岗位职责: 1. 结合公司战略方向与实际业务需要，组织实施招聘相关工作； 2. 通过多元化渠道发布岗位信息，完成简历筛选及候选人初步沟通； 3. 协调并参与面试安排，评估候选人能力与岗位要求的契合度； 4. 负责新员工入职引导，帮助其了解企业文化与核心业务目标； 5. 持续跟进新人入职适应情况，提供过程支持与阶段性反馈。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和协作意识； 2. 工作认真细致，拥有较强的计划与统筹能力； 3. 可自主推进任务执行，及时应对和化解工作中的问题； 4. 熟悉人力资源基本流程，具备一定实操经验； 5. 适应力强，能够积极学习并掌握新的知识与技能。

（实习岗位，表现优异者可转正）招聘长期项目驻场文员一名（至少6个月）， 工作地点位于哈密市市政府， 福利待遇：周内双休，享受法定节假日， 任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，如Word、Excel，具备良好的沟通能力， 有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。

熟悉电脑操作，包吃住。年龄不限。

岗位职责: 1. 协助办公室文员开展日常行政事务及文书处理工作； 2. 整理和归档文件资料，保障信息传递的准确性与时效性； 3. 配合团队成员工作，维护办公环境的高效运转； 4. 参与会议安排，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实； 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时应对多项工作任务； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4. 熟悉办公文档操作，熟练使用常用办公软件； 5. 适应能力强，能够快速学习并掌握新技能。

岗位职责: 1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。 2.协助开展行政支持工作，如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。 3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总，提升事务处理效率。 4.配合团队内部协作，积极完成领导交办的各项任务。 任职要求： 1.具有良好的沟通协调能力与团队意识，做事认真细致、责任心强。 2.具备较强的时间管理能力，能高效执行工作任务，善于应对常见问题。 3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘。 4.熟悉各类办公软件的操作与应用。

岗位职责: 1.结合公司战略及业务发展需要，组织实施招聘工作； 2.通过多种渠道发布职位信息，进行简历筛选并对接合适人选； 3.负责面试安排与参与评估，确保候选人与岗位要求相符； 4.组织新员工入职培训，帮助其了解公司文化与业务方向； 5.持续跟进新员工入职及培训进展，提供支持与反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.工作认真细致，具备较强的组织与协调能力； 3.能够独立开展工作，及时应对和解决各类问题； 4.熟悉人力资源管理基本内容，具备相关经验者优先； 5.适应能力强，具备持续学习与掌握新知识的能力。

机械租赁公司，要求精通电脑，对挖掘机，吊车，等机械，有了解者优先！

岗位职责: 1.协助办公室文员完成日常行政事务及文书处理工作； 2.整理和归档文件资料，确保信息传递的准确性与时效性； 3.配合团队成员工作，保障办公环境高效有序运行； 4.参与各类会议，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实； 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4.熟练掌握文档处理技能，熟悉常用办公自动化软件操作； 5.适应能力强，能够快速学习并掌握新知识新任务。

岗位职责： 1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理； 2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理； 3.业务合同管理； 4.各类制度和流程的协助管理和出台； 5.会议纪要； 6.员工活动组织实施； 7.日常与总部对接和办公用品采购管理。 任职要求： 1.具有1年以上人事行政工作经验； 2.认真负责，亲和力强，工作抗压； 3.有驾照，会开车； 4.具有文案编写能力。 包住宿

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、整理与归档，包括通知、报表、会议纪要等 2.熟练操作Excel电子表格及Word文档，完成数据录入、统计分析与格式排版 3. 协助项目部行政事务处理，如物资登记、考勤汇总、文件收发等 4. 维护办公系统基础信息，保障信息准确及时更新 5.配合完成哈密、巴里坤三塘湖华电项目部交办的其他文职支持工作 任职要求： 1. 年龄50-55周岁，身体健康，责任心强，具备良好沟通能力 2. 熟练掌握Microsoft Office办公软件（重点为Excel和Word） 3.具备基本文字处理与数据整理能力，细致耐心，执行力强 4. 工作地点为哈密、巴里坤三塘湖华电项目部，需适应驻地办公 5. 学历不限，有环保、工程类项目文员经验者优先

蒋淖铁路三塘湖至淖毛湖段招聘看护人员20名工资8400工作时间十小时，要求有文化基础识字，五十周岁一下工资每月15号打卡详情咨询

哈密市区八一路，单位食堂，招一名厨师，做18个左右人的午饭，工资3500，有意者请联系，

招聘矿卡司机（）： 因公司扩大规模 1：招矿卡司机xx名（公司直招）底薪6000+安全奖200+全勤奖300+绩效提成+工龄奖 挖机驾驶员xx名（公司直招）底薪6000+安全奖500+全勤奖500+绩效提成+工龄奖 2：身体健康，无传染病，无高血压 3：中国农业银行卡（一类卡），每月25日-30日发工资 4：有二年以上矿山经验的优先 5：车型：临工96L 柳工130系列 6：学历：初中及初中毕业以上证件 7：思想端正，有团队精神，态度良好，服从安排，吃苦耐劳，爱岗敬业，爱惜设备，有责任心！ 要求： （适应倒班）年龄50岁以下，驾龄三年以上（B2本以上），交管12123电子本，无失信记录，无犯罪记录证明，二把刀，无煤矿相关岗位经验的勿扰！ 注：试车未通过，培训未通过，体检未通过，项目部不承担任何。 联系人: 体检地址：新疆哈密长荣医院 地址：新疆哈密巴里坤县博尔**吉镇

