那曲市班戈县招安全员/安全负责人 安全员需要A证 适应高海拔 4800米

西藏那曲招监理员（需同时具备安全员证），熟悉现场监理流程、质量安全管控、资料报审及验收工作，具有较强的沟通能力和组织协调能力，服从公司安排，配合总监完成项目资料，能熟练运用各类办公软件。身体健康，能适应高海拔工作，能马上入职。工资待遇电话详谈

持安全C证，能做安全资料，熟悉现场安全管理要点。薪资8000元月发，最好是当地人。

招聘西藏弗朗建设有限责任公司招一名交安C安全员要求：持证上岗项目位置:昌都工资:电话咨询联系人:朱总联系电话:

西藏昌都市贡觉县招C3证安全员多名,年龄50岁以下，工地上，海拔4200米，证要求建设厅考发的证网上能查到，全国通用的，居委会发的证这里用不了，隧道里干过的优先，假证，非诚意的勿扰

持安全C证，能做安全资料，熟悉现场安全管理要点。薪资8000元月发，最好是当地人。

岗位职责： 1.负责通信现场施工全过程的安全监督与风险管控，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、技术交底及应急演练，提升作业人员安全意识与处置能力 3. 编制、审核施工安全方案，检查安全防护措施落实情况，确保符合国家及行业规范 4.监督特种作业人员持证上岗，核查施工设备、机具及劳保用品合规性 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施，建立完善安全台账 任职要求： 1. 具备通信工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.有通信类施工现场安全管理经验者优先，熟悉高海拔地区作业特点 3.熟悉《安全生产法》《通信建设工程安全生产管理规定》等法规标准 4.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.能适应拉萨市堆龙德庆区现场工作环境，服从项目调配

岗位职责： 1.负责通信现场施工全过程的安全监督与风险管控，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、技术交底及应急演练，提升作业人员安全意识与处置能力 3. 编制、审核施工安全方案，检查安全防护措施落实情况，确保符合国家及行业规范 4.监督特种作业人员持证上岗，核查施工设备、机具及劳保用品合规性 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施，建立完善安全台账 任职要求： 1. 具备通信工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.有通信类施工现场安全管理经验者优先，熟悉高海拔地区作业特点 3.熟悉《安全生产法》《通信建设工程安全生产管理规定》等法规标准 4.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.能适应拉萨市堆龙德庆区现场工作环境，服从项目调配

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例宣贯，提升员工安全意识 3.编制、更新安全管理制度和操作规程，确保符合国家法规及行业标准 4.参与安全事故调查分析，撰写报告并提出预防改进措施 5.管理劳保用品发放、特种设备台账及安全档案，保障合规可追溯 任职要求： 1.安全工程、机械、化工等相关专业优先，学历不限 2.具备生产安全相关工作经验者优先，熟悉安全生产法律法规 3.责任心强，具备良好沟通协调能力与风险预判意识 4.适应生产现场工作环境，能配合弹性工作安排 5.持有安全员C证或注册安全工程师证书者优先

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南通通州区现招一名安全员，工资每月8500元，8小时工作制超出时间算加班，饭补每天50元补贴，每月有绩效考核奖金，《8500+饭补50+加班费+月度绩效考核金》项目名称：南通深南电路项目。联系人：陈工，电话

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工作内容：负责现场安全检查，隐患排查及安全培训组织，记录安全事件并上报，负责现场产品质量检测，数据记录与报告编制，确保施工安全和产品质量符合标准。 岗位职责：熟悉安全法律法规。具有风险识别，评估能力，安全检查，排除隐患能力，应急预案制定与演练，沟通协调能力。 福利：常驻项目；每年一度的；每年一次返家的；根据项目特殊性的息工带薪休假；入职购买社保。 其他：常驻项目，持证上岗，能适应高海拔（4200m）地区，服从项目统一安排 年龄：35-48

岗位职责： 1.负责通信现场施工全过程的安全监督与风险管控，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、技术交底及应急演练，提升作业人员安全意识与处置能力 3. 编制、审核施工安全方案，检查安全防护措施落实情况，确保符合国家及行业规范 4.监督特种作业人员持证上岗，核查施工设备、机具及劳保用品合规性 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施，建立完善安全台账 任职要求： 1. 具备通信工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.有通信类施工现场安全管理经验者优先，熟悉高海拔地区作业特点 3.熟悉《安全生产法》《通信建设工程安全生产管理规定》等法规标准 4.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.能适应拉萨市堆龙德庆区现场工作环境，服从项目调配

昌都卡若招安全员/安全负责人

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