招聘一名团队助理客户售后人员 年龄25～35大专及以上学历 咨询热线

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【做一个在风雨中为人撑伞的职业】 加入央企保险团队，成为风险守护者： 我们提供： 零成本创业平台（免加盟费） 专业培训体系（金融/法律/医疗知识） 晋升通道：代理人→主管→合伙人 真实案例： "90后宝妈兼职3个月，月均收入破万" "前教师转型1年晋升区域总监" ️期待这样的你：有爱心、肯学习、愿坚持 私信领取招募手册：丁经理

一、主要岗位职责: 1、与公司已签单客户沟通，确定业务需求及签合同时承诺提供的服务项目 2、售后支持及时解答客户咨询，承接增值服务; 3、老客户回访，沟通合同续签相关事宜; 4、完成会计主管及组内主办会安排的其他工作。 任职要求: 1.有会计经验者优先考虑; 2.沟通能力强，乐观开朗，积极向上; 上班时间:08:30-18:00，午休1.5小时，双休，法定假期也休息

1、主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。，还有组织利益；越努力越幸运，赚钱越多。资源就是王道，公司提客户资源，师父带你成长。 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩） 3、舒适的办公环境，人性化的管理 4、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。 学历：高中及以上学历（大专及以上学历者优先）。要求：年龄25-50岁者优先。

工作内容： 从事具有销售性质的客服岗位，专注客户服务质量，挖掘客户潜在需求，做好客户接待与长期维护，提升客户整体体验。主要涉及健康与养老产业相关服务。 名额： 8名，招满即止 要求： 年龄25-48岁，高中及以上学历，普通话流利，形象良好、气质端正。具备良好沟通能力，富有亲和力。

岗位职责： 1，负责客户保单相关服务，年金分红，满期理赔等手续办理，及相关增值服务。 2，年龄25--48岁，男女不限，大专及以上学历；工作细心，责任心强，有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神； 3，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 4，工作时间：8:30--11:3014:30--17:30; 周末双休，法定节假日稳休

电话销售、负责日常客户维护、整理客户资料

处理你说就行了同时也需要开展销售工作具有销售的职能需要与老客户提供优质的服务

不含销售，不涉及销售性质 但需接受日常电话沟通，欢迎无经验者加入 前期提供带薪培训，专人指导，手把手教学 收入可观，底薪+绩效+奖金=6000+（绩效无硬性指标） 主要工作内容： 1.全程办公室办公，无需外出 2.处理公司平台上客户的申请信息 3.梳理并掌握客户基本情况 4.与客户保持联系并推进后续流程 薪资福利 1、底薪2500+绩效+奖金，试用期综合收入6000-8000，入职即缴五险，绩效按时发放，每周安排下午茶，节假日发放开工红包 2、享有法定带薪假期，生日礼品，全勤奖励，年终奖金 3、接受零基础人员，入职即配备一对一辅导，系统化岗前培训，定期开展职业技能与管理能力提升课程，职业发展通道完善，团队定期组织聚餐、国内团建旅游，轻松掌握实用技能，稍加努力月薪过万，期待你的加入！

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中国人寿售后客服岗位招聘 一、公司文化与岗位地位 中国人寿，副部级央企作为保险行业的领军企业，一直秉持着“成己为人，成人达己”的企业文化核心理念，致力于为广大客户提供优质、全面的保险服务。我们的团队充满活力与专业精神，售后客服岗位在其中起着至关重要的枢纽作用，是公司与客户保持紧密联系、维护良好合作关系的桥梁与纽带。每一位售后客服人员都代表着中国人寿的形象，他们的服务质量直接影响着客户对公司的信任与满意度，对于巩固公司的市场地位和品牌声誉意义非凡。 二、岗位职责 1.客户服务对接：负责与公司已购买保险的老客户进行沟通对接，为他们提供全方位的售后服务。包括但不限于通知客户领取积分礼品，让客户切实感受到公司对他们的关怀与回馈。 2.保单相关提醒：认真履行提醒老客户保单续保的职责，确保客户的保险权益不受影响；同时负责客户家庭保单的整理工作，清晰梳理保单信息，方便客户了解；提醒客户及时领取红利、生存金、养老金等，以及告知VIP客户生日礼品和节日礼品的领取事宜。 3.客户接待与协助：热情接待到访客户，为他们提供专业、贴心的服务；协助客户进行理赔流程，在客户最需要的时候伸出援手，解决他们的后顾之忧；为客户提供老保单信息查询服务，让客户对自己的保单情况了如指掌。 4.保险知识与资讯传递：积极进行保险知识宣传，提升客户对保险的认知与理解；及时将公司新资讯及客户福利权益通知到每一位客户，确保客户能够充分享受公司提供的各项福利。 5.舒适办公环境：在公司舒适的办公环境内开展接待及服务工作，办公场所冬暖夏凉。无需加班、出差，也不用外出奔波，让您能够在轻松的氛围中专注于为客户服务。（特别强调：此岗位不是电话销售！） 三、任职资格 1.年龄：25-45周岁，优秀者可放宽到50周岁。 2.学历：高中及中专以上学历，大专及以上学历优先考虑。 3.素养：具备良好的素质和礼貌，品行端正。无论有无相关经验均可，公司拥有完善的新人培训成长体系，助力您快速适应岗位并成长。 四、福利待遇 1.薪资：底薪3000，综合薪资5000+，只要您用心服务公司购买过保险的老客户，就能获得与之匹配的丰厚收入。 2.保险福利：，公司将按照职级免费为您配置对应的，为您的生活提供全面保障。 3.节日福利：享有各项节日礼、生日礼等福利，让您在每一个特殊的日子都能感受到公司的关怀。 4.团建与旅游：公司不定期组织团建活动，增强团队凝聚力；还有免费旅游福利，让您在工作之余能够放松身心，拓宽视野。 5.工作时间：8:30-11:30，14:30-16:30，不加班，充分保证您的工作与生活平衡。周末双休，法定节假日正常放假，让您有充足的时间陪伴家人和享受生活。 如果您渴望在一个稳定、发展前景广阔的企业平台上施展才华，享受优厚的福利待遇和舒适的工作环境，那么中国人寿售后客服岗位将是您的绝佳选择！欢迎各位精英踊跃投递简历，加入我们温暖而专业的大家庭！

