招聘：煤矿招工 薪资：8000-12000元/月 河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿，年产原煤300万吨，根据公司发展需招聘员工，请直接电话或联系（电话号同号）。 一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元) 二、招录条件 1、现年满 18 周岁以上的公民，初中以上文化程度。 2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，无违法记录。 三、工资待遇及福利 1、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。 2、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、winfi等生活设施。 3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 4、定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 5、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。 四、奖励办法 1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈，从即日起开始报名。 地址：河南省新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司

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郑煤集团白坪煤业有限公司现面向社会招聘井下钻工、皮带机司机，掘进机司机，机电维修工，电钳工，物料运输工及其它辅助工种，工资待遇优厚，住宿条件良好，年龄在46岁以下，无违法犯罪，身体健康均可报名，欢迎大家来到白坪煤业有限公司工作。

河南洛阳新安煤矿河南洛阳新安煤矿，国家一级标准化矿井，3A景区，招工，招采煤，开拓，掘进，辅助打钻，工资面议，联系电话，招工400人以上

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郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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能独立编写尾矿库各项施工方案，有至少二类坝库的实际施工经验，对工程建设有整体流程的熟悉度，

岗位职责 1、负责地下矿山采掘技术管理，巷道、采场单体设计、采掘方案编制、作业规程编制及技术交底； 2、跟进井下采掘现场施工，解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题，控制贫化率、损失率； 3、制定采掘年度、月度生产计划，把控三级矿量平衡，优化采矿工艺、降低生产成本； 4、负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理； 5、严格按照金属非金属矿山安全规程，落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档； 6、配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。 任职要求： 1、任职五职矿长总工一职，持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历，10年以上地下金属矿山工作经验，脉状金矿、地下岩金矿山经验优先； 2、基建期阶段有工程设计及概算能力，熟练使用CAD矿山制图等制图软件，能独立出图、做采场设计！ 3、精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理，熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求； 4、可常态化下井，能独立带队、对接施工队伍，现场处置技术问题； 5、持有采矿中级职称、优先录用； 6、工作踏实稳定，服从矿山管理制度，具备矿山技术管理实战经验。

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岗位职责： 1、负责矿山采掘现场技术管理 2、现场跟踪钻爆、铲装、运输、边坡 / 巷道支护全流程作业 3、排查采掘安全隐患，出具整改方案并跟踪闭环，落实矿山安全规范 任职要求： 1、采矿工程、矿山地质、矿物资源工程等相关专业，大专及以上学历 2、有 3年及以上 井下矿山一线采矿技术实操经验；熟悉非金属矿采掘流程。 3、熟悉《金属非金属矿山安全规程》、爆破管理、边坡治理、通风排水等行业规范 岗位福利： 公司包吃住、上五险，有探亲假。岗位既定薪资1.2w。

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经验要求： 1、具备3年以上监造工作经历，其中至少1年从事风塔相关监造工作 2、掌握混塔所用材料的国家标准及质量管控规范 3、具有混塔质量管理或供应商质量管控经验者优先录用 4、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和问题处理能力，能适应高强度工作环境 5、持有C1驾驶证，可接受长期外出差 岗位职责： 1、负责外购钢制类产品，如塔筒、内附件、预埋件、预应力部件等供应商的质量管控工作 2、负责上述产品在供应商进入批量生产前的首件验收与确认 3、监督供应商生产进度，确保按计划推进

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岗位职责： 1. 负责户用/工商业光伏项目现场勘查、测量、拍照、数据记录。 2. 核实屋顶结构、朝向、遮挡、配电、承重等安装条件。 3. 绘制现场草图，填写勘查报告，上传系统。 4. 配合设计、施工、商务完成前期踏勘工作。 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，接受外勤、下乡、出差。 2. 会使用智能手机、相机，会简单测量工具。 3. 有驾照、能开车优先；有光伏/建筑/电力相关经验优先。 4. 工作认真负责，沟通顺畅，服从安排。 薪资待遇： 底薪+提成/绩效+油补/话补+意外险，多劳多得，收入稳定。

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范县新区监理工程师优先 岗位职责： 1.负责道路工程项目全过程监理工作，严格把控质量、进度、成本及安全文明施工关键环节 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，并监督其现场执行落实情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收，确保合规达标 4.及时发现施工中的技术与管理问题，协调各方解决，并规范签发监理通知单、联系单等文件 5.独立、准确编制监理日志及相关过程资料，保证可追溯性与完整性 任职要求： 1.学历不限，持有国家注册监理工程师证书者优先 2. 具备道路工程相关监理经验，熟悉行业规范及标准流程 3.沟通协调能力强，能高效处理现场突发问题，责任心强、原则性强 4.能适应长期驻守项目现场工作环境，服从公司统一项目调配安排 5. 无不良执业记录，职业道德良好，具备良好的团队协作精神

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