4S店新媒体运营，五险，薪资待遇面议

具备新媒体领域相关经验，富有创新意识，思路开阔，熟悉汽车行业基本情况，拥有较强的创意能力。

会拍摄视频，擅长剪辑，能根据店面日常营销需求进行视频拍摄与后期制作

1. 早8晚5，每周休息一天半，每月共计6天休假，法定节假日享受带薪假期 2. 熟悉抖音平台运营规范，具备账号搭建及短视频内容策划的独特思路，了解抖音直播相关规则，能够协同统筹短视频团队工作

岗位职责: 1.负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护； 2.增强品牌在社交平台的传播力及用户参与度； 3.跟踪数据表现，调整内容发布节奏与策略。 任职要求： 1.具有优秀的创意构思能力与文字表达功底； 2.熟知主流新媒体工具及各平台运营规范； 3.可独立推进项目执行，具备良好的沟通协作意识。

1、熟悉抖音、快手、视频号等短视频平台的运营规则； 2、掌握短视频内容策划及直播流程的运营管理； 3、能够出镜参与短视频拍摄以及直播相关工作。

岗位职责: 1. 负责公司官网及社交平台的内容维护与日常运营； 2. 跟踪评估线上营销活动效果，持续优化运营方案； 3. 协同团队完成网络运营目标的规划与落地执行； 4. 参与线上推广项目，增强品牌曝光度与网站访问量。 任职要求： 1. 具备优秀的内容撰写与信息整合能力； 2. 掌握主流网络营销手段，能独立开展数据复盘分析； 3. 拥有良好的协作意识与沟通表达能力； 4. 热爱互联网领域，具备较强的学习力与环境适应力。

1、熟悉抖音、快手、视频号等短视频平台的运营规范； 2、掌握短视频内容策划及直播流程的运营管理； 3、能够出镜参与短视频拍摄及直播相关工作；

1.早八晚五，每周休息一天半，每月休6天，法定节假日享受带薪休假 2.熟悉抖音平台运营规则，具备账号搭建及短视频内容策划的独特思路，了解抖音直播机制，能够统筹协调短视频团队工作

重点：不签约不签约不签约，重要的事情说3遍 岗位职责： 1.协助运营开展直播演出，演绎抖音平台热门短舞蹈内容。 2.积极与观众交流，提升直播间互动氛围。 任职要求： 年龄18至28周岁，身高155以上，体重110以下，具备舞蹈基础者优先考虑，外形条件优异者年龄可适度放宽。 主播待遇： 1.无责任底薪6000元起，具体以试镜评定为准。提成比例20%-25%，个人总流水提成计算不含抖音平台分成部分，每日直播时长6-8小时，每月休息4天，享有15天年假，定期组织团队建设活动。 2.直播所需服装、化妆、道具均由公司承担，无需个人支付任何费用，配备专业舞蹈教师指导教学，零基础及动作协调性弱者也可轻松上手。

大学食堂招聘： 前台售卖2名，4500元每月， 包饺子2名，4000元不用擀皮 以上免费提供食宿，有洗浴，洗衣机，有休息，年龄52岁以下，有责任心，干净利落。电话

招聘:男女不限，年龄不限，短期活，不累，有干的电话联系，，

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开工啦！开工啦！正月初六招保洁成手10人，自带工具，150一天两栋楼能干一周左右有来的请联系常总，公司干过优先，名额有限

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岗位职责】 负责短视频内容的策划与制作，包括但不限于创意构思、脚本撰写、视频拍摄、后期剪辑等。 2.负责直播平台的日常运营工作,包括但不限于直播内容策划、主播管理、粉丝互动、活动组织与执行。 3.通过数据分析工具监控视频播放量、点赞率、评论数等关键指标，优化内容策略以提高用户粘性。 4.与团队成员紧密合作，整合资源，推动项目进展，确保短视频项目的高质量完成。 【任职要求】 1.传媒、广告、市场营销等相关专业优先。 2.熟练掌握视频编辑软件（如AdobePremiere、FinalCutPro等），具备良好的视觉审美能力。 3.具备优秀的创意能力和文案撰写能力，能够独立完成短视频内容的策划与制作。 4.对短视频行业有深入理解，熟悉社交媒体平台的运营规则及用户行为特征。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。 【福利待遇】 1.底薪+餐补+提成+奖金+公司团建+带薪假，