岗位职责： 1.负责处理客户售后咨询，及时响应并解决客户问题，提升客户满意度 2.准确记录客户反馈的售后信息，跟进处理进度并做好闭环沟通 3.协助客户理赔，提醒续费，整理客户资料，邀请客户等工作。 4.定期整理售后数据。 5.维护良好的客户关系，主动提供关怀服务，提升品牌口碑 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心、责任心强 2.有售后客服相关工作经验者优先 3.具备较强的应变与问题解决能力 4.学历：大专及以上

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户保单状况并提供专业建议 3.准确解读各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备保险从业资格者优先考虑 2.热爱销售工作，具有良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，能承受一定的业绩压力 4.有保险行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

海城本市招聘： 半天班售后服务人员、、资料整理员，讲师，销售等。年龄25—55周岁。工作时间：早8:30—11.00，双休、，工资(底薪+奖金)。 电话：

有责任心，积极上进，会聊天，做过客服

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时解答疑问并妥善处理客户投诉； 2.持续维护客户关系，提供高效、精准的咨询服务； 3.按时参与培训课程，提升服务专业度与客户满意水平； 4.准确记录客户意见，并快速反馈至上级，助力优化产品与服务流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.普通话标准，具备良好的客户问答处理能力； 3.学习能力强，善于协作，具备良好团队精神； 4.工作踏实负责，能独立应对并解决工作中出现的问题。

招聘： 现招聘综合维修工一名，年龄55岁以下，持有高压电工证，服务意识强，有团队精神。 工作地址：固原 工作细则及工资面议 联系电话：

岗位职责: 1.负责银行及互联网金融产品逾期账款的电话催收，通过电话联系客户，了解其还款意愿与实际情况，并推进催收进程。 2.承担电话客服职能，回应客户咨询，处理客户投诉，并将客户反馈信息及时上报。 3.具备优秀的沟通与协商技巧，能与客户有效交流，引导其履行还款义务并达成一致方案。 4.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等，用于记录和整理工作数据。 任职要求: 1.有银行或互联网金融领域催收、电销或电话客服相关工作经验，掌握催收作业流程及相关合规要求。 2.普通话标准，具备良好的口头表达与文字书写能力，确保沟通顺畅准确。 3.具备较强的沟通协调与谈判能力，能够灵活应对客户异议，推动还款协议落地。 4.具有责任心和团队协作意识，能主动配合团队高效完成各项任务目标。 5.学习能力强，适应节奏快，能迅速融入岗位环境并胜任工作要求。

