
行政管理部业务伙伴
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科
一、行政规范制度建设与推进
1.统筹并推动集团各项行政运营标准及流程规范在区域内的落地执行,实现标准化赋能
2.深入业务一线,以伙伴角色理解业务需求,对内协同COE\SCC团队,对外对接客户实际诉求
二、办公场所战略支持与规划
1.协助制定区域职场发展策略,支撑业务扩展与优化目标(如选址分析、搬迁安排、空间设计)
2.评估职场行政投入与能源消耗情况,输出降本增效建议,促进办公环境创新与体验提升
三、办公场所日常运营维护
1.全面负责区域内各办公场地的日常行政管理,保障环境干净、安全、有序,设施设备(空调、照明、网络基础等)正常运行
2.统筹区域职场资源配置,优化空间布局(工位分配、会议室调度、公共区域设置),提高使用效率与员工满意度
3.响应区域各类行政服务请求,结合实际情况提供可操作、定制化的解决方案
四、运营持续性保障
1.组织处理区域职场设施故障报修及突发事件应对(如断电、渗水等),建立应急响应预案
2.确保各办公场所符合属地健康、安全、环保相关法规要求
五、客户服务与体验优化
1.建立区域客户满意度SLA机制,关注服务时效、问题闭环率及满意度表现
2.汇总并分析员工/客户关于办公环境的意见反馈,推动服务品质与职场体验迭代升级
3.配合开展区域职场相关活动或专项项目
六、跨区域协同与沟通
1.对各区域行政人员或接口人进行指导、支持与能力赋能
2.与相关部门及业务团队高效协作,确保行政支持贴合多方需要
3.与总部及上级保持顺畅沟通,构建清晰高效的汇报与信息传递机制
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先
2.英语CET4及以上
3.2年以上综合行政工作经验(涵盖职场管理、资产或采购管理等领域);具备多地点/跨区域管理经验者优先
4.熟练掌握办公软件,具有基础数据分析能力
5.能适应高强度工作节奏,具备优秀的沟通协调与问题解决能力
6.责任心强,反应敏捷,抗压性强,注重细节并具备良好服务意识
行政主管
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织供应商管理企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:负责工厂日常行政事务管理,包括但不限于5S管理,宿舍管理、食堂管理、考勤管理、会议管理、商务外联及物资采购等工作,部门关系协调与沟通等。
要求:大专以上学历,三年以上工厂行政管理工作经验,懂基本商务应酬和接待礼仪,会驾驶,具备良好的团队合作能力和沟通能力。
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科文字功底扎实流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
工作内容:
1、统筹管理公司日常行政事务,保障办公运营顺畅;
2、参与制定并落实公司行政相关制度与执行流程;
3、负责行政团队的监督与管理,提升服务效率与质量;
4、熟练使用办公软件,具备抖音及短视频内容制作能力。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力和团队管理经验;
2、能独立应对并解决行政工作中各类突发问题;
3、拥有良好的沟通技巧和服务意识,掌握基础文字处理与文案撰写能力。
行政人事主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限人力资源成本管控公文写作力强3年以上管理岗位经验劳动风险把控企业文化建设
行政人事主管要求:
1、专业(具备相关专业本科及以上学历,做事干练,熟悉人事与行政工作,尤其在人事风险防控、劳动纪律管理、文书处理及会议纪要整理方面有丰富实操经验)
2、务实(踏实肯干,细致认真,工作效率高,责任心强,不搞形式主义)
3、能力(具备一定决断力,擅长统筹安排与协调沟通,语言表达流畅,文字组织能力强,具备良好组织能力,工作逻辑清晰,情商较高)
4、性格(性格温和,外向开朗,成熟稳重,情绪稳定)
5、人品(诚实守信,品行良好,面试中重点考察,录用前将进行背景调查)
6、态度(待人真诚,重视职责,守时守约,谦逊务实)
7、形象(身高1.6米以上,五官端正,举止得体,气质佳)
8、年龄(32至43岁,身体健康)
9、特长(有活动主持经验者优先考虑)
10、住址(居住地就近为宜,南岸、巴南区域优先)
