物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件的初期处置与信息上报 5.完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求： 1.学历不限，有物业服务相关经验者优先 2.身体健康，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3.能适应轮班制及基础体力劳动，服从工作安排 4.无不良记录，遵守职业操守与公司规章制度 5.具备基础电脑操作能力，能使用常用办公软件

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东丽区物业项目招聘信息： 1.低压电工(1-2名)，必须有证，上班时间：7：30-11：30，14：00-17：30，单休，工资4000-4500左右。具体面议。工作内容：负责低压电维修抢修，服从领导安排。 2.综合维修工（2名），上班时间：7：30-11：30，14：00-17：30，单休，工资3700-4200左右。具体面议。工作内容：负责工程日常维修，服从领导安排。 3.招待所接待服务员（2名），35岁以下，，身高160cm以上，包住，工资3500-4000左右。 4.招待所保洁员，3500左右 工作地点：东丽区依山桥附近。电话：

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

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任职要求:高中以上学历，年龄20-45周岁，吃苦耐劳，勤奋努力，具有较强的沟通能力。熟练维修电路水路，有电工证及相关工作经验者优先有从业经验者优先录用。 工作时间:8小时，月休四天 薪资待遇:月薪工资3650-4200元/月+五险一金+工龄工资+年休假

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岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

岗位职责：（年龄要求48岁以下，有低压电工证，不符合勿扰） 1. 负责小区物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3. 配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4. 响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总设备运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2. 持有低压电工证 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和现场服务意识 上班时间：8：30-17：30 11：00-20：00 排班制度，做六休一，有加班费，餐补，五险一金正常缴纳

云南省丽江市古城区距丽江高铁站5公里招工地小工/杂工；工种：工地现场小工杂工；工资180-220每天，包午饭 招聘人数:7-8个

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补全检看货 【企业名称】:石鼓小五金厂 【工厂地址】：石鼓工业路 【年龄要求】:20-45岁！ 【生产产品】:太阳能小机柜。 【班次】：长白班，站班。 【合作单价】： 检货17.5元/小时 【商业保险】 【伙食住宿】:包吃包住，水电费平摊。 【面试要求】:入职必须本人证件，身份证复印件1张 【注意事项】：员工必须，辞工提前7天，工厂要求人员相对稳定，工期要求做满一个月，。

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物业项目主管兼会服 ，40周岁以下，物业管理、餐饮管理、会议服务等相关专业优先；2.有物业、食堂管理经验，1年及以上会服/接待工作经验者优先；3.形象气质佳，性格开朗，服务意识、责任心强，工作细致严谨。1.负责物业项目日常运营管理，把控服务品质，提升客户满意度，跟进物业服务合同执行；2.负责会务全流程服务，做好签到、茶水等保障，维护会议室设施设备，建立会务台账；3.负责项目食堂运营管理，把控食材采购质量与成本，规范后厨操作、卫生及消毒流程，保障食品安全。 薪资福利:薪资面议，缴纳五险；享节日福利、员工团建、专业培训，有完善晋升通道。 招工人数:1名 工作地址:九原区区政府附近

项目经理 大专以上学历，具有3年以上物业管理经验；熟悉物业全流程工作。 工作地址:青山区钢铁大街中环国际A座11楼1120室

物业经理 男女不限，3年以上同岗位工作经验。负责物业服务中心的全面管理工作；拟定项目工作计划（管理制度、财务预算等）；指导园区的环境、卫生、清洁等工作；落实公司下达的各项工作方针，做好员工管理及培训工作；园区突发事件的应急处理；社区、环评等各部分工作沟通对接 薪资福利:高底薪 + 五险一金 + 各种补助 + 节假日福利 工作地址:青山区

住宅项目急聘-项目主管 任职要求：大专及以上学历，年龄40岁以下，3年以上客服管理工作经验，抗压能力较强，熟悉物业法律法规，有良好的客户服务意识，熟练掌握商务礼仪及谈判沟通技巧； 薪资待遇：综合工资5500-7000，年底13薪，入职缴纳五险一金、通讯补贴、管吃住、节日福利、每年免费体检等； 工作地点：洛阳； ☎联系方式：（同） 每月10日发薪，不拖欠工资！！

急招主管高档小区管吃管住20人左右5500元，联系人薛经理

丽江古城北门招聘管家一名，需要住店，熟手，人品好，底薪加提成，有意者电话联系

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电梯安全管理员（4700元-5200元） 岗位要求： 1、年龄45岁以下，有物业同岗位工作经验1年以上，持有电梯安全管理员证及电工操作证，有电梯管理实操经验优先录用； 2、能独立解决水、电、弱电等各类设施设备的运行、维护、保养和维修； 3、身体健康、动手能力强、责任心强，能处理突发故障，服从排班，有物业小区经验优先录用。

