带薪学艺2000-300018至35岁

岗位职责： 1.负责客户点单服务，确保客户的点餐需求得到满足。 2.负责收银工作，确保交易流程的准确性。 3.参与饮品的调制与食材制作，保证产品的品质。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户的咨询。 2.具备高效的工作能力，能够在快节奏环境中保持工作质量。 3.具有团队合作精神，能够与同事协同工作。

水吧员4人3500～4500/月 岗位要求:18-35岁 动手能力强有制作奶茶，咖啡，调酒工作经验优先！ 包吃住月休4天环境清雅 十堰万达商场2F

古茗茶饮招聘茶饮师 3500-5000 底薪+社补+餐补+满勤 •发薪日：每月15号 任职要求 1. 年龄18-30岁，男女不限 2 持有效期内健康证有茶饮工作经验者优先 3. 能长期全职工作者优先 4. 有责任心、亲和力，能吃苦耐劳5. 具备团队协作精神，勇于接受挑战 6. 拥有较强的沟通、学习及抗压能力 7. 服从店长的工作安排 工作内容 1. 负责点单出杯、后厨备料、调饮制作2. 完成货物摆放与店内卫生清洁工作 1. 基础福利：奶茶免费券、生日福利、团建活动、老带新奖励 2. 休假福利：月休三天，每年享2个月带薪假期，

裱花师

负责店里日常工作

招牌奶茶店制茶，有奶茶店经验，健康证，有责任心，混子眼子勿扰，上六休一，9小时工作制，4000-6000

前台点餐打包等。有蜜雪冰城相关经验优先

奶茶制作打包，收银

有工作经验优先，招全职

装修后开荒保洁

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作时间:面议 工作地址在苏州

岗位职责： 1.负责日常直播内容的策划与执行，完成品牌推广及产品展示任务 2.与观众进行积极互动，提升直播间活跃度和用户粘性 3.配合运营团队完成直播数据复盘，持续优化直播话术与节奏 4.参与选品、脚本撰写及直播前准备工作，确保直播流程顺畅 任职要求： 1.形象气质佳，表达能力强，具备良好的镜头表现力和应变能力 2.热爱直播行业，有责任心，能适应灵活的工作时间安排 3.具备一定的粉丝运营意识，能够主动营造良好的直播氛围 4.有直播经验者优先，无经验者可接受岗前培训

招聘岗位：唱山歌主播（零基础可学，寻找好声音！） 我们不限经验，只找对的人！只要你有好嗓子、爱民歌、敢表现，剩下的交给我们！ 一、工作核心： 1.学唱与表演：在直播间唱改编的山歌、民歌。（别怕不会唱，我们有专业老师手把手教！） 2.文化互动：与粉丝分享山歌背后的趣味故事，打造轻松、有料的文化直播间。 3.个人特色打造：结合你的个人气质（如幽默、甜美、豪迈），打造独一无二的“新民歌主播”人设。 二、我们承诺： •系统培训：入职即享一对一定制化声乐与山歌唱法培训，从发声、音准到韵味，包教包会！ •专属素材：提供标准曲库、歌词注音、文化背景资料，让你快速上手，自信开播。 •全程支持：成熟运营团队负责脚本、互动、流量，你只需专注学习和表现。 三、我们期待的你： 1.基础条件： ◦嗓音条件较好，普通话或方言交流无障碍。 ◦镜头不恐惧，喜欢与人交流，有表现欲。 2.关键素质： ◦真心热爱：对山歌、民歌或传统文化有好奇心与热情。 ◦愿意学习：有耐心和恒心，愿意从零开始系统学习。 ◦乐观开朗：性格积极，能带动直播间欢乐氛围。 四、特别欢迎： •音乐、表演、播音相关专业应届毕业生。 •有地方生活经验，熟悉地方语言或风情者。 •敢于尝试、想拥有一技之长的转行人士。 ------ 如果你一直有个舞台梦，或者想给自己的好声音找个用武之地，这就是最好的机会！ 不会唱？没关系！我们看中的是你的潜力和热情！

岗位职责： 1.负责烧烤食材的前期处理、腌制及串制工作，确保食材新鲜卫生 2.熟练掌握各类烤品的火候控制与翻烤技巧，保证出品质量稳定 3.根据顾客需求制作特色烧烤菜品，提升用餐体验 4.维护操作区域的清洁卫生，遵守食品安全操作规范 5.配合门店高峰期出餐节奏，高效完成烧烤制作任务 任职要求： 1.有1年以上烧烤制作相关经验，熟悉常见食材烤制流程 2.吃苦耐劳，具备良好的卫生意识和团队协作能力 3.能适应夜班及节假日工作安排，服从门店管理调度 4.有餐饮行业健康证者优先考虑，无经验但学习能力强可培训

