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生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理中空玻璃生产师傅建材
岗位职责:上班时间早上7:30到12:00,下午2:00到6:30 1.从事中空玻璃的制造作业,保障产品品质与生产进度 2.配合团队完成各项生产任务,确保工序衔接有序 3.积极参与工艺优化,推动生产效率与产品性能提升 任职要求: 1.具备良好的交流能力,能与同事高效配合 2.按时落实上级安排的工作内容,保持主动积极的工作态度 3.有团队协作意识,可快速适应团队环境,协同达成工作目标
班组长
6000-10000元/月
生产管理包住1-2人学历不限全职生产设备管理建材
本加工厂需要有责任心,勤劳认干,可以参与管理的生产管理一名,要会开叉车,能修理机械
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责: 1、具备良好的责任心; 2、具有同岗位1年及以上工作经验; 3、能够独立处理生产过程中的各类问题,确保任务按时完成。 任职资格: 1、具备1年以上相关实际工作经历; 2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常事务的管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩,多劳多得; 上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责 生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。 质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。 人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。 具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
海南陵水黎族自治县招桥梁下部结构班组
面议
钢筋绑扎钢筋班长砼工建筑木工长期6-10人月结点工二把刀勿扰
陵水黎族自治县招桥梁下部结构班组
陵水
1月14日 08:00拨打电话
海南陵水黎族自治县招钢筋班长/带班
8000-9000元/月
钢筋班长1-2人完工结算
陵水黎族自治县招钢筋班长/带班
陵水
12月9日 15:36拨打电话
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排; 负责车间日常运营管理; 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。 薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制; 上班时间:为固定夜班制。
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
钢筋工长期20人以上月结
招聘钢筋工团队,央企单位核电站建设,每个钢筋工师傅都要单独和央企签用工合同。 工资支付方式;第一个月付80%,第二个月开始付当月的80%与上月的20%,每月依次滚动付款,工期一年多,能做长期的班组团队,以及个人请联系:刘
保亭
9月13日 15:39拨打电话
海南白沙附近用一台微挖
挖机司机
白沙附近用一台微挖
白沙
1月29日 02:50拨打电话
海南白沙河找个打替
挖机司机
白沙河找个打替
白沙
1月28日 22:36拨打电话
海南白沙勤杂工身体健康,踏实肯干招工人数:2名工作地址:村兴善中路80号弘捷产业园5栋4楼
工地小工/杂工1-2人
勤杂工身体健康,踏实肯干招工人数:2名工作地址:白沙村兴善中路80号弘捷产业园5栋4楼
白沙
1月28日 22:26拨打电话
海南白沙勤杂工身体健康,踏实肯干招工人数:2名工作地址:村兴善中路80号弘捷产业园5栋4楼
工地小工/杂工1-2人
勤杂工身体健康,踏实肯干招工人数:2名工作地址:白沙村兴善中路80号弘捷产业园5栋4楼
白沙
1月28日 22:26拨打电话
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
栋号长月结
招聘:栋号长(包吃住) 薪资:8千-1万 ▲▲持有二级建造师证,安全B证。具体薪资面议。 1、 在项目总工程师、项目经理指导下,负责其所管辖范围内技术、生产的全面管理工作。 2、负责按已批准的进度计划督促作业队严格按期完成。 3、严格按规范图纸、变更、作业指导书组织施工,督促作业队对施工质量进行自检、互检,对施工全过程的质量负直接责任。 4、做好质量活动的质量记录,如施工日志、隐蔽工程记录、质量自检记录,砼施工记录、顾客提供产品使用记录等,保证其完整性、准确性和可追溯性,并及时移交给项目资料员及有关部门。 5、组织实施质量安全措施,分项工程施工前组织作业队由技术员向操作人员进行详细的安全技术交底。 6、对施工现场搭设脚手架、安装的电气机械设备等安全防护装置组织验收,合格后方可使用。 7、坚持贯彻执行施工安全“十要”制度,不违章作业。 8、协助质安员组织工人学习安全操作规程,教育督促工人不违章作业。 9、认真消除事故隐患,发生工伤事故及时上报,保护现场,参加调查处理工作。 10、根据进度要求,合理组织施工,并确保按期保质完成。对分管范围内的材料和文明施工负责。 11、参与项目环境因素、危险源辩识、评价的管理措施的实施。 12、及时完成领导交办的其它工作。 13、持有二级建造师证,安全B证。具体薪资面议。
重庆
1月28日 18:22拨打电话
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作,确保项目按计划推进 2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接,及时解决现场各类问题 3.监督施工工艺和工序执行情况,对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控 4.定期组织现场巡查,记录并上报工程进展及潜在风险,提出整改方案并跟踪落实 5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,有现场施工管理经验者优先 2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程,能独立开展楼栋管理工作 3.具备较强的沟通协调能力和责任心,能够适应工地现场工作环境 4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件 5.学历不限,根据实际能力择优录用 6.有建筑业相关证书者有限考虑
