工作内容： 1、负责与有意向合作的及事业单位进行对接，开展业务沟通，组织单位资源征集，推动合作达成；助力国内外工业绿色高新技术产业项目顺利落地； 2、深入了解企业客户需求与市场定位，掌握业务运营策略，以提升企业价值为导向进行初步接洽，站在客户角度预判并规避潜在风险； 3、衔接从业务洽谈到服务落地的全流程，保障业务推进过程的完整、准确与合规； 4、具备独立开展商务谈判的能力，积极拓展合作渠道，维护客户关系，并制定客户长期战略合作规划； 任职要求： 1、年龄：22-35岁 2、具备电销工作经验或优秀应届毕业生均可考虑 3、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 4、熟练使用基础办公软件 作息时间：早8:30-17:30 午休两小时，无需加班，周末双休 薪资待遇： 试用期薪资4100元+10%提成， 转正后薪资4800元+奖金+工龄工资+10%提成，试用期1个月 提供零食、甜点、水果、咖啡、茶饮等下午茶，工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力，福利多样，奖金不断，晋升通道广阔，定期组织团建活动，办公环境舒适优良

公司规模庞大，整栋楼宇均为办公场所，业务涵盖多个领域 销售客服专员（线上网络销售客服）无需自主开发客户，公司分配精准有效客户资源，纯办公室岗位，无外勤要求 工作内容： 1.通过在线文字或电话方式与客户交流，及时回应并处理客户咨询与问题。 2.承担线上客服及推广销售任务，可选择创业培训课程、直播教学课程、美妆类产品等方向，根据个人特长匹配类别。 3.办公环境优越，团队氛围融洽，工作舒适。 4.具备客服或销售从业经历者优先考虑。 5.完成上级交办的其他相关事务。 6.公司体量大、产业多元，提供定向优质客户资源，工作轻松高效，全程坐班，无需外出奔波。 7.提供系统化免费培训，需具备学习意愿，态度端正，勤奋务实，入门简单，工作无压，无硬性业绩考核，定期组织团建活动，团队氛围积极向上。 要求：乐于学习，理解力强，善于沟通，欢迎有志于在本岗位长期发展的伙伴加入。 薪资待遇：阶梯式无责任底薪，无责底薪3K+绩效奖励（全勤奖+车补+餐补+补贴）+提成（提成面议），无责底薪4K+绩效奖励（全勤奖+车补+餐补+补贴）+提成（提成面议），无责底薪5K+绩效奖励（全勤奖+车补+餐补+补贴）+提成（提成面议），（达成相应提成标准后当月无责底薪可提升至4K,5K，具体详谈），综合收入5K-10K。试用期1-3个月，缴纳五险。具体薪酬细节可面议 工作时间：上午10点至晚上7点，单休制每月休息4天，可选择周末固定一天休假，法定节假日正常休息，不安排加班

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源。 2、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，提升服务价值，同时激发潜在客户合作可能。 4、定期与合作客户保持联系，促进彼此信任，构建稳定持久的合作模式。 5、负责月底客户回款跟进工作，积极落实公司各项规章制度与管理要求。 6、待遇：6500-上不封顶 7、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，形象良好，具备从业经验者优先考虑。 福利待遇 1、享受假期-依法享有法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升-建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔活动； 3、配置手机+电脑-按岗位需求配备工作用手机和电脑，并提供话费补贴支持； 4、出行专属司机 5、提供培训-安排入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及管理层内部培养计划；

西安路店、中山店、机场店、华南店、星海店可就近安排上班 一、工作内容： 1.维护现有客户资源，提供专业咨询服务与定制化解决方案； 2.拓展新客户群体，宣传推广公司产品，达成既定业绩目标； 3.跟踪市场变化趋势，收集客户反馈信息，协助优化销售方案。 二、任职要求： 1.不限学历背景，具备销售实战经验或带团队经历者优先考虑； 2.欢迎综合素养突出的应届毕业生投递加入； 3.积极进取，拥有良好的语言表达能力和抗压适应力。 三、薪资福利 1.底薪4000元+部门奖金（2000-6000）+高额提成+（平均薪资：新人6-8K，资深员工10-15K），表现优异者月薪可达3w以上； 2.缴纳五险、享受父母津贴（100-1000元/月）、带薪年假、节日礼品、定期组织团建活动； 3.提供带薪岗前培训、晋升机制公开透明，助力快速成长为销售管理者。 四、企业与团队介绍 1.行业领先品牌，专注领域发展十年，产品市场占有率名列前茅； 2.实行扁平化管理模式，团队年轻有活力，上级领导亲和力强，办公氛围轻松融洽。 注：公司重视人才全面发展与实际能力体现，对年龄、学历无任何限制性要求。