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务5S管理体系员工福利管理行政流程优化
工作职责
1. 推动公司5S管理体系的实施与持续优化,制定现场管理规范并落实监督机制,改善生产现场的秩序性与安全水平。
2. 统筹管理员工食宿相关事务(含食堂运作、宿舍安排)及各类福利补贴政策执行,提升后勤服务质量与员工满意度。
3. 负责对外公共关系联络及内部行政协调工作,涵盖商务接待、会议统筹与跨部门协作支持。
4. 梳理并完善行政管理流程,推进办公自动化系统的应用,提高行政运营效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上制造业行政主管工作经验,掌握5S管理方法及后勤服务运作流程。
3. 具有较强的公关应对能力和跨部门沟通协作能力,可独立应对突发性行政事件。
4. 熟练操作常用办公软件(Excel/PPT)及OA系统,具备基本的数据分析处理能力。
人事行政主管
5000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实招聘管理体系建设优化资产管理人事行政管理5年以上相关经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
职位描述:
1、统筹管理人力资源全模块事务,涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等方面,并建立和完善相关制度与操作流程;
2、主导公司行政事务管理,涉及办公环境维护、固定资产管控、后勤支持、安全与卫生管理,保障企业日常运转顺畅高效;
3、落实上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、形象良好,具备5年以上人事行政综合管理岗位工作经验;
2、掌握国家劳动法律法规,精通人力资源各模块运作流程;
3、工作严谨、踏实负责,具备较强的责任意识与书面表达能力;
上班时间:9:00-18:00,双休+法定节假日
试用期1-3个月按正常工资80%发放,试用期满顺利入职按正常工资发放,买五险。
年终根据个人工作能力和给公司做出的贡献发放奖金,奖金为1-6个月工资不等。
招聘流程:简历初选→获取简历附件→通知面试(+复试)→入职试用
重庆万州区重庆鄂渝钢铁(集团)有限公司招办公室主管一名,55岁以下,大学本科,能拟公文,协
5000-6000元/月
行政经理经验不限本科
重庆鄂渝钢铁(集团)有限公司招
办公室主管一名,55岁以下,大学本科,能拟公文,协议,函件,协调能力,能懂财务报表,薪酬月薪5000元,有五险,V
养护工绿化修剪绿化
重庆渝北区机场大龄工招聘
【绿化养护工】7人
工资2550元/月
【绿化修剪工】10人
工资2850元/月
要求:男女不限,64岁以内的退休人员优先
上班时间: 6-11,下午4-7,或者7.30-11.30,下午2-6点,季节不同会有调整,工作场所机场周边大范围不固定,
上班地址:在空管局对面那个坝子集合(就是机场物业办公室旁边),下班有车送双凤桥枢纽站
联系电话:李老师
包装工不穿无尘服长白班
6000-7000元/月
包装工包住包吃保险20人以上月结非流水线长白班不穿无尘服可以带手机全坐班新能源汽车制造电子电器坐班
主要是生产光猫,路由器,无人机,平板,手机,蓝牙耳机等移动终端设备。
工作岗位:主要是负责产品成品包装等工作,工作简单易上手,有经验优先,无经验也可学习安排,坐班,长白班。
工资240-260一天,包吃包住,宿舍4人间,提供被子,月综合工资6000-6500。男女不限,16-44岁。
富顺招生老师+工作轻松简单+有社保
7000-12000元/月
课程顾问社保保险6-10人经验不限学历不限按单提成TOC中学生线上教育
作息时间:
工作日:九点到六点 周二到周日 中午12点-2点休息。休息日:每周一;非常愉快的上班时间,还有下午茶时间;
岗位职责:
1. 负责招生相关工作,积极开拓生源渠道
2. 协助完成学生咨询与报名服务,维护家长及学生关系
任职要求:
1. 善于沟通,能按时完成上级交付的任务 (无经验有人带)
2. 具备良好的团队合作精神,能够快速融入集体
3. 有较强的学习能力,愿意不断提升工作水平
薪酬标准:
试用期:基础工资3000元+新招提成(500-1000/科)+其它。
转正:基础工资3500元+新招提成(500-1000/科)+其它。
。
综合月薪7000-12000
有经验者薪资可聊
欢迎咨询,有问必答!!
