岗位内容： 1、主要工作是负责公司生鲜柜入驻小区相关工作，如协调地面水平、雨棚安装、柜子运输安装调试等； 2、其次在没有小区入驻的时候，需要参与小区地推运营活动要求： 任职要求： 年龄25-45岁，身体健康，性格外向，认真负责。 待遇：底薪4000-6000。

双休，节假日正常休。基础薪资（4000）+绩效（1000），试用期1-3个月 一、岗位职责 1. 负责共享布草业务的日常运营统筹，涵盖布草的投放、回收、洗涤、调度等流程的组织与监督，保障布草供给的准时性与精准性。 2. 与合作的酒店、民宿、餐饮等客户保持高效对接，掌握客户需求动态，快速响应客户意见与问题，持续提升服务体验与客户认可度。 3. 梳理运营相关数据，如布草使用频率、周转效率、损耗情况等，制定并落实优化措施，推动运营效能提升与成本控制。 4. 配合推进共享布草设备及信息系统的运维与迭代，确保设备稳定运转，系统数据完整、准确地采集与保存。 5. 协同开展新客户开发与市场拓展工作，策划并执行推广计划，增强品牌影响力与市场份额。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上运营管理相关工作经验。 3. 拥有良好的数据分析能力，能熟练操作Excel、SPSS等数据处理工具，基于数据识别运营问题并提出可行改进方案。 4. 具备出色的沟通与协调能力，能够与多元客户及协作方建立稳固合作关系，有效应对各类服务冲突与需求。 5. 工作责任心强，抗压性好，能适应高强度工作节奏，面对突发运营事件可及时反应并妥善处理。

岗位职责： 一、平台日常运营：负责公司B2B电商平台的日常运营管理，包含产品的上架，价格调整，页面优化，货源比价。执行公司运营目标和计划，确保目标达成。 二、售前售后支持： 1.为客户导购，问题解答；负责回复客户咨询，促使成交； 2.售前支持：通过在线聊天工具及时响应客户咨询，解答关于客户疑问 3.售中跟踪：客户订单确认，发货物流状态跟进；及时向客户反馈物流信息 4.售后服务：产品操作使用指导，反馈问题解答，异常问题处理，处理每日的退换货、退款等各项售后问题； 5.上级主管安排的其他任务； 任职要求： 1.大专或以上学历， 岗位职责： 一、平台日常运营：负责公司B2B电商平台的日常运营管理，包含产品的上架，价格调整，页面优化，货源比价。执行公司运营目标和计划，确保目标达成。 二、售前售后支持： 1.为客户导购，问题解答；负责回复客户咨询，促使成交； 2.售前支持：通过在线聊天工具及时响应客户咨询，解答关于客户疑问 3.售中跟踪：客户订单确认，发货物流状态跟进；及时向客户反馈物流信息 4.售后服务：产品操作使用指导，反馈问题解答，异常问题处理，处理每日的退换货、退款等各项售后问题； 5.上级主管安排的其他任务； 任职要求： 1.大专或以上学历， 2.有电商B2B客服经验优先（如1688、京东商城）；熟悉电商平台的操作流程、规则和沟通工具；有0到1搭建或成功运营B2B店铺的经验（加分项） 3.工作责任心强，出色的学习能力，能够承受较大的工作压力，具备团队合作精神。 4.有耐心，思路清晰，能独立处理紧急问题；具备数据分析和统计能力。 5.洞悉客户需求，具备超强的服务意识。 6.普通话标准，口齿清晰，表达能力强。 7.打字速度快（60字/分钟），能熟练操作word、Excel等办公软件。 加分项： 有B2B电商平台的产品基础知识，能更快理解客户问题。

岗位职责： 1、负责渠道管理及与运营商产品的对接支持，通过沟通协调保障项目平稳推进； 2、跟踪产品渠道的收付款执行进度。 3、协助开展互联网渠道体系的日常赋能与服务运营支持，统筹部门内外协作，推动运营任务高效落地； 4、协调团队完成接入渠道的日常运营对接工作，涵盖产品筹备、运营方案制定、上线测试等环节； 5、协同团队跟进互联网渠道运营转化数据，识别问题点，配合拟定优化策略并推动实施； 6、协助分析产品转化路径及存量用户行为数据，持续改进用户与渠道的匹配推广方式，提升推广运作效率。 任职要求： 1、具备1年以上相关工作经验； 2、本科及以上学历，运营、电子商务等相关专业优先； 3、学习与适应能力强，擅长沟通及数据分析，具有良好的抗压能力； 4、有运营商行业背景者优先考虑。 福利待遇： 双休 早九晚六 入职购买五险一金 带薪年假 节假日正常放 节假日福利等 公司地址：ACC中航城市广场B区1213 （招商银行旁） 找不到可导航至招商银行或良木缘，途经大楼入口

