此岗位本月紧急招聘，招满即止！！！ 接受零经验入职，公司提供系统化培训与成长机会！ 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日工作七小时，周末双休，无加班安排 工作内容： 负责已成交客户的后续服务，及时响应并解决客户疑问 无需拓展新客户，专注承接现有客户即可 维护公司老客户关系，提升服务质量，塑造企业专业形象 薪资待遇 底薪3600+提成+高额度奖金+福利补贴：综合月收入8K-11K 福利待遇 1. 工作时间上午9:00至下午6:00，午间休息两小时，准时下班不加点！ 2. 周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3. 入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4. 缴纳五险一金，设有清晰晋升机制，通常3-6个月可获得晋升机会 5. 提供岗前专业培训，帮助快速适应岗位，配套多维度业务能力提升计划 6. 办公环境为5A级写字楼，入职配发平板电脑等相关办公设备！

岗位职责： 1、负责健身类直播内容的规划与日常运营管理，提升用户的观看体验； 2、跟踪直播各项数据，分析用户行为偏好，优化直播环节与内容呈现； 3、配合主播完成开播前准备及直播过程中的互动支持，增强直播表现力和观众参与感； 4、汇总直播复盘资料，制定优化方案，持续提升直播整体效果。 任职要求： 1、了解直播运作模式，具备健身赛道直播运营经历者优先考虑； 2、拥有扎实的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向； 3、具备出色的沟通协调能力和临场应对能力，善于营造活跃的直播氛围； 4、热爱健身行业，能够结合用户需求进行直播内容创新设计。

岗位职责: 1.协助开展日常运营活动的策划与落实，保障工作流程高效运行； 2.参与运营数据的整理与分析，为策略优化提供有效依据； 3.负责客户关系的维护，及时响应客户需求与反馈； 4.处理线上平台相关事务，涵盖内容输出及用户沟通互动。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户意见； 2.热爱运营工作，积极面对挑战，具备较强的适应能力； 3.拥有团队协作精神，能够与同事紧密配合完成任务； 4.熟练使用办公软件，胜任日常运营相关的文档处理与执行工作。

【薪资待遇】 1、底薪6000，另享提成与奖金，综合收入5000至1万元； 2、免费提供住宿，水电网费全免； 3、提供系统化培训，持续提升专业能力； 4、享受带薪在岗培训（集团统一组织拓展培训），享有带薪假期及海外学习考察机会； 5、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、体育赛事等）； 6、发展空间广阔，注重内部人才培养与晋升（坚持从基层培养，优先内部提拔）。 【岗位职责】 运营助理 1、初期阶段学习产品知识及运营流程，为团队提供专业支持； 2、参与产品运营与活动推广，整理并归集商家相关信息资料； 3、协同渠道方与商户，维护合作关系，增强合作黏性。 【任职要求】 1、年龄19至30岁，中专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的学习适应能力，富有团队精神，踏实进取，敢于面对挑战； 3、退伍军人、应届毕业生或实习生优先考虑； 4、不限经验，零基础亦可，欢迎新人加入；

办公室固定岗位 工作环境轻松愉快 00后年轻团队汇聚地 无需外出跑动 无电话销售任务 定期组织团建活动 不定时聚餐放松 工作内容～ 利用微信、抖音等社交平台推广公司产品 每月休息四天 可灵活调休 节假日享受带薪休假 无责任底薪3500（含500元全勤+700元绩效） 业绩提成上不封顶 日常奶茶福利不断 各类抽奖活动丰富 期待有创意、爱玩有趣的你加入我们

岗位职责： 1.协助运营团队落实日常运营工作，保障各项流程高效有序进行； 2.参与部门间协同配合，推动项目任务按时高质量完成； 3.跟踪运营数据表现，开展分析并提出优化建议，提升整体运营效能； 任职要求： 1.具备优秀的沟通意识和协作能力，能适应高强度工作节奏； 2.拥有较强的统筹与协调能力，可有效推进项目执行进度； 3.对餐饮领域有一定认知或兴趣，具备学习意愿，主动提升个人能力； 4.有短视频、直播、小红书、公众号及类似平台运营经验者优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，拓客 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，逻辑清晰、细致耐心 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先 3.具备较强的学习意愿与团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4.工作地点明确，稳定性高，对运营工作有热情与责任心

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，拓客 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，逻辑清晰、细致耐心 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先 3.具备较强的学习意愿与团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4.工作地点明确，稳定性高，对运营工作有热情与责任心

岗位职责： 1.协助运营团队开展日常运营工作，保障各项流程高效有序进行； 2.参与部门间协同配合，推动项目任务顺利落地执行； 3.跟踪并分析运营数据，提出优化建议，持续提升运营质量； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 2.拥有较强的统筹协调能力，可有效推进项目进展； 3.对餐饮领域有一定认知或浓厚兴趣，具备学习意愿和自我提升意识； 4.有短视频、直播、小红书、公众号及类似平台运营经验者优先考虑