快来联系我吧~~~
蓝牙耳机打包厂月6000-7200
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结五险一金月休4天免费培训电子电器坐班
工作主要内容是贴标签,扫码,质量检测,打包的,坐班,内容简单有手就行
16-45周岁,有无经验均可,有人带,包吃包住,五险一金,180-220一小时,
月入工资6000-7200
一包:保证真实工价180-220一天,每月工资最高可达7200元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
240-260一天,月薪可达7200元
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
【五险一金】:享有五险一金。
全部都是坐班
做流水线
【发薪日】:每月15号发放上月工资。入职即签订劳动合同。离职需提前七天告知人力资源部,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:重庆
行政经理PMC
发的
招聘:
1、技术员10名,
2、编程大师傅3名
3、品质经验1名
4、PMC经理1名
5、人资行政经理1名
工作地点招聘石排,新增900台4轴、五轴机台,有加工液冷和军工钢料五轴经验的优先,经验丰富的凭以往工作工资适当涨幅,联系电话
综合管理
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限本科综合管理能力强
岗位职责
1. 招投标专项管理
负责招投标信息的搜集、归类与整理,搭建并持续更新招投标信息数据库;
协同完成投标材料的编制、格式排版、打印输出、装订封装及密封等全流程工作。
2. 综合行政事务统筹
协助推进部门日常综合性事务管理,统一负责各类文书材料的起草、核对、汇总与归档,确保行政工作规范有序开展;
承担跨部门联络与协调任务,做好事项对接与执行跟进,保障内部指令传达及时、信息流转顺畅,维持部门高效运转;
按时完成上级交办的其他综合性工作,具备多任务并行处理能力,灵活响应临时性、阶段性重点任务要求。
任职要求
学历资质:本科及以上学历,专业不限,具有综合行政管理、办公室运营或招投标相关工作经历者优先考虑。
核心技能:具备较强的公文撰写、文档管理与资料整合能力,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,精通排版设计、数据汇总及台账维护操作。
职业素养:作风细致认真,责任心强,具备良好的执行力、沟通能力与团队合作精神,工作条理清晰,擅长事务统筹。
综合能力:学习能力强,心理素质好,能适应高强度工作节奏,快速融入多业务模块交织的工作环境,确保任务按时高质量交付。
优先条件:掌握招投标全周期流程、拥有行政综合事务实操背景、具备优秀组织规划能力者优先录取。
机电制造业招聘行政主管
5000-6000元/月
行政经理大专
负责行政制度落地、办公用品采购、固定资产及车辆调度等日常行政事务。
统筹会议、接待及活动组织,协调内外部资源。
管理行政团队,开展任务分配、监督考核与培训工作。
对接政企部门,处理工商年检、政策申报等外联事宜。
管控行政费用预算,优化成本,配合生产部门保障运营顺畅。
任职要求
大专及以上学历,行政管理等相关专业优先。
3年以上行政主管经验,有机电制造行业背景者优先。
熟悉行政全流程,了解制造业生产运营基本逻辑,具备公文写作能力。
具备良好的组织协调、沟通抗压能力,熟练使用Office、PS等办公软件。
行政主管(办公室主任)
3000-5000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化管理10人以上团队5年以上相关经验大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
前台
3000-5000元/月
前台学历不限服务业前台接受无服务业经验包吃包住月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公高效运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准,熟练使用Office办公软件
3.工作细致耐心,具备较强的责任心与应变能力
4. 具备基本的商务礼仪知识,能独立应对常规接待场景
5.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
