1、负责与主要客户及合作联盟开展深度协作，涵盖前期接洽、方案拟定与提案工作。 2、对接各类媒体资源、外部单位及合作渠道，拓展合作关系，搭建并完善跨领域资源整合网络。 3、主导大型文化活动、品牌推广会、主题沙龙、展览展示及各类品鉴活动的策划、执行与整体协调。 4、参与公司相关栏目内容的创意构思、策划支持及编导协助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，广告、传媒、公关策划行业背景者优先。 2、拥有丰富的大型活动策划与品牌传播实践经验，可独立完成活动全流程策划与落地执行。 3、熟悉文化传播运作模式，具备一定规模的公关活动资源积累； 4、具备出色的沟通表达能力、创新思维，以及较强的统筹规划与组织协调能力。 5、文案撰写能力突出，PPT制作水平优异者优先考虑。 企划经理企划岗位

一、客户侧活动：客户关怀与体验升级 1.活动目标 •加强客户信赖感，提高客户满意度及重复购买意愿 •获取客户真实反馈，持续改进服务环节 •借助互动形式增强品牌温度与情感连接 2.活动形式与方案 （1）客户感恩回馈活动 •主题：“一路同行，感谢有你” •内容： ◦专属权益：为老客户提供专享折扣、满减优惠券、免费附加服务（如延保服务） ◦互动抽奖：通过官方公众号或小程序参与抽奖，奖品包含定制礼品、实用家居用品等 ◦故事征集：发起“我和品牌的故事”投稿活动，优质内容将在官网展示并赠送纪念礼品 （2）线上答疑直播 •主题：“问题清零行动——客服负责人在线答疑” •内容： ◦由客服负责人联合资深人员现场解答常见疑问（如售后服务流程、产品使用技巧） ◦支持实时弹幕提问，并开放1对1连麦通道处理个性化需求 ◦穿插抽奖环节，提升用户停留时长与参与积极性 （3）服务体验优化行动 •服务承诺：推出“24小时内快速响应”“服务不达标全额退款”等透明服务机制 •客户调研：借助问卷星、电话回访等方式收集意见，聚焦痛点优化服务链条 •满意度激励：完成调研的客户可获取积分，用于兑换优惠券或实物礼品 二、内部团队侧活动：客服能力提升与激励 1.活动目标 •提高客服人员专业水平与服务主动性 •强化团队协作氛围，减少人员流动 2.活动形式与方案 （1）客服技能竞赛 •主题：“服务达人挑战赛” •内容： ◦场景演练：模拟客户投诉、疑难咨询等情境，评估应变与沟通能力 ◦话术评选：评选最具亲和力回复、最优解决方案话术 ◦绩效评比：依据响应时效、问题解决率等关键指标评选“效率先锋” （2）经验分享与培训 •主题：“卓越客服成长计划” •内容： ◦邀请业内专家或内部标杆客服分享实战心得 ◦分组研讨典型服务案例，提出改进建议 ◦开展情绪调节、压力应对等心理支持类培训课程 （3）团队文化建设活动 •主题：“客服精英，携手共进” •内容： ◦户外拓展：组织团队协作项目（如密室逃脱、攀岩挑战）增进默契 ◦趣味运动会：设置“客服知识接力赛”“快问快答话术挑战”等趣味竞赛 ◦关怀奖励：每月评选“最佳服务标兵”，给予奖金或调休奖励 三、活动执行与保障 •宣传推广：通过企业微信、公众号、短信等方式通知客户活动信息；内部利用晨会、公告栏传达团队活动安排 •效果评估：客户端以满意度评分、活动参与比例为衡量标准；内部以员工反馈、考核成绩作为评估依据 •应急预案：预留后备客服人力应对咨询高峰；为户外活动统一购买意外保险

主要是给路过的路人讲解产品！

主要完成每天的任务量，前期都会进行培训，培训也有工资，能干足一个月以及有经验者优先。 月工资3000，每月固定休息4天 职位:访问员

岗位职责： 1、统筹景区全年度宣传规划及各类活动方案的制定与落地实施； 2、负责微信公众号、视频号、抖音、小红书及直播等新媒体平台的整合运营与协调管理； 3、构建并维护多元化宣传渠道，打造全媒体传播矩阵，提升景区品牌曝光度与影响力； 4、通过产品优化、推广强化、渠道拓展及服务升级等方式，扩大景区市场占有率，提升各平台榜单排名。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上营销策划相关工作经验； 2、熟悉各类新媒体传播形式与运营策略； 3、具有较强的组织策划能力与创新思维，对热点事件具备敏锐洞察力； 4、具备优秀的沟通协作能力、项目协调能力及对外拓展能力； 5、工作态度积极，诚实守信，责任心强，富有团队合作意识； 6、有旅游景区策划从业经历者优先考虑。