岗位职责 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄30-40岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

无责底薪4-5K，丰厚提成奖金（季度奖和年终奖），早九晚五双休+社保+公积金+年假+生日福利+定期团建等。 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期体检 任职要求： 1.年龄22岁-30岁之间 2.专业：运动人体，运动医学和体育教育、健康管理、市场营销等相关专业，优秀人才专业不限； 3.具备青少年运动培训俱乐部、健康类培训机构/运动培训、健身房等工作经验的； 4.具备互联网营销、社群营销、私域流量运营经验或案例 5.具备一定的活动策划、执行能力、文案编辑能力； 6.善于总结和沟通，工作细心有热情、具有较强的学习能力、抗压能力、高效执行力； 岗位职责： 1.中心日常运营服务工作及运营数据管理； 2.市场活动及营销方案的策划与执行； 4.市场信息的搜集和反馈； 5.日常运营的流程优化 无责底薪4-5K，丰厚提成奖金（季度奖和年终奖），早九晚五双休+社保+公积金+年假+生日福利+定期团建等。 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期体检 四川/成都/龙泉驿区经开科技产业孵化园A2-1栋204-2

公司目前主要目的地是四川、重庆、新疆 岗位职责： 1. 负责平台旅游产品（线路、景点等）的信息维护、定价管理及库存同步，确保内容真实、齐全并满足平台标准；定期核查在售商品，动态优化文案与卖点，执行上下架操作。 2. 与平台展示端保持高效对接，协调资源位投放与活动排期，保障产品曝光度与转化效率；收集页面展示异常情况，联动优化呈现效果。 3. 熟悉主流在线旅游平台的运营机制与排序逻辑，具备扎实的数据解读能力。 4. 监测产品在平台的浏览量、点击率、订单转化等核心指标，通过用户行为与销售表现分析，持续提升产品市场竞争力。 5. 承担旅游产品在OTA渠道的店铺日常运营、品类规划与选品执行，提升页面访问量、点击率及成交转化，达成既定销售任务。 6. 统筹公司所有OTA渠道产品的整体运营管理，制定运营方案；深入分析销售数据，识别问题并推动解决。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上OTA店铺运营相关工作经验； 2. 年龄23-30岁，性别不限； 3. 熟知四川、新疆地区旅游资源分布与特色； 4. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够顺畅开展内外部协作； 5. 工作认真负责，细致严谨，条理性强，对数据具有敏感度； 6. 具备较强的客户导向意识，在线销售或旅游行业背景者优先考虑。 上班时间及薪资： 1. 上班时间朝九晚六，中午休息一小时，单休； 2. 试用期2个月，； 3. 薪资面议； 感兴趣的话可以投递简历，初筛通过会与你联系。

兼职，不需要任何经验

【福利待遇】 1无责任底薪（能力越强，底薪越高）+不考核全勤+提成（业绩总额10%-40%）五险+团队奖励+个人奖励 上班时间9点30-18点30（中午休息两个小时）实行单双休 2、每月设立优秀个人与优秀团队奖项，入职满一个月的员工平均薪资8000-15000及以上 3、定期组织丰富多样的业余活动，节假日期间公司统一安排庆祝及福利发放，表现突出员工可获得国内外团建旅游机会； 4、企业具备清晰的人才发展路径与晋升体系，坚持公平、公正、公开原则，为每位成员提供发挥才能的平台； 【岗位描述】 1、通过线上方式对酒店开展评估调研，沟通合作细节，协商价格并完成签约后的持续维护； 2、协调处理与合作酒店的各项业务对接（涵盖预订、结算、客户反馈等问题），实时关注房态确保运营顺畅； 3、监控合作酒店的价格体系，并定期进行市场对标分析，及时掌握行业行情变化； 4、策划并执行营销方案，利用多种渠道推广合作酒店产品，保持价格竞争力； 5、服从上级管理，落实主管分配的工作任务，达成部门既定目标； 【任职要求】 1、有相关经验者优先，热爱酒店或在线旅游行业，具备行业背景更佳。本岗位亦接受应届毕业生，可提供实习证明。 2、具备高度的事业心、责任感、进取意识以及良好的团队协作意识。 3、工作主动性强，拥有出色的沟通理解能力与谈判表达技巧。 4、性格外向开朗，语言流畅自然，善于社交者优先考虑； 5、不限性别、年龄、学历； 【工作时间】 1早上9:30-18:30（午休两小时） 2月休4-6天，采用单双休制度； 3薪资与职位晋升由实际工作能力与态度决定！ 公司环境轻松融洽，同事之间互助友爱，共同成长，期待你的加入！