此岗位本月紧急招聘，招满即止！！！ 可接受零经验人员，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时间上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，每日七小时，周末双休，不加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问 无需外出拓展新客户，专注承接与服务现有客户即可 通过优质服务维系老客户关系，提升企业品牌形象 薪资待遇 底薪3600元+提成+高额度奖金+多项福利：综合月收入8K-11K 福利待遇 1.工作日早上9:00上班，下午6:00下班，午间休息2小时，准时下班，无加班文化！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定正常休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4.依法缴纳五险一金，设立清晰晋升机制，通常3-6个月即可获得晋升机会 5.提供岗前专业培训，帮助新人快速上手，配备多元化业务成长支持方案 6.办公环境为5A级写字楼，入职即配发平板电脑等相关办公设备！

平顶山市宝丰县，叶县，鲁山县，郏县，招户用光伏施工队，可不用接线报装，详情电联

♻菜鸟驿站入库员招聘 岗位要求：18-45岁熟练使用智能手机，工作认真细致。 负责包裹入库扫描、分类摆放。工资面议 地址:卫东区豫森平宝港湾北门菜鸟驿站 电话☎

招A2驾驶员多名，熟悉河南路况的，主跑线路平顶山/郑州地区~南阳西峡，有驾驶电车经验的优先考虑，联系电话

汝州市区酒店招聘凉菜学徒一名（有基本功优先）工资面议 工资发放准时 一月带薪三天假 有意电联

汝州市区南关花园饭店招烧烤学徒工一名 服务员数名 工资待遇优厚 电话

体育用品网店（淘宝 京东 拼多多 小红书） 岗位一：打包拣货保底3800，计件工资 考核3800-6000元 岗位二：运营/运营助理 工资:岗位工资+提成 综合工资6000-11000元，到店上班交社保 任职要求： 1、有同岗位工作经验1年，脾气和谐，有责任感 2、龄20-35之间，身体健康无疾病； 工作时间：早班8:00-17:30。 晚班15:00-23:00（客服） 作息时间:单休+法定节假日，包中餐。 工作地址:中环商贸新城j5区 联系电话:赵先生 【加汉口北站长，免费】

井号诚聘【电商发货、运营助理】 招电商发货一名 招电商运营助理2名，做上新店铺产品 要求有工作经验，工资待遇面 东莞大朗黎贝岭上彭南一路3 3号雅祥针织罗生

奉化莼湖工厂餐厅 厨师有丰富大锅菜经验，吃苦耐劳，有责任心9000-9500。 4:帮厨大叔、阿姨4000-5000。 5:另外招餐饮业务员，运营人员, 北仑大锲工厂食堂招聘厨师1名，9-9500， 有意向同步

陈村→大学城通勤20分钟（城轨30分钟内）地铁一个小时内可达。 00后团队氛围和谐 1:负责小红书、抖音平台每日的图文、视频笔记制作与发布。 2:需会简单使用电脑PS，手机修图功能，有良好的审美。 3:懂审美，构图良好画面美观INS风有网感 4:及时回复私信懂引导，细心耐心有责任心，执行力自驱力强。 5:具备一定的文案功底，懂ai生成，擅长写情绪钩子标题，会写种草文，有小红书工作经验优先。 岗位待遇: 底薪3.5k+绩效1K 上班时间:10:00~18:00 综合能力优秀者后期可转运营， 综合7-10K试用期:3个月

综合四千加 不加班 不加班 没有销售性质的 欢迎社牛和社恐的小朋友来呀 不要短期工

鹰城市贸招会打电脑游戏的

各位求职的朋友们注意啦！这不是销售岗位，不涉及电话销售！ 工作内容： 1. 协助开展公司渠道的日常维护与对接工作 2. 拓展新渠道资源（无需电话沟通！无需电话联系！） 年龄要求：18-28岁！ 薪资福利： 1. 试用期3500元+提成，转正后3900元+提成，缴纳五险！ 2. 每日工作8小时，上午8:30-11:40，下午1:40-6:30 3. 节日礼品+不定期下午茶+各类奖励+绩效奖金！！！

➡聘小时工：可在家做，长期有活，不耽误接送孩子，一个小时20元左右。/电话：

岗位职责： 1.为客户提供专业的抖音店铺商品咨询服务，确保客户满意度； 2.处理抖音店铺订单发货过程中的问题，保证订单流程顺畅； 3.协助解决抖音店铺订单的退款和售后服务事宜； 4.跟踪订单状态，及时解决订单过程中的任何问题； 5.与抖音店铺的销售和技术团队紧密合作，提供卓越的客户服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询； 2.对抖音平台有一定的了解，能够熟练操作抖音店铺相关功能； 3.有责任心，能够承受一定的工作压力，解决突发性问题； 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成 岗位福利： 1、上班时间：朝9晚6节假日正常休息! 2、综合薪资6000(底薪5000+全勤500+补贴500) 5、全职入职五险一金，次年10天带薪年假！

