岗位职责： 1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与结构开发； 2、依据产品开发进度要求，保质保量完成各阶段设计工作； 3、参与新产品的试制过程，包括配合生产、现场调试与试验验证，并解决过程中出现的技术问题； 4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案，并对现有产品进行优化改进。 任职要求： 1、机械类相关专业，具备本科或以上学历； 2、具备良好的职业素养，责任心强，善于学习与分析，动手实践能力突出； 3、有工程机械或专用车领域工作经验者优先考虑； 4、熟练操作solidworks、CAD等常用设计软件； 5、抗压能力强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，愿意持续提升专业能力。

岗位职责： 负责设备技术改造与装备研发，推进自动化智能化产线建设 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计原理及方法，熟练运用三维建模与二维绘图软件，如SolidWorks等 3、具有3年以上机械行业相关工作经历

岗位职责： 1.参与自动化生产线等项目的技术研发与设计，承担机械部分的设计开发、验证测试、评审验收等工作，并编制相应的BOM清单； 2.处理生产环节中出现的设备技术故障与问题； 3.按照工作安排，完成公司内部工程师图纸的审核校对，以及工艺规范、标准化内容的互审任务； 4.提供设备装配与调试阶段的现场技术支持服务； 5.协同项目团队开展设计过程中的沟通协调工作； 6.负责机械相关技术文档的编写、修改、整理更新及归档管理，并配合完成研发项目的认证与验收流程； 7.承担相关设备在客户端的售后技术支持工作； 8.协助项目组完成项目总结与持续优化改进； 9.配合市场部门完成项目前期技术方案的制定与支持工作； 10.参与部门内工程师的工作考核与团队管理工作。 主要工作职责： 1.主导装备部团队的技术能力建设，确保自动化系统的开发、部署与维护顺利推进；全面把控项目进度，提供全流程技术支撑，组织设计评审，识别并防控潜在失效风险； 2.主导自动化设备及工装夹具的需求调研、可行性评估、方案设计与落地实施； 3.组织项目成本测算，有效控制自动化设备投入及人力成本支出； 4.解决新产品试产阶段的技术异常，保障项目按期稳定导入； 5.推动外部先进技术的引进与应用，负责外购设备和材料从选型到交付的全过程跟踪管理； 6.负责部门人才梯队建设及团队能力提升。 精通机械结构设计，具备电气控制与程序导入能力，熟练掌握项目管理方法。 职位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，机械工程、机电一体化等相关专业； 2.工作经验：10年以上相关领域工作经验，其中至少8年从事非标自动化行业背景； 3.知识技能：熟练掌握机械传动原理、PLC编程技术，熟悉非标自动化设备及产线的设计流程与方法； 4.熟练运用3D、2D设计软件及相关计算机辅助工程工具； 5.了解非标自动化设备运行机制，掌握机械加工工艺，熟悉企业项目运作管理体系； 6.其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐的问题洞察力；工作态度积极，作风严谨细致，具有优秀的协作意识与团队精神

化工设备设计 工程造价估算

岗位职责： 1、负责机械零部件的图样绘制，完成设计数据及工艺文档的编制与输出； 2、承担产品设计任务并跟进生产实施，编写评审材料、试制总结等技术资料； 3、协同相关部门开展技术支持工作，进行技术交流，提供可行的技术方案； 4、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、掌握机械原理、机械设计知识，了解传动结构与机械加工工艺； 3、态度认真严谨，责任心强，具备良好的执行能力、团队协作意识和沟通技巧。

岗位职责： 1、依据产品加工工艺需求，完成配套工装器具的开发与设计； 2、针对现有设备进行优化改进，提升生产柔性，并推进报废设备的再利用改造； 3、结合产品工艺要求开展生产线布局设计，优化加工流程以实现效率最大化； 4、识别车间生产中的瓶颈环节，分析关键突破点，制定工装优化方案并现场验证实施效果； 5、基于问题原因分析，提出针对性改善对策，并跟踪验证改善成果； 6、深入理解使用部门的实际需求特点，在设计过程中合理进行材料选型； 7、在新工装制作中优先考虑原有废弃工装材料的回收再利用； 8、根据物料搬运及产品加工等实际需要，持续优化现有工装结构； 9、兼顾公司产品所用物料器具的通用性与使用安全性，确保设计合理性。 岗位要求： 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备良好的综合素养，工作认真负责，拥有较强的学习能力、分析能力和实操能力； 3、有工程机械或专用车行业经验者优先考虑； 4、熟练操作solidworks、CAD等常用设计软件； 5、抗压能力强，具备良好的沟通意识、团队协作精神以及持续学习提升的主动性。

岗位职责： 参与设备技术改造与装备研发，推动自动化智能化产线建设 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计原理及方法，熟练操作三维建模与二维绘图工具，如SolidWorks等软件 3、拥有3年以上机械领域相关工作经历

