要求有销售经验，有稳定客情，踏实肯干、执行力强

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任职资格:年龄要求25-45周岁 学历高中及高中以招聘岗位:人事助理 售后专员 储备主管岗位职责: 1人事助理: 负责员工招聘,入职离职手续办理,员工福利待遇统计发放,有招聘经验优先录用,薪资5000+ 2售后专员: 维护客户关系,定期发放公司礼品,活动通知,接受应届生,薪资5000+, 3储备主管: 员工培训,差勤管理,业务督导,薪资10000+ 工作时间:上午8:15-下午4:30,中午休息两小时,法定 节假日均全部休息,周未双休 【岗位福利待遇】 1完善的福利保障,各类保险保障配备齐全。医疗养老 双重保障。 团 2.丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的 队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩: 了作为世界五百强公司,公司注重人才培养发展。提 队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩: 了.作为世界五百强公司,公司注重人才培养发展。提供 完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以 充分学习各项工作技能,提升综合能力 4.周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期打 正常享受放假: (国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五、端午、中秋、国庆,元旦等) 5.属于公司直招岗位,可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国 内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。 任职要求:具备责任心及认真的工作态度,有一定的学习

净水器六年实体店，招农村乡镇代理，每个乡镇只限一名。月入过万不是梦。

五大连池雇业务员，推销酒水，有底薪有提成

工资，加提成，加奖金 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有销售相关工作经验者优先，行业不限 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养

包吃住，常年活。

1负责旅游路线策划，成本核算及行程编排，确保产品可行性与竞争力…… 2签订合作协议并动态管理履约情况 3协调订单及客户情况

佳木斯电话销售专员 合规银行助贷电话销售（纯室内坐班 正规） 薪资：5000-10000元/月 | 经验不限 | 学历不限 | 18-40岁 公司合规说明 正规商务融资咨询公司，资质齐全、持证经营 仅对接本地各大银行、持牌正规金融机构，做银行居间咨询服务 不放贷、不碰客户资金、不伪造征信流水、不前置收费、不冒充银行、无AB贷、无暴力催收 客源平台合规引流，合规电销，全程合规办公，基层员工无从业风险

老客户维护、信息完善、保单检视、人员引进

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BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍企业一站式服务（如工商注册、资质代办、财税代理等），挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时录入CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户常见疑问提供专业解答，协同顾问团队推进签约与后续服务落地 4.定期复盘通话质量与转化数据，优化话术与沟通策略，持续提升成单率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，能快速熟悉业务知识 3.有电话销售、客服或企业服务类经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，责任心强，目标感清晰，认可长期在企业服务行业深耕发展

黑龙江牡丹江南木材车间常年招聘力工。待遇优厚，包括高工资、免费午餐和通勤车服务。

宁安市中凌机械有限公司招聘全职销售； 1、薪资待遇：底薪3000元+高提成. 2、工作时间：早8:00至晚5:00，中午休息1.5小时，有免费午餐，有休息室。 3、工作地点：宁安市工业园区中凌机械有限公司。 4、工作要求：具备良好的语言表达能力和沟通技巧，有挣钱的想法，文凭不限。 5、年龄要求：45岁以下，有经验的优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

燃气公司上楼安检，销售灶具一天一结

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门诊销售（2名） 岗位要求：35岁左右，中专及以上学历；，更懂母婴需求；沟通能力突出，热爱母婴工作，思维灵活，有相关销售经验者优先。 工资待遇：底薪3000+绩效+（综合薪资5000-8000） 工作地点：牡丹江妇幼医院 联系方式：曹老师

牡丹江市鑫旺涂料有限公司招聘啦！！！ 职位：力工（装车，卸车，爬楼等） 待遇：薪资待遇面谈

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