1.具备责任心，性格温和，踏实肯干，能够配合工作安排； 2.年龄要求35—50岁 【工作内容】 1.负责学生宿舍的日常管理，协助新生入住及住宿分配； 2.学生身体不适时，及时陪同前往附近医疗机构就诊； 3.巡查水电使用情况，确保节约资源，发现设备问题及时报修； 4.监督宿舍清洁状况，若学生未按要求打扫，需协助完成宿舍卫生清理。 【薪资待遇】 4000-4500元/月，包吃包住（全年在岗，无寒暑假！无寒暑假！） 每月休息4天； 作息时间：早上7:40起床，晚上12:00熄灯。

【工作内容】 1、订货计划：结合门店销售数据及各档口采购需求，统筹库存状况，制定科学订货方案，保障库存水平合理； 2、出入库管理：严格执行物资验收流程，逐项核对并及时索取相关证照票据，做好资质归档，准确完成金蝶系统出入库操作； 3、添加剂管理：落实食品添加剂“五专”管理制度，确保使用合规、记录完整； 4、资产盘存：按照库房管理规范，定期开展月度、季度及期末盘点工作，保证账目与实物一致； 5、销售结算：及时汇总各渠道销售数据，完成费用录入，准确编制门店每日销售报表、档口对账及洗消费用结算。 【任职要求】 1.高中及以上学历，年龄25-40岁，具备库房管理经验或熟悉金蝶系统者优先考虑 2.熟练操作电脑及常用Office办公软件 3.工作踏实认真，具备较强主动性和责任意识 4.愿意接受同城工作调配或外派安排者优先 【其它】 工作地址：北京、上海、江浙、重庆等各大高校快乐食间餐厅 工作时间：每月休息4天+享受国家法定节假日 福利待遇：五险、带薪年假、包住宿、生日礼品、节日福利、法定休假、员工活动、晋升培训等 未来发展方向和机会：店助、（副）店经理、职能专员等

工作内容：主要负责公司内部资料的整理与审核，对资料完整的进行分类、归档及存储管理 薪资待遇：无责底薪3200+绩效提成+社保，月综合收入6K以上 上班时间：9:00-18:00，午休两小时，周末双休，不加班，到点下班，节假日正常休息，春节假期约半个月 福利：定期提供下午茶，轻松办公不压榨，4A级写字楼工作环境，享有年终奖、每月团队聚餐、团建旅游、生日关怀及节日福利等多项员工待遇

1、负责合作厂商业公司首营资料建档，处理采购销售相关事务，采销台账； 2、协助销售团队各项日常工作； 3、对接商业，完成建档、发货、回款跟进； 4、跨部门沟通协调，保障销售业务正推进； 5、结合业务及库存，做好备货评估； 6、完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、年龄20～45岁，熟练Office办公软件，会Excel基础函数、数据统计、表格制作； 2、做事细心严谨，责任心强，沟通、执行能力良好； 3、服从工作安排，希望长期稳定发展；有医药招商/代理/销售内勤经验优先。 4、家住璧山城区附近优先考虑。 薪酬福利 薪资3000‑4000元/月｜大小休｜年假｜生日津贴｜法定节假日｜缴纳五险 欢迎自荐、朋友推荐 ️联系：【^收件邮箱^】：@qq.com 或 @qq.com， 【电话】： 或

办公室统计数据员。资料整理。

工作认真负责，细心，积极向上

【岗位职责】 - 负责日常后勤事务处理 - 协助办公用品管理及行政支持 - 配合完成基础财务相关工作 【职位要求】 1 需要调度 安排师傅工作。 2 需要会记账会办公软件。 3 需要头脑灵活，爱学习。 4 熟悉装修板块或者建材板块，做过建材管家或者装修管家的优先。 5 年龄22-32 【工作时间】 早上10点-晚上6点 月休4天 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-4000元/月 - 按时发放，稳定可靠

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男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

J100AF0074 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0060 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0088 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

招聘库管:1人要求:电脑操作熟练，有工作经验。薪资:4000元，月休4天。联系电话：联系人:罗经理工作地点:长兴岛

招聘：钢构工程会计/2人，工程类会计2人，仓库保管员发货员统计2名， 要求，男女不限有经验者优先，年龄40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真细心，责任心强，服从工作安排；有团队精神，会熟练会计各种软件，管家婆，金碟，应友软件有2-3年以上相关工作经验；会做现金流，盈亏表，负债表，efi表格等，待遇4000-5000可面议，三个月；包吃住工作餐；每月休3天 工作地址：株洲市钢铁城。非诚勿扰。.

