
销售专员
5000-6000元/月
销售专员经验不限大专及以上快消品面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)批发/零售其他行业
年龄20至35岁,负责东北区域纸制品销售
每月需出差,能适应长期外出,吃苦耐劳
优先考虑有驾驶车辆者
品行良好,诚实守信
大连甘井子区业务精英男女不限,40岁以下,45岁以下,有无经验均可,踏实肯干,能力优秀的优
4000-5000元/月
销售专员五险一金3-5人1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售门店销售按单提成
业务精英
男女不限,40岁以下,45岁以下,有无经验均可,踏实肯干,能力优秀的优先。做好路线规划并落实拜访,提高成交率及铺货率,产品生动化执行,积极建立与终端客户的客情,积极开发新客户,协助业绩提升,通勤,早晚不用到公司办公室报道,片区打卡即可,一个星期办公室开早会一次,月休4天
薪资福利:工资底薪+绩效+量化+提成,综合工资4000元以上,上不封顶,多劳多得,试用期三个月,,能力优秀者薪资可面谈保底
招工人数:5人
中山区2人
高新区1人
西岗区1人
甘井子区1人
铁岭染养师服务+销售高提成/带薪培训
3000-8000元/月
销售专员社保餐补经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康无经验要求批发/零售其他行业
一、岗位职责
1、深入理解公司业务(头皮/头发健康)及产品体系,掌握服务客户所需的专业技能与设备操作,迅速融入工作环境并高效开展工作;
2、持续提升专业水平与实操手法(包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等),确保服务质量,优化服务效率;
3、积极与客户沟通,准确把握客户需求,制定个性化服务方案,提升客户满意度,建立长期稳定关系,赢得客户信赖;
4、熟练掌握产品特点与核心优势,有效解答客户咨询,推动产品推荐与销售转化,增强客户粘性与复购意愿。
二、岗位要求
1、年龄25-50岁,有相关经验者优先考虑,同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入;
2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先;
3、具备良好的语言表达与沟通能力,敏锐的观察力,亲和力强,学习意愿强烈,目标导向明确;
4、富有同理心,细致耐心,责任心强,具备坚韧的工作态度和高度的专注度;
5、适应能力强,心态积极向上,乐于团队协作与经验分享。
三、薪资结构
1、首月带薪培训薪资3000元,根据当月实际出勤天数核算发放;
2、工作时间:8:30-午休-18:30,具体安排以门店运营为准;
3、转正后薪酬构成:底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成(综合收入4K-8K),收入上不封顶
商务专员(20%提成月入过万)
4000-9000元/月
销售专员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、搜集客户相关资源信息,主动邀约客户,开展产品推广与营销工作;
2、面向目标客户群体讲解产品内容,宣传促销政策,完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务;
3、持续维护老客户关系,及时响应客户咨询,做好信息反馈与后续跟进服务;
4、配合主管推进部门及公司整体销售任务的达成。
任职资格:
1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧;
2、性格亲切友善,擅长建立并维持良好的客户互动关系。
福利待遇:
1、稳定收入=无责任底薪+行业高比例提成(不设上限)+多项激励奖金;
2、全面福利=五险一金+劳逸结合的户外团队建设+不定期国内及海外旅游机会;
3、人性化工时=法定节假日带薪休息+带薪年假+带薪婚/丧/病/产假;
4、明确发展路径=以业绩为核心考核标准+简单和谐的工作氛围+公开公正的晋升机制;
(1)管理方向:商务经理-分公司总监-区域总监,可外派至总部或集团其他企业任职;
(2)专业方向:客户代表-高级大客户经理,享受高额奖金与提成待遇;
5、系统化培训体系=专业带薪岗前培训+实用在岗辅导+阶段性进阶课程;
6、多样化团队活动:徒步旅行、烧烤聚会、运动会、歌唱比赛等团建项目+优秀员工享国内外旅游奖励
列车商品销售员
5000-8000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产
1、薪资构成:综合月收入8000元,实行多劳多得机制
2、职位福利:提供五险保障,春节期间底薪双倍发放,免费提供住宿
3、休息制度:采用上二休一或上四休二的轮班模式
4、工作内容:工作内容简单易上手,主要承担高铁列车餐饮服务相关工作,以服务为核心、销售为辅助,负责乘客订餐配送,包括在早中晚用餐高峰时段接收订单、盒饭加热及饮品送至各车厢等服务环节
5、岗位职责:全面负责列车运行期间的餐饮服务任务,需具备细致耐心的工作态度,认真履职,保持良好服务形象,遵守文明礼仪规范,富有责任心与亲和力
6、任职要求:男女不限,年龄18~44周岁,无犯罪记录、无不良嗜好、无信用卡逾期情况;女性身高1.55米以上,男性身高1.60米以上,五官端正,气质良好,体型匀称
7、行业经验:具有一年以上销售或服务业相关工作经验者优先
8、教育背景:初中及以上学历
沈阳于洪区新城李华泽熟食店招聘销售员底薪3500+200满勤提成联系电话
3000-4000元/月
销售专员包吃1-2人经验不限学历不限干净有责任心,有亲和力,努力上进!门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
于洪新城李华泽熟食店招聘销售员
底薪3500+200满勤提成
联系电话
销售专员