工作内容：负责处理后台事务，工作简单，接受无经验小白； 薪资待遇：无责保底4040，到手薪资6500+，五险一金，节日福利； 工作时间：行政班次，周末休息，节假日带薪休假； 我们的优势： 1.公司就在地铁口，通勤方便； 2.行政班次，无夜班不倒班，不用早起下班早； 3.节假日不加班，享受带薪休假； 4.工作简单，无经验也能快速上手； 5.无试用期，无实习期，入职薪资保护，薪资不打折扣。 公司直招！！欢迎投递！！

攀枝花市仁和区招行车工，需要带操作证

工作地址:新疆吐鲁番，280/天，每月支付生活保障工资，要做到天冷（大概11月份），年前清账，去过新疆的优先考虑，3月20号左右出发。小工，小工，小工，机灵点，利索的，调皮的不要，醉酒烂酒的不要，闹事的不要。20-30岁就不要联系了。

明日9号上午找顶班大锅菜厨师一名。两荤两素。菜品简单。只做上午。辛苦费150.有意向的师傅欢迎来电

工作地址:新疆吐鲁番，280/天，每月支付生活保障工资，要做到天冷（大概11月份），年前清账，去过新疆的优先考虑，3月15号左右出发。小工，小工，小工，机灵点，利索的，调皮的不要，醉酒烂酒的不要，闹事的不要。20-30岁就不要联系了

花城新区三线建设博物馆对面烧烤店招聘服务员、墩子，长期和假期工均可，工资具体面议 工作时间：下午4点至12点， 联系电话：

工作内容： 1. 负责社群搭建，制定并执行社群运营方案，提高社群互动与参与度； 2. 定期输出内容，保障社群环境健康有序； 3. 统计分析运营数据，持续调整和优化运营手段。 岗位职责： 1. 具备社群运营或相关营销实践经验者优先录用 2. 拥有良好的语言表达与协调能力 3. 性格沉稳、沟通高效，工作条理清晰、逻辑性强 上班时间：九点半-六点 五险

【工作职责】 作为用户服务的前沿力量，你将成为连接企业与员工的重要纽带，是社群中的“核心支柱”。 1. 社群维护与氛围建设：负责官方服务社群的日常管理，涵盖新成员入群接待、规则说明、话题发起、信息推送等工作，打造和谐、活跃、互帮互助的交流环境。 2. 专业支持与问题解答：准确回应用户在产品使用及服务流程中的各类咨询，提供细致、专业的解答，保障用户疑问获得高效处理。 3. 需求捕捉与风险预判：及时识别用户的关键需求、情绪波动及潜在隐患，系统性收集并上报相关信息，协助团队推进解决，完成初步干预与预警。 4. 活动组织与用户 engagement 提升：配合团队设计并落地线上社群活动，增强用户互动意愿与品牌黏性，提升服务口碑。 5. 流程沉淀与标准优化：归纳高频问题与典型场景，参与完善服务知识库及标准化操作流程，持续提升运营效能与用户体验。 【招聘要求】 1. 经验条件：具备图文编辑能力，有1年以上社群运营、用户运营或客户服务相关经验者优先考虑。若你是热衷社群互动的“气氛担当”，同样欢迎加入！ 2. 核心素质： ① 极致用心：拥有强烈的责任意识和共情能力，真心关注用户感受，乐于通过帮助他人实现自我价值。 ② 沟通高手：文字表达条理清晰，擅长倾听与引导，能从容应对不同沟通情境，有效缓和争议。 ③ 问题洞察者：具备出色的观察能力和逻辑思维，能够迅速抓住问题核心，并推动协同解决。 【薪资福利】 1. 签订劳动合同，缴纳五险一金，收入保底且无上限； 2. 项目制团队协作模式，角色分工清晰明确； 3. 完善的培训带教体系，涵盖分阶段课程与一对一辅导； 4. 清晰的职业成长通道，可向专业销售专家或管理负责人方向发展； 5. 强大的中后台支持系统，配备数字化、智能化展业工具，助力业务高效开展； 6. 提供覆盖客户全生命周期的医养保障方案，满足企业和个人客户的多样化需求； 7. 依托泰康大健康产业生态布局及医养康宁实体资源，全面响应客户需求； 8. 公平公开的晋升机制，每年开放多次晋升调薪机会。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与粘性 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营项目落地 4.整理运营相关文档、报表及SOP流程，确保信息准确、归档及时 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明分析建议供团队参考 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟悉主流办公及数据分析工具 3.工作细致主动，具备较强执行力与多任务协调能力 4. 对互联网/新媒体/本地生活等行业有一定了解，学习意愿强，熟练使用ai工具 5.具备基础的数据敏感度，能通过数据发现问题并提出优化思路

