
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
综合维修工
设施设备维护与管理
-负责小区/楼宇内公共设施的日常巡检、保养和维修,如供水供电系统、电梯、消防设施、空调系统、给排水管道等。
-定期检查设施设备运行状态,及时发现并处理故障,保障其正常运作。
工程改造与施工管理
-参与物业范围内的小型工程改造、装修监管等工作,确保施工符合规范和物业要求。
-协调外部施工单位(如维修队、安装公司)进行作业,监督施工质量和进度。
安全与应急处理
-配合做好消防安全管理,定期检查消防设备,参与应急演练。
-处理突发工程问题(如管道破裂、停电等),协调抢修并跟进善后。
日常事务与沟通
-记录设施设备运行数据、维修情况,建立完善的工程档案。
-解答业主关于工程设施的疑问,收集反馈并协调解决相关问题。
成本与合规管理
-控制工程维修、保养成本,合理规划设备更新预算。
-确保各项工程操作符合国家及行业安全规范、环保标准。
其他物业人员
物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开,具体如下:
一、业主服务与咨询
-接待业主的日常咨询、报修、投诉等,耐心倾听并记录相关信息。
-及时回应业主需求,如解答物业费缴纳、小区规则等疑问,协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。
二、信息处理与传递
-负责业主信息的管理,包括信息登记、更新,确保业主档案准确完整。
-及时向业主传达物业通知、公告(如停水停电通知、活动安排等),同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。
三、投诉与纠纷处理
-接收业主投诉后,协调物业内部(如维修、安保等)进行处理,并跟进解决进度,向业主反馈结果。
-协助化解业主间的矛盾或与物业的争议,维护良好关系。
四、日常事务协助
-协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续,指导业主填写相关表格。
-参与小区活动的组织协调,收集业主对活动的反馈。
五、数据统计与汇报
-统计业主报修、投诉等数据,定期形成报告,为物业改进服务提供依据。
-向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。
管家
工作内容:做的事就是通过家事速配这个平台将住户的生活需求与周边商业资源对接,发掘住户中具备技能者,成为服务提供者。日常工作是拉新客户、维护客户群、订单分派、商家管理等。
工作要求:年龄18-45岁,身体健康,无不良记录。
家住瑶海区,长期居住在本小区或周边,熟悉社区环境。
沟通能力强,有社区服务、物业、销售或医护相关经验者优先。
会用智能手机(如微信、接单平台等)。
职位优势:离家近,不用每天走很远的路通勤上班,时间也比较自由,空闲时间还可以照顾到家庭
滁州南谯区招聘工程维修人员1名,身体健康,年龄60周岁以内,需持高压或低压电工证,单休,工
5000-6000元/月
综合维修工1-2人月结全职
招聘工程维修人员1名,身体健康,年龄60周岁以内,需持高压或低压电工证,单休,工作地点,滁州半导体产业园,薪资面议,持证上岗。联系人:赵先生
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
物业项目经理
6000-8000元/月
物业经理1-2人月结
物业项目经理岗位职责:
1.负责物业项目的全面管理工作,确保项目的正常运行和业主的满意度。
2.制定并执行物业项目的年度计划和预算,确保项目的经济效益和可持续发展。
3.负责物业项目的日常运营管理,包括但不限于设施设备的维护保养、环境卫生的清洁保洁、安全保卫的巡逻监控等。
4.负责物业项目的业主关系管理,及时处理业主的投诉和意见,提高业主的满意度和忠诚度。
5.负责物业项目的团队建设和员工管理,培养和激励员工的工作积极性和创造力,提高团队的工作效率和质量。
6.负责物业项目的合同管理和法律事务处理,确保项目的合同履行和法律合规,避免和减少项目的法律风险和纠纷。
7.负责物业项目的市场调研和竞争分析,了解和分析项目的市场环境和竞争态势,制定和调整项目的市场策略和竞争策略,提高项目的市场竞争力和占有率。
8.负责物业项目的创新和改进,不断探索和尝试新的管理模式和服务方式,提高项目的管理效率和服务质量,满足业主的需求和期望,提高业主的满意度和忠诚度。
叉车工包住餐补月结
安徽
主推(滁州六个核桃)
周周可预支
年底人走账清
没有体力活
厂吃厂住、水电费全部免费
关键岗:2⃣2⃣0⃣元/天
关键岗:2⃣2⃣0⃣元/天
()
✅招聘年龄:
关键岗:男25-50 女45周岁
电叉车工:男女不限20-50周岁
(电叉2⃣2⃣0⃣/天,含餐补)
✅岗位:包装 上下料 手头活,需要简单识字
✅,吃饭自理(午晚7元/餐),免费6人间,水电全部免费
✅25号发薪,,,,
⚠注意事项:
1.,提前30申请离职
2.
