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通信工程师3-5年本科网络安全网络运维
智能互联网络技术 职位描述: 软件相关专业、智能网络工程师 【任职资格】 一、硬性要求: (1)学历经验:计算机相关专业硕士及以上学历(优秀应届毕业生条件可放宽)或者本科毕业有丰富的工作实践经验可适当放宽 (2)技术基础: 1.精通服务器虚拟化与云计算技术,熟悉私有云、混合云架构方案,具备腾讯云、百度云项目经验者优先; 2.掌握网络基础原理及TCP/IP协议核心知识; 3.熟悉主流微服务架构的设计与部署流程,熟练使用Docker、SDN等工具并具备运维能力; 4.了解网络安全基本防护手段,包括入侵检测、病毒查杀、防火墙配置、VPN搭建; 5.具备三年以上云网融合系统运维经历 6.能够承担智能网络系统(含SDN/NFV、5G专网、物联网)的架构设计与规划工作 7.持有HCIE/CCIE/CISP等相关认证者优先考虑 二、软性要求: 沟通表达流畅,性格沉稳,善于解答技术疑问(在技术博客或开源社区活跃者优先) 具备强烈责任感,能高效处理常规任务且保持严谨细致 在实习或工作期间有过技术分享或培训经验者优先 加分项 具备校内助教、课外辅导或培训机构答疑经历 曾获省级及以上专业技能竞赛奖项 【薪资与发展】 专业教师:9-14K 年度调薪:表现突出者享有调薪机会 学习福利:可免费参与学院全部考证类培训课程(如高校教师资格证、企业级技术认证等) 【核心职责】 1.教学讲授 完成专业核心课程的教学准备、作业批改与实验报告审核; 承担课后辅导、实践课程带教,指导学生进行代码调试和项目梳理; 负责校园在线学习平台的日常维护,资料上传及题库管理。 2.实践指导 协助开展软件实验室的常规运行,带领学生完成课程设计任务; 支持学科竞赛筹备工作,负责技术环境部署与文档归档; 协同推进企业实训项目落地,跟踪学生进展并定期提交反馈。 3.平台建设 参与课程资源库建设:制作微课视频、撰写实验手册、汇总典型项目案例。【岗位亮点】 导师带教:配备资深教学导师与企业技术专家双线指导,加速教研能力提升 技术成长:每学期提供不低于100小时的技术学习预算,可全程旁听所有专业课程 晋升通道:业绩优异者可在1-2年内获得晋升,或推荐至合作企业担任技术岗位 灵活福利:五险一金、餐费补贴、带薪寒暑假、大学教师公寓 职责定位:以教学为核心【应聘方式】 立即沟通并提交个人简历(标题格式:应聘岗位-姓名) 个人简历(需附证件照) 简历筛选 技术面试 试讲环节(15分钟知识点讲解)
弱电
3000-4000元/月
弱电工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责弱电系统的布线安装、系统调试及日常运维管理; 2. 开展故障诊断与处理,提供现场技术支持与应对方案; 3. 参与技术方案的制定与评审工作; 4. 持续优化弱电系统性能,提高运行效率与管理质量; 5. 按计划执行设备巡检任务,保障系统安全稳定运行。 任职要求: 1. 掌握弱电系统的基础理论知识及常用设备的维护方法; 2. 具备扎实的实际操作能力与问题分析解决能力; 3. 具备良好的语言表达能力和团队协作意识; 4. 能够及时响应突发情况,并适应动态变化的工作需求; 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。
弱电工程师5-10年本科弱电运维
岗位职责: 1. 负责厂务系统(包括除湿机、空调风柜、冻水站、空压机、真空集控、大化工输送过程控制)的程序开发与调试工作。 2. 承担非标自动化过程控制软件的维护任务,涵盖系统配置、编程及调试等环节。 3. 对现有自控系统开展软件层面的技术研究,并依据实际需求实施软硬件优化、改造与升级。 4. 处理PLC自控柜及厂务监控平台底层设备(如各类仪表、计量装置)的故障诊断、分析与校验等运维事务。 5. 负责弱电系统的日常运行维护管理,包含UPS、弱电机房、移动信号覆盖、一卡通系统、综合布线及消防弱电等内容。 6. 按要求落实上级下达的工作安排与执行计划。 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,电气、自动化、计算机、机电一体化、电子信息工程、通信工程等相关专业 知识技能: 1) 熟悉西门子、三菱PLC等自动控制系统,掌握相关上位机软件及常用通讯协议,了解各类常规电气元器件; 2) 熟练使用CAD等电气绘图工具,具备自动化设计基础知识,熟悉常见自动化设备的应用场景; 3) 熟悉暖通系统原理,有暖通领域工作经验者优先考虑; 工作经验:具有三年以上自动化相关领域的实际工作经验 语言:普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 其他:
弱电工程师
可以接受出远门 岗位职责: 1. 负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工指导 2. 完成安防设备安装、调试、联网及日常维护保养工作 3. 配合项目进度,协调施工方、甲方及供应商,确保系统稳定交付 4. 编制技术文档、操作手册及验收报告,提供基础培训支持 5. 快速响应并排查系统故障,保障安防系统持续可靠运行 任职要求: 1. 熟悉主流安防品牌(如海康、大华)设备性能与平台操作 2. 具备弱电/安防相关实操经验,能独立完成中小型项目实施 3. 了解GB50394、GB50395等安防工程国家规范 4. 具备良好沟通能力与服务意识,适应运城市盐湖区本地化作业 5. 持有安防工程师证、低压电工证或相关职业资格证书者优先
弱电工程师5-10年本科
工作职责: 1、 负责数据中心项目专业技术支持工作的实施与落实; 2、 协助部门负责人编制专业设备的维修周期、保养计划及临时专项维护方案; 3、 对机房相关系统运行数据、设备状态信息及能耗使用情况进行收集与分析,保障生产环境稳定运行; 4、 承担机房专业设备的日常检修、维护作业、季度保养及事件问题的技术管理工作; 5、 编写、更新并维护机房专业设备相关的技术资料,组织开展培训和技术交底; 6、 参与数据中心系统节能调优、个性化改造、功能测试及项目落地执行等工作。 岗位要求: 1、 大专及以上学历,电力、电气或弱电相关专业背景; 2、 具备5年以上本领域工作经验,有3年以上数据中心实际运营经验者优先考虑; 3、 熟练操作常用办公软件,具备较强的语言表达能力和规范的文档撰写水平; 4、 深入理解动环监控、综合布线、视频监控、门禁控制等核心系统的架构与运行机制; 5、 具备团队管理实践经历者优先录用; 6、 掌握系统性分析方法,能独立完成小型工程改造的方案策划、设计绘图、成本估算及现场管控; 7、 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力,熟悉数据中心运维标准化流程; 8、 能够编写和审核弱电系统运维规程、变更方案、作业指导书、管理制度、测试预案及应急响应方案等技术文件。 上班地点
通信设备技术员
1.2-1.4万元/月
通信工程师经验不限本科传输线路设计通信设备运维故障排查优化技术文档整理
工作职责 1. 负责通信基站及传输设备的部署、调测与周期性维护,保障系统运行可靠性。 2. 及时处理通信网络异常情况,定位问题根源并提出改进措施。 3. 协同项目组推进设备更新、扩容等技术实施任务,确保网络指标符合标准。 4. 汇总运维记录与技术资料,建立规范化的作业指导体系。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,专业方向为通信工程、电子信息类相关领域。 2. 了解华为、中兴等主流通信设备的工作机制与操作流程,掌握光传输和基站调测技能。 3. 有通信网络问题诊断经验,可独立应对常见设备告警及性能异常。 4. 持有通信工程师资格证书或设备厂商认证者优先考虑。
弱电工程师经验不限本科弱电设计弱电运维
岗位职责: 1、负责管辖区域内自动化控制系统(PLC、HMI、工业网络)的日常巡检、周期性维护及突发故障的快速处理,确保系统持续稳定运行。 2、参与自动化系统性能优化、功能完善及技术升级项目,涵盖程序调整、界面优化、设备更新等内容。 3、为生产一线操作人员提供自动化操作支持,协助制定和修订操作技术规程;承担基层维护人员的技术指导与培训工作。 4、负责自动化系统相关技术资料的管理与更新(如硬件图纸、网络结构图、程序代码、软件版本),保证文档的准确性与可追溯性。 5、参与自动化系统备件的需求提报、到货检验及库存管理工作。 