岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车相关咨询，精准把握客户需求，推荐匹配的车型方案； 2.主动推进销售工作，完成个人业绩指标并助力团队达成整体目标； 3.持续维护并开发客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿； 4.配合处理售后服务事项，保障客户体验及品牌声誉。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判水平，能有效引导客户决策； 2.热爱汽车领域，了解行业动态及各类车型基本信息； 3.工作踏实负责，适应销售岗位节奏，具备较强的抗压能力； 4.拥有良好的团队协作精神，积极配合团队完成各项任务。

高薪诚聘汽车销售精英 【岗位要求】 1.年龄20-40岁，男女不限 2.热爱销售工作，有上进心 3.无需经验，公司提供专业培训 【薪资待遇】 ️底薪+提成，月入8000+ ️业绩突出者收入上不封顶 ️完善的晋升通道 【工作优势】 ★专业团队带教，快速上手 ★优质客户资源支持 ★舒适办公环境 工作地点：庞大园区 加入我们，开启您的财富人生！

招聘：销售10名 1.不限经验，工作灵活，收入可观 工资待遇：底薪+高比例提成+广阔晋升机会 综合薪资：5000-20000

负责公司产品在市场中的销售与推广工作

招聘：销售10名。 经验不限，工作灵活，收入可观。 薪资结构：底薪+高比例提成+广阔晋升机会 综合月薪：5000-20000

高薪诚聘汽车销售精英 【岗位要求】 1.年龄20-40岁，男女不限 2.热爱销售工作，有上进心 3.无需经验，公司提供专业培训 【薪资待遇】 ️底薪+提成，月入8000+ ️业绩突出者收入上不封顶 ️完善的晋升通道 【工作优势】 ★专业团队带教，快速上手 ★优质客户资源支持 ★舒适办公环境 工作地点：庞大园区 加入我们，开启您的财富人生！

工作内容：客户维系实现新车销售 任职要求：有销售经验、有责任心、上进心、善于沟通、想赚钱 福利待遇：保底3000元 五险、法定假日、提供午餐、奖金、三节福利、包住 工作时间：8:20-12:0013:30-17:50

岗位职责： 1、主动迎接客户，提供专业的汽车产品介绍与销售支持； 2、借助公司平台资源，开展客户邀约工作，优化服务流程体验； 3、持续跟进意向客户，维护客户关系，推动订单转化； 4、配合团队协作，积极参与销售任务，助力完成整体业绩目标； 5、负责展车日常清洁与陈列，展现品牌专业形象。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力及客户导向的服务意识； 2、工作态度积极，目标感强，善于团队协同； 3、经验不限，公司将安排全面的岗前培训； 4、热爱汽车领域，有销售从业背景者可优先考虑。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的车辆咨询，深入了解客户需求，精准推荐匹配车型； 2.主动推进销售工作，全力完成个人及团队的销售任务指标； 3.持续维护并拓展客户资源，提高客户满意度与品牌忠诚度； 4.配合处理售后服务相关事宜，保障客户体验与品牌形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能够有效引导并促成客户决策； 2.热爱汽车行业，了解市场动态及各类车型产品知识； 3.工作责任心强，能适应销售岗位压力，具备目标导向意识； 4.具有良好的团队协作精神，愿意与团队成员共同达成业绩目标。

汽车销售，抖音，快手平台推广

饭店要洗碗的一名上半天班，电话

大同区招聘：小时工切墩，各岗位小时工。电话☎

山西大同恒晟镁厂招聘叉车司机2人，要求过年不回去的。55岁一下，有镁厂工资经验者有先，43支罐，看3台炉子8300一个月，宿舍3人间，带洗澡间，厂里管吃住，有意者联系

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴 500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9000，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂:普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，上班可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以工作地点在苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作时间:面议

找个押运员，长干短干都可以，今天下午山阴或者浑源上车，工资一天200，拉LNG,最好到年底的。，

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益类服务，持续维护客户关系，提升客户满意度，并力求服务体验超出客户预期。具体工作内容如下： 1、开展延保与权益服务销售，向客户推介公司提供的相关服务项目，结合客户的购车状况与实际需求，讲解延保与权益的服务内容、保障范围及费用构成，提供个性化方案建议，助力实现销售业绩目标。 2、客户关系维护，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访沟通，掌握客户对延保与权益服务的实际使用反馈，快速响应并妥善处理客户咨询与投诉，以专业能力和积极态度赢得客户认可。 3、策划并执行促销推广活动，围绕节日、团购、赠礼等主题组织延保与权益相关的营销活动，增强客户参与度，有效提升活动期间的成交数量。 4、协助客户完成延保合同相关流程，准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期汇总工作进展与问题点，按周、月向销售主管汇报并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时优化销售策略，巩固业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训课程，深入掌握产品知识、销售方法与市场信息，不断提升个人专业水平与业务能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。

