办公室文员

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招内勤文员熟悉办公软件，会开车，吃苦耐劳责任心强！包吃住！

招聘办公室文员3名1.维护部门人员信息及编制,负责部门办公用品及材料采买;2.制定预算，协助管理部门各项费用;监管部门考勤，做好员工关怀;3.协助部门日常工作及各类项目,策划安排各类会议及行程、年会及部门活动;4.负责部门内部相关商务支持，经营数据分析以及合同项目整理

年轻漂亮，五官端正，品质优良，有大型工程项目做过后勤的最后，没有也可以，会电脑，勤快眼里有活。

前台招聘有意向打电话

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钦州港驿站前台招聘2人，工资2700。加提成，包吃包住，有想法的来电

招聘前台教务老师两名岗位职责：1、接待来访家长的课程咨询，招生交费等工作，授课期间负责场馆的课程照片、视频拍摄发到家长群等工作。2、通过线上、线下宣传俱乐部课程，从而达到获客上门，转化成交；3、学员档案管理，出勤管理，课时预警续卡，周月数据报表等工作。岗位要求：1、热爱教育、体育行业，工作积极主动、责任心强；2、沟通能力良好，积极上进，喜欢销售，喜欢与孩子、家长交流；3、有销售经验优先录用。薪资待遇：（底薪+岗位津贴+绩效+招生提成+续课提成+奖金）2000-6000月休四天，八小时工作制，定期晋升，专业培训

岗位职责：1.负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行；2.负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实；3.负责组织部门内的培训工作;5.负责落实本部门绩效考核工作；6.负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实；7.负责代表本部门进行跨部门间的协调与沟通;8.负责组织完成上级领导交办的其他工作；9.制定部门工作目标，分解带各岗位,并监督、检查执行情况；10.审核公司行政费用开支计划与报销明细;11.负责落实项目部行政、后勤等方面的规章制度，并监督实施;12.做好公司非经营性固定资产及低值易耗品的计划与管理状况;13.负责组织公司行政物品的采购；16.负责统筹项目部车辆的调度及保养，并做好日常管理；任职要求：1、年龄30～45岁，大专以上建筑、工商管理等相关专业，2、6年以上行政人力资源管理从业经验，5年以上建筑公司同类工作经验。3、知识素养高，熟悉行政、人力资源管理方法，熟悉国家相关法律、法规及各项行政制度。4、具有敏锐的洞察力，善于思考和分析，具备精诚协作、积极进取、立足创新、求真务实、敬业诚信的职业操守。5、熟练掌握办公软件及常用办公设备。6、有驾驶员证。

招聘行政专员，主要做考勤、合同、员工工资、一些项目账目等

有工程项目工作经验最好，五官端正，吃苦耐劳，会察言观色，身高1米6以上，会工程办公系统，

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