项目工程工具仓库和项目工具房的工机具材料统计整理归纳，会电脑做表格，工作相对比较轻松。 年龄要不大于35岁，工作时间每日8小时，双休，放假休息参照国家节假日。 需要最终的体检报告，无犯罪记录证明等资料。

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理意识 4.能适应工地环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作精神

招聘工地内装外装提料员，会使用cad，精通内外装外装（石材，铝板等）。工作地点：桓台县红莲湖附近 电话 薪资面谈。

装卸货物，整理货物，需要进出冷库，时间下午一点到晚上一点，上班时间工作自由

有个建筑工程相关经验优先，要求熟悉各种办公软件，熟悉企业微信各种功能！整理合同报价保证后勤日常工作协调！薪资待遇面议！

不销售！每周工作五天，休息两天 无需加班，准时下班 轻松的后勤登记岗位，职场氛围轻松无内卷 每日工作八小时，收入稳定4500+五险一金 享受带薪休假，下午茶时光惬意愉悦

诚聘线下后勤专员 综合薪资：6000-8000元/月，薪资稳定，待遇优厚，购买六险社保 任职要求 1. 年龄27周岁以内，性格开朗，做事认真踏实 2. 具备良好沟通能力，有责任感，能配合工作调配 3. 动作利落执行力强，接受零基础入职，可提供带教培训 工作内容 1. 负责线下销售业务的日常衔接，客户关系维护与服务跟进 2. 统筹管理市场及场地固定点位，处理日常事务性工作 3. 协同团队推进日常任务，保障对接流程顺畅运行 岗位福利 1. 非坐班制，工作时间朝九晚六，午休一个半小时，缴纳六险 2. 工作节奏规律无加班，每月10日准时发放薪资 3. 团队氛围轻松和谐，晋升机制明确透明 4. 岗位紧急补缺，有意向者请尽快联系安排面试！

真实作息：周末双休、上午9:10至下午5:30，无需加班！ 【岗位职责】 负责电话邀约工作，完成日常线上数据的审核，确保信息真实完整，进行筛选与汇总（工作内容清晰易上手）！ 【薪资待遇】：纯无责任底薪+行业最高提成+五险+绩效奖金+生日会+团队聚餐＝综合月薪6-8K，表现优异者可月入过万！ 提成按业绩阶梯递增，上不封顶，另享多项激励奖励！ 【工作时间】：上午9:10—下午5:30，周末双休，法定节假日带薪休假，春节享受超长假期 【任职要求】： 1、年龄18-45岁，欢迎应届毕业生投递； 2、具备良好沟通能力，逻辑清楚，学习能力佳；目标感强，善于解决问题，工作态度积极主动，对工作成果有满足感； 3、抗压能力强，富有责任心和职业担当；

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及设施报修协调 2. 管理项目物品登记、领用及盘点工作 3. 协助组织会议、接待及各类后勤保障事务 4.处理快递收发、文件归档等基础事务 5. 配合完成其他临时性后勤支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通协调能力 3. 有1-3年相关后勤或文员工作经验者优先 4. 具备服务意识和团队协作精神 5. 能适应灵活工作安排，执行力强

1. 负责日常办公物资采购、盘点、发放与管理 2. 维护办公环境，统筹会议室、茶水间等公共区域运维 3. 配合行政事务、来访接待、文件收发及基础后勤保障工作 4. 完成领导交办的其他日常事务 任职要求： 1. 做事细心踏实，有责任心，沟通顺畅 2. 熟悉基础办公流程，有无相关经验均可 3. 遵守规章制度，执行力强，暑假工兼职也可

