合肥市肥西县招水电

合肥市包河区招水电

招聘：水电综合维修工 工资5000元，入职交社保。年龄50周岁以下，有水电综合维修工作经验，有高低压操作证。 单双休，月休六天。公司有食堂，管午餐。 地址：合肥市蜀山区望江西路与怀宁路交叉口，新粮仓商业园区 联系电话：

合肥市包河区招预埋水电工

岗位名称：工程人员（高低压电工;制冷工程师;电梯安全管理员）; 岗位要求：1. ；2. 年龄要求：55周岁以下；3. 证件要求：持有高低压电工操作证、制冷证、电梯安全管理员证之一或以上。 薪资待遇：月薪4500-5500元（做六休一）;有社保;提供午餐。

工作内容：（培训后上岗） 1.临期燃气表/超期燃气表更换 安防产品（自闭阀 波纹管 报警器 灶具等销售安装）隐患整改 2.燃气安全服务：跟随团队进行居民户内燃气安全检查 便民设备推广 协助安装自闭阀 波纹管 报警器 灶具等安全设备（操作简单） 3.社区服务支持 配合开展燃气安全宣传 信息登记等基础工作 要求年龄20-50身体健康 沟通能力好 熟练操作智能手机 待遇 优厚 尚不封顶

岗位职责： 1.负责GDJ管的配管、切割、焊接及安装作业 2.独立完成电线电缆敷设、穿线及接线工作，确保符合电气安全规范 3. 配合项目进度，高效完成为期约2个月的现场水电施工任务 4.对施工质量自检自查，及时整改问题，保障工序验收合格 5.严格遵守现场安全管理制度，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1.具备水电安装相关实操经验，熟悉GDJ管施工工艺者优先 2. 具备登高作业能力 3. 能熟练使用常用电动工具及测量仪器，动手能力强、责任心强 4. 吃苦耐劳，适应短期项目制工作节奏，服从现场管理安排 5.无不良从业记录，身体健康，能提供健康证明

合肥肥西县水电工 1.具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪行为。2.55周岁以下，身体健康，能胜任应聘岗位的工作，有学校工作经验可适当放宽年龄要求。3.性格开朗，能吃苦耐劳，具有较强的事业心和工作责任感，有良好的组织沟通能力。4.具有电工职业资格证书，熟练掌握包含但不限于电工类的各类维修相关安全操作技能。5.具有相关工作经验或相关技能证书者优先（网络、电梯维护、消防控制、弱电、高压配电）。6.节假日值班排班，包括平时夜班，住宿由学校提供。1.熟悉校园的供水、供电系统，对水电的配送部门、设施设备、线路等了如指掌。对每月的水电数据进行仔细检查，对异常情况要查明原因，并做出合理化解释。2.严格执行后勤各项规章制度，使水电维修工作规范化、科学化、经常化。在后勤的带领下，组织协调全校水电供给保障，确保教学、工作、生活的需要。3.定期检查、经常检修水电设施设备，把故障消除在萌芽状态，确保安全、正常运行，遇到故障要随叫随到，及时组织抢修；服从学校安排，完成应急性的工作。 薪资福利:工作面议，购买五险一金 招工人数:1名 1.报名时间：自公告发布之日起至3月7日；2.报名方式：将电子报名表和个人简历、身份证、学历证书、技能证书等相关证件扫描件以文件夹压缩包方式发至邮箱（文件名：岗位+姓名+手机号码）；3.体检与考察按照有关规定执行，如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一律取消其拟录用资格。拟录用人员与学校委托的第三方人力资源公司签订服务协议。试用期为1 - 2个月，试用期满经考核合格者予以正式聘用。试用期内考核不合格的，单位有权单方面解除劳动合同。 工作地址:肥西县经济技术开发区照山路与翡翠路交叉口向东100米

