公路长期6-10人
河南安阳好消息、好消息!!!慧中高速公路项目(国企直签——高速正式员工)众多岗位面向社会公开招聘,应往届大、中专毕业生均可报名!招聘人数:5-10人,长期工。报名电话:一、应聘条件
河南郑州管城回族区招聘信息:铁路线路工,长期有效工作地点
3000-7000元/月
铁路长期6-10人月结
招聘信息:铁路线路工,长期有效工作地点:河南郑州条件:1、年龄18岁~55岁()2、有相关工作经验,进场体检,持线路工证3、可夜班(每月22个班,夜间12:00~次日3:30)4、月薪3600元~7800元/月,详情面议,有意的联系我
爆破矿工掘进工钻工机械维修工打钻煤矿
郑煤集团大平煤矿招工啦!!!(企业直招,非中介,无费用)国有企业,工作稳定,参加工作后城镇职工医保报销比例高,缴纳社保养老无忧,居家生活有保证,发展空间大,有多工种供你选择,欢迎有志之士到来!年龄要求:45周岁以下。薪资待遇:综采工:8000—11000元掘进工:8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位:(5000—8000元)
爆破矿工掘进工钻工机械维修工打钻煤矿
郑煤集团大平煤矿招工啦!!!(企业直招,非中介,无费用)国有企业,工作稳定,参加工作后城镇职工医保报销比例高,缴纳社保养老无忧,居家生活有保证,发展空间大,有多工种供你选择,欢迎有志之士到来!年龄要求:45周岁以下,有经验特殊工种48周岁以下。薪资待遇:综采工:8000—11000元掘进工:8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位:(5000—8000元)
铁路长期20人以上日结个人
焦作市武陟县招铁路日结工,长期工,【招铁路维护工人数名】️焦作地区招日结工,长期工!️年龄65岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从指挥!管接送同微
开封祥符区1.日常三餐准备:负责每日为员工准备营养均衡
6000-7000元/月
上什包住包吃1-2人月结全职
1.日常三餐准备:负责每日为员工准备营养均衡、口味多样的早餐、午餐和晚餐。根据季节变化及员工口味反馈,合理调整菜单,确保餐食的多样性和健康性。2.根据项目需求,灵活准备并烹饪不定时到访的客人用餐。能够迅速响应,根据项目标准,提供高品质的餐饮服务。3.严格遵守食品安全卫生规范,保持厨房环境整洁,设备、餐具清洁无污。定期检查厨房设备的使用状况,确保操作安全。4.不定期研发新菜品,提升菜品品质,丰富菜单内容,满足员工不同口味需求。
装配工折弯工二保焊
长白班中联重科下午1点面试工作时间:早八晚七装配工:17元/小时(保进,不存在人多不让入职)激光下料、折弯、钻工:19元/小时二保焊工:23元/小时(要求有证,技术熟练)以上岗位年龄要求:18~42岁包吃工作餐,免费班车、提供住宿,每个月8号发工资咨询电话:(同步)
支护工矿工掘进工钻工
郑煤集团(河南)白坪煤业有限公司现根据企业发展需要,面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件、岗位及福利待遇如下: 招聘条件:❶热爱煤炭事业,在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。❷年龄在18—48周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。❸原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:❶综采支架工、综掘掘进工(月薪7000元-12000元);❷井下打钻工(月薪7000元-10000元)。 待遇福利❶签订劳动合同,工资直接打入个人银行卡;❷公司为员工办理城镇职工社会保险;❸免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全;❹公司按规定,提供劳动保护用品,提供班中餐,年节发放福利;❺每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康;❻公司定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。 报名及联系方式:❶报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。❷联系方式: :❸地址:郑州市登封市东华镇白坪煤业有限公司
郑州金水区岗位职责:1.负责轨道设备的日常检修与维护2
3000-4000元/月
其他路桥隧长期20人以上月结
岗位职责:1.负责轨道设备的日常检修与维护2.确保轨道设备运行的可靠性和安全性3.及时处理轨道设备故障,减少停机时间任职要求:1.无不良嗜好,责任心强,品行端正,需开具无犯罪证明,身体健康,品行端正,诚实守信,具有较强的责任心和团队协作意识,无违纪违法行为。
支护工
河南洛阳嵩县招10到15个支护工,薪资待遇计件工资6000到8000,具体电话详谈电话
郑州新密市郑州新密招开挖/支护,钻工,矿工
8000-9000元/月
爆破开挖矿工煤矿炮工钻工长期11-20人月结
郑州新密招开挖/支护,钻工,矿工,炮工/爆破。招聘工种多样化,智能化矿井欢迎咨询了解。企业直招,不收取任何费用。另为满足矿井瓦斯抽采工用工需求,按照我矿生产需要,现招聘瓦斯抽采钻机长30人,具体如下:一、招聘渠道1.本矿职工优先,可直接到人力资源科报名。招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民。2.原从事过井下打钻工工作,有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁3.高中或中技及以上文化程度,身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。二、招聘岗位及待遇1.瓦斯抽采钻机长(8000-12000元)。2.每月随煤电公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。3.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。4.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。5.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。6.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。7.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。8.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布日起即可报名。2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张。3、联系方式:郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。四、员工奖励1.新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤20班及以上,第一个月奖励2000元;第二个月奖励1000元;第三个月奖励500元。2.持有煤矿瓦斯抽采作业操作证入职的新招员工从下井的第一个月开始每月出勤20班及以上,逐月奖励1000元/人,连续奖励三个月,在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人,连续奖励三个月。3.无证的新招员工正常上班培训取得煤矿瓦斯抽采作业操作证,在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人,连续奖励三个月。4.奖励途径:奖励随工资发放。五、本招聘实施办法解释权归芦沟煤矿。
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