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感、文字表达力与视觉审美能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有独立运营账号经验者优先 3.具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力 4. 思维活跃、责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意能力强，能独立完成选题策划与内容输出 4.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的数据分析意识、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与传播力 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成从策划到落地的全流程 4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，具备基础图片/视频处理能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

【岗位职责】: 1．主要负责输出的图文或短视频笔记，针对公司的虚拟数字产品，围绕目标用户核心痛点进行内容种草与转化。 2．每日监控流量、转化率、GMV等核心数据，深度分析笔记效果与用户行为，快速迭代内容策略。 【任职要求】: 1．对新媒体运营有浓厚兴趣，能够熟练运用社交媒体平台工具进行内容创作与用户互动。 2．有较强的数据分析能力，能够通过数据指导运营方向与内容优化。 【福利待遇】: 薪资：高额提成，月综合薪资约1000-6000。 上班时间：每天1-3小时，可居家办公，时间自由。 可开实习证明。

无责保底6000-12000 提供直播间、设备及专业灯光，新主播享专人指导 运营团队全程贴心服务，涵盖推广与流量扶持 你只需做到： 对直播行业具备兴趣与热情 性格外向，有无经验皆可 形象气质佳，声音悦耳，学习能力较强 每日直播3-6小时，时段自由选择 我方提供全部资源，你专注展现自我，进行抖音平台正能量直播 免费提供舞蹈、唱歌等才艺培训及化妆技巧指导 配备短视频拍摄支持与专业运营复盘辅导 拥有成熟运营团队，具备十年行业经验 采用MCN机构网红孵化模式 年龄要求18-40周岁 支持 daily 提现，日结薪资

任职要求： 1.年满18周岁，欢迎无经验者加入 2.形象端正，气质良好，具备积极进取的赚钱心态 岗位福利： 1.支持日结、周结、月结，具体薪资方式可面议 2.月薪平均2w-5w，收入上不封顶，凭能力说话 3.公司提供全套直播设备，配备专业舞蹈老师指导及化妆师服务 4.零食、饮料、生活用品免费供应，定期组织团建活动，生日享专属惊喜 5.签约灵活，待遇可协商，绿色健康直播环境，安心无忧 6.每月休息四天 岗位职责： 1.以团队形式进行团播，每场5人以上加主持，配合主持人完成直播内容 2.每日直播约6小时（白天时段），包含休息与用餐时间 3.参与公司组织的免费舞蹈及才艺培训，积累节目内容，单支舞蹈约10秒，均为抖音热门舞步，简单易学 公司团队氛围轻松和谐，工作环境舒适宜人，期待你的加入！

招聘类型：多人不露脸主播、虚拟主播、娱乐类露脸主播 优势：旗下拥有欢子老师、F3男团、崔花团队、亦成团队等成熟资源支持 手机聊天即可开展工作，全国范围线上直播，无需到公司坐班，收入自主提现，秒到账微信或支付宝账户，入职主播日均收入过万，平台正规绿色，运营稳定 合作平台：抖音 要求： 1.女生无需经验，男生需具备直播经验、声音条件优越或具备才艺其中一项即可 2.有强烈赚钱意愿，性格耐心，工作状态稳定，服从团队管理安排 3.具备良好服务意识，不限职业背景，均可参与 4.工作方式灵活，在家配备一部手机或电脑即可上岗，每日工作3-6小时 公司扶持： 1.零经验人员由专属运营一对一指导，提供免费系统培训 2.平台资源充沛，各合作渠道官方流量支持强劲，游客基数大，推荐曝光位充足 3.表现优异者后期可晋升为主管、执行会长等管理岗位 4.提成按日结算，保底工资按月发放 工资待遇： 保底薪资3000-15000元，全网高比例返点提成工会 声明：全程不收取任何费用，提供免费培训，零成本投入，高收入回报