【字多不看版】 1、月休4-5天。 2、上班时间：09:30—18:00 3、底薪+提成。底薪分档（2330-2500）+提成（按每单利润计算，任务达标后提成保底500元/台）。 4、没要求！没要求！没要求！无经验也有人带，只要你来。 5、三缺一！三缺一！三缺一！不缺库车资源，不缺客户流量，不缺老员工指导，只差你还没加入！ 【详尽版】 职位描述： 1、公司主营特斯拉二手车及其它品牌新能源二手车辆销售，对品牌有兴趣者优先考虑；介意该方向的可选择其他岗位，未来仍有合作机会。 2、销售模式以线下门店接待与线上直播相结合为主。 3、入职即安排资深员工一对一带教，无论是否具备相关从业背景，重点在于积极学习的态度和追求高收入的动力。 4、实习期间无业绩考核压力，专注适应环境与业务学习，正式转正后启动绩效评估机制。 职位要求： 1、持有驾照者优先录用。 2、不限性别、学历、行业背景及工作经验，应届毕业生亦可申请。 3、具备较强的学习能力、应变能力和良好心理素质，富有团队协作意识和服务意识。 公司福利： 1、入职即可申请缴纳社保。 2、每月休息4-5天，具体根据当月实际周数安排。 3、工作时段为中班：09:30—18:00 4、薪酬结构为底薪分档（2330-2500）加提成（按订单利润计提，达成任务目标后提成保底500元/台）。转正后，提成收入参考：普通水平约5K+，中等水平约1W+，销冠级别稳定在2W+ 5、公司不定期组织团建聚餐活动，销售部门基本实现月月有聚会。 6、享受年终长假待遇。

【字多不看版】 1、月休4-5天。 2、上班时间，9:30—18:00 3、底薪+提成。底薪分档（2300-3000）+提成（按每单利润计算，最高10%）。 4、没要求！没要求！没要求！无经验也有人带，只要你来。 5、三缺一！三缺一！三缺一！不缺在库车源，不缺客户资源，不缺老员工指导，只差你还没到！ 【详尽版】 职位描述： 1、公司主营特斯拉无事故及事故二手车评估与收购，喜爱该品牌者优先考虑，介意此类车型的可查看其他岗位，后续有机会再合作；同时涉及理想、蔚来等新能源二手车业务。 2、业务模式涵盖线下门店接待与线上直播形式开展收车及售车服务。 3、入职后安排资深员工一对一实操带教，无论是否具备相关行业背景，重点在于愿意学习并追求高收入的成长心态。 4、实习阶段不设业绩考核，前期以适应环境和掌握流程为主，转正后逐步纳入绩效管理。 职位要求： 1、持有驾照者优先录用。 2、不限性别、学历、行业背景及工作经验，应届毕业生亦可报名。 3、具备较强的学习能力、应变能力和良好心理素质，富有团队合作意识和服务观念。 公司福利： 1、入职即可申请缴纳社保。 2、每月休息4-5天，具体根据当月实际周数安排。 3、工作时段为9:30-18:00。 4、薪酬结构为底薪分级（2300-3000）加提成（按订单利润比例计提，上限10%）。转正后月度提成表现：普通水平约5K+，中等水平约1W+，销售冠军稳定达2W+。 5、公司不定期组织团建聚餐活动，业务部门基本实现月月有聚会。 6、享受年终长假待遇。

岗位职责: 1.配合开展二手车评估作业，保障评估数据的精准性； 2.与客户进行有效交流，给予专业的选车指导； 3.协同团队完成日常评估事务，包含数据采集与整理分析等工作； 4.参与评估环节的改进工作，提升评估效率与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉二手车行业基本情况，能提供专业购车咨询； 3.工作踏实负责，可按时保质完成指定评估任务； 4.对数据具有敏锐度，能运用数据分析手段推动流程优化。

岗位职责： 1、积极开拓并维护多种二手车采购渠道，建立稳定可靠的车源网络； 2、负责对目标车辆进行专业评估，判断车况、价值及整备成本，严把质量关； 3、独立进行价格谈判，以最优成本完成车辆采购，并负责协调车辆过户、移交等后续流程； 4、与公司业务员紧密沟通，深刻理解不同海外市场的车型偏好、配置需求，实现“以销定采，精准采购”； 5、持续监测国内二手车市场行情、价格波动及热门车型动态，为公司采购决策提供数据支持； 6、具备敏锐的风险意识，能够有效识别并规避事故车、水泡车、法律纠纷车等存在问题的车辆。 任职要求： 1、有汽车新车/二手车销售经验，拥有二手车评估师证者优先考虑； 2、诚实守信，责任心强，具备极强的抗压能力； 3、具有良好的沟通能力、谈判技巧和市场洞察能力，对工作要有热情和毅力。 如果你有一双“识车慧眼”，一颗“猎手之心”，请立即投递您的简历！办公地址位于龙威经贸广场2幢1306，环境舒适，交通便捷，欢迎加入！