1.2-1.5万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年中专及以上面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公互联网/科技
TO-B销售12-20K,最快2个月晋升储备主管
薪资构成:底薪4500元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴,月薪轻松10K+
上班时间:9:00-18:30,中午12:00-13:30休息,国家法定节假日正常休息
上班地点:不分区域,全大连均可覆盖
员工福利:入职即缴纳五险一金,享5天带薪年假,定期组织团建活动、生日会及节假日福利
工作内容:
1、负责新零售品牌“丰e足食”无人智能柜的市场拓展与推广
2、通过外勤地推、上门拜访等方式,开发企业类客户资源,重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、物业公司、酒店及休闲娱乐等人流密集场所
业务员
4000-6000元/月
销售专员五险一金3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤销售额提成快消品批发/零售面销/陌拜经验
欢乐家厂家招小店业务
片区:铁西铁东
工作职责:
1客户拜访,新客户开发
2陈列维护,活动跟进
任职要求:
1.自备交通工具
2、具备较强的表达能力,有效沟通能力
3、热爱销售工作,有工作经验者优先
薪资福利:
底薪提成综合4000~6000
月休4天
早九晚五双休不加班
1-1.1万元/月
销售专员五险一金20人以上经验不限高中及以上渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成接受居家办公
针对客户进行跟踪服务,了解下待遇问题
沈阳浑南区招聘启示:卫生用品工厂招聘铺货销售员若干名,有快消品铺货经验者优先,业务地点分布
4000-6000元/月
销售专员社保交通补助保险五险一金餐补3-5人1-3年学历不限渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品其他行业面销/陌拜经验退伍军人
招聘启示:
卫生用品工厂招聘铺货销售员若干名,有快消品铺货经验者优先,业务地点分布东北三省,需要经常出差,月休四天,五险一金,月薪4-6千,另有全月无休奖励500元以及出差补助等。有意者电联
保姆
24小时临时保姆
70岁以内女性。照顾卧床女性老人,工作时间为大年三十下午到初三,共三天
薪资福利:每天100元
招工人数:未提及
工作地址:八一公园附近
辽宁锦州0302↑【】林西路海鲜市场招工人,送货,零活工资:4000-4500年龄:45岁
4000-4500元/月
装卸工月结
0302↑【】
林西路海鲜市场
招工人,送货,零活
工资:4000-4500
年龄:45岁以下
时间:早3点30—下午3点
装车,零活
要求:干活手脚麻利,身体健康的
➡地址:林西路水产大棚水产组
电话:
点开井字号文字看更多信息
【#】
辽宁锦州矿山街食堂招厨房工2人(不限男女),早7晚7,一个月3500,电话
3500元/月
厨工1-2人月结
矿山街食堂招厨房工2人(不限男女),早7晚7,一个月3500,电话
护工1-2人
锦州医院需要一个看护病人,只上晚班12个点,晚七早七或者晚八早八都可以到手工资170。谁能干联系我,联系电话,
全周口地区本地游玩达人|旅游顾问
300-600元/天
旅游顾问日结学历不限兼职按单提成
周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导,帮客户避坑、砍价、采买,吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。
旅游销售顾问
1-1.2万元/月
旅游顾问五险生日福利月结大专及以上全职回款提成阶梯式提成网络销售基本坐班TOBTOCTOG
岗位职责:
1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务,根据客户需求推荐合适的旅游产品
2.主动了解市场热门旅游目的地信息,及时更新产品知识库,提升服务质量
3.协助客户完成预订流程,包括机票、酒店、签证等相关手续办理
4.维护老客户关系,跟进客户反馈,提升客户满意度与复购率
5.配合团队完成销售目标,参与促销活动策划与执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.热爱旅游行业,有亲和力,工作积极主动
3.具备一定的抗压能力,能适应节假日高峰期工作安排
4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑
5.熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
旅游定制师
6000-10000元/月
旅游顾问
岗位职责:
1、根据客户需求,独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定;
2、结合目的地特色与客户偏好,提供专业的旅行建议与行程优化服务;
3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排;
4、跟进客户旅行体验,收集反馈并持续优化服务流程。
任职要求:
1、热爱旅游行业,具备良好的服务意识与沟通表达能力;
2、具备较强的市场敏感度,能够根据客户需求提供创新性旅行方案;
3、工作细致认真,具备良好的团队协作能力和抗压能力。
无经验者可接受,公司免费培训。
薪资待遇:
1、首月保底无责薪资3000,提成35-40%,超出部分额外算薪资。
2.次月薪资根据个人能力上不封顶。(平均工资6000-12000,提成无上限)
上班时间:11:00-20:00中午休息一个小时,旺季单休,排休。