6、严格遵守公司安全生产规章制度,落实各项作业安全措施,确保操作合规。 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、电气工程、控制科学与工程等相关专业背景。 2、具有5年以上工业自动化系统运维或项目实施经验,具备半导体行业电气自动化现场服务经历者优先考虑。 3、熟练掌握西门子、ABB等品牌PLC的编程技术及硬件维护能力。 4、精通工业通信网络技术,熟悉Profinet、Profibus-DP、Modbus-RTU/TCP等主流现场总线与工业以太网的配置、调试及问题排查。 5、熟练使用人机界面(HMI)组态工具(如西门子WinCC OA、WinCC、Intouch等)进行开发与维护。 6、具备强烈的责任意识和细致的工作作风。 7、抗压能力强,能迅速应对生产过程中的紧急故障并提出有效解决方案。 8、思维清晰、逻辑严密,具备较强的学习能力和技术迭代意识。 9、具备良好的沟通协作能力,可与工艺、机械、仪表等多专业团队高效配合。 10、特别优秀者条件可适当放宽。
弱电工程师经验不限学历不限5G
岗位职责: 1. 负责宽带设备的安装及日常维护工作 2. 保障宽带安装流程高效有序开展 3. 解决用户在宽带使用期间遇到的技术故障 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能准确响应并处理用户需求 2. 富有团队协作意识,能与同事协同推进任务完成 3. 年龄在18-40周岁之间 4. 初中及以上学历,具备网络工程或局域网维护相关经验者优先考虑 5. 喜欢与人交流,耐心细致,具备较强的客户服务理念 福利待遇 工作时间: 8:30-19:00为上下班打卡时段,工作安排灵活,每月享有4天调休。 不设经验门槛,入职后提供带薪培训,成长机会多,晋升通道广阔。 薪资范围4K-8K,依据个人能力与表现进行动态调整。 依法缴纳五险一金。
弱电工程师1-3年大专弱电运维安全防范系统网络系统楼宇自控系统特种作业操作证 (电工作业)初级弱电工程师中级弱电工程师
岗位职责: 标准化运维执行: 严格按照公司《标准化工作模板》要求,执行视频监控、门禁、报警、网络等系统的日检、周检及月度巡检与计划性维护任务。 独立高效开展故障诊断与处理,致力于提升“首次解决率”,对复杂问题按规范流程及时上报并跟进。 全系统技术保障: 全面掌握视频监控、门禁管理、计算机网络、综合布线、停车场管理、周界报警、背景广播等多个弱电系统的运行维护技能。 具备基础网络知识,可完成局域网部署、IP地址规划、VLAN配置,并能初步判断和处理常见网络故障。 精准的客户沟通与文档管理: 作为现场技术服务对接人,保持与客户的良好互动,确保信息传递专业、准确、及时。 按标准要求认真填写并更新《每日巡检记录》、《周报》、《月度总结》及相关设备台账,确保各类文档完整、真实、可追溯。 持续改进与知识沉淀: 在日常工作中主动识别系统优化空间,积极提出可行性改进建议。 配合团队完善知识管理体系,整理典型故障案例与处置经验,推动团队能力共同提升。 任职要求: 必备经验: 1-3年及以上弱电智能化系统运维工作经验,熟悉海康、大华、宇视等主流品牌设备操作与维护。 技术能力: 能够独立承担上述各系统的日常运维、故障排查与修复工作。 掌握网络基础知识,具备交换机配置、VLAN划分及常见网络问题处理能力。 (优先条件)持有海康、大华厂商认证或电工证者优先考虑。 核心素质(重点考察): 做事有条理:严格执行标准化作业流程,工作过程留痕清晰、记录规范。 客户导向:服务意识强,沟通表达顺畅,善于建立和维护客户信任关系。 主动负责:态度严谨,踏实肯干,具备问题发现意识并对工作成果负责到底。 团队协作:具备良好协作精神,能与售前、售后团队紧密配合,高效联动。 我们为您提供: 清晰的职业通道:“见习→工程师→主管”的成长路径,绩效表现直接影响晋升机会。 专业的工作模式:完善的标准化运维机制与评估体系,让工作有目标、有依据、有回报,告别无序“救火”状态。 全面的薪酬福利: 具有竞争力的薪资待遇(8K-12K,具体面议)+ 明确的月度/年度绩效奖励机制。 五险一金、交通与通讯补贴、全勤奖、高温津贴、节日福利。 年终奖金、定期健康体检、带薪年休假。 加入我们,成长为值得信赖的技术专家! 如果您希望在专业、规范的平台上实现职业深耕,我们真诚期待您的加入!