羽毛球馆试打

岗位职责内容： 1.有执行力，与运营配合维护橱窗店铺，上下货品，共同推动业务发展，无经验要求，小白也可以轻松完成 2.工作时间可自由安排，有空余时间即可，可居家办公 3.能正常开通视频号橱窗岗位任职要求： 1，具备良好的团队合作精神 2，年龄18岁以上 3，有耐心，能坚持，三天打鱼两天晒网的勿扰！ 岗位薪资：按橱窗出单量结算注：不直播！不露脸！ 全程无任何收费内容！ 有兴趣请主动咨询，交换微信或电话，之后我司人力资源部门会主动联系您，谢谢配合

负责公司品牌推广及营销活动的落地实施。 涵盖活动方案策划、流程规划、供应商对接， 直至活动执行推进与宣传安排，全面统筹并落实 各项活动相关工作。

岗位职责： 1、负责品牌策略构思，策划线下活动创意，以及线上内容的运营与执行 2、依据品牌市场推广计划及年度战略方向，策划并落实线上传播活动，并承担分渠道日常维护工作 3、针对品牌相关活动，完成视频剪辑及配套文案脚本的撰写输出 4、根据市场实际需求，开展具体活动方案的策划与创意设计 5、统筹线上线下活动的宣传与推广实施 6、进行活动复盘与反馈（通过图片或视频剪辑形式呈现） 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有扎实的文字表达能力，掌握图像处理及基础视频剪辑工具操作 3、工作踏实肯干，具备较强的责任感与进取心； 4、具备良好的沟通技巧与组织协调能力，拥有积极的团队合作精神； 5、具备敏锐的营销思维，行动力强

18到35岁之间，底薪2500加绩效，一个月1万左右，每天工作6个小时左右，长期稳定。

菏泽市巨野县招水电，要求有电工证。会看图纸，专业师傅联系，二把刀勿扰。

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

明天需要擦柜子一人

菏泽牡丹区招幕墙电焊工满焊，工资380一天管住不管吃，干到年底结账！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：加工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州 工作时间:面议 原标题：《急聘！新开食品厂【320一天】免费吃住+不压工资/人走账清》

泰国亲人回家认亲，找个临时翻译的，要求会泰语跟普通话，潮汕人优先考虑，能会点英语就更好了，工作时间大概在2025年2月17到2月21日共五天，主要在普宁这边

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-12 我们正在招募一位对人文社科类书籍怀有浓厚兴趣、具备丰富经验的中文至葡语图书翻译人员，共同推进一项高品质的图书出版计划。如果你热衷于翻译事业，注重语言表达的准确与美感，并致力于将优质的中文著作呈现给葡语读者，欢迎加入我们的团队！ --- 职位要求： 1.语言能力：葡语达到母语水平或C2等级，精通中文阅读理解，能够精准捕捉原文语义、文体特征及文化内涵。 2.翻译经验：具备人文社科类图书翻译经历，尤其在文学、历史、哲学、社会学等领域有实际出版案例，需提供过往译作或相关证明材料。 3.专业素养：文字把控能力强，关注细节处理，兼顾译文准确性与语言流畅度，符合出版标准。 4.协作精神：能与编辑团队高效沟通，按时完成各阶段任务，接受修改建议并积极完善译稿。 --- 工作内容： ·负责将中文人文社科类书籍内容翻译为葡语，确保信息完整、表达自然。 ·配合编辑进行译文修订与校对工作，保障最终稿件质量达标。 ·根据项目进度合理安排时间，准时提交译稿。 --- 我们提供： ·具有市场竞争力的稿酬待遇，具体面议。 ·与专业出版团队协作的机会，参与高水平文化出版项目。 ·持续合作空间，助力个人翻译履历积累与提升。