2025年重点发展的新渠道，打造高学历，高素质，高留存，高收入团队。新网点4月开业，有晋升和发展空间。(非平安普惠直销招聘)本部直招，非外部招募，那些平安金科、平安综合金融等社区网格运营专员招募都是我们这个岗位，以本人发布内容为准 【薪资待遇】 1.前三月见习期月均薪资5000+，每3个月一次调薪机会，平均月薪8000-10000+，上不封顶 2.入职首年，享受单月最高10000元/月新人津贴(新人津贴600-10000，600很容易达成拿到) 【工作时间】 1.弹性工作，8:30-10:30，17:00-18:00，每天出勤3小时，中间时间自由 2.平时不加班，周未双体，法定假日正常休息，充足时间陪伴家人~ 【福利待遇】 1.入职即签订合同+五险一金(国家养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、国家住房公积金)+商业保险，安全感满满! 2.节假日福利，旅游团建，下午茶应有尽有!【岗位要求】 1.大专及以上学历(要求学信网可查毕业) 2.25-45岁(硬性要求) 3.乐于助人，学习能力强，有一定客户服务和销售经验优先 【工作内容】 1、线上服务+客情维护原有老客户(分配到平板电脑上)，公司会分配网格和分配客户资源 2、老客户维护服务，管理+二次续费或二次开发 公司在职人员平均年龄30岁左右，工作氛围轻松，不内卷、不内耗，没有无效加班和论资排辈的现象。 请看好年龄和学历要求，目前这是硬性条件，不符合的不用投递。如果你是一个长期主义者，不喜欢坐班，且比较自律，喜欢跟人打交道，愿意挑战高薪，欢迎联系我哦

【薪资待遇】 1、底薪6000，提成和奖金，综合薪资6K到10K 2、免费提供员工住宿； 3、提供定期培训，坚持一流的培训； 4、在职带薪培训(集团统拓展培训)，带薪休假，出国旅游学习等机会； 5、定期团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等）； 6、提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。 岗位职责: 1.策划并落实商家运营活动，具备独立沟通能力，助力提升商家运营效率 2.跟踪分析商家运营数据，适时优化运营方案，改善商家经营表现，增强客户留存 3.配合解决商家在运营中遇到的问题，给予专业指导与支持 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部资源协同推进工作 2.熟悉商家运营逻辑，能快速理解不同商家需求，并制定针对性应对策略 3.态度积极，勇于面对挑战，具备持续学习意愿和专业能力成长动力

招聘：电商合伙人，要求 勤奋，有责任心，头脑灵活，有无经验均可 。熟练手机电脑打字 年龄18到35岁之间 工作执行能力强，不收学费，全程陪跑不收一切，起店周期快，投资成本小，综合收入月1-3万起。电话*****0382

我们的工作： 1.负责公司整体运营，统筹店铺的规划、搭建及日常运作； 2.负责公司在各大线上平台的推广工作，组织参与站内活动及外部合作活动，高效对接采销资源； 3.根据公司下达的销售目标，制定详细的促销计划，并推动执行落地，具备出色的团队协作意识； 4.每日监控并整理相关运营数据：包括营销表现、交易情况、商品管理、客户维护等，据此调整优化运营策略； 我们要求你： 1.熟悉主流电商平台的运营机制、交易规则、推广方式及站内广告资源运用； 2.了解电商交易全流程，具备较强的组织能力，能独立完成产品促销活动的策划与执行； 3.逻辑清晰，拥有良好的数据分析能力，能够解读各类业务统计数据； 4.具备优秀的语言表达与沟通技巧，善于协调资源，工作积极主动、富有热情与责任感，能自主推进任务； 5.具备良好的团队协作意识，能与内部员工紧密配合，共同推进业务发展

岗位职责： 1、负责跨境电商平台的日常运营维护，包括商品发布、信息维护及内容优化； 2、分析销售相关数据，制定并落实提升业绩的方案，跟踪并优化店铺推广表现； 3、协同团队成员，保障运营流程高效运转，提高整体协作效率； 4、关注目标市场发展趋势，结合市场变化及时调整运营策略。 任职要求： 1、对跨境电商领域有浓厚兴趣，接受零经验人员，提供系统的岗前培训； 2、具备较强的逻辑思考与数据分析能力，能够敏锐捕捉市场变化； 3、拥有良好的沟通与协调能力，适应多任务并行的工作节奏；

23号杏林夜班，工资110*去的可以报名了。