工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责指导初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成：一对一授课：课时费110元/小时起；小组课：保底课时费100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结!不限地址，宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的小红书账号(粉丝量无要求)2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优! ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】：抖音、小红书、淘宝、京东 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————

长期兼职 （有教资） 每天4点～7点半 完成小学各科作业的检查并及时反馈情况 孩子全部回家后打扫完所在教室卫生

【所有学段学科均需参加笔试】 暂不接受小学、初中各学科兼职岗位申请 ◆◆◆◆支持就近安排工作地点◆◆◆◆ （滨湖, 包河, 庐阳, 瑶海, 蜀山） 庐阳区：合作经济广场、商之都、祥源广场 蜀山区：之心城、新华国际、新地中心 包河区：漫乐城 滨湖区：滨湖临滨苑 瑶海区：温莎国际广场 经开区：中环城 【岗位职责】 1、提供高品质的教学服务 2、提升学生学习能力与效率 3、助力学生实现成绩快速进步 4、积极参与学科教研，持续提升教学研究能力 【任职条件】 1、统招本科及以上学历，所学专业相近或对口，持有教师资格证并具备实际教学经验者优先。英语教师岗位，非英语专业须通过大学英语六级或达到专业四级水平；语文教师岗位须为汉语言文学相关专业。 2、熟悉初高中课程体系，精准掌握中高考命题趋势与考查重点。 3、具备良好的沟通表达能力，能根据学生实际情况灵活调整授课方式。 4、性格亲和，责任心强，具有团队协作意识，能在学科组内共同成长、相互促进 【员工福利】 1. 多样化的集团年度活动 2. 员工及直系亲属报读课程享受内部专属优惠 3. 提供系统化专业技能培训支持 4. 拥有广阔的职业晋升空间 【发展通道】 管理路径：学科老师—学科带头人—学科组长—教学副校长储备—教学副校长—区域教学总监—区域总监 专业路径：学科老师—校区名师—城市名师—全国名师 教研路径：学科老师—初级教研员—高级教研员—教研经理—教学总监 【培训机制】 入职阶段：配备一对一导师带教 + 系统化专业技能课程 + 全面产品知识学习 成长阶段：每周开展专业教学培训 + 职业素养提升课程

负责接送学生，保障学生安全 辅导学生作业，长期稳定

1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.无违法犯罪记录，认同素质教育理念，遵守职业操守

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看清楚打电话，看清楚打电话 做过舞台搭建拆架子的优先 身高不低于170 30岁以下 有景区NPC扮演经验优先 不社恐社交能力强，语言表达能力强，长相清秀 要自己有车

需要兼职人员若干名，主要协助抢劵，25一小时餐补20。8小时结束，工资做完就发，男女不限年龄不限。

【芜湖隆基保底】保底7500元/月，叉车工额外300元/月技能补贴；，每天先结200元，剩余发薪日发放；保底需满足点对点出勤，包含餐补、夜班补贴、全勤、、绩效等所有津贴，绩效根据工作配合度和产量积极性评定，工作配合满绩效；每月25号发工资一次性发够，首月和离职月同工同酬，请假迟到早退当天无保底；年龄18-50岁（卡生日），，不查字母，需要认识字；企业主要生产光伏板，穿马甲，订单稳定，工作轻松；招聘普工/叉车工；岗位内容：太阳能光伏电池操作机器、装配、组装、包装，工作简单轻松，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班（1个月一次）；，住宿150元/月，厂外住宿6人间，配有空调、洗衣机、热水器、独立卫生间、宽带接口、书桌、板凳、衣柜、阳台等；，，；，需正常办理离职，离职需提前申请；上午9点，下午2点面试；同工同酬综合薪资培训工资约6500元/月（底薪2010元）；代理利润：打卡3天200元，打卡15天1000元，另有奖励，可开普票或不开票发工资申报

城东:大龄工，55以内都可以空调恒温车间，不穿无尘服白大褂40-55岁，200工价19，污水处理岗位活简单，需要出体力活8-8计时11/两班倒免费住宿+厂车接送城东:8小时-帮厨阿姨！48岁以内单休两种薪资模式可以选择：买社保-164/天-176/天[抱拳]要求认字识字的本地阿姨或者芜湖定居[啤酒]工作内容:切菜，洗碗，打扫卫生电话