公司都是90后年轻人,有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~
旅游线路推广专员
4000-9000元/月
旅游顾问五险生日福利包住高温补贴保险年终奖社保月结初中及以上全职回款提成销售额提成阶梯式提成渠道销售门店销售团购销售较多外勤
第1招聘:
综合薪资范围:3200-20000元/月
职位底薪:3200-3500/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:销售代表(无需经验)
2公司提供部分老会员数据
3收集客户名单,整理客户,配合经理或店长开展
日常工作(能接受出团,都在川内,约1-3天内)
4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每
日奖励+其他奖励
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
9公司晋升机制好,是追求发展得好平台
第2招聘:
综合薪资范围:4000-30000元/月
职位底薪:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
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1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行红我的职位详情
职位底新:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行经验)
2公司提供部分老会员数据
3负责店面每日工作开展,培训员工技能技巧,销
售会得部署。
4薪酬待遇:经理:4000,店长:6000,负责人
8000,无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可
享受店面分红)
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
重点,重点,重点(必看)
工作地点:(可谈)
金牛区解放路二段199号兴居大厦
青羊区一环路西一段20号怡和大厦
双流区协和上街115号华贵苑大厦
公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分
回到顶部
聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))
4500无责底薪找个工作伙伴
5000-10000元/月
销售专员生日福利经验不限学历不限接受小白师傅一对一真实底薪
【薪资待遇】:真实可靠,待遇优厚!!!
1.无责任底薪4500元+五险+带薪年假+年终奖金+法定节假日休息+节日礼品+生日福利小惊喜+话费补贴+全勤奖励
2.提成与无责底薪均按阶梯式增长,业绩越高,底薪档次和提成比例同步提升!新人也能轻松月入过万,奖励拿到手软!!!
【工作内容】:信息审核
【上班时间】:
9:00-18:00,不加班!每小时安排10分钟休息,午休时段:12:00-13:30,日均工作时长8小时,每周六单休,法定节假日正常休假
销售专员
1工作内容文员岗做老客户二次开发,带有一定的销售性质。
2工作时间8.30-15.00左右,双休,法定休。
3岗位要求年龄28-50周岁,形象气质佳,对工作负责,优秀者可放宽年龄。
4工作待遇有保险,有福利,新人入职有带薪培训3000元,具体有要求,需要到公司面谈,有管理经验者可直接聘主管,有聘才政策。
【下班组队开黑上星】底薪4500+提成
6000-11000元/月
电话销售经验不限学历不限接受小白师傅一对一真实底薪
无责4500底薪+2000不等红包+15-50%提成+奖励!午休一个半小时!
公司提供工作手机号,手机,电脑,要啥有啥
岗位职责:
1. 负责客户关系维护,保障客户体验与满意度
2. 与客户保持良好互动,提供专业化的技术支撑与服务支持
3. 收集并分析客户需求,制定个性化解决方案并有效落地
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识
2. 能高效维护客户资源,拥有较强的市场敏锐度
3. 对客户诉求反应迅速,具备快速响应与问题解决能力
地推,餐饮,超市,销售
4000-6000元/月
销售专员社保3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.在锦州市区及黑山、北镇、义县、凌海等地招聘业务人员,负责推广和销售龙山泉汽水。
2.需要具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效解决问题。
3.收集和分析行业信息,了解市场动态,以提升销售业绩。
4.薪资构成底薪+单箱提成,
任职要求:
1.熟悉本地餐饮渠道的业务推广和销售工作。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3.有较强的问题解决能力。
4.能够有效收集和分析行业信息。
福利待遇包括团建活动、五险、
白酒类销售
8000-9000元/月
酒水销售交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补3-5人1-3年大专及以上团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
五粮浓香体验馆店内销售,还可以招商销售白酒有经验优先
服装导购
三耳兔家居内衣店
招聘:导购
工作地点:三耳兔锦州古塔大润发店
月休两天.法定节假日三薪
工作时间:
早晚倒班,每月2天休息
早班07:30-14:30
晚班14.30-21.30
薪资待遇:
底薪+阶梯提成+节假日三薪+月度达成奖金+阶段奖励+工龄奖励(3-5)
☎电话:
(同步 备注:应聘)
仅招2人!无责底薪4500不加班
4000-9000元/月
电话销售经验不限学历不限带薪培训无经验要求提供精准客户和话术师傅一对一带
想挣钱想逆袭的来!拒绝躺平混日子!!!
