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岗位职责： 1.负责港口小汽车装卸后的绑扎固定作业，确保车辆运输安全 2.按照标准操作流程使用绑带、紧固器等工具完成车辆加固 3.配合调度指令，高效完成批次车辆的绑扎及检查工作 4. 巡查绑扎质量，及时发现并整改松动、位移等安全隐患 5.保持作业区域整洁，协助做好设备及工器具日常维护 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应港口户外及轮班作业环境 2肥胖，三高等基础病不适合本工作 3.具备基本安全意识和责任心，服从现场管理安排 4.能够接受体力劳动，具备一定协调与配合能力 5. 遵守港口安全规范，无不良从业记录

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【招聘要求】 年龄18-42周岁，男女不限； 【工作内容】 厂区主要生产电脑卡槽电子配件，岗位包含整形、激光、测量、模压、外观质检、产品组装等； 基本全坐班、独立岗位，无需流水线作业，主要负责看机器、产品检验、简单组装，无重体力活，工作轻松自在。 【薪资待遇】 统一工价：长期工19元/小时； 综合月薪：6000元至7000元，薪资稳定； 发薪规则：次月月底准时发放上月工资 【费用方面】 住宿：200元/月，6-8人间宿舍，水电费宿舍人员平摊 【食宿&厂区环境】 免费提供午、晚两餐工作餐 全部独立岗位，不用跟流水线赶节奏，可带手机上班； 6-8人间标准，居住舒适，宿舍离厂区仅700米，无需坐厂车。 【上班详情】 上班时间：08:00-20:00，点对点计薪11小时/天； 着装要求：统一穿戴静电工作服； 月休息2-4天，工时饱满，收入稳定。 【入职须知】 1、入职资料：本人有效身份证原件； 2、体检要求：常规体检，； 3、面试时间：每日下午13:00； 4、离职规则：正常离职需提前一个月申请； 5、工作地点：杭州市钱塘区制造园区。

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工作职责: 1、承接公司战略与运营发展需求，推进流程管理相关工作，主导搭建并维护企业流程框架，确保公司运作高效顺畅； 2、统筹规划流程体系与标准化体系的融合路径，推动流程标准化在整体标准体系中的落地实施与持续优化； 3、组织构建各业务条线端到端的流程架构，落实具体流程建设，协调解决流程设计与优化过程中的关键问题； 4、开展流程运行评估与数据挖掘，分析诊断各业务单元运作瓶颈，识别改进机会，从流程视角提出优化方案，促进体系迭代升级； 5、研究探索流程管理先进方法，沉淀总结方法论，并在公司范围内推广实践应用。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备企业技术、生产、质量等领域流程优化实践经验者优先，特别优秀者可放宽至大专学历； 2、具有良好的业务洞察力、逻辑思维能力、系统性思考能力、应变能力、学习能力、团队协作精神及问题解决能力； 3、工作态度积极，责任心强，富有进取心，能够主动应对和处理工作中出现的各种挑战。

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