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工程设计师
6000-10000元/月
设计师1-3年学历不限平面图,预算,3D效果图
钢结构工程设计岗位的主要职责包括: 1. 方案设计: - 根据项目需求,制定钢结构设计方案,确保符合建筑功能和安全要求。 - 进行初步设计,绘制结构布置图,确定构件尺寸和材料。 2. 结构计算: - 使用专业软件进行结构受力分析,确保设计满足荷载要求。 - 计算构件强度、刚度和稳定性,确保结构安全。 3. 施工图设计: - 绘制详细的施工图纸,包括平面图、3d立面图、节点详图等。 - 编制材料清单和技术说明,指导施工。 4. 技术协调: - 与建筑、机电等专业协调,确保设计一致性。 - 参与设计评审,修改完善设计方案。 5. 现场支持: - 提供施工技术支持,解决现场问题。 - 参与施工质量检查,确保符合设计要求。 6. 规范遵守: - 遵循国家和行业规范,确保设计合规。 - 关注新规范和技术,提升设计水平。 7. 成本控制: - 优化设计方案,控制材料用量和成本。 - 参与预算编制,提供技术支持。 8. 文档管理: - 整理设计文件,确保完整性和可追溯性。 - 归档设计图纸和技术资料。 9. 团队协作: - 与团队成员合作,确保项目按时完成。 10. 技术创新: - 研究新技术,提升设计效率和质量。 - 参与技术交流和培训,提升专业能力。
钢结构设计师5-10年高中市政工程师一级注册结构工程师一级造价工程师住宅地产工业地产商业地产旧改项目办公地产
1. 负责钢结构图纸设计,编制施工图与加工图,并核算所需工程量 2. 前往施工现场进行受力测量,按施工规范要求对实施过程中出现的技术问题及时处理并调整方案 3. 独立承担网架及钢结构项目的全流程技术工作 4. 具备承载力计算能力,可完成埋件、连接板、螺栓等构件的受力分析与计算分解 5. 精通钢结构项目成本估算与报价流程
焊接打板手工电弧焊钢结构1-2人
岗位职责: 1.负责钢结构构件的现场焊接作业,确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 参与钢结构安装全过程,包括吊装、校正、固定及打板定位等工作 3.配合施工图纸和技术交底要求,准确完成构件拼装与连接 4. 定期检查焊接设备及安全防护设施,及时排除安全隐患 5.遵守现场管理规范,配合项目进度安排,保障施工安全与工期 任职要求: 1.持有有效焊工操作证(IC卡),熟悉二保焊、手工电弧焊等常用工艺 2.具备钢结构安装/打板实操经验,能独立完成常规作业任务 3.身体健康,无恐高症,适应高空及户外作业环境 4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识 5.学历不限,有相关项目经验者优先
镇江 丹阳市
4月19日 19:18拨打电话
连云港赣榆区苏式铝合金仿古构件安装,钢结构焊接安装,吃有补贴
200-300元/天
焊接钢结构长期包住保险高温补贴餐补20人以上完工结算
苏式铝合金仿古构件安装,钢结构焊接安装,吃有补贴
宿迁宿城区招钢结构铆工
200-400元/天
铆工钢结构长期3-5人月结二把刀勿扰
招钢结构铆工
常州武进区招钢结构安装/打板(棚结构(雨棚)招雨棚安装师傅。有焊工证和登高证优先!待遇薪资
6000-10000元/月
棚结构打板雨棚钢结构长期包住包吃1-2人月结
常州武进招钢结构安装/打板(棚结构(雨棚) 招雨棚安装师傅。有焊工证和登高证优先!待遇薪资好。
泰州兴化市靖江市要两个打板中工,几天活,需要有经验的,二把刀勿扰,附近有干的电话联系
打板1-2人
靖江市要两个打板中工,几天活,需要有经验的,二把刀勿扰,附近有干的电话联系
泰州 兴化市
1月13日 09:26拨打电话
连云港灌南县招钢结构安装/打板、工地力工、工地小工/杂工、装配式构件安装
7000-8000元/月