娱乐主播不限年龄，不分性别，全职兼职均可 1. 无责任保底4000元 2. 平台环境健康规范 3. 每日工作4-6小时，休息时间自主安排，直播时段自由选择 4. 直播内容以聊天、互动、玩笑、小游戏为主（无需才艺和经验） 任职要求： 1. 不限外貌与体型 2. 性格积极乐观，善于沟通 福利待遇： 无责任保底薪资+高比例提成（无业绩考核，只需完成每日直播时长）

职位详情岗位职责: 《公司提供海外优质主播资源，无需自行招募主播！！！》 《本次招聘为助播岗位，非主播招聘！！》 《欢迎零基础加入，初期由资深员工手把手指导》 你正在寻找机会，而我们的老板正有资源待发挥，很多人最初抱着“试试看”心态加入，最终都变成了“非这里不可”。 工作地点：吉林市昌邑区 工作内容： 1. 主播培训与跟播协助 2. 精准引流及数据复盘 任职要求: 踏实肯干 态度端正 具备强烈赚钱动力 工作时间: 早8:30～晚5:30，单休（每月4天休息，可自由选择） 薪资结构：底薪＋提成＋日奖、周奖、月奖 当月流水达1万元奖励2000元 当月流水超2万元奖励5000元，后续按阶梯递增 人才发展： 完善晋升通道，海外团队拓展机会，个人激励奖金，绩效提成机制，老带新培养模式 晋升为助理导师后可带领新人，享有徒弟主播流水2%提成，徒孙主播流水1%提成 团队氛围轻松融洽，同事友善热情，充满归属感，期待你的加入

无责保底5000-10000，具备才艺者可面议（如唱歌、舞蹈等），纯无责任底薪，不设业绩考核任务，另有高额提成。 公司提供系统化培训，专人指导，根据个人特点打造专属直播风格，无需担心经验不足或表现不佳，定期开展专业培训支持。 享有推广资源、流量扶持、热门推荐位等平台优势，成熟运营体系助力主播迅速适应节奏，顺利度过新手阶段，实现稳定成长。 配备免费独立直播间，提供声卡设备，全天候供应空调与热水，环境舒适，冬暖夏凉。 住宿条件优越，单人单间配置，独立卫浴，生活便利。 1. 薪酬优厚（通过业绩PK收益可观） 2. 绿色直播（内容健康，着装得体） 3. 配备美颜（注重画面效果，不苛求颜值） 直播时段为11:00-17:00，时间合理，无需早起熬夜。

1.协助策划选题，撰写脚本，简单拍摄。建立短视频内容矩阵。 2.每日监控完播率/互动率/转化率，每日回复评论私信，测试优化发布时间/标签组合等，提升自然流量。

我们老板“怀才不遇”《招聘助理，非主播岗》 工作内容： 1. 主播培训（接受零基础，无需英语能力） 2. 跟播协助，参与引流工作 提成丰厚，提点行业领先 薪资区间5000—10000+（入职满3个月底薪增加500） 奖金制度完善（日奖、周奖、月奖均有），每月组织团建活动，年度安排海外团建，春节享带薪长假。 公司氛围融洽，工作节奏轻松，上级管理宽松，快乐工作，开心增收。

岗位职责: 1.负责汽车类产品的直播宣传与推广工作 2.实时与在线观众互动，输出专业汽车资讯并答疑解惑 3.管理直播现场氛围，保障内容质量与传播效果 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力 2.熟悉汽车行业动态，能迅速理解并传达产品核心亮点 3.可配合弹性工作时间安排，具有良好的协作意识

日常运营直播策划 岗位职责： 配合主播调动直播间氛围 协助分析直播数据并优化话术策略 我们希望你： 欢迎零经验新人加入，有网络销售或电话销售经验者优先 具备强烈赚钱动力，背负较大经济压力者更佳 能力不限，拼搏意愿比过往履历更重要 工作无需露脸，无需出境 薪资福利： 零食下午茶+团建聚餐+节日福利+带薪年假 综合月薪6000以上