地质技术员
7000-8000元/月
勘探工人包住保险餐补社保1-2人月结全职
岗位职责：
1. 开展地质勘查、野外调查及数据采集工作，编制地质报告和图件
2. 参与矿产资源勘探、工程地质勘察及环境地质评估项目
3. 运用GIS、AutoCAD、Surfer等软件进行地质数据分析与建模
4. 配合项目团队完成现场踏勘、钻孔编录、岩土样测试及成果汇报
5. 遵守安全生产规范，落实地质作业安全与环保要求
任职要求：
1. 地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程等相关专业背景
2. 具备基础地质理论知识和野外实践能力，熟悉地质工作流程
3. 能适应野外作业环境，具备较强的身体素质和责任心
4. 持有地质勘查类相关资格证书者优先
5. 学习能力强，具备良好的沟通协调与报告编写能力
打井工水磨钻15-30天1-2人完工结算
招履带打井机长一名，要求有C1驾驶证，会电焊。钻机是水汽两用，要求有水磨钻机经验优先。有意者电话联系
厨工/杂工
2000-4000元/月
厨工杂工1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责厨房日常清洁、餐具清洗与消毒工作
2.协助厨师备菜、切配、打荷及食材初加工
3. 保持操作区域整洁卫生，及时清理垃圾与油污
4. 按规范整理仓储物料，协助盘点库存
5.配合完成其他后厨辅助性事务，保障餐饮服务顺畅运行，配送餐。
任职要求：
1. 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从安排
2.具备基本卫生意识和食品安全常识
3.身体健康，持有有效健康证
4. 有餐饮行业杂工或厨工经验者优先
5. 学历不限，年龄18-55周岁，无不良从业记录
陕西汉中，需要包药工30名，工资280-300，辅助工一天180400，有想法的联系
勘探工人
，陕西汉中需要包药工30名，工资280-300，辅助工一天180400，有想法的联系
掘进工采煤工机械维修工机电维修
招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪9000元-12000)机电维修工(月薪8000至10000元
招聘条件:
1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康
3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。
招聘岗位:采煤工、掘进工(月薪8000元-10000元)机电维修工(月薪7000元-9000元)
待遇福利:
1、签订劳动合同，工资直接打入个人银行卡；
2、公司为员工办理城镇职工社会保险；
3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全；
4、公司按规定，提供劳动保护用品，提供班中餐，年节发放福利；上班第一个月出勤在22班以上给予额外300元餐卡补助及500元工资奖励；
5、每年组织职工进行岗中体检，确职保工身健体康；
6、公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。
1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。
2、联系人:高先生
曲靖麒麟区富源煤矿诚招炮掘工人20名，年龄限制54以内，要求熟练工人优先，联系电话，联系人赵先生
1-1.1万元/月
煤矿1-4天11-20人月结
曲靖富源煤矿诚招炮掘工人12名，年龄限制54以内，要求熟练工人优先，联系电话，联系人赵先生
延安宝塔区招聘钻工月薪七千元，五零架子打气井每月开一千零花钱放假结清
7000-8000元/月
钻工长期3-5人完工结算
招聘钻工月薪七千元，五零架子打气井每月开一千零花钱放假结清
钻井钻孔长期11-20人月结
岗位职责：
1. 负责钻探设备的操作、日常维护及简单故障处理
2. 按照施工方案完成岩土层钻孔作业，确保孔位、孔深、垂直度等参数符合技术要求
3. 配合地质技术人员进行岩芯采取、编录及样品保管工作
4. 严格执行安全生产规程，落实现场安全防护与环保措施
5. 如实填写钻探班报表及施工记录，及时汇报异常情况
任职要求：
1. 身体健康，能适应野外及轮班作业环境
2. 具备钻探相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本机械操作理解能力
4. 初中及以上学历，持有特种作业操作证（如钻井工）者优先
5. 遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识
钻工1-2人月结
找聘:山西吕梁地质勘探队，招钻工两人，要求35到60周岁以下。能吃苦耐劳，服从管理人员，工作时间十二小时，包吃包住，月工资7000元。月结，每月15号发工资。
矿工3-6个月1-2人周结
人工挑选钨矿石，主要看结构与纯度和矿石的密度重量并且分出，高品纯矿石，中品混矿石，低品位夹石，现场快速分选
矿工金矿长期1-2人月结
1. 根据矿山年度、月度生产任务，编制采掘作业计划、爆破推进计划，合理安排开采顺序、工作面推进进度，保证矿石产量、出矿量达标。
2. 统筹采掘、铲运、运输工序衔接，均衡组织生产，避免窝工、停工，提升开采效率。
3. 管控采掘损失、贫化指标，减少废石混入，提高矿石回收率。
4. 掌握采场存量、可采储量，及时调整开采布局，避免采掘失调。
二、现场采掘与爆破管理
1. 负责井下/露天采场日常现场管理，巡查采场、巷道、边坡、台阶作业情况。
2. 落实爆破作业管理，审核爆破方案，监督装药、起爆、爆渣（标杂）分拣、出矿全流程，管控爆破安全与爆渣分选。
3. 规范开采施工，严格按设计施工，制止乱采乱挖、超范围开采。
4. 管控采场顶板、边帮、浮石处理，及时组织撬毛、排险，防范片帮、垮塌。
三、安全管理（核心职责）
1. 落实安全生产责任制，对采掘区域安全生产负直接管理责任。
2. 班前会开展安全交底，排查作业人员违章操作，制止三违行为。
3. 配合安全、技术部门落实通风、支护、边坡防护、防坠、防坍塌措施。
4. 发生采掘类险情、轻微事故第一时间处置、上报，组织现场抢险。
5. 监督劳保佩戴、设备安全操作、采场警示标识完好。
四、人员与班组管理
1. 管理采掘、爆破、铲运、出矿班组人员，合理排班调配人力。
2. 开展岗位实操培训，规范采掘、爆破、出矿操作流程。
3. 考核班组产量、安全、贫化损失指标，落实奖惩。
4. 协调班组矛盾，规范现场劳动纪律。
五、设备、材料与成本管控
1. 管理铲运机、钻机、破碎、运输等采掘设备，督促日常保养，减少故障停机。
2. 管控炸药、雷管、支护材料、工具消耗，严控采掘生产成本。
3. 统计每日出矿量、废石量、耗材消耗，按时上报生产报表。
六、技术配合与现场整改
1. 配合总工程师、地质技术员落实开采设计，及时反馈采场地质变化。
2. 根据现场矿岩条件提出优化开采方案，降低开采损耗。
3. 落实安全检查、环保检查提出的采掘区域整改项，按期闭环。
4. 做好采场台账：爆破记录、出矿台账、隐患整改记录、采掘进度记录。
七、环保、现场文明生产
1. 管控爆渣、废石堆放，规范排土场、废石场堆放秩序。
2. 落实采场洒水降尘、矿石分类堆放（标杂分拣），减少扬尘污染。
3. 保持采场巷道、台阶整洁，物料、设备摆放规范。
八、对外对内协调
1. 对接矿长、总工、安全矿长、机电负责人同步生产、安全、设备信息。
2. 对接化验、运输、后勤班组，保障矿石转运顺畅。
3. 迎接上级监管部门现场检查，落实采掘相关整改要求。
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