岗位职责: 1.负责幼儿园日常后勤事务（保安、保育、厨房）管理，保障园所正常运转。 2.落实幼儿园各项安全管理制度，维护师生人身与环境安全。 3.统筹协调园内运营中出现的各类问题，提升整体运行效率。 4.完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备幼儿园后勤管理工作经验，拥有较强的组织协调能力，能高效带领后勤团队。 2.熟悉幼儿营养配餐及卫生保健知识，热爱幼教事业，善于与孩子及家长沟通交流。 3.具备应对突发事件的处理能力，能在高压环境下做出合理判断。 4.学习适应能力强，能够迅速吸收并应用新信息。 岗位福利：社会保险，带薪寒暑假，节假日福利，各类礼金 上班时间8:00-17:30，上班地点：劲力五星城附近，能接受上班时间，家住江渝北附近优先。

1.具备责任心，性格温和，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 2.年龄要求35—50岁 【工作内容】 1.负责学生宿舍日常管理，统筹新生入住分配事宜； 2.学生身体不适时，协助前往附近医院就诊； 3.巡查水电使用情况，落实节能措施，发现设备异常及时报修，承担夜间值守任务。 【薪资待遇】 4000元/月，提供食宿 （安排！工作持续稳定！） 每月休息4天

工作职责 1. 制定并落实生产所需物料的采购计划，保障供应链稳定高效运行。 2. 开发优质供应商并维护良好合作关系，持续优化采购成本与交货周期。 3. 全程跟进采购订单执行，协调处理物流、品质等环节的突发问题。 4. 汇总采购相关数据并开展分析，为供应链改进提供有效依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 有2年以上制造行业采购或后勤管理经验，熟悉采购作业流程及供应商管理机制。 3. 具备较强的沟通协调能力与成本控制意识，能独立完成询价、议价及合同协商。 4. 熟练操作办公软件，具备基本的数据整理与分析技能。

1、负责项目材料出入库管理 2、辅助项目部开展其他工作

1、负责公司车辆销售相关内勤管理工作，包括订单处理、合同管理、客户信息整理等。 2、采购公司日常所需杂物，确保物资供应及时、合理。 3、协助销售团队完成相关行政支持工作，如资料整理、数据统计等

一、岗位职责1. 设施与工程管理：全面负责中心各类基础设施（水、电、气、暖通、消防、电梯、智能化系统）的日常巡检、预防性维护、突发故障处理及年度检修计划执行，确保生命支持设备持续供电、重点区域稳定供水。 2. 统筹本地维保服务商的日常协调与绩效管理。 3. 安全与环境保障：确保配电系统、燃气设备、压力容器、消防喷淋及报警装置始终符合国家规范并处于正常运行状态。组织制定停电、停水、火灾、特种设备事故等应急预案，并定期开展演练。监督医疗废物暂存区、污水处理设施运行，满足环保与院内感染防控标准。 4. 改造与项目管理：主导小型改扩建、装修改造及设施升级项目的全流程管理，涵盖需求梳理、图纸审阅、施工过程监管及竣工验收。具备识图能力，能识别施工中的技术风险，确保改造不损害建筑结构安全与院感流程。 5. 综合后勤管理：统一调度安保、保洁、餐饮、仓储、运输等基础后勤服务，排班安排与作业标准须优先匹配医疗护理工作动线需求。 二、必备专业技能与资质 1. 精通民用及医疗建筑中强电系统、照明、给排水管网、应急电源（UPS/发电机）的运行原理，可独立诊断并指导处置常见技术问题。 2. 掌握中央空调系统、消防水泵、防排烟设备的基本运作机制与操作规程。 3. 了解医用氧气终端、呼叫系统、病床配套设备等护理支持设施的接口功能与维护要点。 4. 持有电工证（高压/低压）、消防设施操作员证、电梯安全管理资格证及项目管理类相关证书。 5. 具备后勤团队组织能力，能有效联动医务、护理、院感、质控等多部门协作。 6. 具有成本管控意识，熟悉供应商评估、合同谈判与服务质量监督流程。 7. 具备良好的计划统筹能力，能在紧急情况下快速响应并妥善处置突发事件。 三、任职要求 · 学历与专业：大专及以上学历，电气工程、机电一体化、暖通、建筑工程、物业管理等相关工科专业背景。 · 工作经验：5年以上设施运维或工程项目管理经历，其中至少2年在医院、养老机构、护理中心或大型康养场所担任同等岗位，深入了解医疗机构运营模式及感染控制要求。