岗位职责: 1.设计并实施公司包办的活动，增强品牌知名度 2.协同团队成员，会配合团队成员完成业务确保活动流程顺畅 3.对活动结果进行分析，提出改进措施，共同进步 任职要求： 1.专科/专科以上学历，身份证满20周岁，无任何违法乱纪、无犯罪记录的合法公民 2.具备优秀的沟通技巧和团队协作能力，人品第一位，无不良工作习惯和工作态度，尊重顾客和上级，积极向上的态度 3.能够有效管理时间，确保活动按期进行 4.不死板不固执，拥有创新思维，能够不断优化活动策划流程 5.热爱学习，能吃苦，愿意不断提高自身能力，提升自身价值，敢于挑战自我创业者思维 行业经验: 公司地址现位于发展最快的城市四川成都，发展机会相对更多，不限制个人发展，想提升自己的价值得看得懂时展趋势，不断换圈子脱胎换骨，上升阶层。 晋升模式：业务员-主管-经理-总监-CEO。 能力达到经理级别自己带团队，直接接触负责项目

【福利待遇】 1.试用期工资4200元，转正后5000元加奖金（能力决定薪资水平）； 2.免费提供员工住宿； 3.在职期间享受带薪培训（含集团统一拓展培训及在线学习），享有带薪休假、出国考察与学习机会； 4.定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体旅游、体育竞赛等）； 5.设有绩效奖励机制，年终奖金丰厚。 晋升方向：管理实习生→基层管理→中层管理→高层管理 【岗位职责】 1.逐步融入企业文化和价值观，清晰认知未来管理者所承担的职责； 2.系统学习并掌握分公司各项运作流程，协助经理完成日常运营管理与培训任务，为独立负责业务打下坚实基础； 3.认真履职，主动学习，深入了解公司产品体系，熟练掌握品牌宣传与推广技能； 4.负责业务拓展方案的策划与落地执行； 5.协助开展公司整体宣传及市场推广工作； 6.参与部门日常管理工作，并协助组织内部培训事宜。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届毕业生优先录用； 2.品行端正，积极热情，具备良好的团队合作精神； 3.具备较强的团队管理、建设、激励与培训潜力； 4.拥有良好沟通表达能力，具备较强客户开发能力； 5.服务意识强，具有一定市场洞察力和分析判断能力； 6.富有进取心，敢于面对挑战，追求个人成长与发展； 7.提供公平、公正、公开的晋升通道，发展空间广阔，助力员工实现职业进阶。 公司郑重声明：本次招聘为自主组织，不收取任何费用 入职即安排免费住宿 每周日休息，法定节假日享受带薪休假

福利待遇 1. 固定薪资3500-4000加提成与奖金，每月10日准时发放工资。 2. 员工宿舍：为员工提供免费住宿（设施齐全，环境整洁），距离办公场所仅需3分钟步行。 3. 公司注重激励机制，设有不定期活动奖励及额外奖金支持。 任职要求： 1. 形象得体，具备专业态度，能承受工作压力，富有责任心，具备较强的应变能力。 2. 不限学历，年龄18-28岁。 3. 品行端正，具有良好的团队合作意识，积极进取，敢于面对挑战。 4. 拥有持续学习意愿和迎接挑战的主动性。 5. 提供定向培养路径：基层业务—中层管理—高层运营，依据个人能力实行公平自主考核晋升机制。 6. 工作时间早8:30至18:00，法定节假日正常休息。 7. 入职后可参与定期组织的户外露营及其他团建活动，节日福利以礼品或现金形式发放。 岗位职责： 1. 负责5G通信项目，主攻移动类业务，包括光纤改造升级等相关工作。 2. 在岗期间接受系统化培训，涵盖市场实操、人事财务行政管理及团队管理等综合技能，逐步融入公司运作节奏，掌握企业文化与管理模式。 3. 服务对象涵盖渠道终端、经销商以及各类企事业单位客户。 4. 熟悉企业业务流程与文化体系，表现优异者1-3个月内可晋升为主管、部门副经理等职位，职业发展通道广阔。