薪资：4.5K-6K(具体面议) 工作内容： 1.熟悉拼多多平台规则，负责日常的运营落地执行工作（产品上下架，基础搭建，费用监控维护等） 2.日常运营数据的统计和分析 3.商品管理：协调生产，仓储部门，确保货品的正常供应保障 4.学习产品打造，逐步独立实操单品和中小型店铺 岗位要求： 1.有拼多多运营经验者优先 2.有责任心，工作细心认真 3.有逻辑思维，喜欢主动思考和分析 4.沟通表达能力好，有主动学习的意愿，积极上进的态度 薪酬结构：底薪+绩效+新品提成+爆款提成

售后选品，年龄18岁到30岁，学历不限，经验不限，可兼职可长期，需要会简单使用电脑。工作时长7.5小时

炳三区招聘几名兼职人员 工资：1500起 时间：3天全天（包午饭），后面21天8点半到11点（周末休息） 要求：24～50岁，学历不限 电话：

攀枝花万达广场中餐店 招聘周末兼职一名，包吃包住 联系电话：

茶仙子炒茶活动招募 时间： 9:00-12:00 地点：西海岸拙务园 人数要求：10人 ：100元/人（附赠现场制作茶叶一袋） - 年龄≤30岁 - 身高160-167cm，体重95-110斤 - 需化妆，着汉服 - 年龄≤30岁 - 身高173-180cm，体重120-140斤（体型匀称偏瘦） - 需着汉服 其他要求：动作协调，体力良好 ，亲和力好 报名方式 电话/：

米易县城招兼职或全职，（男女不限）3月份上岗 朝九晚五 周末节假日休息 年龄24岁到51岁 大专学历优先 ☎ 来公司面试者免费领礼品

招聘：研学老师 喜欢非遗/手工/画画/策展等

售电事业人员 工作地址:攀枝花市东区泰隆大厦6楼、仁和区和润小区一期大门旁；四川省成都市高新区新时大厦11楼；云南省昆明市五华区科创大厦35楼整层 55%市场开发效益+多种奖励激励，一般月收入能达5000元至1万元，优秀的员工月收入能到十万以上还能拿到股权并有机会晋升管理层 推广售电事业，发展工商业用户享受电改政策红利

攀枝花上会理差人，求支援。

招聘：筹建负责人 薪资：面议 1、策划、组建、选拔、组织、管理客服团队2、负责日常的辅导和管理3、追踪客服人员的工作进度和公司目标达成4、扩大团队规模，发掘培养储备干部5. 完成客户维护和二次开发.任职资格：1、25-40岁周岁，条件优秀者可适当放宽至25周岁 大专以上学历，条件优秀者可放宽至高中2、2年以上独立部门建立、管理能力，有团队培育能力和领导能力3、良好的表达能力，协调沟通能力4、积极参加公司的管理培训，做大做强.工作时间：早9晚5，双休PS：此岗位可直接和公司领导沟通联系，保底年薪不低于25万 年龄要求：25岁 职能类别：销售代表 关键字：管理客户维护二次开发管理培训管理客服团队辅导管理团队培育

月休两天，也可以不休，工资4200左右包吃

攀枝花上会理差人，求支援。