店
10月26日 19:30拨打电话
生产跟单免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证家居家具经验建材经验
岗位职责: 1.负责全屋定制订单全流程跟单,包括客户沟通、需求确认、进度跟踪与异常协调 2.执行上门量尺、图纸核对、系统下单及生产计划对接,确保数据准确、时效达标 3.协同设计、生产、物流等部门,推动订单高效交付,提升客户满意度 4.定期汇总跟单数据,反馈共性问题,协助优化内部协作流程
文员
4-5千/月
工厂文员1-2人月结
【职位要求】 -会电脑基础操作,熟练微信沟通,打字快,看得懂数字,细心 有工厂跟单经验优先,无经验可培养 沟通好,有责任心,能接受下班回复客户信息 服从安排,做事有条理。 主要负责订单跟进、客户微信对接、打单对账,无需高强度外出跑业务;办公室办公,有经验优先,细心会电脑即可,无经验可教。
工厂文员免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验电子产品经验
要求年龄22--35,男女不限,做过统计考勤相关工作,学历要求高中到大专,薪资20元/小时(18元/小时+2元/小时稳岗补贴需要次月12日在岗),工资每月15号发,住240元/月。
招办公室文员若干名
3-4千/月
办公室文员1-2人月结
电脑开单,核对订单,要求认真,仔细,有责任心,会简单的电脑表格
生产跟单6-10人月结经验不限大专全职
大型上市机械公司 车间生产信息的收集及统计; 转序单的打印工作。长白 8-10时/天 35周岁以内,员工,大专以上学历(最好是乳山本地人员) 任职资格 无案底记录 1.责任心强,细心程度高 2.有较好的沟通协调能力 3.性格开朗,踏实肯干,吃苦耐劳
文员经验不限高中
【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源,操作流程简单,收入有保障,办公环境整洁宜人。 【薪资福利】 1、待遇优渥:无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月均综合收入约4000-8000元,收入稳定可观。 2、带薪岗前培训:提供系统化专业培训,零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴,包含年终奖、节日礼金、五险一金、团队建设经费、法定节假日休假、带薪年假等完善福利体系。 【工作时间】 1、日常班制为长白班:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。 周末实行单双休制度,每月休息5-8天,国家法定假日均享受带薪休假,另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁之间,具备基础电脑操作能力。 2、做事细致踏实,具备较强的责任意识;善于沟通,具有良好的团队协作与学习能力。 3、背景单位,注重员工长期发展,稳定性强优先录用;平台广阔,工作氛围融洽,新老员工互助成长,晋升机制公开透明。
文员经验不限大专
因现公司需求长期招聘代驾师傅,工作时间灵活,全职或者兼职都可以,招聘电话(另:招聘一位文员,,35岁以下,会做报表和PPT的优先考虑)
其他生产营运人员经验不限中专/中技维修保养安装调试设备管理生产设备电工证
1. 熟练掌握180设备、灌装线等设备的调试与维修,持有有效电工证; 2. 对各车间班组长进行设备调试与日常保养的指导与培训; 3. 全面负责车间设备的运行管理与维护工作,保障设备稳定运转; 4. 落实车间设备区域的5S管理工作,保持现场规范有序。
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
任职要求: 1、性别不限,大专及以上学历,药学、制药或相关专业,统招全日制优先; 2、具备3至5年生产管理经验,有兽药生产企业相关管理工作经历者优先考虑; 3、身体状况良好,工作踏实严谨,逻辑性强,具备良好的组织协调与沟通能力。 工作职责: 1、全面推动并落实公司下达的本车间各项生产目标与任务执行; 2、组织制定、部署及协调车间的生产计划,确保生产有序进行; 3、负责车间管理制度的起草、实施、监督及持续优化; 4、组织开展车间人员的日常培训、团队管理与绩效考核; 5、对生产现场及全流程质量控制进行监督与管理,确保合规运行; 6、指导并监督设备的日常维护、保养及技术改进工作; 7、推进车间5S管理与GMP规范的执行落地; 8、负责生产车间GMP相关记录的审核与管理工作。 工作地点:驻马店上蔡 工资待遇:可面谈
前台
5千-1万/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调年终奖餐补全勤奖月休四天掌握基本人力知识普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、登记完整、分发准确 4. 协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约与协调等 5. 配合完成考勤统计、数据录入及其他临时交办任务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识与职业素养 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验者可培养 5. 学历不限,中专及以上学历优先
内勤
4-6千/月
物业内勤文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境 工资:4000-6000
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1. 全面主持车间生产工艺管理,规范各类GMP生产记录的归档与执行; 2. 统筹GMP车间的生产运行、质量控制、安全生产及设备维护,保障各项指标顺利达成; 3. 科学制定生产排程,确保产线稳定运转,持续优化成本控制; 4. 强化质量意识,督导员工严格遵循工艺规程进行操作; 5. 组织落实生产车间安全、厂区内务及环境保护相关工作的实施与管理。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,制药、制剂或化工类相关专业背景; 2. 具备3年以上兽药生产车间同岗工作经验; 3. 外地人员具备驻厂意愿并能长期稳定发展的优先考虑;
文员
3-5千/月
文员1年以下高中8小时,双休
岗位职责: 1. 负责公司各类文件的分类、归档及日常管理,保障资料完整与安全; 2. 协助完成内外部文件的接收、登记与传递,提升办公流程效率; 3. 配合开展部门会议的筹备与协调工作,包括记录会议内容及落实后续事项; 4. 保持办公区域的整洁有序,确保各类办公设备正常使用。 任职要求: 1. 具备扎实的文字处理能力与良好的沟通表达能力,能高效处理文书事务; 2. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础数据整理能力; 3. 拥有较强的计划统筹能力和严谨的工作作风,可在多任务环境中保持准确执行; 4. 具备团队协作意识,能与同事密切配合,共同推进部门工作目标达成。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限轻松无压力
来访人员登记打印资料快递外卖查收
车间主任3-5年中专/中技安全管理设备管理现场管理农药制剂生产工艺全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
1. 负责农药制剂车间的日常生产运营,保障生产任务准时、保质、保量达成; 2. 编排生产计划并优化生产流程,科学配置人力与物资资源。全程监管生产环节,严格执行工艺参数标准,确保产品品质达标。组织开展员工岗位培训与技能提升活动,增强团队专业能力; 3. 承担车间设备的日常管理与维护工作,保障设备稳定运转。落实安全操作规程,防范并应对各类生产安全事件。管控生产成本,提升作业效率,减少原材料损耗; 4. 推行车间5S管理制度,维持现场环境整洁规范; 5. 与相关部门协作联动,及时解决生产过程中出现的各项问题
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