岗位职责: 1.与客户沟通，了解客户需求，为客户提供个性化的全屋定制解决方案。 2.负责设计方案的制作与调整，直至客户满意。 3.跟踪项目实施过程，确保设计按照要求完成。 4.对设计产品的质量进行把控，确保产品达到预期标准。 5.与项目团队紧密合作，确保设计方案的顺利实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解客户需求。 2.熟练掌握CAD等设计软件，有能力使用酷家乐等设计工具。 3.具有较强的学习能力和创新思维，能够独立完成设计任务。 4.良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.对设计趋势有敏锐的洞察力，能够把握客户喜好。

宾馆酒店家具设计师，能量尺，画图

岗位职责: 1. 主导定制设计项目的核心创意构思与整体方案策划； 2. 保证设计成果契合品牌调性并满足市场实际需求； 3. 对接客户，准确把握需求并输出专业的设计策略建议； 4. 统筹设计项目进度，保障各阶段高质量成果如期交付。 任职要求： 1. 拥有优秀的创意构思能力与设计创新能力； 2. 具备良好的客户及团队协作沟通技巧； 3. 熟悉行业设计动态，对流行趋势具有较强感知力； 4. 可独立推进并完成全流程设计任务。

1.和客户确定柜体格局设计 2.定制格局确定下单 3.柜门下单

岗位职责： 1、主导家居空间的全程设计规划，涵盖家具摆放、色调组合及整体风格把控； 2、对接客户实际需求，提供专业设计指导，确保方案精准契合客户预期； 3、完成施工图绘制与效果图呈现，全程跟进项目落地及优化调整； 4、紧跟行业流行趋势，持续优化设计思路，增强作品的市场适应性与创新性。 任职要求： 1、具备艺术设计、室内设计或相关专业学历，掌握系统的专业理论知识； 2、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等主流设计工具； 3、具备优秀的沟通技巧与协作意识，能高效整合项目相关各方资源； 4、熟悉家具材料特性与制作工艺，具有突出的美学鉴赏力与创意构思能力。

全屋定制家具设计师，熟练使用CAD软件，具备良好的沟通能力

招聘全屋定制设计师，要求积极，热情，对工作负责任 家居顾问要求沟通能力好，有亲和力，责任心强，诚信正直，责任心强

急聘全屋定制家具设计师

招全屋定制木作设计师

负责与客户及装修公司设计师对接

招做豆腐工人，年后初六上。

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全屋定制，接单画路径，需熟练使用阿尔法软件，供吃住

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

接单，设计柜门路径

销售职位要求： 1.基本素养: 拥有积极乐观的心态和强烈的客户服务意识，具备良好的团队合作精神，能够积极融入团队，共同完成销售目标。 2.沟通能力: 具备出色的语言表达能力和沟通协调能力，能准确理解客户需求，并清晰、有条理地向客户介绍产品特点、定制方案等内容，有效解答客户疑问。 3.销售技巧: 掌握一定的销售技巧，能够主动挖掘潜在客户，积极跟进客户需求，促成交易达成，并有能力维护好客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 4.行业认知: 对家居行业、全屋定制领域有浓厚兴趣，愿意主动了解行业动态、市场趋势以及各类家居风格、材料特性等相关知识。 5.经验要求: 有 1-3 年及以上家居建材、全屋定制等相关销售经验者优先:若为销售领域新人，但具备较强的学习能力和销售潜力，且对该行业有强烈向往，也可投递简历。 薪资待遇 1.底薪: 根据个人经验和能力，底薪设置为3000-5000元/月，为你的生活提供稳定保障， 2.提成: 采用阶梯式提成制度，销售业绩越高，提成比例越高。上不封顶，多劳多得。 3.绩效奖金: 每月根据销售任务完成情况、客户满意度等指标进行评定，表现优秀者可获得更高奖金。 公司不定期聚餐+保险+节日礼品 设计 1. 能独立完成全屋定制的量尺，报价； 2.根据客户需求出效果图，并讲解方案 职位要求： 1. 设计类相关专业， 2. 熟练使用三维家、CAD、酷家乐等软件，熟悉装修流程； 3.有行业设计经验或行业销售经验优先； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、具有吃苦耐劳精神和团队协作精神，敢于挑战 上班时间 8：30-17:30 月调休4天 薪资福利待遇 薪资范围：8000元/月---20000元/月 底薪：再加高提成。只要具备熟练业务能力，过完比较轻松，在同行业具备薪资优势。 社保类型：五险 提成方式：合同提成 公司福利： 晋升渠道：设计主管\设计师 一个不看学历，只看经验的平台。 只要你有挣钱的欲望，不甘于现状！ 公司不定期聚餐+保险+节日礼品 上班时间：8：30-17：30 月调休4天

1、******，大专及以上学历，制造类相关专业优先考虑 2、具备2年以上生产现场管理经验，熟悉精益生产与6s管理体系 3、结果导向，执行力优异，可独立带领团队达成安全、产量、质量目标 4、具有技术创新意识，拥有流程改善或技术改造实例者优先 5、抗压能力佳，学习主动性高，能胜任高强度、快节奏的工作环境

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生产车间主任工作职责： 1、依据企业设备管理规范，严格落实设备维护保养任务，定期开展保养与检查工作 2、积极配合相关职能部门推进质量控制点管理工作，持续监督质量管控制度执行情况 3、主动配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训，持续提升员工综合素养 4、全面负责车间人员安全，落实所辖设备及责任区域内的防火与环境卫生管理要求 5、统筹车间内部岗位设置与人员配置，制定各岗位职责说明及作业标准 6、组织制定车间各项管理制度、流程文件及相关标准，并推动培训与落地实施 7、对公司下达的各类经济技术指标进行细化分解、量化考核，制定有效方案保障目标达成 8、编制并提交轧线大修、中修、小修计划，组织实施合理的设备技术改造 9、牵头开展车间各类事故的调查、处理，并及时完成上报工作 10、全面落实公司各项指令与决议要求，确保政令畅通、执行到位 任职要求： 1、具备大专及以上学历或具备同等水平的实践经验 2、具备良好的组织管理能力与跨部门协作能力 3、具有高度的工作责任心和职业使命感

果干厂招聘车间主任一名 待遇优厚，包食宿 详情细聊