-采煤工：操作采煤机、液压支架等设备，完成煤层切割、落煤、装煤等核心开采工作，确保采煤效率与质量。 ​ -掘进工：使用掘进机、风镐等工具挖掘井下巷道，搭建支护结构（如锚杆、支架），为采煤作业开辟空间和通道。

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山西朔州平鲁某煤矿井下探水队招聘2人，一个班280，具体电话详谈

-采煤工：操作采煤机、液压支架等设备，完成煤层切割、落煤、装煤等核心开采工作，确保采煤效率与质量。 ​ -掘进工：使用掘进机、风镐等工具挖掘井下巷道，搭建支护结构（如锚杆、支架），为采煤作业开辟空间和通道。

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直招信息（长期） 单位：【歪马送酒】美团自营招聘： ～～～～～～～～～～～～～～ 岗位一：全职店员 5 名(综合薪资 4K—7K) 薪资：底薪➕全勤➕话补➕绩效奖金➕配送提成➕销售提成➕奖金 时间：正常营业11:00-2:00，具体详情面谈 ～～～～～～～～～～～～～～ 岗位二：兼职店员 10 名(综合薪资2K—3K) 薪资：底薪➕话补➕配送提成➕销售提成➕奖金 时间：18.00-24.00 (以上岗位开业均可晋升，欢迎您的加入！) ～～～～～～～～～～～～～～ 店员岗位职责： 1：具备优秀的服务理念，保质保量的完成配送/销售/任务(单独奖金政策支持); 2：熟悉店内产品规格/产品信息，配合店长积极完成业绩目标; 3:协助店内到货/收货/补货工作； 以上岗位同时拥有配送和销售两项重要工作，需自备电动车 ～～～～～～～～～～～～～～ 地址：运城市盐湖区 联系：（直接联系，）

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

中级采矿工程师证，5年以上工作经验，月薪15000元，买社保

1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

一、主要任职资格要求： 1、为人诚正，身体健康，具有较高的职业素养与团队管理潜力； 2、采矿、矿物资源等相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、采矿技术管理工作5年以上，持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先； 4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练操作相关软件系统； 5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。 二、主要岗位职责： 1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准； 2、编制和落实“项目施工技术管理细则”，负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施，及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报； 3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度； 4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审； 5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料； 6、参与工程项目的验收和预结算，编制竣工验收资料，参加交、竣工验收； 7、落实技术安全措施，积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题； 8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展公司稳健企业规范

运城市盐湖区招顶管施工队伍，管径0.8-1米，深度6米，黄土和沙土

岗位职责： 1、负责工程项目施工现场的全面管理，监督基础施工、主体结构及装饰装修等各阶段工程，确保施工质量与进度按计划推进。 2、参与施工图纸会审与技术交底，落实隐蔽工程验收工作，把控施工过程中的标高控制与质量标准。 3、依据合同要求，组织土建工程材料与设备进场，协调处理施工中涉及的设计变更、技术难题及分包单位管理工作。 4、负责施工资料的收集、归档与整理，定期提交项目进展报告及现场情况说明，规范管理各类施工文档。 5、配合项目总监应对施工现场突发状况，及时采取措施保障工程有序实施。 6、编制项目施工进度计划表，并跟踪执行情况 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程或相近专业毕业。 2、具有3年以上土建工程领域工作经验，具备独立负责项目管理经历者优先考虑。 3、掌握土建施工工艺流程及相关技术规范，具备扎实的现场组织与管理能力。 4、能熟练操作AutoCAD等专业设计工具及日常办公软件。 5、具备良好的沟通协作能力，工作认真负责，能适应施工现场的工作条件

招聘市政工程师，有工作经验，熟悉图纸，RTK，水准仪。电脑办公。由于我们是劳务公司，优先选择常年在劳务公司干，有劳务管理经验的。全国各地活

招聘桥梁工程师，熟悉图纸，服从管理，技术过硬。主要工作预制箱梁梁场及架设施工的工作

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1、负责项目前期设计方案的接洽，施工图设计阶段的审核，变更的审核；掌握施工现场情况，参与图纸审核，对图纸或现场施工过程中出现的问题、疑问，及时上报领导，并提出解决建议； 2、严格执行设计图纸、变更设计、国家及有关部门发布的施工规范、指南、验标、安全规程及其他规定以及施工技术管理制度。 3、协助编写制定施工组织设计、施工方案、管理办法等文件。 4、熟悉各分部、分项工程的施工工序及工艺、质量控制要点，参与技术交底，指导作业班组按照已经审批的施工方案、作业指导书进行正确的施工。 5、参与推广新工艺、新材料、新技术、新设备工作，积极提出合理化建议。 6、参与项目质量QC活动小组活动中各阶段的技术方案制定及成果总结工作。 7、负责审核各阶段验工计量、对下结算及决算工程量。 8、完成领导交代的其他工作。 职位福利：全勤奖、五险

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1、根据相关规定，参与施工组织设计的编制工作，负责编写施工专项方案。 2、完成日常技术事务，开展对项目部人员及施工班组的技术交底，具备良好的组织协调与沟通能力。 3、具备完整的项目施工经历，熟悉设计变更、工程量调整签证以及竣工验收流程。 4、组织竣工图纸绘制，牵头影像资料收集及工程资料整理归档与移交工作。 5、处理施工现场出现的技术问题，参与分部分项工程的验收工作。 6、对接设计单位，参与图纸审查、技术洽商及变更相关事宜。 7、监督落实施工组织设计、专项方案、工艺标准、施工流程及相关规范要求。 8、重点跟进危险性较大且规模超过规定范围的分部分项工程方案执行，并实施现场监督与指导。 9、参与开工前核查、竣工资料审核等相关验收准备工作。 10、坚持廉洁从业原则，杜绝任何形式的吃拿卡要行为。