招聘：设备技术员 薪资：6000-8000元/月 大专及以上学历；机械或电气类专业，有本岗位1-3年以上任职经历；熟悉机械设备原理，有丰富的设备维护保养经验；熟悉预防性维修，熟练掌握设备检修保养计划的编制；有锂电行业生产设备管理经验者优先，熟悉空压机，冷水机，纯水机设备维修经验者优先；熟练掌握CAD及办公软件者优先。

合肥市包河区招门窗维修、水电、强电、弱电/安防、水工 岗位职责：20岁-45岁年龄师傅 1.负责施工 现场水电系统（含强电、弱电/安防、给排水）的安装、调试与日常维护 2.独立完成配电箱、照明线路、监控 设备、门禁系统、 水泵管道等设施的施工与检修 3.严格按图纸及国家电气/给排水规范作业，确保施工质量与安全合规 4.配合项目进度开展多工种协同作业，及时响应突发故障并高效处置 5.做好材料清点、工器具管理及施工记录，保障现场文明施工 任职要求： 1. 具备水电、强电、弱电/安防或水工相关实操经验，能独立承担模块化工作 2.熟悉常用电气设备、安防系统（如监控、报警）、给排水管材及施工工艺 3. 持有有效电工证、高空作业证或相关特种作业操作证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力与安全防范意识 5. 无不良从业记录，服从工作安排，适应合肥包河区项目现场作业

物业主管 （一）具有良好的政治素质与职业道德，勤勉敬业，品行端正，廉洁自律。（二）身体健康，具有履行岗位职责的身体条件。（三）具备与招聘岗位条件相符的其他要求。（四）入职后须服从公司统一管理。（五）具有下列情况之一者不得报名：1.不符合招聘岗位条件的；2.现役军人；3.经认定有考试违纪行为且在停考期内的；4.曾受过刑事处罚和被开除公职、受党纪政纪处分期限未满的以及因涉嫌违法、违纪正在接受司法机关、监察机关刑事侦查或纪律检查，尚未作出最终结论的；5.被依法列入失信联合惩戒对象的；6.签订竞业禁止协议，尚在有效期内的；7.法律规定不得参加报考的其他情形。 薪资福利:聘任人员按公司统一规定签订劳动合同；依据劳动法进行试用期管理，试用期包含在合同期内。薪酬待遇按照公司薪酬管理规定执行，享受年度体检等福利。 招工人数:1名 1.招聘程序为信息发布、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、背景调查与体检、研究决定、公示与聘用等。2.本公告岗位中涉及人员年龄、年限任职要求中：“45周岁及以下”为1980年4月30日后出生（其他年龄以此类推）。工作经验按足年计算，截止时间为2026年4月30日，在校期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经验。3.招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整相关岗位招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。4.招聘工作人员在履行职责时，涉及与本人有应**避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请**避。5.招聘期间各个环节将通过手机短信、电话等方式与应聘者联系，应聘人员要确保填写的所有联系方式准确、畅通。规定时间内未按要求参加测评、报到、合同签订等环节，视为主动放弃。6.本次招聘工作在合肥文旅博览集团党委统一领导下进行，合肥文旅博览集团纪委对招聘工作进行全程监督。

汽车座椅金属件车间 工作内容:主要生产座椅内部骨架，独立岗位，操作机器，入职有人教，简单好学，不是流水线作业。 要求:18-45岁，工人，入职需体检。 薪资:22.5元/小时。综合工资6500--9000元 包吃包住 住宿:免费住宿4-6人间，水电费自理。。不住宿每月补贴200/元。 吃饭:厂区免费吃饭。10.5元/小时以下1餐，10.5小时以上2餐 :。 福利:中秋/端午/春节均有礼品，7/8/9有高温补贴。过年有年终奖。坚守岗位奖，返岗奖。 节假日加班三倍薪资。 ️备注:最少出勤五天才有薪资，辞职提前一个月写离职申请

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州

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招聘:设备维保检修工 工作内容：负责设备检修维护 工作要求：吃苦耐劳，服从安排，。持低压电工证需有维护经验 待遇：上四休二，五险，工资具体面议 联系:（夏经理）