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岗位职责: 1. 负责网络货运相关订单、司机及车辆信息的核验与处理工作； 2. 根据公司及各区域政策规定，严格执行审核操作流程，确保合规性； 3. 完成领导安排的其他相关事务性工作。 任职要求: 1. 工作态度严谨，具有较强的责任意识与细致耐心； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备良好的数据整理与分析能力； 3. 可适应轮班工作安排，具备较强的计划与时间管控能力。

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1. 薪资构成： 底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5W 2. 社保+商业保险： 医疗、意外、工伤、失业、生育险齐全，额外配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款买房及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评审，晋升后月薪不低于1万元 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休假，女性员工享有180天带薪产假

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