弱电工长
8000-9000元/月
弱电工程师1-3年大专经常出差负责驻场图纸绘制/审核安装施工日常运维电工证AutoCAD广联达住宅小区商业综合体停车管理系统综合布线系统公共广播系统智能家居系统智能照明系统初级工程师
岗位职责: 1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改方案 4.配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及后期运维交接 5.定期巡检设备运行状态,提出优化建议并落实升级改进措施 任职要求: 1. 熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等)及系统集成原理 2.掌握CAD制图及常用办公软件,能独立绘制点位图、系统图及竣工图 3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应项目制出差安排 4.持有弱电相关职业资格证书(如智能楼宇管理员、电工证等)者优先 5.工作认真负责,具备较强的安全意识与规范作业习惯
山西长治招在贴地板砖师傅,联系电话
贴砖
招在山西长治贴地板砖师傅,联系电话
长治
6月11日 11:39拨打电话
长治潞州区招打孔
180-300元/天
打孔1-2人
长治市潞州区招打孔
长治 潞州区
6月11日 11:38拨打电话
长治潞州区招贴砖
贴砖
长治市潞州区招贴砖
长治 潞州区
6月11日 11:38拨打电话
山西长治壶关县太行山大峡谷招聘做早餐大姐一位,干活利索,联系电话
早餐师傅1-2人
山西壶关太行山大峡谷招聘做早餐大姐一位,干活利索,联系电话
长治 壶关县
6月11日 11:37拨打电话
长治襄垣县招砌砖/石,泥瓦工,抹灰
290-350元/天
砌砖泥瓦工抹灰1-2人
长治市襄垣县招砌砖/石,泥瓦工,抹灰
长治 襄垣县
6月11日 11:37拨打电话
5G初级通信技术员
5000-10000元/月
通信工程师经验不限本科5G协议3GPPVOLTETCP/IP
工作职责 1. 协助开展5G基站设备的日常检查与基本参数设置,确保网络系统稳定运行。 2. 参与5G网络覆盖情况测试,负责测试数据的采集与汇总,并完成初步分析报告编制。 3. 配合技术人员处理用户反馈问题,协助排查常见网络故障并推动问题解决。 4. 归档整理5G通信相关技术资料,参与团队内部技术积累与经验交流活动。 任职要求 1. 本科及以上学历,通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景。 2. 理解5G通信基础理论,了解LTE/5G网络结构及核心功能(如Massive MIMO、波束赋形等)。 3. 具备较强的学习意识和实操能力,能够较快熟悉并使用各类网络测试软件与工具。 4. 态度认真严谨,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队合作素养。
5G初级通信技术员
5000-10000元/月
通信工程师经验不限本科5G协议3GPPVOLTETCP/IP
工作职责 1. 协助开展5G基站设备的日常检查及基础参数设置,确保网络稳定运行。 2. 参与5G网络覆盖情况测试,采集并汇总测试信息,完成初步数据分析。 3. 配合技术人员处理用户反馈问题,排查常见网络故障并提供支持。 4. 归档整理5G通信相关技术资料,协助推进团队内部知识积累与交流。 任职要求 1. 本科及以上学历,通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景。 2. 理解5G通信基础理论,了解LTE/5G系统结构及核心技术(如Massive MIMO、波束赋形)。 3. 具有较强的学习意识和实操能力,能较快熟悉网络测试软件的操作。 4. 态度认真负责,具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
通信技术实习生
3000-6000元/月
通信工程师经验不限大专无线通信移动通信5GC++