招聘!重庆行政助理!月入6000+周末双休
5000-7000元/月
行政专员1-3年中专/中技弹性工作制活动/会议组织文字功底扎实
一、岗位职责
1. 负责日常行政事务,包括来访接待、会议组织与纪要整理,确保沟通顺畅。
2. 管理办公用品采购、入库与领用,建立台账;维护办公设备,协调维修事宜。
3. 处理行政文件、合同的整理归档,协助起草通知、工作报告等基础公文。
4. 负责员工考勤统计、社保公积金基础对接及入离职手续辅助办理。
5. 协调公司内外部事务,配合业务部门完成后勤支持,落实上级交办的其他工作。
二、任职要求
1. 中专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先,应届生或1年以内相关经验均可。
2. 熟练操作Office/WPS办公软件,具备基础文字排版与数据统计能力。
3. 性格开朗,亲和力强,具备良好的沟通协调能力与服务意识。
4. 工作严谨细致,责任心强,有保密意识,能高效处理多线程事务。
三、薪酬福利
1. 薪资:6000-8000元/月,根据经验与能力浮动,年终发放绩效奖金。
2. 保障:入职缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日福利。
3. 补贴:享有交通补助、通讯补贴及全勤奖,定期。
4. 关怀:节日定制礼品、生日福利,每月组织团队团建活动。
5. 发展:提供岗前培训与职业指导,明确“助理-专员-主管”晋升路径。
前台行政助理
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责:
1.提供专业接待服务,确保客户获得优质体验;
2.负责前台区域的日常管理,维持整洁有序的工作环境;
3.接听电话、处理信件,准确登记信息并快速转达至相关部门;
4.协助开展人员招聘相关工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与主动服务意识;
2.能够高效完成接待任务,具备团队合作精神;
3.工作认真细致,拥有较强的组织与协调水平。
美发店接待员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限包住有空调服务业前台接受无服务业经验美容院/美发店节假日福利19-22点下班普通话流利月休四天
岗位职责:
1、主动迎接顾客,提供专业解答与贴心服务,提升客户体验感;
2、统筹安排客户预约,及时更新预约信息,保障预约有序进行;
3、负责前台日常操作,如电话接听、信息登记及访客接待等工作;
4、配合门店运营需求,参与物资盘点、环境维护等基础事务;
5、持续跟进客户关系,整理反馈意见,为美发师提供客户资料协助。
任职要求:
1、具备较强的表达能力与服务意识,善于与顾客建立良好互动;
2、熟悉常用办公工具,可快速完成文件编辑与数据录入任务;
3、仪容整洁,气质大方,能展现门店良好精神面貌;
4、工作积极主动,能在多任务环境下保持条理与细致;
5、有美发或服务领域从业经历者优先考虑,无经验亦可培养。
后台文员周末双休
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限双休
无销售任务,无业绩考核,工作氛围轻松自在!
下午茶、团队活动、节日礼物,快乐工作是我们的追求
工作内容:
负责后台事务处理,零经验可上手!新手也能快速适应,工作简单无压!
福利待遇:
5A级办公环境,配备茶水间,每日下午茶供应
法定节日福利发放
团队氛围融洽,定期组织团建、外出旅游、生日庆祝活动
完善培训机制,提供带薪学习机会,助力新人快速成长
才华终将被看见,晋升路径清晰可见,期待你在这里成就更好的自己
行政文员(纯文职)
5000-6000元/月
文员经验不限高中弹性工作制档案管理
岗位职责:
1、负责接收、处理客户订单,确保订单信息准确无误。
2、与客户沟通确认订单细节,及时反馈订单状态。
3、维护订单管理系统,更新订单据并生成相关报表。
4、处理客户投诉及售后问题,提供解决方案。
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。
2、熟练使用办公软件及订单管理系统。
3、工作细致认真,具备较强的责任心。
4、有相关文员或订单处理经验者优先。
5、能够适应快节奏工作环境,具备多任务处理能力。
栏目概述
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