云南万商云集科技股份有限公司，成立于 2004 年（至今已有21年），专注服务于企业数字化营销领域，致力于打造企业信赖的数字服务生态平台，总部设于四川成都，全国设有9家分支机构。公司现为国家高新技术企业、AAA级信用企业、国家中小企业公共服务示范平台、四川省级专精特新企业、双软认证企业、四川省“5个100”重点上市培育企业，通过CMMI-3认证，获评市级企业技术中心，与电子科技大学共建院士（专家）创新工作站，并在企业内部设立市科协分会。荣获“2020中国ToB行业新增长势力榜50强”，自研产品“W云”入选国家区块链试点项目，并在“2023华为开发者大赛”中斩获西部区金奖及全国创新奖。 岗位职责： 1、面向各行业中小型企业客户，对接企业法人或主要负责人，深入挖掘其经营中的实际难题； 2、基于公司产品体系，为客户量身定制可行性解决方案，推动签约落地及回款完成； 3、持续维护客户关系，跟进使用情况，挖掘后续多轮合作机会； 4、我们提供的不只是工具产品，更是长期陪伴企业成长的服务体系，实现双方价值共生。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限（24届应届毕业生及25届实习生均可投递）； 2、具备良好的学习意识与人际互动能力，对互联网科技服务方向有热情； 3、拥有团队协作精神，善于沟通协调，具备问题分析与解决能力； 4、市场敏感度高，有明确的职业发展目标，责任心强，能承受工作压力，乐于接受挑战。 福利待遇： 1、职级化薪酬结构，包含底薪+提成+月度与季度绩效奖金，月薪范围8-15k； 2、公司依法为员工缴纳社保及商业保险； 3、配备休闲健身娱乐室，丰富员工业余生活； 4、享受法定节假日、生日假、年休假等带薪假期； 5、提供系统性技能培训与清晰的职业发展晋升路径； 6、配备办公所需电话、电脑及各类办公耗材。 备注：春节除夕当日不上班！！！提前三天即开始放假！！！

岗位职责： 1、市场调研与分析：搜集并整合市场动态及行业信息，为企业的战略决策提供可靠的数据依据。 2、营销策划与执行：统筹营销活动的方案设计与落地实施，协调内部相关部门资源配置，保障活动高效推进，并对活动成效进行复盘与优化。 3、品牌建设与推广：参与拟定品牌发展战略，明确品牌定位、核心理念及传播路径。组织实施品牌宣传项目，监督品牌形象的统一性与规范性。 4、客户关系管理：配合制定客户维系策略，定期与客户互动交流，提升客户体验，增强客户满意度与长期合作意愿。

本公司是中医相关的销售行业，底薪加提成再加五险。福利待遇好，为年轻人提供上升平台

岗位职责： 1、拟定并落实市场营销方案，增强俱乐部品牌影响力与会员参与度； 2、研究市场动态，设计富有创意且契合用户需求的推广活动； 3、统筹营销团队工作，指导成员达成个人目标，提升团队整体运作效率； 4、维系合作方关系，发掘潜在合作资源，拓展市场覆盖范围； 5、跟踪营销活动成效，适时优化策略以提高资源使用效益。 任职要求： 1、具备敏锐的市场感知能力与创新意识，能独立主导营销项目的策划与实施； 2、拥有较强的团队管理与沟通协调能力，善于激发团队积极性以实现业绩指标； 3、具备广泛的人脉积累，能够持续构建并维护多元化的业务合作关系； 4、熟悉台球俱乐部运营模式，能精准理解核心客群的消费偏好； 5、抗压能力强，具备优秀的应变处理能力和判断决策水平。

我们是一家专注于互联网营销领域的SAAS应用服务商，成立于2004年，总部位于成都。公司秉承“让客户生意更容易，让员工人生更美好”的使命，致力于通过互联网营销产品帮助客户创造价值、实现成长，同时助力员工提升自我、成就梦想。目前分公司覆盖成都、重庆、西安、北京、武汉、昆明。 一、工作职责： 1、负责客户开发，收集、审核并整理客户合同相关资料； 2、接待日常到访客户，及时解答客户的各类咨询问题； 3、向客户介绍公司互联网产品，包括平台、软件、小程序、域名、商城、网址、版权等； 4、维护客户关系，开展客户拜访、面谈，并完成书面合同的签署工作； 二、岗位优势： 1、企业实力——西南地区规模领先的互联网电商平台建设服务商； 2、客户群体优质——主要服务于中小型企业负责人或企业主； 3、交通便捷——临近地铁4号线白龙路站，步行约三分钟即达；周边公交线路114、75、67、69等途经，步行一分钟可达，出行极为方便； 4、办公环境优越——5A级写字楼办公，配备空调系统；无需在极端天气外出作业，无陌生拜访，无扫楼发传单任务，避免尴尬场景； 5、人才培养体系完善——提供带薪岗前培训、互联网产品知识培训、业务能力进阶培训、强将计划等，实行导师带教制度，注重综合能力培养，助力员工快速成长； 三、任职要求： 1、大专及以上学历，接受25届应届生/26届实习生，年龄20-28岁； 2、实习期为6个月，毕业后可申请转正；应届生试用期较短，能力突出者最快两个月即可转正； 3、专业不限，对互联网行业有浓厚兴趣，愿意长期在该领域发展；电子商务、市场营销、计算机、工商管理等相关专业优先考虑； 负责人：左老师 *********** 联系邮箱：****************** 公司地址：昆明市盘龙区金苹果商务大厦11楼 地铁：地铁4号线白龙路出口步行700米 公司官网：http://www.iwan⋐-⋑-----