岗位介绍： 1、负责大同地区抖音本地生活类商家的全周期运营支持； 2、深入分析商家实际需求，定制适配的抖音运营策略，推进商家顺利入驻平台； 3、助力已合作商家优化内容表现与流量转化效果，推动区域市场占有率持续提升。 岗位职责： 1、从服务商系统中识别有效线索，主动联系潜在客户，安排实地拜访并开展商务沟通，促成合作达成； 2、协助商家完成账号注册、商品规划、产品发布及店铺激活等基础操作，落实抖音店铺冷启动方案； 3、在现有合作商户中甄别优质或具成长潜力的商家，推介进阶服务项目，如页面美化、达人带货推广等； 4、支持商家处理日常运营事务，包括数据解读、活动报名、补贴申请等工作，长期维系良好合作关系； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有一年以上销售工作经验者优先考虑，无经验者亦可培养； 3、了解大同本地消费生态者优先录用，不了解也可通过培训掌握； 4、能接受灵活、弹性的工作时间安排； 5、具备较强的沟通表达能力、学习理解能力及任务执行能力； 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪+提成，综合收入5000-10000元； 2、提供免费带教培训（实行师徒一对一辅导）、法定节假日休息、节日福利发放。

21岁以上，短期暑假期亦可，有强烈挣钱意愿者优先考虑。不限工作经验，不限学历，提供带薪培训，顺利上岗1、任务要求：每日工作7小时，享受周六日双休，法定节假日正常休息，绝不加班，享有奖金、绩效保底、话费补贴、累计提成等多项福利！无责任底薪2500元/月，综合月薪约10000元。2、工作内容：主要通过电话拓展客户资源，工作环境舒适，无需户外奔波，中午安排休息时间，年龄要求21至39周岁。3、特别说明：有销售经验者优先录用，需性格外向，表达清晰流畅，工作态度积极认真，诚邀优秀人才加入，携手共创美好未来。

维护客户关系，及时响应并解决客户需求。 通过老客户推荐新客户，提升销售业绩

达利集团山西即饮部因业务发展需要，招聘大同业务代表（4人），底薪3000提成，交五险； 职位信息 1.负责终端门店关系的维护及日常订货下单； 2.负责新网点开发及产品的销售； 任职要求： 1.25岁以上，45岁以下，男女不限； 2.语言表达能力、强沟通能力强； 3.有饮料快销行业经验优先。 联系方式：

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话主动联系客户，完成邀约目标； 2.清晰传递公司相关信息，及时回应客户咨询，建立顺畅的沟通桥梁； 3.完整记录客户意见及沟通结果，动态维护客户信息资料； 4.协同团队成员，定期反馈工作执行情况； 6.严格遵循公司电话服务流程，保持专业得体的沟通形象； 7.执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄21岁以上，具备中专或高中及以上学历，不限专业； 2.普通话流利，表达清楚，具备良好的沟通技巧和倾听意识； 3.有电话销售、客户服务、电销或邀约类工作经验者优先考虑； 4.性格阳光积极，责任心强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 我们提供： ●具有市场竞争力的薪酬结构：底薪+高提成+绩效奖励； ●系统化的入职培训与持续的在岗指导，助力新人快速成长； ●多元化晋升通道，业绩突出者可晋升为组长、主管等管理职务； ●舒适整洁的办公场所，充满活力的团队氛围； ●社保、法定节假日休假、节日礼品、团队建设活动等福利； 工作时间： 9:00-18:30，每周单休，法定节假日休息

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

早九晚六 底薪加提成月入5000-10000 具备良好沟通能力，积极进取，踏实肯干

简单直接，满足以下条件可联系我 1、通过电话与客户确认地址并发放公司新产品进行体验，客户资源由公司提供 2、无责任底薪3000元，提成另计，每月15号准时发薪，无试用期，工作轻松愉快 3、上班时间9:00-12:00，14:00-18:00，午休两小时，不加班，月休四天自行安排，年假从15天起 领导不啰嗦，任务简单，两天即可上手 以上信息真实有效，无需反复咨询 4、公司每月组织团建活动

新企业需要办理资质，卫生许可证，食品许可证，营业执照，人员资质，企业资质