岗位职责： 1、负责机械零部件的图样绘制，完成设计数据及工艺文档的编制与输出； 2、参与产品结构设计并跟进生产实施过程，编制技术评审材料、试制分析报告等文件； 3、协同相关部门开展技术支持工作，进行技术交流，提供可行的技术解决方案； 4、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，欢迎优秀应届生投递； 2、掌握机械原理、机械设计知识，了解传动机构及加工工艺流程； 3、责任心强，工作作风严谨细致，具备较强的执行能力、团队协作意识和沟通协调能力。

根据客户需求，设计自动化设备及其配套系统。 职位招聘3-5人

机修工 擅长水电，能维护车间的小型设备，有低压证

常德市澧县招工地小工/杂工

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1．依据公司产品需求，完成新产品的机械结构设计。 2．进行强度核算，评估产品结构的稳定性，确定结构尺寸与材料选型。 3．针对运动类产品开展受力分析，绘制受力变化曲线。 4．制定产品包装设计方案。 5．编制并整理产品BOM清单。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业；熟悉机械行业常见加工工艺，掌握镀锌、磷化、喷塑、喷漆等表面处理工艺者优先考虑。 2.具备3-5年机械设计相关工作经验；经验不足者请勿投递 3.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 福利待遇: 提供社保缴纳，薪资按月发放，外地员工可享受免费住宿，办公环境优越，团队氛围融洽，具备良好的成长空间

一、岗位职责 1.接收设计团队负责人分配的产品设计内部制造任务，依据机械设计SOP、项目时间节点及《DXY产品设计工作程序》规定的流程，开展机械设计与技术开发工作； 2.独立承担所负责项目的全流程设计任务，完成电子版、纸质版图纸及BOM清单的编制与输出； 3.主动跟进加工件与标准件的设计进展，具备问题识别、分析与修改优化能力； 4.在装配阶段深入生产现场，及时发现并处理设计相关问题，合理调整图纸内容，积极与团队成员沟通协作，高效解决设备异常； 5.可配合出差，前往客户现场处理设备故障，并协助生产部门对客户操作人员进行使用培训； 6.态度积极进取，乐于学习新知识，敢于承担挑战性任务； 7.能够与同事相互审核机械工程图纸，完成设计文件的交叉检查； 8.持续收集行业技术资料，关注并掌握前沿机械设计动态； 9.工作地点：江苏省苏州市昆山市 二、任职资格要求 1.基本要求：性别不限，年龄28-40岁 2.学历要求：大专及以上学历 3.专业要求：机械设计类、机电一体化、机械制造工艺及自动化等相关专业 4.电脑技能：熟练使用Office、AutoCAD、Solidworks、UG、CATIA等设计及办公软件 5.个人素质：工作态度端正，主动性强，能承受工作压力，具备良好的责任心和团队合作意识；具有客户服务思维，能够为客户提供建设性技术支持； 6.工作经验：三年以上汽车动力总成装配线非标自动化设备设计经历，或两年以上新能源汽车动力总成装配线非标自动化设备设计经验，具备完整项目落地案例 三、培训要求 1.入职前培训； 2.部门岗位职责说明培训； 3.与工作内容相关的公司流程规范培训； 4.与岗位职责相关的专业技能培训； 5.其他由公司统一组织的培训安排

一、岗位职责： 1.负责统筹机械设计团队或小组的日常任务分配、指导、监督与绩效考核，协调机械与电气团队之间的协作配合； 2.参与项目初期可行性研究，如实完成项目可行性分析报告的编制； 3.带领机械设计团队推进项目设计工作，主导解决设计过程中的关键技术难题； 4.接收客户提出的产品设计需求，依据机械设计SOP、项目时间节点及《DXY产品设计工作程序》要求，制定设计工程师工作进度计划； 5.定期向部门总监反馈工作进展与执行情况； 6.审核并跟进项目设计进度，保障设计节点按时达成； 7.负责机械工程图纸的技术审核工作； 8.参与项目关键阶段的重要会议； 9.在装配实施阶段，及时掌握设计中存在的问题并推动优化改进，对装配过程中出现的技术问题提供指导支持； 10.组织并参与机械设计方案及结构的讨论与评审会议； 11.处理设计团队内部的技术疑难问题； 12.配合业务部门参与客户沟通或外出差访； 13.收集整理机械设计相关技术资料，跟踪行业最新设计动态； 14.推进部门常用机械结构、机构及零部件的标准化建设； 15.工作地点：江苏省苏州市昆山市 二、任职资格要求 1.基本要求：性别不限，年龄28-40岁 2.学历要求：大专及以上学历 3.专业要求：机械设计类、机电一体化、机械制造及其自动化等相关专业 4.电脑技能：熟练使用Office、AutoCAD、Solidworks、UG、CATIA等设计及办公软件 5.个人素质：工作积极主动，具备吃苦耐劳精神，责任心强，具有良好的团队协作能力和服务意识，能为客户提供专业的技术支持； 6.工作经验：五年以上汽车动力总成装配线非标自动化设备设计经历，或三年以上新能源动力总成装配线非标自动化设备设计经验；需具备至少两条新能源动力总成装配线的设计实绩；同时拥有三年以上机械设计团队管理经验； 三、培训要求 1.入职前岗前培训； 2.部门岗位职责说明培训； 3.与工作内容相关的公司流程规范培训； 4.与岗位职责相关的专业技能培训； 5.公司安排的其他培训任务。