装配式安装力工小工打板钢结构长期1-2人完工结算
连云港市灌南县招钢结构安装/打板、工地力工、工地小工/杂工、装配式构件安装
连云港 灌南县
4月11日 16:35拨打电话
淮安淮阴区招电焊、钢结构安装/打板
200-300元/天
电焊打板钢结构1-2个月包住1-2人完工结算
淮安市淮阴区招电焊、钢结构安装/打板
淮安 淮阴区
3月20日 09:06拨打电话
工地学徒工二保焊气保焊钢结构
招钢结构安装,二保焊/气焊、工地学徒工,熟练安装工,需两年以上钢结构安装人员,要求会割会焊,能上高,要求听话,服从安排,能接受长期到处跑,工地在哪人在哪,试用期半个月,试用期通过以后可长期干,工资330到380
常州 天宁区
2月16日 09:19拨打电话
南京秦淮区招水电
水电工1-2人
南京市秦淮区招水电
南京 秦淮区 夫子庙
5月4日 11:35拨打电话
挖机司机1-4天1-2人
明天秣陵需要小轮挖带班,去的联系<br/>岗位职责:<br/>1. 验收整改跟到底、闭环<br/>2. 守纪律、别违章<br/>3. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>4. 班前会要到,当天干啥、注意啥听明白
南京
5月4日 11:34拨打电话
南京江宁区招腻子/大白/墙漆车间喷漆回开升降机,会用喷漆泵二把刀勿扰要成手
腻子工大白工1-4天1-2人日结
南京市江宁区招腻子/大白/墙漆 车间喷漆 回开升降机,会用喷漆泵 二把刀勿扰要成手
南京 江宁区
5月4日 11:34拨打电话
服装导购社保月结
品牌:H·A PARTY 女装 招聘地点:万象汇 导购 导购 待遇: 一、待遇如下: 1、基本工资:3280起 2、提点:5-10% 3、其他奖励+加班费 4、福利:五险 5、工作时间:上一休一,周六日节假日早晚班 二、任职要求: 1、35岁以下、高中及以上学历(面试表现好可放宽学历); 2、个人形象较好、能穿版; 3、工作积极、吃苦耐劳、有上进心 4、性格开朗、心态乐观 三、其他 1、公司发展中,有上升空间 2、详情当面沟通 联系方式:(同步)
南京
5月4日 11:34拨打电话
管道安装1-2人
招出门合管工人1名 要求必须熟练使用铆钉机 排边用气拍边 工地南京工资300+30生活 不熟的勿扰 联系电话
南京
5月4日 11:34拨打电话
设计师高薪招聘钢结构详图设计师
岗位职责: 1.负责钢结构施工图深化设计及模型搭建,确保图纸与模型精准一致 2.运用CAD、TEKLA等专业软件完成布置图、节点详图、构件编号、材料统计等技术工作 3. 与设计院、施工方及工厂协同沟通,及时解决深化过程中的技术问题 4. 参与项目技术交底,及生产制造现场技术指导,及图纸优化调整。 5. 按项目进度要求高效输出合规、可实施的深化成果文件 任职要求: 1.本科及以上学历,土木工程、结构工程或相关专业优先 2.具备5年以上钢结构详图深化及TEKLA建模实际工作经验 3.精通TEKLA Structures及AutoCAD,熟悉PKPM、盈建科等辅助软件者更佳 4. 熟悉《钢结构设计标准》《钢结构工程施工质量验收规范》等相关技术规范 5.具备良好的逻辑思维、图纸理解能力及团队协作意识
设计外包,人员。
1-1.5万元/月
设计师1-3年大专
钢结构深化设计外包,个人,要求经验丰富。
设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,优化设计方案,确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,跟进打样、试产及量产落地全过程 4.研究家居流行趋势与用户生活方式,参与产品线规划与风格体系搭建 5. 配合品牌需求完成展厅布置、空间搭配及视觉呈现支持 任职要求: 1.熟悉板式、实木、钢结构楼梯等主流家具工艺及常用材料特性 2.精通CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与手绘表达能力 4. 有独立完成整套家具系列设计经验者优先 5.责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