新成立的一家销售高端矿泉水的店铺，希望对销售岗位有兴趣和有想法的一起努力打开市场。

【任职要求】 (1)29-39岁，具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金，缴纳五险一金，享有销售提成、带薪年假、高温补贴、年度旅游、年终奖等福利。 2实行公平、透明的薪酬体系，表现优异者有机会获得公司股权及分红激励。 3严格执行国家规定休假制度：每周休息一天，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30—下午17:30，常白班

岗位职责: 1.主动开展电缆产品的市场考察与需求调研，制定切实可行的销售方案。 2.与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，精准把握客户需求并提供专业支持。 3.参与销售项目的策划与落地执行，持续提升品牌影响力和市场份额。 4.定期整理行业动态及市场数据，为产品优化和新品研发提供有效依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力与谈判水平，能妥善处理客户各类诉求。 2.熟悉电缆销售领域，对市场变化具有敏锐的洞察力。 3.拥有较强的市场研判及营销策划能力，可独立完成销售规划。 4.工作踏实负责，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏。

岗位职责 1.掌握装饰建材产品相关知识，能够准确讲解并推荐家装主材，引导客户完成选购； 2.与设计团队保持良好协作，确保销售目标达成，并落实客户后续服务跟进工作； 3.协同品牌驻店人员开展销售工作，推动其执行标准化销售流程，提升积极性与配合度； 4.按月/季/年完成既定的产值指标及运营管理任务。 任职要求 1.具备责任心，工作认真负责，富有团队意识，有建材或电器类销售经验者优先考虑； 2.大专及以上学历，******、市场营销等相关专业； 3.1年以上家装领域装饰材料从业经历，熟悉主材产品的基本特性与应用场景； 4.熟知家庭装修业务流程及现场施工工艺环节； 5.能熟练操作常用办公软件，性格沉稳开朗，品行端正，具备较强的敬业精神。

**展业环境nice，不用外拓客户，客户池无交集，师徒传承文化** **解放精力，专注销售技巧，打造⾼渗透率，良好的传帮带氛围（晋升找传承人），可以兼顾⼯作和⽣活，8:30-17:00，不加班； **展业环境在4S店，不⽤跑外不用自己寻找或邀约客户，纯面销； **工作平台以客户运营为主，不是铺市场，不是割韭菜； **师徒文化，团队归属，BP入司职业轨迹陪伴及辅导； **团建聚会增进伙伴间凝聚力，挖掘潜能树立团队人设，提升个人修养积累社会资源，阶段性培训提升养成职业化素养。 工作职责： 1、负责根据客户的要求，给用户提供延长维修知识咨询、有偿销售和相关服务工作。 2、负责依据延长维修的种类及相关的维修范围，快速同店内人员熟悉，协助店内销售顾问及服务顾问销售，达成销售目标。 3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。 4、每日提交日报，提交客户信息量统计。 5、负责客户资料、维修单证的收集整理、审核并提交运营，对信息准确性完整性负责； 6、负责购买客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对报案客户进行沟通。 任职要求： 1、30岁以下，大专以上学历，形象佳。有形象销售经验优先 2、勤奋吃苦，肯学习，思维逻辑好，语言组织能力强。有业务逻辑，懂客户需求。 3、性格活泼向上，思想积极，喜欢与人打交道。 4、喜欢学习和喜欢超越的人。 5、面销一次销售能力强，有乙方进驻工作经验者优先。 6、对汽车后市场行业有职业规划，有资金压力的勤奋青年欢迎加入 上班时间：8：30-17:00 薪资福利： 1、富有竞争力薪酬机制： 无责任底薪3500-4000（底薪定级）+月度提奖+临时奖励>7-15千/月 入职半年内1-1.5万，半年以上1.5-2万/月，头部前三分之一1.5-2.5万/月 2、完善的职业培训机制：销售顾问-内训师-销售经理-机构总经理-区域总 3、晋升空间+五险一金+带薪年假+带薪师徒制培训+利真大学+荣誉体系+节日福利 4、多种竞赛激励+完善的培训体系+定期主题团建 5、每年平均2次奖励旅游及团队户外拓展 行业前景： 2013年上海总公司成立，公司主要从事汽车延长维修服务。汽车延长维修相关服务刚刚起步，有着非常良好的前景和机遇，沈阳分公司成立9年，正处于辽宁全面发展阶段，非常珍惜每一位和企业共同成长的员工，愿意为员工创造美好的生活和优厚的待遇。 公司规模： 我们是做汽车后市场给4S店做提润解决方案的综合服务商，行业排名前2位，全国覆盖96多个市级近38家分公司。 业务模式是驻店销售，客户不用自己找。销售途径主要有两个来源：新车交车与售后维修进场。 我们有师徒制一对一带教和内训师驻场话术指导。有销售逻辑思维的非车行小白14天首单率达80%以上

