岗位职责： 1.负责公司线上平台的内容编辑与日常维护，持续优化用户体验并提升平台互动性； 2.通过分析用户行为数据，调整和精进运营方案，增强用户留存及转化效果； 3.组织并实施各类线上推广活动，提升品牌知名度与市场竞争力； 4.跟踪行业发展趋势，汇总用户意见，为产品优化升级提供有效建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑； 2.具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等常用数据处理工具； 3.思维灵活富有创意，具备优秀的文字表达与活动执行策划能力； 4.具有良好的沟通协作意识，团队合作积极，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 主要负责公司整体运营工作，具备出色的书面与口头表达能力，擅长沟通协调，有编程基础者优先考虑，参与市场开拓、项目规划与流程管理，团队搭建以及广告方案策划等相关事务 任职要求: 具有互联网或传媒领域相关从业经历 教育背景: 本科及以上学历 岗位福利: 薪资待遇详谈，年龄要求38至50岁

岗位介绍：上市企业储备管理岗（公司情况参考企业简介），培养路径为项目经理、分公司副总及总经理方向，主要承担集团各区域分公司的运营与管理工作。 岗位要求：形象端正，具备良好的沟通表达能力和情商素养，能够适应初期阶段性轮岗学习安排。工作地点位于大庆高新区外包园。 薪资待遇：入职即缴纳五险一金，享有各类员工福利，试用期保底工资3000-3500元，转正后综合收入4000-8000元以上，有意向者可联系并提交简历。

职位详情 岗位职责： 1、负责微信公众平台的日常运营管理，提升品牌 影响力； 2、策划并执行微信营销活动，增强用户互动和粘 性； 3、撰写高质量的内容，包括图文、视频等，吸引 并维护粉丝群体； 4、分析微信运营数据，优化内容策略，提高用户 转化率。 任职要求： 1、具备优秀的文案撰写能力，能够独立策划和执 行内容； 2、熟悉微信生态，了解微信运营规则和用户行 为； 3、具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整 运营策略： 4、善于沟通，有较强的团队合作精神，能够高效 完成跨部门协作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.活动成果有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐他人担任负责人并顺利开展活动，可根据成效获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

工作内容： 1、建立并完善运营规范、操作流程及相关SOC指导文件； 2、整理并优化现有作业流程，提高整体运营效能； 3、对门店进行标准化操作指导，提升员工执行能力； 4、监督门店运营标准落实情况，开展巡查与评估，跟踪标准实施效果，收集一线反馈，提出优化建议，推动标准持续迭代； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业优先； 3、具备1年以上相关行业运营管理经验； 4、有流程梳理、标准制定及优化的实际经验； 5、具备较强的文字分析、撰写和归纳总结能力，熟练使用各类办公软件； 6、学习能力强，具备良好的沟通协调能力和严谨的逻辑思维能力。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-26 不谈虚的，活动可预付经费作为保障！！！ 预付金额范围500-20000元，根据活动规模而定，可签订预约合同。 你能组织多大规模的活动，就提多少预算，实力决定回报！！！！ 工作内容： 公司目前聚焦9月开学季，开展以新生初入大学体验与关爱留守儿童相结合的公益项目。 现需招募负责人牵头组织落地！！！！ 1.不要认为在学校无法推进，没有做不成的活动，老师都在参与支持。 你是想主动对接资源掌握主动权，还是被动等待安排，失去自主机会？ 2.若你不承接，自然有人愿意承担。当看到他人成功举办同类活动时，切勿遗憾。 把握机会，为自己争取更多权益。 福利待遇： 可提供优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明及累计15小时以上志愿时长。 每场活动基金会补贴1000-10000+元（活动周期7-10天，按周结算）！！！

早上4:00–9:00小时工一名12/时 早上4:00–2:00长期工一名工资2500

工作内容： 1、负责运营标准、流程及相关SOC手册的制定与持续完善； 2、对现有流程进行梳理与优化，推动运营效率提升； 3、为门店提供指导支持，提升员工标准化操作能力； 4、监督并巡查门店对运营标准的执行情况，跟踪评估标准落地成效，收集反馈意见，提出优化建议，并推动标准迭代更新； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业优先； 3、具备1年以上相关行业运营管理经验； 4、有流程梳理、标准制定及优化的实际经验； 5、具备较强的文字分析、撰写及归纳总结能力，熟练使用各类办公软件； 6、学习能力强，具备良好的沟通协调能力和严谨的逻辑思维能力。

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目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括客服电话处理，库存管理，数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与更新，确保信息准确性和时效性 3.配合开展活动执行支持工作，协调资源并跟踪落地效果 4.及时响应内外部协作需求，提升运营工作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，保障运营体系顺畅运行 任职要求： 1.年龄20-30周岁，学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通协调能力 3.具备较强的学习意愿和团队合作意识 4.有相关实习或项目经验者优先考虑 5.能适应快节奏的工作环境，执行力强 工资待遇：试用期一个月3000元，转正后3000-7000元，

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