钢结构设计师3-5年本科钢结构
岗位职责: 1、负责钢结构投标项目中的工程量统计与核算; 2、根据招标图纸制定结构技术方案,并对设计院提供的钢结构图纸进行优化调整; 3、在投标阶段协同销售团队回应询标问题,提供必要的技术支撑。 任职资格: 1、土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上钢结构设计或技术支持相关工作经验; 3、熟练掌握建筑施工图及钢结构图纸的识读与理解; 4、能够熟练操作AutoCAD、PKPM等专业设计软件; 5、具备较强的学习能力以及良好的沟通协调能力;
钢结构设计师5-10年本科
岗位职责: 1、负责钢结构深化设计团队的组建与管理,包括人员培养、绩效考核等相关工作; 2、协同公司相关职能部门或内部团队制定、修订及维护深化设计标准,并参与相关技术研究与开发; 3、依据项目需求,组织并落实钢结构拆图及详图深化设计工作,确保按时保质完成;负责所辖项目的校审标准控制,牵头开展图纸会审及外部沟通协调工作; 4、根据项目进度要求,统筹钢结构详图围护深化设计的校审管理工作,保障成果质量; 5、协助公司投标阶段的技术支持工作;参与中标后的交底会议、合同说明会、深化设计交底会及相关计划协调会,提供专业建议; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程、机械设计等相关工科专业背景 2、具备5年以上钢结构深化设计经验,有团队管理经历者优先 3、熟练掌握CAD、tekla等专业软件及常用办公软件操作 4、了解钢结构加工制造流程及现场施工工艺 5、工作态度严谨,积极主动,具有较强的责任意识 6、掌握围护系统设计基本原理,熟悉犀牛或同类软件者优先
变压器研发工程师
2.2-2.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科油浸式变压器线圈,铁心设计电磁计算油变
全面负责35kV及以下油浸式变压器的产品研发与设计方案评审,主导产品从设计到优化的全流程技术工作。协同生产、市场及售后服务团队,提供全周期技术支持,攻克关键性技术难题。牵头制定产品技术方案,参与客户技术沟通与项目投标,确保产品具备行业竞争优势。贯彻执行相关技术标准,严控设计质量与成本投入,保障产品技术先进性与经济合理性。承担设计团队的技术指导与知识体系建设,组织开展技术培训与经验分享。 二、任职要求 电气类相关专业本科及以上学历。 5年以上油浸式变压器设计工作经验,具有35kV等级主设经历。 熟练掌握电磁计算与结构设计,了解制造工艺及行业规范。 具备良好的技术分析能力、跨部门协作意识与项目推进能力。
消防设计工程师
1-1.5万元/月
消防设计师3-5年本科年终奖话补五险一金带薪年假
岗位职责: 1、负责组织编制设备各专业技术设计任务书,并开展相应设计管理事务; 2、负责与项目及分公司进行技术衔接并提供专业支持; 3、依据项目进度,统筹各阶段机电、暖通、给排水等专业的设计节点工作; 4、协同相关部门推进设计方案落实,配合完成图纸审查及相关技术审核; 5、参与设计变更的技术评估、实施执行及后续落地工作; 6、对各类相关设计工作的质量、进度及现场实施情况进行监督与管控; 7、协调解决其他专业在设备相关领域涉及的技术问题,管理设备类设计变更,并及时与有关单位和部门沟通,确保措施有效跟进; 8、处理部门内各模块的设计调整、现场技术支持等日常事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,建筑设备类相关专业(包括给排水、采暖、通风空调、强弱电、消防、电气自动化等); 2、具备3-5年消防全系统设计经验,有电厂项目设计背景者优先,可独立承担大中型项目方案设计,掌握消防各专业理论知识,熟悉图纸审核流程,精通各类消防相关的国家标准规范; 3、熟练使用AUTO CAD及其他常用绘图软件,具备优秀的图纸审阅能力与综合设计水平,熟练应用各项消防技术规范; 4、具备良好的问题分析与解决能力,工作积极主动,抗压能力强,沟通表达清晰,逻辑思维严谨