1.惠州惠城区固尔琪要4个电工大工 42元/时，包吃住，做打包设备。工期1个月，面试过了要体检 2.东莞塘厦项目： 电工大工：40元每小时 包住不包吃，3 C设备，压合测试自动化设备。面试实操，15号面试 3.石碣项目 岗位：机械工程师 两个工程师，高级130中级110元，工期3个月，包吃住 有机械设计经验，能独立完成作业的 有汽车马达方面的工作经验的优先。

各位老师，业内前辈 西安项目，长期稳定，机械水平高，发展空间大 招聘: 工控电工1名 6000-7500 机械师1名，6000-7500 机械学徒:2名，4000-4500 机械控台:2名，4000-4500（不能恐高）有意者私聊。 欢迎推荐 电话☎：高

油漆工 中专及以上学历。1、身体健康，无皮肤病、哮喘、过敏史等不适宜涂装作业的疾病，能适应户外、车间交叉作业环境，可接受倒班安排；2、具备涂装、机械表面处理相关从业经验者优先；3、具备2年及以上重型机械油漆涂装经验，有塔式起重机、工程机械、钢结构涂装经验者优先录用；4、持有涂装工职业资格证（初级及以上）或特种作业（有限空间作业）相关证书者优先。 薪资福利:7000 - 8000元/月，包吃住，购买社保，工作时长8 - 10小时，部分倒班。 招工人数:14 工作地址:常德高新区

目前长白班武汉机械厂招焊工普工 不体检 焊工:平焊，需要有证计件薪资10000-13000 焊工53以下 普工【工资待遇】工资计件制，要求，吃苦耐劳，服从安排，综合月薪7000左右。 年龄50岁以内 长沙，宁乡，长沙县也可安排，望城泵送：37每小时

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211. 机修 - 汉寿艾丽达服饰有限公司 - 汉寿高新技术产业园区5栋2楼 - - 招聘1名，会修缝纫机，会开车，月薪5000-7000元。

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湖南常德招水电工1名 岗位要求： 1、2年以上工作经验，具备电工证; 2、具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范； 3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 薪资待遇：4500-6500 联系方式：张女士

常德中联重科招聘：鼎城区招二保焊/气保焊焊工多名，包吃住

湖南常德招聘焊工，要求从事钢结构工厂焊接一年以上，技术熟练，焊缝成型美观效率高，具备气刨技能，行车操作熟练，安全意识强，工作负责，吃苦耐劳，有焊工证及能焊一级探伤焊缝者优先，薪资8000元以上。

湖南常德招聘模具装配钳工，月薪范围为5000至5500元。

岗位职责 1、持续跟踪并整合行业动态、市场趋势及前沿技术，结合公司战略发展目标，推进无机固废、沥青混凝土领域的基础性研究工作。 2、依据公司及部门研发规划，拟定项目可行性研究报告与实施方案。 3、组织实施研发项目进度计划，定期检查执行情况与质量控制，及时提出优化建议，保障项目按期高质量完成。 4、准确、完整地记录和整理实验数据，确保实验过程真实可靠、具备可重复性。 5、负责实验样品与消耗材料的规范存储与管理，保障实验流程顺畅进行。 6、承担实验设备的日常保养与维护，确保仪器稳定运行。 7、编写项目相关技术文档并归档管理，落实技术资料的保密要求。 8、负责知识产权相关工作，包括专利申报、论文撰写、学术报告编制；开展对外技术沟通与协作交流。 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。 10、严格遵守公司保密规定，切实维护企业技术安全与合法权益。 任职要求 1、全日制硕士及以上学历，具备扎实的土木工程材料、建筑材料、无机非金属材料、无机固废处理或环境工程等相关专业理论基础。 2、熟练掌握Office等常用办公软件；具备优秀的科技论文、专利及科研项目申报材料撰写能力；有无机固废、沥青混凝土材料研究经历者优先考虑。 3、责任心强，认同团队合作理念，沟通表达良好，思维敏捷，富有探索精神和进取意识，品行端正，具备较强的保密观念。 福利待遇 1、五险一金、朝九晚五、双休，免费班车接送。 2、公司已建设专家工作站，工作表现优秀者可获得国内知名大学的读研机会。 3、晋升空间广，工作表现优秀者可有机会获得公司股权分红。