
宜昌秭归县有没有玩起的挖机驾驶员,杨林要一个打替的,至少一个星期的事,自己联系
挖机司机5-14天1-2人
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)保险:五险一金
(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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百万年薪 支付宝网商贷陪跑合伙人全国可招
6-9万元/月
联合创始人经验不限学历不限
职位亮点
- 办公灵活无约束:全国线上开展业务,无需坐班打卡,支持居家、差旅办公,自由安排工作节奏
- 收益透明有潜力:高比例提成机制,无阶梯限制,结算及时,收入与个人付出直接挂钩
- 零基础易入门:免费全套系统培训+资深导师手把手带教,新手快速掌握业务核心
- 晋升路径清晰:业务能力达标即可晋级管理岗,享受团队发展红利,长期成长有支撑
岗位职责
1. 负责支付宝网商贷产品的合规推广,为全国小微经营主提供专业融资咨询服务
2. 通过线上公域运营、合规拓客等方式,搭建稳定客户渠道,挖掘潜在业务需求
3. 为客户解答产品额度、申请流程、还款方式等疑问,引导完成线上合规申请操作
4. 跟进业务全流程,维护客户关系,保障服务质量与业务合规性
5. 配合团队协作,有管理意愿者可参与团队搭建与运营(管理岗方向)
岗位要求
1. 学历、专业不限,有无金融行业经验均可(全程提供免费系统化培训)
2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与责任心,执行力强
3. 熟练使用手机及常用办公软件,适应线上办公模式,愿意主动学习拓客技巧
4. 认同小微金融服务行业价值,目标感明确,追求长期稳定发展
5. 有销售、客户开发或服务类经验者优先;有团队管理意愿、具备基础组织协调能力者优先(管理岗方向)
薪资福利
1. 薪酬结构:高比例业务提成(无阶梯限制),放款当日即可结算,收入上不封顶
- 新人阶段:认真投入业务推进,即可获得可观月收入,表现优秀者首月收入表现突出
- 稳定阶段:1-3个月熟练开展业务后,收入随业务能力稳步提升
- 管理岗(店长):享受团队业绩激励,综合收入丰厚,多劳多得
1. 工作时间:弹性自主安排,不强制加班,周末及法定节假日正常休息
2. 培训支持:每日20:00线上腾讯会议培训,涵盖产品知识、合规规范、拓客技巧、沟通话术等,全程导师带教指导
3. 资源支持:提供标准化推广素材、合规拓客方法指导,助力快速搭建客户渠道
4. 其他福利:无地域限制的业务权限,团队定期交流赋能,共享行业优质资源
晋升路径
- 业务线:融资经理 → 店长(团队累计服务40个有效客户即可晋升,最快半个月达标,多数1-3个月可实现)
- 管理线:店长 → 区域负责人,全程提供团队搭建、运营管理等陪跑扶持,助力打造核心团队
核心业务介绍
我们专注推广支付宝-网商银行旗下网商贷产品,该产品是为小微经营主量身打造的合规经营贷款服务,核心优势如下:
1. 额度期限灵活:最高可贷300万元,授信期限最长36个月,支持6期、12期等多种还款周期选择,适配不同经营场景需求
2. 还款方式便捷:支持先息后本、等额本息、随借随还等模式,提前还款无额外费用,资金使用更灵活
3. 申请流程高效:纯线上审批,放款速度快,无需抵押担保,申请门槛友好,覆盖多数行业小微经营主
4. 平台合规保障:依托支付宝与网商银行正规金融背景,业务合规安全,市场需求稳定
无论你是想寻找时间灵活的兼职增收,还是追求长期发展的全职岗位,亦或是渴望通过团队管理实现更高职业价值,这里都能提供适配的发展平台。无需担心经验不足,完善的培训体系与一对一导师带教,将助力你快速成长为行业专业人才。
诚邀目标明确、愿意付出的你加入团队,与行业伙伴并肩,深耕小微金融服务领域,实现个人能力与收入的双重提升!
售后客服
4000-6000元/月
售后客服月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1、接待来访客户,办理签约手续,并向上级提交相关数据支持与分析;
2、严格执行业务风控流程,预防违约行为及坏账风险的发生;
3、跟进客户续保、违章处理、年检提醒及逾期事项的及时解决;
4、配合门店完成员工入职离职手续、考勤统计及行政报销事务;
5、负责门店各类文件资料的整理与归档管理。
要求:
1、大专及以上学历;
2、具备1年以上相关工作经验,有4S店或风控背景者优先考虑;
3、熟练操作基础办公软件,工作认真,具有较强的责任心。
挖机维修电焊维修铲车
鄂尔多斯附近煤矿修理厂
招聘矿卡修理工2名,挖机修理工一名,电焊工1名,必须有特种作业证,装载机修理工一名
要求:有煤矿修理工工作经验五年以上,主修中联矿卡,三一矿卡,懂电路 能修挖机铲车者优先录取,服从管理,积极向上,勤学肯干。
有操作证优先(没有后期必须办)
需要体检证明
工资12000包食宿
年产15天工资翻倍
月休1或2天
联系
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