我司一手单6.22发车政策【芜湖新能源日结工】【芜湖纯净日结工】一手单独家专案免费吃住，不扣税！可包办离职员工政策：6月日结元/天+吃住免费7月日结元/天+吃住免费8月日结元/天+吃住免费9月日结元/天+吃住免费10月日结元/天+吃住免费11月日结元/天+吃住免费12月日结元/天+吃住免费无任何套路不转正可长期留任根据市场最高价，焊装日结25元/小时剩余部分发薪日补齐！！其他不变！18-40岁，不忌口均可接收！BIM值18-22岁不超30满23-40岁不超28包吃包住，，，水电均摊！提示，利润：打卡7天奖励（），出款需开票自由选择长白班或两班倒长白班要有高中或以上毕业证，两班倒无需毕业证。

芜湖市鸠江区招弱电厂房布线、安装配管、监控等设备安装，熟练开升降车，有登高证优先！工作时间8小时30分钟。

兴客隆超市招聘水电工本店诚聘全职水电工一名，负责超市全场电路、水管、生鲜冷柜日常检修维护，处理各类水电故障，定期安全巡检。任职要求：持有有效电工证，有维修实操经验，能独立处理水电问题，吃苦耐劳，服从安排。薪资面谈，月休4天。工作地址：悦达广场湾沚兴客隆超市联系电话：

招聘暑假班短期老师 预习新课，完成暑假作业

懂孩子心理，懂得调动情绪价值，会夸人，嘴甜

教孩子四年级作业和补课

工作职责：1.对幼少儿数学思维课程进行线下小班（6-8人）授课工作，课后指导学员完成课堂练习及学具使用，课堂激励等；2.定期组织阶段性测评，检验学生学习效果，并与家长沟通，反馈学生学习状态；3.激发学生学习兴趣，培养良好的学习习惯、树立健康积极的学习心态；4.主要授课对象:幼儿园/小学一/二/三年级学生。任职标准：1.本科及以上学历；2.普通话标准，有亲和力，举止得体大方；3.热爱教育，认同教育培训行业，喜欢小朋友，有责任心，有创新意识和团队合作精神；4.持有教师资格证；5.数学/小学教育等相关专业优先。

一轮面试!当天7点出结果!无试岗!! 坐班哈，不是兼职~ 正常工作9000左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验； 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.节假日带薪休假 3.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!没有差别! 2.一年3-4次晋升 3.入职就配备工作电子产品

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招聘带班夜班人员，工作地点在安徽芜湖，工作时长约一周。薪资为450元。工作时间在夜间，白天不打扰。联系时间为十点半左右。工作可能较为繁忙，有时无法及时接听电话。

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岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，针对性提升学科理解与应试能力 2. 同步学校教学进度，查漏补缺，巩固基础知识并拓展思维训练 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现及改进建议，建立良好家校协作关系 4.布置并批改课后作业，及时答疑解惑，培养良好学习习惯与自主学习能力 5. 配合学生所在年级教学大纲，灵活调整授课方式，兼顾趣味性与实效性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的沟通表达与亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础，熟悉中小学课程体系及常见考点 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生需具备较强学习能力与实践意愿 4. 学历不限，学科相关专业背景或持有教师资格证者更佳 5.能够根据学生需求灵活安排授课时间，遵守职业操守，尊重学生个体差异

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医疗保险教研室招聘1名工作人员。要求以第一作者发表CSSCI或CSSCI扩展版论文2篇及以上，并参与过省部级科研课题。专业要求为管理经济学、应用经济学、金融学、劳动经济学、社会保障学、卫生事业管理、社会保障、社会学或人口学。

岗位职责: 1. 配合主教练开展台球培训工作，帮助学员掌握并运用各项技术动作； 2. 负责球台的日常维护，保障器材处于良好使用状态； 3. 结合学员个体差异及学习进展，制定针对性训练方案并实施指导； 4. 协助完成球台租用相关事务，确保服务流程顺畅、无误。 任职要求： 1. 热爱台球运动，具备扎实的实战技术水平； 2. 拥有良好的表达能力和客户服务意识，善于与学员沟通交流； 3. 工作认真负责，能按时保质完成各项工作安排； 4. 具备团队协作精神，能与教练组及学员共同营造积极的工作氛围。