招聘：电工 薪资：6000-6000/月薪 哈密市坤茂劳务服务有限公司 60岁以下 有低压电工证 6000,过节福利

脱硫巡检 ，年龄18 - 50岁，脱硫专业学历中专及以上，身体健康，无疾病，有脱硫运行经验优先。泰山电建新疆哈密项目部负责输煤、脱硫相关工作，脱硫巡检岗位参与脱硫相关工作，上班方式为4班3倒，每月上班约23个班。 薪资福利:薪资待遇5000 - 6000元/月，完善的培训体系与晋升通道；提供食宿，宿舍4人间，配备独立卫生间、空调及24小时热水，菜品丰富多样，每餐一荤一素一汤；定期组织员工体检；配备专业安全防护设备。

要求18-30岁，会电脑，思维敏捷，做事心细

负责办公室卫生整理生蚝的出库以及库存管理客户的应收账管理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

热爱工作，吃苦耐劳，有干劲十足的优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 薪资待遇：试用期一个月薪资4000 转正4500 转正双休 法休 提供住宿 五险一金

优质好厂️订单稳定 提供吃住️工时很高 普通工衣️管理人性 每周可以预支生活费 保底工资7000/月免费三餐 工作地址：哈密 【生产内容】:风力发电机叶片等新能源材料零部件安装 ，岗位：普工、质检员、小部件、工艺员、后道转运等。 【年龄性别】：男女不限18-45周岁。 ️【工作时间】：8点~8点，两班倒 【薪资待遇】：保底7000元/月，在职满一周后，每周三可申请预支生活费。500-1000每周可预支 【吃住情况】免费包吃3餐，住宿2-4人间，空调、热水器、卫生间、一应俱全，水电均摊。

1.撰写及修订各类报告、文件等材料 2.实时维护并准确更新员工联系方式 3.统筹公司办公用品的采购、保管与发放 4.统计与汇总员工出勤情况 5.具备较强的责任心，品行端正

哈密三一风电厂招聘 要求：工人， 熟练工可接收20-40岁，初中及以上学历，能适应倒班 需求：合模，铺层，腹板维修，主粱，UD，预支瓦，后处理等操作工 任职条件：年龄20-40周岁，能适应倒班无吸毒史。 薪资：试用期1-2个月 转正后计件制8000-10000 多劳多得 食宿条件：公司为外地员工提供免费宿舍，公司设有浴室、汉餐厅及清真餐厅，提供餐补240元/月 劳保用品：为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品 各类假期：员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假 工作地点：新疆哈密巴里坤大河镇

风力发电叶片的制作 任职要求：1、18-45岁，吃苦耐劳，能接受白夜倒班 2、身体健康，无重大疾病，无过敏史 福利待遇：新手小白5000-6000，转熟练工6000-9000（班组计件，多劳多得）上不封顶 厂内包吃包住 大厂订单稳定！！

岗位职责：负责日常来访接待与商务沟通，配合总经理处理各项事务。 任职要求：具备驾驶能力，掌握财务、法律及合同管理相关基础知识。 行业经验：具有工程领域商务背景者优先考虑。

叶片的生产，铺层，灌注，合模

工作职责： 1、负责操作室放灰放渣，灰库巡检工作，区域卫生等 2、55岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，认真细心 有无经验均可 包吃住

岗位职责： 1、负责来访客户的接待工作，提供专业细致的咨询服务； 2、维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境井然有序； 3、完成日常行政相关事务，包括文件归档、资料分类整理等； 4、配合开展公司内部活动及会议的筹备与协调工作； 任职要求： 1、形象良好，具备较强的职业素养和沟通表达能力； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的文档处理技能； 3、服务意识强，富有团队协作精神； 4、适应高效工作节奏，工作积极主动且有责任心。

水泥码垛以及岗位卫生打扫

岗位职责：任职条件 1. 基本要求 ① 性别要求：不限 ② 年龄要求：***–50岁 ③ 身体健康 2. 个性特征 性格稳重，谦逊有礼，富有同理心，诚实守信，工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力。 3. 资历 5-10年相关领域从业经验； 4. 基本技能和素质 ① 具备爱心与耐心，擅长与老年人沟通交流； ② 品行端正，具备良好的道德修养； ③ 拥有较强的服务意识； ④ 言行举止亲切自然，易于建立信任关系； ⑤ 熟练掌握行政管理、人力资源及培训相关专业能力。 权责范围 1. 在院长指导下，组织开展员工的思想教育、业务培训工作，协同制定年度工作规划与年度总结方案，并组织实施，确保院内各项任务按时保质完成； 2. 配合院长推进人员配置、岗位调整、职务晋升、绩效考核及奖惩执行等人事管理工作； 3. 协助完成外来检查、参观访问等接待任务； 4. 组织实施全院职工的绩效考评，提出相应的激励或改进意见； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 工作关系 1．向谁报告工作：院长 2．监督：全院员工 3．指导：全院员工 4．合作者：全院员工 5．外部关系：与行政事务相关的政府机构或服务单位 工作内容 1. 会议与活动组织： 统筹企业文化建设工作，组织策划公司内外部公共关系、品牌宣传、展示交流、文体活动等事项；负责各类会议的筹备、会务安排及相关保障工作。 2. 物品管理： 负责办公用品、易耗品及办公设备的采购、登记与核查；编制采购计划；落实每月物资发放、调配与保管，健全台账管理制度，确保账实相符。 3. 安全保卫： 全面负责单位安全管理工作；制定并推行防火防盗制度；落实消防安全、治安防范措施；安排节假日期间的保洁与安保值班工作。 4. 组织实施全院人员规划，开展招聘、培训及日常人事管理工作； 5. 执行领导临时布置的工作任务，严格落实决策层制定的各项发展规划与管理要求。