1、设备设施的日常维护及维修； 2、简单杂修相关工作； 3、主管交办的其他工作。 职位要求： 1、25-50岁,身体健康； 2、1年以上商场或物业电工维修工作经验，必须要有电工证； 3、会内装杂修者优先； 4、沟通和表达能力良好，有团队精神，做事严谨、有条理性； 5、会简单office软件操作优先。

协助经理工作，负责小区的保安，保洁，绿化，催缴物业费，与业主委员会，业主和政府部门的沟通

岗位职责 1.负责各系统设备的安全巡视、检查； 2.负责按照设备维护保养计划的要求完成设备的保养和维护工作，保证设备正常运行； 3.按照开闭店管理完成各系统设备的开闭工作； 4.负责及时填写设备保养记录表，规范日常保养及维修工作； 5.负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况,负责具体落实本岗位的节能降耗工作； 6.负责本岗位的日常技术档案、保养维修记录、交接班记录等原始记录的收集、存档； 7.负责对设备运维修作中出现的故障或突发事件及时上报，并按照《应急预案》作业文件进行处理； 8.负责配合其他班组的运行及维修保养工作； 9.完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求 1.中专及以上学历，机电、空调等相关专业; 2.2年以上大型物业工程工作经验; 3.善于判断问题及动手能力，能独立处理一般维修事宜，现场应急处理能力; 4.了解强弱电、给排水、空调设备的维保，掌握房屋维修技能; 5.会办公软件和基本CAD操作; 6.具备相关专业资格证及上岗操作证。

双休（补20人） 通州艺术中心场馆物业维修。 工作要求：18~55周岁，身高不限，身体健康，有低压电工本优先，有过物业维修经验优先，无前科， 工作时间：早8:30到下午5:30。双休 工作待遇： 1：有本5000～5500 2：无本4500～5000 包吃包住 工作地点：通 面试地点：北京房山区长阳镇熙悦广场19号楼

招聘：综合维修技工 招聘人数：1名 性别要求： 年龄要求：40周岁以内 任职要求： 1. 持有有效电工证，熟悉日常水电维修工作 2. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡小型面包车 3. 身体健康，做事踏实，服从工作安排，有责任心。 工作职责 1. 负责公司日常水电安装、检修、维护工作。 2. 配合团队完成其他相关辅助工作，服从岗位调配 薪资福利 1. 月薪：6000元～8000元 2. 公司统一缴纳社保 3. 提供住宿 4. 工作稳定，环境良好 有意者欢迎来电咨询或直接面试！

1. 学历与专业：全日制本科学历，中级职称，物业管理、行政管理、工程管理、工商管理等相关专业优先，持有物业项目经理资格证、物业管理师证书者优先录用。 2. 工作经验：3年以上同岗位物业项目管理经验，熟悉住宅、商业或写字楼等至少一种业态的物业运营全流程。 3. 专业能力：熟悉《物业管理条例》等相关法律法规，精通物业各模块工作流程，掌握成本管控、客户服务、团队管理核心技能，具备较强的突发事件应急处理能力。 4. 综合素养：具备出色的沟通协调、组织统筹与领导决策能力，工作认真负责、积极主动，有较强的责任心、抗压能力与服务意识，品行端正，无不良从业记录。 5. 年龄要求：28-45周岁，身体健康，能适应项目管理日常工作节奏。

岗位职责: 1.协调管理.操作及实施已建立的政策和标准操作程序; 2.进行员工培训.指导运输; 3.保洁设备的正确使用.监督员工遵守政策和程序的执行情况; 4.监督工作质量以及调查客户整体的满意度; 5.负责基层员工的培训及指导，经常检查员工的工作，对出现问题的区域及时进行记录; 6.研究及解决，确保运送部/保洁部工作正常运行; 7.根据预算并经总经理批准进行采购; 8.协助运送部/保洁部管理人员进行质量管理巡查，协助起草改进计划; 9.按需要协助运送部/保洁部管理人员安排每月部门员工大会; 10.定期向甲方报告物业管理情况，服务.维修更新费用的收支账目，接受审核; 11.接受甲方管理部门的指导和监督，协调配合做好院方管理工作。 任职要求: 1.身体健康，形象佳，年龄25~45岁； 2.大专以上学历，计算机操作熟练，物业管理专业更佳； 3.三年以上医院物业(酒店管理.房产物业等)工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容.标准.程序，熟悉各项规章制度和岗位操作规范。； 4.业务熟练，能够独立组织各岗位技能培训，沟通协调能力和团队建设能力强。责任心、事业心强，能够顺畅进行项目管理； 5.可服从外派者优先。