岗位内容: 负责基站无线侧(4G/5G)网络运行状态的实时监测,每日跟踪掉话率、呼叫建立成功率、切换成功率、速率、覆盖率、干扰电平、PRB利用率等关键性能指标,按时完成网络性能周报与月报的分析工作,准确识别弱覆盖、高干扰、负荷不均、切换异常等网络问题,输出专项分析报告,为网络优化提供有力的数据依据。 任职要求: 1. 大专及以上学历,通信、电子工程等相关专业优先。 2. 了解通信设备及系统开发流程。 3. 具备良好的编程与算法能力,掌握C/C++或Python等常用编程语言。 4. 熟悉常用电子元器件及测试仪器的操作与应用。
通信工程师经验不限大专5G基站通信基站无线基站一体化基站基站测试
职位描述: 1、负责通信工程站点的现场打卡、设备开通、日常维护及验收相关工作; 2、配合施工建设,协同建设方、监理单位完成现场作业任务; 3、负责竣工图纸绘制、竣工资料编制及其他工程项目文档整理; 4、本岗位为外勤性质,不接受外勤工作者请勿投递; 任职要求: 1、欢迎优秀实习生及应届毕业生,中专及以上学历,电子、通信、计算机、机电类相关专业优先; 2、具备责任心,学习能力突出,沟通表达顺畅,富有团队协作意识; 3、熟练使用Word、Excel等办公软件,掌握CAD软件操作者更佳; 4、持有驾驶证者优先录用。 职位福利:五险、绩效奖金、通讯补贴、交通补贴、员工旅游、带薪年假、节日福利、实习生实习薪资:3500元/月 上班时间:早九晚六、午休两小时、单双休
工程师
6000-7000元/月
通信工程师经验不限学历不限
寻找重庆元道通信有限公司员工,谁能联系到,有报酬。
新能源运维工程师5-10年大专
核心岗位职责 1.安全管理:全面负责电站安全生产,落实两票三制、安全规程、应急预案、反事故演习、隐患闭环、事故调查上报 2.运行运维:组织日常巡检、定期检修、故障抢修、设备台账、监控分析、发电量优化、PR值提升、技改实施 3.团队管理:人员排班、绩效考核、技能培训、团队建设、人才培养 4.电网与对外:执行调度指令、并网/解列、AVC/AGC、限电沟通、电量核对、电费结算、补贴申领、政府/电网迎检 5.运营管理:制定年度/月度计划、预算控制、成本优化、报表上报、资料档案管理、外包管理 任职资格 1.3–5年以上光伏电站/变电站运维、运行、检修经验,熟悉10kV/35kV/110kV升压站、光伏系统(组件、逆变器、箱变、汇流箱、监控、储能) 2.熟悉电业安全规程、两票三制、电网调度规程、并网规范 3.2年以上值长、副站长、技术主管等管理岗经验;有大型集中式/分布式光伏、风光储一体化、电网调度经验优先 4.大专及以上,电气工程、电力系统、新能源、自动化、机电一体化等相关专业 5.必备:高压电工证、驾驶证
设备工程师3-5年大专维修/保养动力设备运维故障分析与攻关预防性维护管理安装/调试电气设备自动化设备特种设备
工作职责 1. 负责汽轮机、空压机、压缩机等关键动力设备的日常巡检、维护保养及故障处理。 2. 编制设备预防性维护方案,优化检修作业流程,减少非计划性停机情况。 3. 牵头开展设备故障原因分析与技术难题攻关,制定改进措施并落实执行。 4. 参与设备技改项目实施,评估运行性能并提供专业技术支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械工程、热能动力等相关专业背景。 2. 具备3年以上化工行业汽轮机、空压机或压缩机维修与维护工作经验。 3. 掌握设备结构原理及常见故障诊断方法,熟练使用常规维修工具与检测设备。 4. 具有较强的安全意识和执行能力,可独立承担设备检修工作。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科