珠海香洲招点心单尾学徒一名4500。五险一金，月休4-5天。捣浆糊勿扰。有意联系张师傅

成都穆南杉桂林米粉全国加盟旗舰店招聘： ⭐前厅服务员：10-15 名，男女不限，年龄 18-45 岁以内，有一年以上餐饮工作经验，管吃住，待遇远高于同行业。 ⭐后厨学徒师傅：男女不限， 18-45 岁以内，有后厨工作一年以上经验，管吃住，待遇5000以上，远高于同行业。 本加盟旗舰店品类单一，工作轻松，以上应聘人员，需提供无犯罪记录证明，试用期结束，缴纳社保，能力出众者提升管理层，待遇相当优越 有理想和梦想的伙伴们请联系：

厨房招聘：学徒一名：工资3200-4500 ☎位置在西昌市17度

王府井京味菜餐厅招聘 肉饼师或学徒2名 肉饼师月薪7000-7500 学徒月薪4500-5000 配菜熟手2名 月薪6000-6500 联系李总：

河南开封招聘 大型连锁企业招聘副烤，片鸭师，学徒，上升空间大，能学手艺，店里事少，联系电话：尚

45岁左右，打杂，炒粉，砍快餐

工作认真，踏实肯干

工作认真，踏实肯干

招打杂

切菜配菜

岗位职责： 1.负责日常面点产品的制作，包括各类包子、馒头、糕点、面条等，确保出品质量稳定、口感优良 2.根据门店或厨房标准操作流程进行食材准备、面团调制、成型与蒸烤加工，保证食品卫生与安全 3.配合节假日或季节变化研发新品种，提升顾客满意度和产品竞争力 4.负责工作区域的清洁与设备维护，确保操作环境符合食品安全规范 任职要求： 1.持有相关健康证明，具备基础食品安全与卫生知识，有面点师工作经验者优先 2.熟悉中式面点制作工艺，能独立完成常见品种的制作，手艺娴熟、效率高 3.工作认真负责，具有良好的团队协作意识和服务意识，能适应轮班工作安排 4.学历不限，有志于长期从事餐饮行业的求职者欢迎加入

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的分类回收与清洗，确保清洁无残留 2.严格执行消毒流程，做好卫生防疫工作，保障食品安全 3.维护洗碗区域整洁有序，配合后厨完成日常运营支持 4.按要求进行垃圾分类与处理，遵守环保及安全操作规范 5.协助厨房团队完成其他基础性辅助工作，提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的服务意识和责任心，能适应餐饮行业快节奏工作环境 2.有团队合作精神，服从工作安排，注重工作细节与执行标准 3.身体健康，手脚麻利，能够胜任重复性高、强度较大的作业任务 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，年龄18-63岁，能稳定工作者优先录用

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒和分类存放，确保卫生达标 2.保持洗碗区域整洁有序，配合后厨做好日常清洁工作 3.按照操作流程正确使用洗碗设备，节约用水用电 4.协助厨房处理简单的食材准备工作及垃圾清理工作 5.配合团队完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.有无经验均可，具备基本的服务意识和责任心 2.能适应餐饮行业工作节奏，吃苦耐劳，踏实肯干 3.讲究个人卫生，遵守食品安全与操作规范 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.工作地点位于市区内，需能稳定出勤

招聘店员#奶茶店水果捞店 一、招聘岗位:茶饮师（熟手优先录取） 二、工作内容:收银，备餐，做餐…… 三、任职条件: 1、长期 2、18～40周岁 3、有健康证，无不良嗜好 4、动作麻利，热情好客，服从安排 四、工作时间: 约9.5个小时，包括就餐时间。 早班:早上8:30~下午6:00晚班：10-20：30 四、薪资待遇 综合工资3400～5000 底薪:2800+全勤200+餐补200+房补200 加班补贴18/小时 面试通过后，有7天试用期即见习期，这期间工资按80元/天结，转证后实行底薪+全勤+餐补+房补发放工资。 地址：黄家湖武汉学院食堂电话：同微信

1.负责奶茶店的日常出餐工作，确保订单的准确性和高效性。 2.保持出餐区域的清洁和整洁，确保食品安全标准。 3.与团队成员紧密工作，确保服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与同事协作完成工作。 2.对工作认真负责，能够准确无误地完成出餐任务。 3.能够适应快节奏的工作环境，保持高效的工作状态。