一、公司优势： 公司专注于拉美地区的本土化电商平台运营服务，覆盖美客多、虾皮、亚马逊等主流平台，已在多个国家设立子公司，依托境外本地资源与信息优势，提供一站式跨境电商解决方案。致力于拓展并维护西班牙语及葡萄牙语国家的商业合作网络，推动企业国际化业务持续增长。 二、岗位职责： 1、熟练运用葡萄牙语，与巴西本地银行、会计师事务所、律师事务所等机构进行口头及书面沟通 2、通过电话与巴西当地合作伙伴保持联络，具备良好的听说能力，维系合作关系 3、承担巴西区域相关语言的翻译任务，包括但不限于文件、邮件、会议交流等内容 4、完成上级安排的其他相关工作 三、岗位要求： 1、具备流利的葡萄牙语口语与书写能力，能够与巴西籍人士无障碍交流 2、葡萄牙语专业背景，或具有相关语言类工作经验者优先 【薪资待遇】 1、享有带薪年假、国家法定节假日； 2、定期组织团建活动、生日庆祝、节日礼品及不定期下午茶福利； 3、办公环境轻松融洽，配备冰箱、微波炉等便利设施； 4、提供系统化培训支持，拥有公开透明的晋升机制与发展空间； 四、公司介绍： 跨境电商蓬勃发展，作为行业背后的赋能者，我们同步迎来广阔成长机遇。在企业争相出海的浪潮中，我们既是参与者，更是为出海者提供工具与支持的关键力量。 在这里，你将第一时间掌握海外前沿动态，深度接触境外资源，切入潜力巨大的新兴市场。 为何聚焦美客多/Shopee/亚马逊服务商领域？ 顺应“一带一路”与RCEP政策推进，依托中国“世界工厂”的供应链优势，东南亚与拉美市场成为首要辐射区域。这些地区电商生态尚处早期阶段，智能设备普及率稳步提升，平台竞争较小，市场空白明显，发展潜力巨大。 你有实力，我有舞台。 公司深耕跨境电商本土化多年，具备全球化视野与本地化落地能力，是专业的海外店铺运营服务商及境外工商事务服务提供商。目前已注册上千家巴西及墨西哥本地公司，服务覆盖美客多、亚马逊、虾皮、Temu、Tiktok、Shein等多个主流平台。 我们拥有一支兼具技术开发与海外拓展经验的专业团队，自主研发境外业务管理系统，积累了丰富的跨国资源对接经验，可高效响应各站点所需资源配置，为你提供坚实支撑！！

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：19:00-次日03:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-03-31 工作时间：23:00-次日03:00介意勿投 岗位职责: 1、承担西班牙、葡萄牙区域语言的各类翻译任务； 2、工作内容：中文与西班牙语、葡萄牙语之间的相互翻译； 3、与阿根廷、巴西本地合作方进行电话联络，具备听说能力； 4、与阿根廷、巴西的银行、会计事务所、律师事务所等机构开展口语沟通。 岗位要求: 1、不限学历不限经验，具备国际贸易背景或主修西班牙语、葡萄牙语及相关专业者优先； 2、口语表达流利，可听可说，确保工作交流顺畅； 3、欢迎优秀应届毕业生应聘，拥有海外留学经历者更受青睐； 4、曾主修西班牙语、葡萄牙语，或有欧洲地区工作经验者优先考虑。

我们正在寻找一位充满热情、熟练掌握中泰双语的优秀人才，您将担任中国总部与泰国本地团队及市场之间的核心纽带。您的主要任务是保障沟通顺畅、促进文化互信，并协助推进公司在泰国的各项日常运营事务，确保业务高效有序开展。 工作内容： 1.负责中国总部与泰国团队、客户及合作方之间的日常交流，涵盖会议、邮件、报告等场景下的中泰/中英口语翻译与书面翻译； 2.跟踪泰国当地项目的执行进度，统筹协调相关资源，协助处理运营中的具体问题，保障项目按时顺利落地； 3.协助整理和归集业务相关数据，如销售表现、运营关键指标等，定期编制运营分析报告与会议纪要，向中泰管理层清晰同步工作动态； 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，外国语类院校泰语专业背景者优先考虑； 2.具备良好的泰语听说读写能力，能胜任日常工作场景下的口译与笔译任务，有泰国留学或交流经历者优先； 3.性格积极，富有责任感，具备较强的应变能力和心理承受力，能够适应海外工作环境； 4.拥有海外工作经历者优先录用； 注意：本岗位实行大小周工作制，是一次拓宽视野、实现自我成长的宝贵机会，工作中将有机会参与出差，感兴趣欢迎进一步沟通~ 薪资福利 1.具有竞争力的薪酬体系：基本薪资+多项补贴+年终奖——表现优异者可晋升为公司或集团合伙人 2.优秀员工及管理成员享有半年度或年度国内、国际旅游奖励 3.公司鼓励员工持续提升专业技能，并提供部分学习经费支持 4.定期组织员工文娱活动，落实员工关怀机制，发放生日礼金与祝福 5.办公室常备零食、饮品、冰淇淋、水果及进口咖啡牛奶，让工作氛围更轻松愉悦 6.每月举办形式多样的下午茶活动，西式糕点、中式点心、奶茶、披萨等轮番上线，快乐补充能量 7.加班福利完善：除依法支付加班费外，加班打车费用可报销，还有机会随机获得免费午餐惊喜 8.季度团建活动、生日礼品、节日慰问、周年纪念、红包奖励等福利不断

