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招聘：深化设计师  薪资：面议 【浙江柯铂家居】高薪招设计师/深化设计师2名：【岗位要求】 1、熟练使用cad、酷家乐、会酷家乐作效果图！ 2、设计师具备一定的独立现场测量经验和能力并及时精准的对客户报价及深化下单 3、有良好的和客户沟通的能力，了解客户需求，积极推进客户的成交。 4、具备现场施工协调能力，踏实肯干，有较强的工作责任心和自律心，沟通协作能力强，有团队合作精神。 5、实体工厂，比门店专卖店拥有更大的发展舞台，更多的岗位晋升机会，更多的发展空间【福利】交五险一金社保，单休，每日餐贴，生日补贴、节假日福利

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招聘：CAD绘图员薪资：面议岗位要求1.配合设计师完成方案深化设计工作； 2.根据项目需求，到项目工地现场解决施工疑问及把握设计效果。 3、根据设计方案，深化、细化图纸（完善节点及详图设计），完成施工图的绘制； 4、与业主和施工方沟通，妥善解决现场问题，处理现场施工过程的相关设计。职位要求1.室内设计或环境艺术专业大专以上学历，, 从事室内设计施工图或深化工作2年以上； 2、熟练使用相关制图软件，如CAD，PHOTOSHOP，SKETCH UP、WORD、EXCEL等，有强烈的开拓意识和创新意识，有上进心和很强的学习能力； 3、熟悉室内设计规范、施工图制图规范，对施工工艺和验收标准及规范相当了解； 4、能理解设计师意图和建筑图纸，有制作室内设计、装饰施工大样图工作经验及理解设计草图者优先； 5、有现场施工经验者优先。福利待遇：1视工作情况可提供晋升机会2根据公司发展需要，适时外派学习培训3薪资 底薪+业务提成 具体薪资面议

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1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。工作时间：八小时俩班倒早班八点-四点半晚班俩点半-十一点长期稳定的来前往公司总部带薪培训学习

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岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。工作要求：1、性别不限，年龄:18-40之内皆可；学历：初中以上；全职皆可；2、能独立负责商品的卫生、陈列、及上货验货，完成店长分配到每日每月销售指标，服务好每个顾客做好连带销售，有较强的责任心；3、善于总结，归纳，热爱学习；（气质形象符合，有工作经验可放宽要求）福利待遇：综合工资4200-7000；底薪+提成+补贴；

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理货员工作要求：18-35岁，身体健康，吃苦耐劳，无不良记录。工作职责:负责门店内顾客下单，按照顾客下单的订单整理打包商品，门店的卫生清洁工作时间：长白班，中间有吃饭时间薪资待遇：无责底薪2080+300~550的绩效+0~1200职级津贴+0.4-1.8元/单，日均单量250-400单，综合6000-8000元发薪日：每月12号发工资！

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