岗位描述：依据不同的残疾类别安排相应的工作内容，包含车间流水线作业员岗位，以及生产车间门禁值守岗位，负责一层楼的楼梯及卫生间的清洁工作，任务简易且劳动强度低。 任职要求：无癫痫病史，具备独立完成卫生间清扫的能力，服从上级管理与工作安排。 公司按规定缴纳保险，提供食宿全包待遇。月实发工资范围为2100元至4500元。

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成后勤部长交代的其它工作。 任职条件：学历专业大专及以上学历 工作经验：1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 知识技能1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁； 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直

负责四五个人的简单午餐，为一线提供简单包装

岗位职责： 1.库存管理：负责物资与设备的入库、出库验收、登记入账及发放工作，确保账目与实物一致。通过定期盘点与数据核对，维护库存信息的准确性，提升库存使用效率。 任职要求： 1.熟练掌握常用办公软件，尤其擅长表格操作。 2.有会计相关经验者优先考虑，无经验者也可培养。 工作时间：7-122-7弹性安排，具体根据门店运营时间调整。 薪资待遇：底薪3000元+全店业绩奖金。

接送客户、同事及设计师，工作内容轻松简单

接送客户、车辆保养等相关工作

岗位职责： 1、负责车辆到库后的接收、登记及车况检查工作； 2、日常开展车辆的管理与调度，保障在库车辆处于良好状态； 3、配合完成车辆整备和交付前检测，确保交车车辆及随车资料齐全； 4、处理车辆售后相关事务，涵盖维修、保养及故障诊断等环节； 任职要求： 1、了解车辆管理与库存管控的相关流程； 2、掌握基本的汽车维护与保养常识； 3、持有有效驾驶证，具备熟练的驾驶能力； 4、具备较强的沟通协调能力和服务意识，能高效应对并解决各类问题。

工作内容： 1、负责日常报单操作，确保数据填报的准确性与时效性； 2、处理汽车维修相关后勤事宜，优化工作流程效率； 3、配合完成公司安排的其他后勤协助工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通能力； 2、能独立开展工作，注重细节执行； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务高效处理能力。

任职要求： 1.具备出色的统筹协调能力与表达能力，能有序完成日常行政事务； 2.熟练操作财务系统及常用办公工具，掌握基础财务相关知识； 3.拥有良好的市场研判能力及采购议价能力； 4.具备协作意识，可与团队成员顺畅交流，协同推进工作目标达成。

【岗位职责】 -协助开展日常办公相关事务 -配合团队成员推进内部流程运作 -承担信息传递与组织协调工作 【职位要求】 -大专学历，1年以下相关工作经验 -具备良好的执行能力、团队协作意识及沟通协调技巧 【工作时间】 -工作班次安排面议 【薪资福利】 -薪资：3000~3500元/月

山西省晋中市要两个干过地质孔的有探放水证的定向钻机手，联系人

招聘：超市长期 要求45岁以下，有健康证，有经验者优先 联系电话☎

榆次奥莱附近找配菜一名电话

明天大学城秋村附近用一个小工，在地面抬彩钢单板，一天200.电话

南中环招聘一名配菜，联系电话

岗位名称：司机后勤 岗位要求：1.年龄55岁以下，身体健康，责任心强；2.持有效C1驾驶证，驾驶技术娴熟，稳重守规；3.能接受早晚固定的接送时段；为人踏实、细心，能认真看管贵重设备。 薪资待遇：基础工资2000元，提供员工餐，综合月收入25003000元。涉及重活、累活、脏活会酌情给予额外补贴。

招聘：保安 一般项目：单位后勤管理服务；劳务服务（不含劳务派遣）；日用百货销售；办公用品销售；住宅水电安装维护服务；停车场服务；园林绿化工程施工；城市绿化管理；会议及展览服务；专业保洁、清洗、消毒服务；工程管理服务；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；家居用品销售；消防技术服务；五金产品零售；安防设备销售；消防器材销售；劳动保护用品销售；礼品花卉销售；电子产品销售；包装材料及制品销售；服装服饰零售；建筑材料销售；塑料制品销售；橡胶制品销售；木制容器销售；涂料销售（不含危险化学品）；金属工具销售；制冷、空调设备销售；家具销售；教学用模型及教具销售；文具用品零售；户外用品销售；体育用品及器材批发；纸制品销售；办公服务；办公设备销售；计算机及办公设备维修；电器辅件销售；化工产品销售（不含许可类化工产品）；餐饮管理；装卸搬运；建筑工程机械与设备租赁；物业管理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：住宅室内装饰装修；建筑劳务分包；建设工程设计；建设工程施工；供电业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） 四川省成都市武侯区