:2⃣0⃣/天(不转正长期支付)
业务对接:许先森
物业经理包住
一小区招聘:植物园旁,招物业负责人和员工,夫妻二人都行,年龄六十岁以内,条件好可适当放宽,有住处,待遇面议,联系电话
物业经理保洁
招聘物业经理,工资二千五起,招聘办公室人员工资一千八起,保洁员,,需爱岗敬业,有一定的跟业主沟通能力,联系电话
物业经理包住包吃3-5人
佛山启新城市服务诚聘:河南新乡、濮阳、安阳高速路服务区物业经理3名(主要负责环境管理工作),要求50岁以内,3年以上物业工作经验,有保洁、保安条线或项目管理经验,能驻场,薪酬45000~6000/月包吃住。
联系电话:
何经理
山西忻州岗位名称:物业经理;岗位要求:1.全面负责物业管理工作;2.制定物业管理目标和经营
3500-4500元/月
物业经理月结
岗位名称:物业经理;
岗位要求:1.全面负责物业管理工作;2.制定物业管理目标和经营方向;3.分配员工职责并监督执行;
薪资待遇:薪资35004500元/月。
物业经理月结
大连某中学物业招聘:
项目主管,工资4000,年龄50-55岁,有物业管理经验。
工作时间:早7:30-16:30,周末双休。
工作地址:大连市甘井子区芳美园35号
电话:
管家
管家
岗位职责
1、全面负责家庭日常事务管理,确保家庭运作顺畅高效;
2、协调家庭成员之间的关系,提升家庭生活质量;
3、安排家庭日常活动,包括社交、娱乐及健康管理等;
4、监督并优化家庭服务人员的工作,确保服务质量;
5、处理紧急事务,提供及时有效的解决方案。
任职要求:
1、具备出色的组织能力和沟通技巧,能够高效协调各方;
2、具有高度的责任心和保密意识,能够处理敏感信息;
3、拥有良好的判断力和决策能力,能够压力下保持冷静;
4、具备优秀的时间管理能力,能够合理安排多项任务;
5、有家政服务或相关领域工作经验者优先考虑;
6.持证上岗,或者有经验,没经验者勿投!!
物业工程维修
4000-5000元/月
物业维修工1-2人月结全职
1、负责物业设施设备的日常维护工作,确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。
2、贯彻执行公司制定的规章制度,确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。
3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查,保证设施、设备的正常运行。
4、负责公共设施设备及水、电维修,并对维修工作质量进行跟踪。
任职要求:
1、45岁以下,形象较好,有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强;
2、2年以上综合物业维修工作经验;
3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;
4、熟悉水、暖、通等专业知识;
物业维修工包住3-5人
物业维修工年龄50岁以下。
主要负责维修工作,修门,修锁,墙面,地面,顶棚,家具等。有家装经验的优先。提供住宿。
天津河北区,招物业维修工,有高压电工证,服务办公搂
5000-6000元/月
物业维修工餐补1-2人月结全职
天津,招物业维修工,有高压电工证,服务办公搂
物业高压维修
4000-6000元/月
综合维修工包住高温补贴社保1-2人月结全职
职务描述:
1、根据工程部设备维修保养计划,按计划对设施设备进行检查和保养,确保设备正常运行。
2、负责相关设施设备(如水景、公共照明等)的调试与开闭;熟悉低压系统的照明、设备控制,保证公共设备及电路系统能正常运行。
3、负责小区配电柜、控制柜、雨水泵站的巡查与保养,确保设备正常使用。
4、按规范及要求做好业户的上门维修,确保满足合理的客户需求。
5、按维修计划,进行小区公共设施设备的维修,定期对排水系统进行检查与疏通,确保现场使用要求。
6、按规范做好相应的质量记录,确认各项工程设备运行良好。
7、积极参加公司组织的各种培训、活动,确保工作技能和服务意识不断提高。
8、完成领导安排的其他工作内容。
任职资格:
1、18-55岁,中专/高中及以上学历,持高压电工证,有物业管理从业经验者优先。
2、熟悉物业工程部门相关操作流程,熟练掌握设施设备维修保养等专业技能。
3、工程类工作经验1年以上,需持特殊作业操作证。
职位福利:餐补、五险、带薪年假、高温补贴
栏目概述
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