因公司业务发展迅猛，客户量激增，为提高客户服务水平，现需招募1.城区服务专员/农网负责人(白沙，水南，八都，乌江）年龄:30周岁至50周岁（特别优秀者可放宽条件）学历:高中以上学习，特别优秀者可放宽；待遇:工资4000+，保底2300元，还有丰厚的提成+奖励+津贴+保障+旅游+团康。工作时间：8：30-10：00多劳多得，法定节假日休息工作内容:学习培训+服务老客户备注：农网筹建负责人驻农网当地工作，无需在县城工作先到先面试，择优录取。联系电话：（陈女士）

岗位：兼职|公司：KKV|地址：吉安吾悦广场|招工人数：未注明|薪资范围：时薪16，每周出勤3-4天，每天工作4-7.5小时|电话：

招聘信息薪资福利：2000元/月+补助++绩效+奖金，收入上不封顶。福利保障：双休+福利+节日福利+团建活动+带薪培训。晋升机制：清晰透明的职业发展通道，提供专业的管理及技能培训。工作时间：8:30--11:00，2:30--4:00地址：泰和大厦联系方式：

明天2点要一个钟点工。

招聘：液化气充装工薪资：3000-4300有液化气充装证优先，55以下岗位职责：1.负责液化气钢瓶的充装操作，确保充装过程规范、安全。2.按规定检查钢瓶外观、阀门和压力，排除异常情况。3.保持充装区域清洁，做好设备日常维护与记录。4.配合完成气瓶出入库登记、台账更新等工作。5.严格遵守安全生产流程，及时报告隐患问题。任职要求：1.熟悉基本安全操作规程，有相关实操经验者优先。2.接受现场作业环境，服从管理安排，能按时完成任务。

招聘早班钟点工早六点到九点，或者早七点到十点，要求能长干的，短期勿扰，地址井冈山地铁站附近电话

手工年龄18--55岁(男女不限)。负责手工相关工作薪资福利:2500-6000元/月招工人数:100名工作地址:江西省吉安市吉水县城西新村173号

招聘：井冈山农业科技发展有限公司及下属子公司2026年招聘派遣人员公示根据《井冈山农业科技发展有限公司及下属子公司2026年招聘派遣人员公告》等相关公告要求，经网上报名、资格审查、缴费、考试、体检、考察等程序，确定王**等5人（名单见附件）为拟聘用人员，现予以公示。公示期为2026年11月10日至2026年11月12日。公示期间，如对拟聘用人员有异议，请以来电、来访等形式反映。反映问题须坚持实事求是原则，客观真实提供具体线索及相关证明材料。对反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。监督电话：（请工作时间拨打）；来访地址：江西省吉安市吉州区佳兴路井冈山农业科技发展有限公司A座7楼。(访问官网获取详情)附件：井冈山农业科技发展有限公司及下属子公司2026年招聘派遣人员拟聘用人员名单(访问官网获取详情)井冈山农业科技发展有限公司2026年11月9日本网站所转载内容的源网站以及涉及的相关单位及个人信息的真实性、准确性和合法性均由发布网站所有者负责，本网站对此不承担任何保证责任，如有侵权的行为，请及时与客服联系，我们将立即删除并配合妥善处理。

【招聘】招聘兼职煮饭阿姨1名！要求：56岁以下，需持有健康证，做完饭还需要打扫全屋的卫生，兼职薪资：1600元/月工作地点：吉州区城南创天河畔

招聘：信息化专员薪资：5K-10K职位详情：应届生-电子信息类，计算机类，计算机应用工程，软件工程技术，信息安全与管理

吉安市峡江县招水电

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

吉州区城北酒店诚招前台接待:相貌端正，沟通能力较强，会简单操作电脑。适应倒班工作制。有酒店前台工作经验优先。包工作餐，法定节假日三薪，夜班补贴，薪资面议。联系方式:李

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

【急招日结零时工】火锅店急招临时工数名，工资现结联系电话:

宝妈岗早9-晚6综合工资3000-6000元五险不含销售性质的回访18-45岁之间

招聘豆腐坊招员工，工资5000—6500/月，要求能吃苦耐劳，踏实肯干，电话

现在桥北用个小时工30/小时俩小时起步，干几个小时算几个小时

找打包员工18一个小时

【岗位职责】 1. 对接运维一线人员（电工、运维工程师），统筹光伏项目日常运维工作，梳理运维流程节点，协调解决一线运维过程中的卡点、难点问题； 2. 跟踪光伏项目运维进度，对接一线运维人员，核查巡检、故障维修、设备维护等工作完成情况，排查运维进度滞后风险；监督运维工作质量，核查运维记录的真实性、完整性，确保运维工作达标，降低设备故障率； 3. 此岗位为新增，随着承接区域越来越多，岗位也随之需要增加。 【岗位要求】 1. 30-40岁，大专及以上（优秀者可放宽），专业不限，有中台、售后经验优先； 2. 必备技能：熟练 Word/Excel，办公软件不会或不熟练的勿投； 3. 头脑灵活，沟通协调强、表达清晰； 4. 责任心强、不拖延、稳定性强。 【福利待遇】 1. 试用期三个月，试用期3600元，转正4200（如果适应能力、工作能力强，半年之后可调薪）； 2. 交五险，包午餐； 3.每月有一周双休，其他单休（周末排休）； 4. 不定时团建、零食饮料，工作氛围轻松，稳定； 5. 纯文职岗，但岗位节奏快，会涉及到加班，如完全不能接受勿投。 上下班时间： 夏季 8:30-12:00 14:00-18:00 冬季 8:30-12:00 13:30-17:30

实习岗位，转正率90%，主管一对一带教，小白友好，需能吃苦。 月薪：无责底薪4000元/月+业绩提成，平均薪资8000元，销冠可达15000元。 办公地点：吉安市所有区县。 基本要求：家在吉安市的2027届本科生，实习期至少3个月。 【实习优势】 1. 零基础可投，主管一对一全程带教，快速掌握教培销售运营技能。 2. 表现优异可提前转正，转正后月薪过万，缴纳六险一金。 3. 转正晋升清晰：每2个季度一次升职机会。 【岗位职责】 1. 通过线上电话外呼、线下开展市场活动（如地推、讲座）等形式，向家长介绍相关课程产品进行前端市场招生；对负责区域的目标客户（新高一学生）进行社群的搭建、引流、维护及裂变（含一定销售性质）。 2. 课程咨询与转化：负责学员报班咨询，做好沟通和转化工作。 3. 客户对象为江西省吉安市各地学员，家在县城优先；市区人员需要出差到县城，公司报销费用。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，热爱教育行业，有教育咨询实习和销售经验者优先。 2. 具备服务意识和责任心：能够及时、充分了解学员需求并量身订制课程方案，坚持以客户为中心。 3. 执行力强：结果导向，能够严格按照目标量化标准完成工作。 4. 办公软件：掌握基本的Excel使用技巧，能够快速学习使用工作相关系统。 5. 认同新东方企业文化。 【福利待遇】 转正后岗位为销售运营综合岗，基础薪资8000-12000元+招生提成，享受六险一金、双休、节日福利，提供完整培训体系。

工程文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助完成领导交办的其他事务性工作，具备较强执行力与响应力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、主动与客户沟通，提醒其及时准备做账所需材料 2、配合会计人员完成做账资料的归集与整理工作 3、跟进服务即将到期的客户，及时提醒办理续费手续 4、做好客户关系维护，增强客户粘性，挖掘增值服务机会并协助拓展新客户

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效运转； 3、参与内部会议，完成会议记录及材料汇总工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主推进工作任务，工作态度认真负责； 3、熟悉常用办公软件的操作与应用。

新干果市场I3号开业，须要2名买货员工作时间9点一6点工资2O0元，管午饭，联系

帮忙留意！万安找40岁左右员工做临时工，有意向直接打电话，感谢

吉安市永新县招测量员/测绘员/放线、道路施工员

一、岗位职责： 1、在部门经理的指导下，全面负责公司行政后勤事务，确保各项保障工作落实到位，营造舒适、整洁、安全、有序的工作环境。 2、食堂管理：严控食材验收环节，确保食品安全，优化菜品质量，提前发布每日菜单，保证餐食供应充足，合理控制成本，倡导节约用餐。 3、宿舍管理：定期开展宿舍卫生与安全巡查，收集并响应员工住宿诉求，组织内务评比并公示结果。 4、卫生管理：定时巡视办公区、公共区域、通道、绿化带及标识设施，落实厂区5S管理标准。 5、安保管理：统筹门禁系统、监控设备、消防设施及外来人员车辆的管理，定期排查安全隐患。 6、固定资产管理：负责办公用品、劳保物资的采购、登记与发放，建立资产台账，规范领用、调拨、报废流程，防止资产流失和浪费。 7、接待支持：承担会场布置、设备调试、茶水服务及会议纪要整理工作，为重要接待、商务活动及员工活动提供有力支持。 8、负责自然灾害等突发事件的预防与应急处置，保障公司人员与财产安全。 9、监督各部门办公秩序与纪律执行情况，确保日常运作规范有序，杜绝违规行为。 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，熟练使用办公软件，具备两年以上相关工作经验，熟悉企业行政管理体系，有制造业背景者优先考虑。 2. 工作细致严谨，具备较强的服务意识与责任心，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2.负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3.对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同档案及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5.配合完成项目协调、进度跟踪及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理者助理经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，抗压能力强，能适应快节奏与多任务并行环境 5.形象端正，职业素养高，具备保密意识与服务意识