
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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氩电联焊管道安装
招聘:一、项目地址:重庆市长寿区;二、工作内容:电厂化工厂技改安装,设备维护及新建安装项目;三、招聘岗位:1、施工队长;2、管工(可带班组、熟悉图纸);3、焊工(氩电保拍片);4、安装二把刀。5、维保电器仪表技术人员各一名;四、工资发放:,次月后每个月25日准时发放,辞职需提前一个月书面报告,走时人走账清;五、待遇:可日工资或月薪固定工资加外补(固定工资的每个月4天休假,根据现场情况可安排在一起一年分三四次休息);六、:每年四次以内坐普通火车卧铺标准,超出四次自负;七:公司负责免费食宿、交通车辆;八、上班时间:每天工作时间基本按9个小时,,不忙的时候只要上班在厂里就有工资,注:应聘者请仔细看清每项内容,我们是长期在这边维保单位,技术力量和工作态度必须端正,服从管理,。大家都忙,不能胜任条件的或是不能确定反复咨询的勿扰!联系人:王经理
工长/工程师给排水
重庆大学城轨道项目招聘给排水专业工长、电气专业工长、暖通专业工长。
重庆东站招聘安装(水电消防)施工人员。
有意者可报名。
工长工程师月结
岗位名称:车库工程师;标准层建筑师;叠和板工人;夹层工作人员岗位要求:1.年龄要求:应聘者年龄应在五十九岁以下。2.无犯罪记录:应聘者需无犯罪记录。3.技能需求:具备一定的建筑工作经验和操作技能。薪资待遇:薪资按照建筑面积计算,月薪可达到一定水平(具体数字可能需要根据具体沟通或合同确定)。每月定期支付工资,并且承诺年底无拖欠现象。工作内容涉及多个岗位,因此薪资结构可能因岗位而异。
实习室内设计助理4000+
4000-6000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限3D设计室内设计工业设计效果图设计施工图设计
接受应往届毕业生,有志于投身家装设计领域,需为室内装修/环艺相关专业,熟练掌握CAD与酷家乐软件。
1. 岗位内容
协助设计师进行现场量房,独立绘制CAD施工图纸,完成酷家乐效果图制作,协同推进项目落地执行。
2. 任职要求
性格积极向上,具备扎实的专业基础,学习主动性强,富有团队协作意识。
3. 薪资福利
底薪加项目提成,单个项目提成800-1300元,综合月收入5000-8000元,每月休息4天。
4. 核心亮点
成长空间广阔:配备专业导师指导,实践项目充足,工作满一年表现优异者可优先转正为正式设计师。
团队年轻化,工作氛围融洽,专为设计人才打造职业发展通道,未来前景可观。
5. 工作时间
8:10-18:00,中午休息1.5小时
天津武清区工装装修木工吊顶木工需要四个师傅有时间的联系我,还需要专业打眼的师傅一个带打眼的工具
吊顶装修木工打孔
天津市武清区工装装修木工吊顶木工需要四个师傅有时间的联系我,还需要专业打眼的师傅一个带打眼的工具
重庆烤师3人,服务员5人,烧烤学徒2人面议负责菜品烤制,工作时间4点—3点,月休3天。
服务员烧烤学徒
烤师3人,服务员5人,烧烤学徒2人面议负责菜品烤制,工作时间4点—3点,月休3天。
服务员保洁挑面工
餐饮招聘学校食堂服务员2名:30—50岁保洁阿姨2名45—57岁菜师傅1名30—55岁挑面师傅1名40—57岁一日三餐,包吃包住。月休四天(节假日补一天,国庆7天)工资待遇现场面议(岗位不一样,工资待遇不一样,上班时间不一样。)联系方式(余女士)上班地址:龙兴镇和合家园华夏航空培学校
工长工程师月结
招聘工程师及工程师助理共五名。工作地址位于黄岛。上六休一,长白班,每天工作8小时。综合工资6300元以上,包含五险一金、年终奖、年礼、餐补、节日等各种福利。需培训一个月,培训内容为专业工程师助理技能。要求本科以上学历。
工长
核电公司招聘储备干部岗位,为直签合同,全网独家项目,一手单。
招聘要求:大专及以上学历,年龄18-35周岁。
薪资待遇:试用期工资4000-6000元,转正后工资6000-8000元,半年后考核转为工长,薪资8000-15000元。提供免费住宿,六险,防暑降温津贴,年终奖,路程补贴等福利。
培训安排:在石家庄培训一个月理论,项目带薪培训两个月,薪资3000-4000元,提供免费住宿。
就业地点:可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6个月左右,之后回户籍所在地项目部。
河北二三管理岗,项目培训两个月带薪,有饭补,免费住宿,实操加培训。
利润为2.98万元,利润5千。
隔墙板小工
重庆有没有做室内隔墙板的兄弟,年纪在50岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,目前招30人,大工10名,300-330,中工10名,240-280.小工10名。200-220。有意者联系.此信息只管两天。
隔墙板小工3-6个月包住1-2人完工结算个人
45岁以内!!!要求看清了再打电话,定位也是准确的,鱼嘴。
地图位置:重庆市两江新区奕能科技项目部
招工要求:了解工地内墙装饰,隔墙石膏板水泥板
招小工
需要有3个月内的县级以上体检报告,体检项目要求有,血压,血常规,心电图,肝功能
室内设计师
4000-12000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅办公室复式小户型普通住宅带薪假期月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作,精准呈现设计理念与客户诉求
2.深入沟通客户需求,独立完成平面布局
3. 协同施工团队推进项目落地
4.负责旧房改造、新房装修设计把控
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好审美能力
2. 熟练操作AutoCAD、酷家乐等主流设计软件
3. 掌握基础施工工艺
4.沟通表达清晰,责任心强,具备优秀的客户服务意识与团队协作精神
5. 有实际落地案例者优先
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