1、策划并执行百货店各类市场营销活动，提升品牌知名度和市场份额； 2、分析市场趋势和消费者行为，制定有效的营销策略和计划； 3、管理营销预算，控制成本，确保营销活动的ROI最大化； 4、与内部团队及外部合作伙伴紧密合作，确保营销信息的一致性和有效性； 5、跟踪营销活动的效果，进行数据分析并持续优化策略。 任职要求： 1、具备出色的市场洞察力和创新思维，能够独立策划和执行营销项目； 2、优秀的沟通和协调能力，能够有效管理团队和外部资源； 3、熟悉各类营销渠道，包括线上和线下，能够灵活应用； 4、具有较强的数据分析能力，能够根据数据反馈调整营销策略； 5、对零售业有浓厚兴趣，了解百货店运营模式和消费者心理。

以下内容真实有效，求职者请仔细阅读后再咨询，谢谢配合 公司成立于2009年，属集团化运营企业，目前在全国设有三十多家分支机构，专注于工业照明领域，集产品研发、生产制造、市场销售与服务于一体！ 主要服务客户涵盖：电网系统、发电企业、公路铁路建设单位、石油化工、冶金行业、消防单位、综合市政项目、学校、商场、广场、工业照明工程、LED显示屏幕及智能家居等领域！ 薪酬福利：试用期4250元，转正后4750元无责任底薪+销售业绩提成+800元交通补助+出差津贴+交通补贴+住宿安排+周末双休+节日福利+高温补贴+年度调薪机会+工龄工资 晋升机制：健全的晋升通道！每年两次晋升评估，销售岗位以业绩为核心考核标准，有能力者即可获得收入增长与职位提升 岗位要求：需适应云南省内出差，大专及以上学历，具备车辆销售经验者优先考虑！工作态度踏实严谨，责任心强，能承受工作压力，积极进取，有明确目标，勇于拼搏！ 期待您的加入！让我们携手并进，为实现共同目标全力以赴！

招聘 春节期间招聘兼职，数名 要求年龄18岁到45岁，能吃苦耐劳，有团队精神，性格开朗活泼的，销售能力强，有经验者优先录用 工作内容，销售卖小吃，，有经验者优先 工作时间，12：00-24:00， 工作地点:茶马古城广场 工资待遇，正月初三到初七150元/每天 其他时间100元/每天，包吃午餐，晚餐 工资:三天一结，，工作结束押二天的一起发 有意者联系，！

这几天可以挖掘机带班的师傅，联系我，工地在云南省普洱市墨江县附近的乡镇，挖掘机活计，挖路，挖地，正常代班工资，300/天，可以来么电话联系:挖机:有60-70--130都有

景东漫湾云县漫湾交界处 高速公路 工程站 两个现场 5000起 一个品控6000起 优势 发粮准时 有想法联系 谢主任

福瑞轩饭店招聘厨师1名，地址：茶马古镇A期滨河路上，电话：，待遇面议

春有苏堤桃花、夏赏曲院风荷、秋品满陇桂雨、冬观断桥残雪，水墨江南杭州市场现招卖雪菊高手三名，先到先得，私聊

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

销售人员 大专以上学历（含应届毕业生），学习与表达能力强，热爱销售，有驾照优先。公司市场活动策划与执行 薪资福利:2000-5000元/月+绩效，“五险” 招工人数:3人 报名时间：2025年10月15日—2025年10月21日；报名方式：电话报名、现场报名；材料提交：个人简历、1寸近期免冠彩色照片、个人学历证书等材料；面试时间：投递简历后7个工作日内电话沟通面试时间 工作地址:思茅区腊梅坡茶马古城旁

岗位名称：渠道销售;渠道拓展专员;渠道销售经理。 岗位要求：1.贸易、企管、营销、经济等相关专业；2.具备良好的电话沟通技巧和人际交往能力；3.在相关行业具有较丰富的人脉关系，优秀的谈判能力。 薪资待遇：月薪35K。