招聘网管，面谈～～

岗位职责: 1.营造轻松愉快的工作氛围，适合00后初入职场的新人快速适应 2.统一提供住宿安排，保障员工基本生活所需 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力，能按时高效完成分配任务 2.有团队协作意识，可快速融入动态协作的工作环境 3.拥有主动学习意愿，持续改进工作方式以提升效率 4.年龄18—24周岁 公司福利： 1、薪资构成：底薪+高比例提成+绩效奖金+实物福利 2、节日慰问礼品，生日庆祝活动，春节关怀礼包等多项贴心福利 3、定期组织员工互动活动，拉近同事关系，不定期开展部门聚餐或外出团建；享受带薪年假！！！！

现在需要40名兼职 时间：现在开始线上 内容: 看视频 地点:任意地点 要求:多劳多得（号多的联系我，一分钟搞定） 电话：（）

成武附近的开始面试了想来的抓紧报名了。

岳庄需要一个拾小条子的，110管吃7点半开始干9个半小时，年轻人。

一群性格开朗的伙伴期待你的加入！组队打球、喝下午茶、听音乐、聚餐、玩狼人杀，日常超丰富，但不涉及游戏哦～～ 岗位职责： 1、通过网络在办公室内完成工作，配备专人一对一指导； 2、使用电脑打字交流，向客户介绍产品信息； 3、维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、年龄18-24岁，表达清晰，乐于与人互动； 2、具备学习意愿，做事踏实认真。 岗位福利：福利丰富，包含带薪年假、社保、法定节假日带薪休假。 上班时间：9点-12点半；14点-18点半 工作经验与学历不限，只需有积极赚钱的动力和踏实工作的态度即可

1.无需自主开发客户，客户资源由公司推广部门统一提供（均为主动咨询的精准客户，意向度高） 2.整理并分析客户需求信息，通过微信与客户保持高效沟通 3.积极参与公司安排的各类培训学习：底薪+提成（按单计算）+奖金+福利——综合收入万元起 硬性要求：具备销售相关工作经验（不接受纯新手） 可查看我主页发布的公司日常动态进一步了解 1.互联网电商企业，在职员工约120人 2.线上销售模式，非电话销售 3.客户数据由公司广告推广部全面支持，资源充足不限量 4.提成按单结算，比例为13%-20%，单笔提成最低500元，最高可达3万元 5.销售团队平均月薪8k-10k，业绩领先者月入2w-5w【高提成激励】 公司设有6档产品单价，对应提成如下： 单价3980元，提成约600元 单价9980元，提成约1300元 单价1.98万元，提成约2600元 单价2.98万元，提成约4000元 单价9.98万元，提成约1.3万元 单价19.98万元，提成2.5万-3万元 销售部个人月业绩区间为3万至25万元不等 （提成方式为每完成一单即结算对应提成，非累计业绩阶梯式计酬） 【任职要求】 1.积极进取，对目标有强烈追求，渴望高收入（此项为关键考量） 2.年龄******，学历不设限，能力优先，欢迎优秀销售人员加入 3.普通话流利，具备良好的语言表达与商务沟通能力 4.有销售经验者优先考虑，同时我们也关注潜力突出的候选人 5.具备团队合作意识，认同集体荣誉感 6.热爱销售工作，愿意长期发展 公司主营业务：“精品B2B促销礼品采购平台”+“互联网营销工具平台” 属于电商与互联网融合型企业，主要为全国范围内的中小型企业及实体门店提供活动策划解决方案 上班时间：9:00-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常带薪休假 地址：经典国际大厦B座十六楼西户山东盛德 诚邀有志之士携手共进，共创佳绩~

山东菏泽招聘大肠工种。

岗位职责： 1、规划区域代理商引进及销售方案，达成既定的招商与销售指标。 2、统筹区域团队运作，督导团队推进代理商相关工作，保障目标执行到位。 3、研究蛋品行业市场动态与竞争对手招商情况，提出可行的策略优化建议。 4、巩固现有代理合作关系，拓展新代理资源，推动长期稳定协作。 任职要求： 1、具备团队组建、组织管理与协调能力，能有效激发团队完成招商及业绩任务。 2、熟悉蛋品市场运作与招商方法，可独立制定匹配的销售推进策略。 3、具有较强的沟通与谈判技巧，能够妥善解决代理合作中的各类问题，维系良好关系。 4、愿意接受出差或外派安排。

负责项目规划、活动规划、销售规划