招聘岗位：电话催收员 岗位职责：使用专业、规范的沟通方式，通过电话、信函等形式与客户联系并开展协商，协助客户及时准确处理金融业务相关事宜。 工作内容： 依照合法、合规、标准化流程，协助客户解决逾期账单问题； 通过电话、书面通知等方式与客户保持联络，指导其完成合理还款安排 职位要求： 大专及以上学历（欢迎应届毕业生报名，条件优异者可适当放宽学历要求） 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，反应迅速 具备团队合作意识，工作认真负责，态度严谨 拥有较强的逻辑思维与语言表达能力 熟练操作计算机办公软件 年龄要求：18-30周岁 工作时间： 周一至周五8:50—12:00，13:30—19:00（视业绩情况可能需临时加班） 每月休息4天 工资待遇：（社会招聘） 试用期：综合底薪2400元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假 工资待遇：（实习生） 试用期：综合底薪2000元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假 转正且连续工作满三个月后：综合底薪2800元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假＋工龄补贴 综合薪资范围：3000-6000元（不设上限） 福利待遇： 1、旅游福利：公司每年组织1-2次不定期集体出游 2、团队建设：每月安排1-2次不定期团建活动 3、节日关怀：法定节假日发放精美礼品 4、生日礼遇：享受专属礼物及现金红包 5、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期 6、无责任底薪+绩效奖金+激励奖励，每年提供4次晋升机会 7、新入职员工均享带薪培训（接受全面、系统、专业的岗前指导） 联系电话：宋先生*********** 公司地址：宁夏回族自治区彭阳县金阳新天地三楼浩传企业 面试时间：周一至周六上午9:00—11:30，下午14:00—17:00

岗位职责：运用专业、规范的沟通方式，通过电话、信函等渠道与客户联系并开展协商，协助客户及时准确处理银行相关业务。 工作内容： 依照标准流程，协助银行处理客户信用卡逾期账单事宜； 通过电话、书面通知等形式与客户联络，指导客户完成缴费操作 职位要求： 1.大专及以上学历（欢迎应届毕业生投递，条件优异者可适当放宽学历要求） 2.普通话表达清晰，具备良好谈判能力，沟通顺畅，反应迅速 3.具备团队合作意识，工作认真细致，责任感强 4.具有较强的表达、沟通及协商技巧； 5.思维灵活，逻辑分析能力突出； 6.熟悉常用电脑操作； 7.年龄要求：18至30周岁

base许昌7000平方职场在职500人发展空间大 晋升空间巨大组长直升主管主管直升经理 岗位职责： 1.负责公司BPO客服项目的统筹管理（团队规模均值20+，管理人数需覆盖20人以上）； 2.高效运营消费者服务热线客服队伍，提升外包团队整体服务水平，达成各项业绩考核指标（如满意度、质检通过率、工单处理量等）； 3.落实人员稳定性管理，有效控制离职率； 任职资格： 1.拥有1年及以上BPO客服项目管理相关经验； 2.具备优秀的组织协调能力，抗压性强，主动性高，心态坚韧； 3.可接受出差或外派安排（提供住宿）

岗位招贤纳士 1、学历要求：大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2、年龄：18周岁--***** 3、个人征信记录良好 4、现面向社会招聘全职岗位 【岗位职责】 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握新知识； 2、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的语言沟通技巧； 3、能力体现：发音清晰，擅长交流互动，踏实肯干，具备优秀的抗压素质和团队合作意识，富有进取心与明确的职业目标感； 【薪资待遇】 综合收入：6000-15000元（无责任底薪+绩效提成+各类奖金） 【福利待遇】 1、缴纳五险 2、旅游安排：公司每年组织1-2次集体外出旅游 3、团建活动：每月不定期开展1-2次团队建设活动 4、节日关怀：法定节假日发放精美礼品 5、生日礼遇：享受专属礼物及现金红包 6、享有带薪年假、婚假、产假等法定假期 7、无责任底薪+绩效+奖金结构，每年提供一次调薪机会 8、新入职员工均享受带薪岗前培训（系统化、专业化全面培训） 工作地址：宁夏回族自治区固原市彭阳县金阳新天地三楼

8小时制，管吃管住

任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备客服相关工作经验者优先考虑； 3.普通话流利，语言表达清楚，沟通能力良好； 4.性格沉稳，逻辑思维清晰，可独立应对突发状况； 5.善于理解客户意图，拥有良好的服务态度和销售敏锐度； 6.责任心强，能适应高强度工作节奏，具备团队协作意识。

岗位职责：运用专业、规范的沟通方式，通过电话、信函等渠道与客户联系并开展协商，指导客户及时准确办理银行业务相关事宜。 工作内容： 按照专业、标准化流程，协助银行处理客户信用卡逾期账单问题； 通过电话、信函等形式与客户进行有效沟通，引导其完成正确还款操作。 职位要求： 1.大专及以上学历（欢迎应届毕业生报名，条件优异者可适当放宽学历要求） 2.普通话标准，具备良好的谈判技巧，沟通表达能力强，反应迅速 3.具备团队合作意识，工作认真细致，责任心强 4.拥有较强的沟通协调能力及语言表达能力； 5.思维灵活，逻辑分析能力突出； 6.熟练掌握常用电脑操作； 7.年龄要求：18至30周岁