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备挑战意识和责任感；

市场运营总监 （一）招聘基本条件：1；2.诚实守信、遵纪守法、服从管理、品行端正、吃苦耐劳，无任何不良记录，有良好的学习能力、沟通能力、抗压能力和心理素质，且具备较强的敬业意识和团队合作精神；3.年龄在18-50岁，男女不限、大专及以上学历（能力优秀者可放宽），具有3-5年营销工作经营，具有市场营销、企业管理、商务活动等经验者优先。4.热爱本职工作，工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。（二）有下列情形之一的人员不得报名：1.曾受过刑事处罚和被开除公职的；2.被认定严重违纪违规行为的；3.有严重不良银行信用记录的；4.自身或家庭有重大经济债务纠纷的；5.法律法规所规定等不适用聘用的。（三）岗位具体要求：能够坚决贯彻执行县供销社理事会决议，开拓创新精神和市场竞争意识强。负责制定市场营销战略及年度计划，明确市场定位；负责品牌建设，策划推广活动，提升品牌影响力；拓展线上线下销售渠道，推动茶旅融合项目；参与产品研发，制定营销策略，提升竞争力；分析市场动态，提供数据支持，优化营销策略；管理团队，制定目标及考核制度，提升执行力；具备现代企业经营管理知识和专业技能，处理复杂问题和突发事件的能力。能够坚决贯彻执行县供销社理事会决议，开拓创新精神和市场竞争意识强。负责制定市场营销战略及年度计划，明确市场定位；负责品牌建设，策划推广活动，提升品牌影响力；拓展线上线下销售渠道，推动茶旅融合项目；参与产品研发，制定营销策略，提升竞争力；分析市场动态，提供数据支持，优化营销策略；管理团队，制定目标及考核制度，提升执行力；具备现代企业经营管理知识和专业技能，处理复杂问题和突发事件的能力。 薪资福利:1.薪资：底薪+提成+奖金（具体面议）；2.福利：五险、节日福利、培训、团建等。招工人数:1名

墨江中国移动东铖营业厅招聘啦！ 招聘岗位 1.店长（1名） • 要求：有上进心，吃苦耐劳，抗压能力强，3年以上工作经验优先，年龄25-40周岁 2.移动客服（2名） • 要求：18–35岁，男女不限，语言沟通无障碍，兼职/长期均可，有销售经验优先 3.移动业务外场营销员（2名） 要求：18到40岁，男女不限，语言沟通无障碍，有销售经验者优先录用 薪资待遇3000-5500元，上不封顶，多干多得！ 工作地点：墨江及周边乡镇 招聘热线一：

店面销售

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消品领域销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售行业； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，敢于面对挑战，具备较强的责任意识；

1、积极进取，具备强烈的学习意愿和明确的目标意识 2、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 3、年龄20-40岁，性别不限 福利待遇优厚，晋升通道透明清晰 4、主动学习行业前沿知识，持续提升个人专业能力 5、根据公司及部门制定的工作计划合理安排任务，达成既定目标 6、服务热情主动，举止得体，始终保持高水平的服务标准

市场运营总监 （一）招聘基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国的领导和社会主义制度；2.诚实守信、遵纪守法、服从管理、品行端正、吃苦耐劳，无任何不良记录，有良好的学习能力、沟通能力、抗压能力和心理素质，且具备较强的敬业意识和团队合作精神；3.年龄在18-50岁，男女不限、大专及以上学历（能力优秀者可放宽），具有3-5年营销工作经营，具有市场营销、企业管理、商务活动等经验者优先。4.热爱本职工作，工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。（二）有下列情形之一的人员不得报名：1.曾受过刑事处罚和被开除公职的；2.被认定严重违纪违规行为的；3.有严重不良银行信用记录的；4.自身或家庭有重大经济债务纠纷的；5.法律法规所规定等不适用聘用的。（三）岗位具体要求：能够坚决贯彻执行县供销社理事会决议，开拓创新精神和市场竞争意识强。负责制定市场营销战略及年度计划，明确市场定位；负责品牌建设，策划推广活动，提升品牌影响力；拓展线上线下销售渠道，推动茶旅融合项目；参与产品研发，制定营销策略，提升竞争力；分析市场动态，提供数据支持，优化营销策略；管理团队，制定目标及考核制度，提升执行力；具备现代企业经营管理知识和专业技能，处理复杂问题和突发事件的能力。能够坚决贯彻执行县供销社理事会决议，开拓创新精神和市场竞争意识强。负责制定市场营销战略及年度计划，明确市场定位；负责品牌建设，策划推广活动，提升品牌影响力；拓展线上线下销售渠道，推动茶旅融合项目；参与产品研发，制定营销策略，提升竞争力；分析市场动态，提供数据支持，优化营销策略；管理团队，制定目标及考核制度，提升执行力；具备现代企业经营管理知识和专业技能，处理复杂问题和突发事件的能力。 薪资福利:1.薪资：底薪+提成+奖金（具体面议）；2.福利：五险、节日福利、培训、团建等。招工人数:1名

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街