招农业技术指导员, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系毛玲

招聘：种植技术员 薪资：薪资面议 1、形象良好，能出差、下地，吃苦耐劳有经验者优先； 2、农学相关专业，大专以上学历，应届毕业生亦可； 3、对西甜瓜品种栽培、选育工作热爱，有经验者优先； 4、能熟练使用各类办公软件； 5、适应出差；

智慧农业 1.本科及以上学历，男女不限；2.具备较强的沟通表达能力、严谨的思维逻辑能力、组织与协作能力、学习能力和客户服务意识；3.熟练使用目前主流的各类应用软件，包括AutoCAD、Photoshop等专业软件等；4.具备较好的框架逻辑与文案编写的能力。1、数字农业应用平台、智慧农业园区解决方案及实施；2、全系列智能灌溉系统设计施工；3、农业物联网环境监测控制系统集成应用；4、智能养殖环境监测控制系统集成应用；5、农/畜产品智能仓储管理、冷链运输智能管理解决方案及实施；6、智慧农业整体解决方案设计。 薪资福利:8k-16k/西安/本科及以上；基本工资+绩效工资+岗位工资+年限工资+全勤奖+周六补贴+五险一金+技术职称补贴；带薪年假5天；出差补助；节日补贴；岗前培训+不定时培训 招工人数:5名 工作地址:西安市新城区幸福南路109号华清学院4号楼4层

岗位名称：农业技术员 岗位要求：1.负责基地生产种植技术管理，协助制定农业生产计划；2.全面负责种植全过程技术指导，包括选种育苗、植保防治、采收运输、环境监控等；3.负责生产计划、技术指导方案的执行监督，并指导生产人员按照技术要求进行操作。 薪资待遇：月薪4000元以上。

招聘啦 ​花艺师一名，接受无经验，可以免费学习花艺知识 工作内容：整理修剪鲜花，上架，销售 工作时间8小时，上六休一，薪资详谈 要求：吃苦耐劳，活泼，热情，有责任感长期干，，勿扰 ​

负责包装各种花束包装，整理花材，包装纸，换水，清洗花桶，打扫工作台卫生

岗位职责: 1.设计创新的花样，确保独特性和审美性； 2.精心制作花束，确保品质和外观； 3.日常管理花店，包括花材的养护和更新； 4.维持工作环境的清洁和组织； 5.参与店铺的日常运营，包括顾客接待和订单处理。 任职要求： 1.对花艺设计富有热情，有创新意识； 2.具备优秀的手工技艺和审美能力； 3.能够接受团队的反馈和建议； 4.热爱美学，对色彩和搭配有一定的敏感性； 5.能够独立完成花束的设计和制作。

花艺助理，花艺师

1、销售地推人员:按完成量结算，花店周边地推，时间自由不限制。 2，花艺学徒:按小时结算，负责店内日常事务。 3、花艺师:按月结算，需3-5年工作经验，有独立花艺设计能力，偏向于手打花束，需面谈。 •做事麻利，不矫情，能吃苦耐劳，不碎碎念不抱怨，需要正能量的人。 确实是喜欢花艺，能够勤学苦练的人。 希望你是成长性人格，能够保持学习。 •不矫情，说干就干，教着就听，做就做好，错了就改。 •眼光长远，保持学习的态度，不要只注重眼前利益。学习花艺是一门技术，是日积月累，能够端正心态，花艺不是三两天的成果，希望遇到同频的人互相成长互相成就！

插花师，包装花束

陕西西安招聘室内软件检测员，年龄要求18岁以上男女均可，工作时间下午五点下班，可安排就近上班，包括龙首原和小寨地点，可通过室内联系v方式应聘，待遇现结薪资160220元，并管午饭，可做三天工作。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

本公司位于陕西省西安市雁塔区的小雁塔项目现招募干工木工，欢迎联系。

西安市雁塔区华侨城108坊找一个精通做质感仿砖的师傅，是临时替班，我也是工人，我有些事找人顶我两天，一天400元，两天班顶完，下班洗手结账。

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招聘【农业技术员 】 联系人：杜总 【 岗位职责】 1. 负责对花卉的日常种植、施肥养护等进行管理与技术指导，并制定生产计划。 2. 巡查种植棚，监测花卉生长、病虫害，及时提出解决方案并组织实施。 3 对生产员工进行技术培训与现场指导。 4. 撰写生产报告、技术档案，记录相关数据分析。 5. 完成上级交办的其他相关技术任务。 【任职要求】 1. 学历/专业：大专及以上学历，农学、植保、园艺、现代农业技术等相关专业毕业；持有相关职业资格证书。 2. 经验要求：具有2年以上花卉生产种植养护实践经验者优先，有实习经验的应届毕业生亦可。 3. 技能与能力：扎实的专业理论知识，熟悉常见病虫害防治及肥料、农药的安全使用，能解决实际生产问题；具备良好的学习、沟通和培训指导能力；吃苦耐劳，责任心强。 【薪酬福利】 薪资面议、提供食宿、缴纳五险 【工作地点】 陵水英州镇

