招聘计算机科学与技术、软件工程、智能科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、电子科学与技术、电子信息等相关学科人员。应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，具有正常履行职责的身体条件。年龄不超过40岁（1986年1月1日后出生），具备副高及以上资格者，年龄可适当放宽至45岁（1981年1月1日后出生）。有下列情形之一的不得报名应聘：刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加事业单位公开招聘；国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。薪资福利按照事业单位管理办法执行。具体招聘待遇如下：第三类人才待遇：博士学位且正高级专业技术职称：方案一80万元，方案二100m²周转房一套，安家费50万元，方案三140m²周转房一套，安家费30万元，人才津贴5000元/月。博士学位且副高级专业技术职称：方案一70万元，方案二100m²周转房一套，安家费40万元，方案三140m²周转房一套，安家费20万元，人才津贴4000元/月。国家“双一流”建设高校、世界排名前200的高校或国内外知名研究机构博士毕业、获得博士学位：方案一50万元，方案二100m²周转房一套，安家费20万元，方案三140m²周转房一套，人才津贴3000元/月。博士毕业，获得博士学位：人才津贴2500元/月。第四类紧缺型人才待遇：一人一议。备注：“住房及安家费”项目中方案一、二、三中可任选其一，住房以学校实际剩余住房数量为限。从考核合格的次月起，按月发放人才津贴，发放期限最长为3年。世界排名前200名的高校主要参考QS、ARWU、泰晤士报、USNEWS排名情况。工作地址为河南省郑州市郑东新区龙子湖高校园区龙子湖北路58号。

招聘二展岗位，人数为1名。薪资待遇为4000-4500元每月，月休4天，满勤奖200元。工作地点位于郑州市中洲大道石化路（中原福塔附近）。任职要求不高，有基本功即可。工作时间为上午9点至下午2点，下午5点至9点半。提供员工餐。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

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招聘专业技术岗（中级）人员。岗位涉及理论经济学（0201）、应用经济学（0202），具体方向包括国际经济与贸易、国际商务。学历要求为研究生或博士。招聘人数为6人。工作地址位于河南省郑州市。

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一、岗位职责 1. 协助上级主管推进产品开单流程，及时同步平台规范要求，确保各环节合规执行。 2. 配合运营主管汇总客户与用户使用反馈，整理优化建议并跟进问题闭环处理。 3. 参与产品推广方案的具体实施，协助落实各项推广动作，助力提升市场曝光与占有率。 4. 完成主管安排的其他运营支持工作，积极协同业务变动及跨部门协作需求。 二、任职要求 1. 具备较强的组织协调能力与执行力，能有序推动多任务并行，对工作成果负责。 2. 善于团队沟通协作，拥有同理心和服务意识，促进问题高效协同解决。 3. 对运营岗位有高度热情，乐于迎接挑战，主动学习业务内容与平台规则。 4. 加分项：应届生或实习生可无经验，公司提供培养机会；有推广或运营类实习经历者优先。 三、薪酬福利 1. 暖心团队氛围：定期开展员工活动、团建聚会，举办生日庆祝，节日发放专属关怀礼包。 2. 舒适生活保障：免费提供配备齐全的员工宿舍；办公环境轻松融洽，远离职场内耗。 3. 清晰成长路径：建立公平公开公正的晋升机制，结合企业发展规划，支持职业稳步发展。 4. 丰富培训资源：集团每年组织多次国内培训与团队建设活动，提供多元成长平台。

华强城市广场招聘人员，工作地点在河南郑州。工作时间为三小时，薪资为90元。

岗位职责： 1.负责平台入驻商家的日常运营支持与关系维护，提升商家活跃度与满意度 2. 制定并执行商家成长计划，包括开店指导、商品上架、活动报名及数据复盘 3. 分析商家经营数据，识别问题并提供优化建议，助力销售转化与GMV增长 4.协同产品、营销、客服等部门，推动商家端功能落地与活动资源整合 5.收集商家反馈，沉淀共性需求，反哺平台运营策略与规则优化 任职要求： 1. 具备商家运营、电商运营或平台运营相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 3. 熟悉主流电商平台规则及商家痛点，有数据分析意识者优先 4. 主动性强，逻辑清晰，能独立推进项目并承担结果 5. 具备服务意识与责任心，适应快节奏工作环境

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