行吊长期1-2人月结
南京市六合区招其他钢制作人员,,年龄40-55岁,身体健康,踏实能干,工作务实,主要工作做圆钢冷拔制作,抛丸,拉丝,轧头,拉床,调直,打包,行车,希望有以上工作经验阅历者报名。
电气二次图纸设计
6000-11000元/月
电气设计师经验不限学历不限
一体化电源、交直流电源图纸设计。
南京鼓楼区招工地小工/杂工、工地打磨工、铆工/钣金工、电焊、其他钢结构人员
打磨钣金工铆工电焊小工其他钢结构人员
南京市鼓楼区招工地小工/杂工、工地打磨工、铆工/钣金工、电焊、其他钢结构人员
南京 鼓楼区
3月6日 09:40拨打电话
电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计电气自动化设计PLC程序设计
1. 年龄要求:不超过45岁 2. 学历要求:大专及以上学历,机械自动化或相关专业优先 3. 工作经验:具备自动化设备、锂电池或太阳能设备领域电气设计相关从业经历 4. 专业技能:熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计软件操作 1. 具有竞争力的薪酬结构:固定底薪+项目绩效奖金+餐费补贴+差旅补助+年终奖励+优秀员工专项激励奖金,年收入不低于14薪 2. 完善的福利保障:依法缴纳五险一金,提供免费食宿 3. 多样化的员工关怀活动:定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛及优秀员工表彰等 4. 广阔的职业发展空间:支持内部岗位轮换(横向发展)与职位层级晋升(纵向提升)
南京鼓楼区招其他钢结构人员、铆工/钣金工、工地小工/杂工、工地打磨工、电焊
8000-9000元/月
打磨钣金工铆工电焊小工其他钢结构人员长期1-2人月结
南京市鼓楼区招其他钢结构人员、铆工/钣金工、工地小工/杂工、工地打磨工、电焊
南京 鼓楼区
3月21日 12:28拨打电话
江苏南京需要中工2个!电话
钢结构1-2人
南京需要中工2个!电话
南京
4月20日 20:22拨打电话
行吊长期1-2人月结
南京市六合区招其他钢制作人员,,年龄40-55岁,身体健康,踏实能干,工作务实,主要工作做圆钢冷拔制作,抛丸,拉丝,轧头,拉床,调直,打包,行车,希望有以上工作经验阅历者报名。
设计师经验不限高中
岗位职责: 1.负责项目效果图、平面广告、宣传物料及视频后期制作,精准呈现设计创意与品牌调性 2. 根据客户需求及方案文本,独立完成建模、渲染、排版、剪辑、调色等全流程工作 3.配合市场、销售及策划团队,高效输出线上线下推广所需的视觉内容,支持活动落地与传播4.持续优化视觉表现手法,参与设计规范制定与素材库建设,提升团队产出质量与效率 5. 对接客户反馈,及时调整修改方案,确保交付成果符合预期并按时交付 任职要求:1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、3dsMax、SketchUp、Premiere、AfterEffects等主流设计/后期软件 2. 具备良好的美术功底、色彩感知力与视觉叙事能力,有成熟作品集者优先 3.思路清晰、沟通顺畅,能准确理解需求并转化为高质量视觉表达 4. 工作细致负责,具备较强抗压能力与多任务协同执行能力 5. 对设计趋势敏感,学习能力强,认同公司审美风格与业务方向
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