无责底薪5000，无需驾照头脑灵活即可 要求： 05年-90年出生，性别不限，非诚勿扰！！！ 公司直招：不收取任何费用，可安心投递 找工作如同相亲，不交流怎知是否契合！零经验新手皆可尝试 工作内容轻松，全程室内办公 收入最低12000+，上不封顶且不加班 轻松生活理应被拥有！！！老板反感加班文化，本人以身作则拒绝加班 下午茶、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动、年终奖金一应俱全 如今这般不压榨又能拿高薪的岗位已所剩无几 感兴趣欢迎私信沟通哦，没意向也能聊聊闲话家常！！！！

辽宁铁岭4500平餐饮洗浴酒店，新店开业，招聘店长1名工资12000-15000，要求35-45岁，月休三天，有社保，包吃住，过年当月有休息5天，要求有成熟大型洗浴酒店经验5年以上，有一定统筹全局的能力，负责前厅人员培训，梳理服务流程，控制层本，内管外销，等综合管理经营能力，电话非诚勿扰

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岗位职责： 1、开展医疗器械产品的市场销售及推广工作； 2、依据团队目标与市场规划，完成既定的销售任务； 3、开发新客户资源，持续维护并深化现有客户合作关系； 4、策划并执行各类销售活动，提升产品影响力与市场份额。 任职要求： 1、本科及以上学历，需具备1-3年相关市场工作经验； 2、具备较强的市场洞察力与客户服务意识； 3、能独立推进销售工作，工作积极主动、有担当； 4、具备良好的协作能力，适应高效紧凑的工作节奏。 岗位福利： 1、上班时间：9:00-12:00 13:30-18:30，每日八小时，周末双休； 2、入职即缴纳社保； 3、带薪休假：享受正常双休、法定节假日及带薪年假等待遇。

岗位职责： 1. 以电话沟通为主要方式，结合实地走访，负责区域内经销商/渠道商的客户关系维护及新客户拓展，确保完成销售目标； 2. 策划并执行产品推广活动，提高产品在目标市场的品牌认知度与市场份额； 3. 汇总市场一线反馈，为公司产品优化和市场策略调整提供支持； 4. 定期提交销售进度与市场情况报告，参与销售方案制定及策略优化工作。 任职要求： 1. 医药、生物、医疗器械或相关专业优先，具备一定的医疗器械专业知识； 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务开展； 3. 工作积极主动，抗压能力强，具有较强的团队协作意识； 4. 热爱医疗器械销售工作，勇于面对挑战，有明确的职业发展规划。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用要点，提供售前咨询与售后支持 4. 参与行业展会、学术会议等活动，收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司 5.协同内部技术、注册、物流等部门，确保订单交付、安装培训及资质文件合规齐全 任职要求： 1.学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2. 具备医疗器械、医药、耗材类销售经验者优先，无经验者可带教培养 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及抗压能力 4. 熟悉医疗行业政策法规，了解医院采购流程及GSP/GMP相关要求者更佳。