1、年龄不超过40周岁,本科及以上学历,机械工程或相关专业背景; 2、具有3年以上发电厂设备管理实际操作经验,或10年以上设备检修维护工作经历(包含煤焦化行业大型机组相关经验),持有中级工程师职称者优先考虑; 3、能够参与发电设备的选型、招标及到货验收,全过程管控设备安装、调试与试运行质量,独立识别设备隐患并推动整改落实,建立健全设备技术档案; 4、熟练掌握大型机组的检修工艺和技术规范,具备技术协议审核与管理能力,可独立解决设备复杂故障,协助开展应急故障处理及各阶段项目验收,确保发电设备安全稳定运行。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故 任职要求: 1.电力系统、自动化、机械类或新能源相关专业背景,学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先,无经验者可接受应届培养 3.持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康,能适应长期驻场、野外作业及阶段性倒班安排 5.具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料
设备工程师经验不限大专电机设备电气设备压力设备运输设备锅炉设备化工设备特种设备压力容器液压设备压缩机空压设备
1、负责炼焦车间设备的日常管理与运行监督; 2、负责炼焦车间设备的维护保养及团队人员的组织与协调工作。
设备工程师
650-700元/天
设备工程师包吃住,培训计工,700元/10小时
负责气化和净化装置静设备检维修项目管理
光伏工程师
5000-7000元/月
光伏系统工程师1-3年大专
会CAD,施工队管理,会开车,有经验者优先。勘测,画图,有过工商业光伏施工经验优先。
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电检测风电安装调试电控系统电工进网作业许可证(高压)
岗位及职责: 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理,提供专业技术支持,确保风电机组安全稳定运行。 1、负责工程项目中风力发电机组的现场调试与运行维护工作。 2、负责记录并处理现场风机运行过程中出现的各类问题与故障。 3、执行风电运维项目中的定期保养、日常检修及常规维护任务。 4、编制并提交现场运行分析报告,制定检修计划、备件储备方案及耗材采购需求。 5、负责项目现场物资及备品备件的管理工作。 6、整理和分析运行数据记录,提出可行性的优化建议。 7、开展现场风电机组运行技术研究,提升设备运行效率与性能。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,能力突出者可放宽至中专水平。 2、个人素质:能吃苦耐劳,责任心强,具备较强的服务意识、良好的沟通协调能力,抗压能力强,可接受 occasional 出差安排。 3、身体条件:无恐高症、心脏病、高血压、高血糖等影响高空作业的禁忌病症,能胜任高空及野外作业环境。 薪资待遇: 入职当月起缴纳六险一金,享受带薪年假、节日福利、年度体检、通勤补贴、高温津贴。设有明确晋升通道,工作期间提供食宿保障。 上班时间: 每日8小时白班制,无夜班安排。采用连上连休模式,每月休息5至7天,或实行连续工作两个月后集中休假半个月机制。
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维
1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备2年以上风电行业相关工作经验,熟悉现场常规作业的操作规范与流程(中专学历者需具备3年及以上相关经验); 2、能够识读电气原理图、液压系统图及机械安装图纸,理解各回路构成及元器件功能作用; 3、掌握常用工具的标准化操作(如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等基础工器具),能独立完成运维常规任务(包括定期检查、对中调整、日常巡检、技术升级等工作),熟知项目现场各类作业风险点,具备较强的安全意识和风险防控能力; 4、具备设备开箱验收、基本安装作业能力,以及良好的沟通协作能力; 5、熟悉现场管理要求(如班前会、班后会、安全自查等管理制度)及相关业务流程(故障上报、费用报销、运行数据整理与反馈等),能运用相关软件进行初步的故障诊断与处理。 三、特种作业证件要求:须持有高压电工证、低压电工证、高处作业证。
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