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岗位职责： 1. 专业翻译支持 承担商务会谈、技术研讨、工厂考察等场景下的中法双语随行翻译/交替传译工作，保障信息精准传达。 完成氧化铝生产、加工、销售相关技术资料、合同文本及对外文件的翻译任务，协助处理与当地政府沟通所需的合规文书。 2. 跨文化沟通协调 参与与法语区客户及合作方的商务洽谈，提供语言支持与文化背景解析，减少跨文化交流误解。 融入海外项目协作团队，协同生产、技术、销售等多部门推进跨职能工作任务。 3. 行业知识应用 融合财务、人力、行政及安全管理等相关知识，提升翻译内容与实际业务流程的契合度。 关注氧化铝行业的技术进展与市场变化，为翻译实践提供专业依据。 4. 应急与合规支持 独立高效完成突发性文件翻译任务，适应轮班或加班安排，确保项目节点顺利推进。 遵守驻在国法律法规与社会习俗，维护企业在海外的良好形象。 岗位要求： 1. 具备1-3年或以上海外项目工作经验，有非洲、中东等法语国家工作经历者优先考虑；特别优秀者可适当放宽海外经验条件。 2. 中法双语互译能力扎实，持有CATTI翻译专业资格证书或相关领域认证者优先；具备矿业或冶金行业翻译背景者更佳。 3. 熟悉氧化铝从生产到销售各环节的专业术语和运作流程，掌握相关技术规范与行业标准。 4. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及网络工具，有效提升翻译工作的效率与准确性。

岗位职责 1、负责项目施工现场的口译任务，涵盖施工会议、技术交底、现场协调等环节； 2、承担技术文档、会议记录、往来函件等资料的笔译工作； 3、协助中方管理团队与当地承包商、监理及施工人员之间的日常沟通对接； 4、完成项目负责人安排的其他相关事务。 任职要求： 1、口语表达流利，能胜任工地环境下的翻译工作； 2、具有海外工程翻译工作经验者优先考虑； 3、需驻外至少一年，能适应长期海外工作，具备吃苦精神，抗压性强，沟通能力良好； 生活保障：公司提供食宿 休假模式：每周单休 全年累计工作满6个月后，可申请年休假30天（含往返路程）

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高层次人才博士年龄可放宽至40周岁，即“1986年1月1日（含）后出生”。对具有博士学位的副教授（副高）人员，年龄可放宽至45周岁，即“1981年1月1日（含）后出生”。具有教授（正高）职称人员，年龄可放宽至50周岁，即“1976年1月1日（含）后出生”。报名截止时间自发布公告之日起至各岗位计划招满为止。本公告有效期至2026年12月31日。工作地址:安徽省铜陵经济技术开发区翠湖四路1335号铜陵学院人事处

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