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验 *关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。 *CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。 *测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。 *技术能力: *熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。 *能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。 *能够准确计算工程量,熟悉材料特性。 *管理与协调能力: *需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。 *沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。 *执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
栋号长
面议
栋号长1-2人
现场施工管理,施工放线。
现场管理施工
1-1.5万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
熟悉工艺流程会施工,放线,熟悉仪器设备,有独立能力能,能同时管理多个工地,能沟通协调,有抗压能力,30—45岁以内,有车。看清要求再联系
海南白沙要四个钢筋工做3天,340一天吃自己的。每天下班拿钱。电话:黄老板。
340元/天
钢筋工1-4天3-5人日结
白沙要四个钢筋工做3天,340一天吃自己的。每天下班拿钱。 电话:黄老板。
白沙
9月20日 18:50拨打电话
产线组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理生产成本管理
1、男女不限,年龄在30~45岁,学历不限 2两年以上的生产管理经验能独立组织安排、协调、统筹、生产各要素达成目标 3、管理过30人以上团队有培训下属能力 4、服从工作安排做事积极主动、有担当精神、有良好的沟通协调能力 4、有良好的团队合作能力且承受较大的工作压力 5、有消费电子组装包装,基层管理经验改善生产现场的能力优先
生产助理
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专及以上
岗位职责: 1.按照生产计划组织生产,跟踪生产进度与效率目标的完成情况; 2.根据拉长安排,监督员工依照工艺标准操作,确保品质稳定,减少物料浪费; 3.及时上报产线异常并协调相关部门沟通处理; 任职要求: 1.年龄******,中专/高中及以上学历 2.有半年以上电子厂管理经验者优先 3.具备智能手表、蓝牙耳机类生产管理经验者优先 包吃住,有五险一金
生产组长/拉长1-3年学历不限雕刻物料制作/安装喷绘印刷
生产技术组长职位 职位信息: 1.负责生产计划的制定与统筹; 2.人员配置优化及技能培训组织; 3.生产进度的跟踪与动态调整; 4.生产区域(含生产与仓储空间)布局规划与现场管理,持续优化生产流程效率。 岗位要求: 1.熟练掌握UV卷材、平板、写真等设备操作,具备色彩管理能力及设备日常维护知识; 2.熟悉后工序加工流程(包括覆膜、裱板、裁切、码放、出货等环节); 3.具备扎实的团队管理能力,擅长日常事务协调及安装任务分配; 4.精通生产与安装各环节运作,具备良好的成本控制意识; 工作时间:8:30-18:00(提供工作餐+宿舍)
激光切割班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中及以上
岗位职责: 1.组织并管理激光下料生产作业,保障生产效率与产品品质达标 2.对团队成员进行指导与监督,持续提升整体技能水平和作业效能 3.及时处理生产过程中出现的各类问题,推动流程优化与改进 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力,能高效推进团队协作 2.具备高度的责任意识和领导能力,可带领团队达成生产目标 3.适应能力强,能够积极应对变化,持续优化工作方式
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1.负责班组人员调配,监督工作纪律并落实现场6S管理要求。 2.科学组织人力配置,保障生产任务按计划高质量完成。 3.管理现场设备运行与安全规范,及时发现并解决生产过程中的异常情况。 4.执行现场质量控制及物料使用管理。 5.配合完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求: 1.年龄******,中专及以上学历,理工类专业优先考虑。 2.具备半导体封装行业相关工作经验。 3.拥有三年以上生产车间班组长管理经历。
主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理
具备一定的车间管理经验,熟悉图纸识读,能理解简单图纸及CAD绘图内容
生产管理SMT组长包住3-5人月结3-5年大专及以上全职
熟悉SMT、DIP生产工艺流程; 丰富的现场管理经验,熟悉产品零部件的结构,组装技巧 2.具有3年以上电视屏或类似产品生产管理经验 3.熟悉生产制造运作流程,熟悉产品品质标准,熟悉BOM结构,熟悉生产排程
生产组长/拉长3-5年学历不限生产技术支持注塑机调试注塑机安装
岗位职责: 1.负责注塑设备的日常调试与维护,保障设备稳定运转 2.对注塑生产过程进行实时监控与调控,确保产品品质达标 3.及时处理生产中出现的技术故障,优化生产流程以提升效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识,能与各部门顺畅配合 2.工作认真负责,积极主动,能按时完成上级安排的各项工作任务 3.拥有丰富的注塑机操作经验,熟练掌握设备的调试及保养流程
板间车间班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1.具备3年以上钣金生产管理经验,精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备(如数控折弯机、激光切割机等),可独立设置与调整工艺参数,持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术(包括氩弧焊、激光焊等),具备指导焊工实际操作能力,保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸,熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系,严格执行现场管理标准,确保车间环境整洁有序,落实安全生产规范。
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