公司重视人才培养与培训，岗位不限经验，欢迎零基础人员加入，入职后统一安排集训，集训期间可提供住宿，开展为期42天的定向培养，重点提升个人培训与宣讲能力。培训内容涵盖公司业务流程熟悉、宣讲技巧强化、代理管理实务、运营小组或团队运作等。本岗位属于人事与业务结合的综合管理类职位，类似经理助理角色，非单纯内勤文职，期望不符者请勿投递。 工作内容： 1、协助经理/团队长完成团队日常培训、管理运营及成员沟通等相关事务 2、组织并主持日常晨会、夕会以及培训宣讲活动 3、参与人员招聘、新员工复试及团队组建工作 岗位要求： 1、性格积极外向，善于人际交流，具备进取意识与职业追求 2、工作态度认真，能投入充足时间与精力参与团队建设 3、退伍军人优先考虑，公司可提供住宿支持 薪资结构为基础工资+培训佣金+管理佣金，综合收入6-8k 晋升机制公开透明，依据个人能力实现晋升 工作时间：早8:00—晚6:00，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.协助完成结账流程，确保顾客满意离店 5.积极参与门店日常培训，提升服务技能与产品知识掌握水平 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5.普通话交流顺畅，具备基础识字和计算能力

每日仅工作6小时纯坐岗平均每小时30 普通队员4000到5000退伍军人5000到6000 22-40（退伍/党员可放宽至43周）身高170以上无犯罪记录

没啥事，坐着就行，来人接待一下，就是缺一个

1.负责公司日常行政工作（包括办公用品采买、文件归档、来访接待等） 2.维护办公场所及设施正常运转，对接物业、网络等外部服务单位 3.协助开展公司各类活动及会议的筹备与执行 4.处理县域内本地事务（如与工商、税务等职能部门的基础性对接）

公司介绍：悦牙口腔是一家全国连锁的现代化口腔医疗机构，配备先进的诊疗设备与经验丰富的医护团队。我们专注于为患者提供高品质、个性化的口腔健康服务。 现因业务发展需要，诚聘积极热情的市场部工作人员加入我们富有活力的团队，携手拓展市场，助力医院持续成长。 岗位职责： 1.为客户解答口腔健康相关问题，提供专业咨询服务，保障客户获得优质的服务体验； 2.负责来访人员的接待工作，及时回应咨询需求，展现良好的服务形象； 3.协助完成办公室日常事务管理，维护整洁有序的工作环境，确保办公场所的专业风貌。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与强烈的服务意识； 2.能够清晰理解客户诉求，并做出准确响应； 3.拥有团队协作精神，积极配合团队成员完成各项工作任务。

行政人员一名【薪资4500元/月，包含社保。】 要求：会开车，会简单电脑操作。 岗位职责：负责日常行政工作。 待遇优厚，公司可提供免费工作餐；安排免费住宿

统计报表，核对账目，严格执行

招聘岗位：行政内勤 工作地点：中元写字楼 薪资范围：面议 岗位职责 1.处理公司日常行政事务，涵盖文件收发、档案归档、会议组织及会议记录整理； 2.协助开展办公用品采购、固定资产清查与办公区域日常维护； 3.参与公司各类活动的筹备与落地，统筹协调各部门配合事项； 4.落实上级安排的其他行政辅助任务，如资料打印、信息汇总等； 5.承担公司临时性出车任务（如接送人员、物资采买等）。 任职要求 1.基本条件：年龄30岁以上，持有C1或以上驾驶证，具备5年以上实际驾驶经历，熟悉本地交通路线；熟练操作Word、Excel、PPT、PS等常用办公软件，可独立完成文档编辑、表格制作及汇报材料制作；具备基础电脑故障排查能力； 2.综合素质：工作踏实认真，具备较强的沟通能力和团队合作精神； 3.工作经验：具有1年以上行政类岗位经历，有企业行政支持背景者优先； 4.其他要求：做事细致周全，能接受灵活工作时间安排，具备较强应对压力的能力。 办公环境 舒适办公环境+节日福利 定期培训与晋升机会 扁平化管理，开放包容的团队氛围

岗位职责: 1.协助项目组长开展档案的归集、整理与分类工作，确保档案资料的齐全性与条理性。 2.参与档案内容的数字化操作，包括文件扫描、图片优化及信息录入，提升档案的查询效率与使用便捷性。 3.与项目组成员密切协作，确保档案记录准确反映项目各项关键信息。 4.主动识别档案管理流程中存在的问题，并提出可行改进措施，保障档案的规范性与安全性。 5.按周期开展档案的检查、维护与更新，维持档案系统的时效性与适用性。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致度，能高效有序地处理大量档案资料。 2.熟知档案管理相关法规政策，能够依规执行各项操作流程。 3.具有良好的协调沟通能力及团队意识，能与同事顺畅配合完成任务。 4.熟练操作档案数字化所需工具，如扫描程序、图像编辑软件及数据录入系统。 5.热爱档案管理工作，能在高强度工作节奏中保持稳定高效的作业状态。

行政部经理需制定行政管理制度并推动落实，统筹后勤事务管理，协调内外部工作关系，管控行政成本支出，优化行政工作流程以提升整体运作效率。

中午管饭薪资日结

工作时间：早9晚6 薪资日结 年龄要求18-55 工作轻松简单，室内上班完成公司下达的任务无任何销售性质