农业技术服务顾问 （1）学历：本科及以上学历，农业相关专业（如农学、植物科学与技术、植保学、种子科学、作物生物学、生物育种学等）优先；（2）经验：具备2年以上农业服务、农业技术推广或农村市场开发相关工作经验者优先；优秀应届毕业生可酌情考虑；（3）技能：熟悉农业生产流程及相关政策，具备良好的沟通协调能力、市场开拓能力和问题解决能力；能熟练使用办公软件；（4）素质：热爱农业行业，吃苦耐劳，能适应频繁下乡工作，具备较强的责任心和团队合作精神；（5）C1驾照。（1）技术支撑：为合作伙伴提供后台技术咨询，解决其服务过程中遇到的复杂农业技术问题；（2）产品培训：确保合作伙伴能准确理解并推销总部的“服务产品包”；（3）效果追踪：跟踪服务效果，收集案例，为营销提供素材。 薪资福利:基本工资+绩效工资+岗位津贴+工龄工资+奖金+话补+餐补+五险。工作时间：8:30 - 18:00（夏）、8:30 - 17:00（冬）、月休4天 邮箱： 工作地址:渭南市富平县荆山大道中段

招聘：农业技术人员 薪资：2600-3000/月 公司：四川新扬环境卫生管理有限公司 经验要求：不限 学历要求：小学 招聘人数：5人 工作性质：全职 职位福利:8小时，双休，偶尔视天气情况轮休 60周岁以下，，身体健康，吃苦吃苦耐劳，具备室内外花草树木修剪、养护常识，具有绿化相关工作经验优先。 工作地点:四川省成都市

农业蔬菜种植，水果（梨.桃.西梅.桔子）种植，草莓.小番茄种植，园林苗木，花卉修剪，管护，中草药种植

花店需要一个人帮忙。

七夕当天的订单完成，管餐一顿，早九晚九，现结

大家好，18号我需要办10人插花活动，在钟楼附近，需要一位花艺师，男女不限，10点到12点，价格合理，

吃苦耐劳，有兴趣安好者优先，心灵手巧，好学，

负责共享菜园日常种植栽培管理，包括土地翻整、播种、育苗、移栽、浇水、施肥、除草、病虫害防治等工作。包吃包住，要求勤劳务实、责任心强、身体素质好，有农业工作经验的优先。55-65岁左右，4500元/月

打刺，换水。包花

插花，拿花，打刺

懂农业技术，农资方面知识

岗位要求： 经验：1-3年以上花艺行业相关经验，热爱花艺事业； 技术：能独立完成全类型花艺订单，具备设计打样能力，可对接和执行花艺活动。审美在线、创造力强，持续追求自我提升； 学历：中专及以上； 性格：人品端正，团队协作意识强，逻辑清晰，沟通能力强，责任心强，专业真诚，积极进取。 职位亮点： 品牌旗舰店200平空间，定向往店长培养，技术+管理双线成长； 轻松愉悦的团队氛围，定期花艺培训与自由创作空间； 高项目提成+带薪年假+年度旅游+年终分红； 包住宿｜餐补｜超预期奖励｜生日节日福利｜高颜值团队！ 薪资范围：8000-15000元 （结构：底薪+销售额提成+绩效奖+年终分红，具体面议） 应聘请附： 简历+自我简介+生活照+作品案例 工作地点：上海市静安区昆明大楼一楼 期待热爱花艺、渴望成长的你，和我们一起绽放精彩！

1、编制年度生产方案，统筹农场种植规划、技术指导、生产运营及内外技术协作的策划与落实。 2、依据公司产品布局与市场需求，结合基地实际情况，推进大棚及露天作物的种植组织实施。 3、拟定并推行农业生产技术标准与管理制度，优化生产流程，解决执行中的问题，提升技术与管理效能。 4、协调安排人员开展各项生产作业，保障任务高效完成。 5、结合生产实际，制定合理的用工策略，强化成本管控，提升生产效率。 6、建立作物种植技术规范与操作规程，对接植保站等科研单位，构建长期稳定的技术资源合作体系。 7、配合完成上级交办的其他相关工作。