专注口腔医疗行业，通过电话，会议，线下拜访，社群运营等方式拓展口腔医疗机构，并完成签约，完成公司的销售任务

岗位职责： 1.负责广东省份区域市场的拓展、维护，不断发展挖掘市场客户； 2.执行公司分配任务，努力完成业绩要求； 3.通过陌拜、走访、科室会、专业学术会议、各种形式的展会，发展客户，增加客户黏度； 4.及时解决客户相关问题，做好协调与反馈； 5.收集市场信息以及竞品动态，进行相关数据的分析，提报市场、销售策略方面的建议； 6.积极参加各种培训、活动、会议，不断提升个人职业素养与销售技能； 7.完成区域销售任务，策划区域业务发展，管理经销商渠道，筑建企业品牌力 8.完成上级领导安排临时事宜。 任职要求： 1.大专以上学历，口腔医学，口腔技术等专业，接受出差()； 2.热爱销售工作，具有较强的沟通协调能力，有较强的韧性、抗压力强； 3.从事过大医疗行业销售及医院直营类工作优先考虑，口腔行业医院直营经验者优先考虑。 注：年满十八周岁以上，招聘由公司直招 公司名称：速航海晟（山东）医疗器械有限公司

有团队合作精神，目标感强，拥有良好的沟通技巧，明确工作内容

工作职责： 1、负责目标医院的市场进入、科室开发及客户维护，达成销售业绩目标； 2、及时准确地向客户传递产品相关信息； 3、策划并开展学术推广活动，高效传播产品核心价值，提升产品在辖区内的认知度； 4、保持专业化的客户拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈及问题意见，并提供合理解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1.学历：本科及以上； 2.专业：医药类相关专业优先考虑； 3.经验：具备2年以上工作经验。

先声药业——先必新（国谈产品） 依达拉奉右莰醇注射用浓溶液；依达拉奉右莰醇舌下含片（即将上市） 【招聘岗位】 学术专员，高级学术专员 【工作城市】 铁岭 【学历要求】 本科及以上 【薪 资】 同比一线外企 【招聘要求】 1、具备两年以上临床推广工作经验； 2、年龄****以下； 3、学习能力强，执行能力突出，富有团队协作精神，抗压性佳； 4、具备优秀的学术推广水平及会议统筹组织能力； 【特别声明】 产品正处于快速成长阶段，发展空间广阔。不满足学历条件者请勿投递！

招销售精英，

食品厂诚聘销售精英多名 主要负责电话沟通，运营快手、抖音平台 要求工作踏实，具备基础视频剪辑能力 无需出差，工作时间早9晚5

1、无责任底薪（试用期不打折）3K-4K，另享提成及月度激励奖金/单 2、提供新员工入职培训+在岗持续培训+年度专题分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、设有多种竞赛类激励机制； 5、享有年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向轮岗等多元化职业发展路径 工作职责： 销售模式说明： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由门店工作人员直接引荐； 3.负责完成客户合同签署、资料收集与上传，以及每日接待客户数量的数据记录； 4.维护4S店内销售及售后团队的关系，确保稳定的客户转介绍率 任职要求： 1、*******，中专及以上学历【入职时须提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话标准，形象良好，无失信记录【个人名下当前无被执行案件】 2、需具备1年以上销售相关岗位工作经验 3、具备良好亲和力，积极主动，擅长维护客户关系，社交能力强者优先考虑 温馨提示：如您仅期望领取底薪而无意愿冲刺业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与精力！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

业务工作 销售家电：空气能，中央空调，美的、海尔、格力，建房销售家电，供暖制冷 产品知识一学就会 早8晚5点 每月休息2天

岗位职责: 1、依据集团制定的销售政策与策略，配合零售主管拟定所辖市场的销售执行计划； 2、按计划走访责任范围内的目标药店，掌握公司产品在门店的铺货率、陈列状况、销售动态及库存水平； 3、每日如实填写拜访记录，汇总各药店的产品进销存数据； 4、维护与药店负责人、柜组主管及一线销售人员的良好合作关系； 5、定期开展药店全面调研，完善并更新药店基础信息档案； 6、监控终端门店的产品零售价及批号流向； 7、推进目标终端渠道的开发与覆盖； 8、及时收集本公司产品及竞品在市场中的动态信息； 9、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求: ①本科及以上学历； ②医药类、市场营销类相关专业优先，其他专业优秀应届生亦可考虑； 职位福利：五险一金、弹性工作、定期团建、年轻化团队

推广鲜花批发平台，面向全国，没有固定工作时间

负责该地区产品推广，客户维护。 大区经理一对一指导带教走访市场推广产品 公司会议扶持，政策扶持，产品知识培训 要求：执行力强，有责任心 盒数任务完成奖励 单数任务完成奖励 新客户开发奖励