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招聘:其他社会生产服务和生活服务人员薪资:7000元以上/月协助团队完成项目前期资料归集、实地走访调研、专题研究及调研总结等基础性工作;参与各类咨询报告、项目方案的撰写、排版与校对;配合咨询师对接服务客户,完成项目沟通、会务整理、资料归档等配套咨询服务工作。
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招聘要求
身体只要健康即可,男女不限
工地学徒工通信工程弱电工安装监控智能化楼控门禁安装1-2人
弱电学徒工招聘信息
公司简介
本公司专业从事弱电工程施工与运维业务,涵盖安防监控、综合布线、楼宇对讲、门禁考勤、网络工程、智能化系统安装调试等领域,项目覆盖商业综合体、住宅小区、办公写字楼、学校医院等各类场所。公司拥有专业的技术团队和丰富的项目经验,注重人才培养,现因业务拓展需要,面向社会招聘弱电学徒工多名,欢迎有志于从事弱电行业的青年加入,共同成长!
岗位职责
1. 跟随资深技术师傅学习弱电系统基础知识,熟悉安防监控、综合布线、门禁、楼宇对讲等弱电设备的安装、调试与维护流程。
2. 协助师傅完成施工现场的线缆铺设、设备接线、点位安装、线路测试等基础工作。
3. 学习看懂弱电施工图纸,掌握施工规范和安全操作流程,严格按照施工标准完成辅助施工任务。
4. 负责施工现场工具、材料的整理、保管与清点,保持施工场地整洁规范。
5. 配合团队完成项目收尾、售后维护等相关工作,主动学习行业新技术、新设备,提升专业技能。
6. 遵守公司规章制度,服从工作安排,具备良好的团队协作意识,积极完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 年龄18-30岁,学历不限,有无经验均可,应届毕业生、退伍军人优先考虑。
2. 热爱弱电工程行业,愿意从基层做起,吃苦耐劳,做事踏实认真,具备较强的学习能力和动手能力。
3. 身体健康,无不良嗜好,能适应施工现场工作环境,可接受短期出差或驻场施工。
4. 具备基本的沟通表达能力,责任心强,工作积极主动,有团队合作精神,服从管理安排。
5. 持有电工证、登高证等相关证件者,或有弱电、安防、装修施工相关经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资待遇:试用期薪资3000-4000元,转正后根据技能掌握程度调整薪资,综合薪资4000-6000元,技能熟练后薪资上不封顶,多劳多得。
2. 福利保障:签订正式劳动合同,缴纳意外险,;提供免费住宿、餐补、交通补贴、加班补贴。
3. 技能培训:公司提供免费专业技能培训,由资深师傅一对一带教,快速掌握弱电核心技术,学成可晋升技术工程师、项目经理,职业发展空间广阔。
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职业发展
学徒→初级技术员→中级技术员→高级技术工程师→施工组长→项目经理,公司提供清晰的晋升通道,重视员工能力提升,助力员工在弱电行业长期发展,成为专业技术人才。
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