团队年轻有活力,全员95后和00后,零经验新人也欢迎加入!
【薪资待遇】:真实靠谱,待遇优厚!!!
1.无责任底薪4000+500全勤奖+2000不等回款红包(当天发放!)+绩效奖金+15%-50%阶梯提成+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼品+生日福利+话费补贴+全勤奖励,在职2-3个月员工平均月薪1.5W+,销冠月收入最高可达20W+。
2.底薪与提成按业绩阶梯式上涨,业绩越高,底薪和提成比例同步提升!新手也能轻松月入过万,奖金拿到手软!!!
3.公司配备工作手机、办公电脑!福利配置齐全!
【工作内容】:
1.公司提供精准有效客户资源(无需打骚扰电话),系统自动分配意向客户,无需自主拓客,使用标准话术电话邀请客户到公司面签,无需担心表达能力问题
2.全程无需外出,无需自寻客户,节省时间专注签约转化,通过手机或微信进行邀约,客户主动配合,服务体验更轻松
3.共享公司平台资源,携手共创收益!新人首月平均薪资破1W+,资深员工人均收入达2.5W!
【上班时间】:
9:00~19:00,不加班!每小时安排10分钟休息,午休12:00~13:30,共计一个半小时,每周六单休,法定节假日正常休假
【晋升通道】:
晋升周期短,每两个月一次晋升机会,能者优先,机制透明公正,工作氛围轻松无内耗!!!
绝不拖欠薪资,远离职场套路,95后、00后团队成员相处融洽,共同奋斗赚钱!欢迎投递简历,欢迎来面试。边工作边放松,每月组织茶话会与团建活动。全程支持助力成长,共享公司资源与平台红利,携手迈向共同富裕,早日实现财富目标。
4500底薪 文档处理员
4000-9000元/月
电话销售生日福利经验不限学历不限销售经验个人(To C)互联网金融金融产品电话销售经验客户签约沟通能力强
工作氛围超轻松,团队成员 predominantly 是95后和00后,欢迎新人小白零经验加入!
[工作内容]
办公室固定坐班,公司提供客户资源,负责审核客户信息,邀约并接待客户,完成后续跟进服务
[工作时间]
早上9点至下午6点,午休时间为12:00-13:30,不加班,法定节假日正常休息,春节享受长达半个月假期!
[薪资福利]
1、无责任底薪4500元 + 提成(15-50元/单)
2、七天试岗期(期间发放工资)
培训:入职即享系统化专业培训,全程带薪,新人轻松上手
3、一天带薪培训后安排资深导师一对一指导
4、福利包含:业绩达标奖金+现金红包+每周下午茶+节日福利+生日关怀
[岗位要求]
不限性别,接受无经验者,工作地点在室内,无需外出,无业绩压力,入职即享带薪培训,配备专人带教,不怕没经验,就怕你错过机会!
有意向欢迎咨询私聊,闲暇时也可聊聊~
大客户经理(集团企业+行业高提成)
4000-9000元/月
客户经理经验不限大专及以上客户活动组织服务意识沟通能力客户开发客户拜访产品/服务定制互联网/科技客户关系维护企业/机构(To B)
岗位职责:
1、搜集客户资源信息,主动邀约客户,开展产品推广与营销工作;
2、面向目标客户讲解产品内容,宣传促销政策,完成销售洽谈、合同签署及售后支持服务;
3、持续维护老客户关系,及时响应客户咨询,提供有效的后续跟进服务;
4、配合主管达成团队及公司下达的销售任务指标。
任职资格:
1、具备较强的口头表达能力与沟通技巧;
2、性格亲切友善,擅长建立并维持良好的客户互动关系。
福利待遇:
1、稳定的收入=无责底薪+行业高提成(上不封顶)+多项奖金激励;
2、健全的福利=五险一金+劳逸结合的户外团建活动+不定期组织国内外旅游;
3、人性化的工时制度=法定节假日带薪休息+带薪年假+婚/丧/病/产假等全涵盖;
4、清晰的职业发展路径=以业绩为核心考核依据+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制;
(1)管理方向:商务经理-分公司总监-区域总监,有机会调往总部或集团其他子公司;
(2)专业方向:大客户经理-资深大客户经理,享有更高比例奖金与提成;
5、全面系统的培训体系=专业带薪岗前培训+实用在岗辅导+阶段性进阶课程;
6、丰富多彩的团队建设活动:徒步旅行、拓展训练、歌唱比赛、烧烤聚会、球类赛事、公益活动等。
栏目概述
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