岗位职责: 1.负责整装全案的设计工作，涵盖方案规划、施工图纸绘制等内容 2.与客户深入交流，明确需求并输出专业的设计解决方案 3.组织并协同团队成员，保障设计项目高效有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.能精准把握客户需求，并提出具有创意性的设计方案 3.拥有较强的学习适应能力与实际问题处理能力

最好家装设计有经验的

岗位职责: 1.负责整装整体设计方案的规划与实施，涵盖方案构思、施工图纸绘制等工作 2.与客户深入交流，精准把握需求并输出专业的设计规划建议 3.组织并协同团队成员，保障设计项目高效有序推进 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及协作意识 2.能够清晰领会客户意图，并提出具有创意性的设计解决策略 3.具备较强的自主学习能力与实际问题应对能力

招装修/室内设计

最近手上没活的兄弟们，可以电话联系，这边有3套家装，1套工装

1.协助设计师完成量房等相关工作； 2.开发客户资源，维护客户关系，挖掘客户需求，拓展新的业务机会； 3.为客户提供售前咨询服务与方案介绍； 4.协同公司开展各类市场推广活动。 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的沟通能力，掌握基础销售技巧； 2.对财富积累与个人成就有强烈追求，并能转化为积极主动的行动力； 3.责任心强，富有工作激情，敢于面对挑战，善于寻找解决方案； 4.具备进取心和学习能力，不满足于现状，持续追求进步。 职位亮点： 1.团队成员以90后、95后、00后为主，沟通轻松自然，无代际隔阂； 2.管理层亲和务实，注重实效，聚焦为员工解决实际问题，无官僚作风； 3.无需担心零经验入行，公司提供专业设计师岗前培训，并由资深导师一对一指导带教； 4.作为山西本土领先的装饰品牌，深耕行业15年，已服务超60000户龙城家庭，广受好评，在多次行业协会主办的工艺大赛中屡获金奖，真正实现省心、放心、安心的服务承诺； 5.福利待遇丰富：节日福利+全勤奖+话费补贴+生日礼品+年度优秀员工享带薪出国游+每年省内集体旅游+日常多样激励奖励 工作发展： 1.公司设有清晰的晋升通道，确保每位有能力者都能获得发展机会； 2.晋升不唯学历、不看资历，业绩决定舞台； 3.职业路径一：实习家装顾问（应届生/新人）→转正家装顾问→高级家装顾问→市场部主管→市场部经理→市场部总监→分公司副总→分公司总监→分公司总经理→股东 4.职业路径二：实习家装顾问（应届生/新人）→转正家装顾问→高级家装顾问→客户经理→设计师→设计部经理→设计部总监→分公司副总→分公司总监→分公司总经理→股东

公司拥有成熟的平台与稳定客户群体，旗下七家分公司，客户资源充足，无需担忧客源问题！！！ 岗位职责：每日按时完成总监分配的效果图制作任务 任职要求：能熟练运用设计软件独立完成基础效果图作品，初期对能力要求不高（将根据实际水平安排相应难度工作），掌握酷家乐出图者优先 学历要求：大专及以上学历（环境艺术设计、室内设计相关专业优先考虑） 岗位福利：团队以00后为主，工作氛围轻松，休息时间灵活，晋升机制健全，提成制度清晰透明 前期由总监协助对接客户，无需自行沟通客户，无需外出工地，无需绘制施工图！！！ 应届毕业生月薪7000+触手可及！！！ 晋升通道：助理→设计师→全案设计师→团队组长→总监→分公司主管（总监级别享公司干股及分红权益） 薪资结构：无责任底薪3000元+项目提成+团队建设奖励+管理奖金+年终分红（连续三个月考核优秀者可获底薪上调及提成比例提升） 工作时间：9:30-18:30，月休四天（其中15日为固定公休，其余三天由公司统筹安排）

职位描述 工作内容 1、承担家装设计项目中的平面视觉创意与呈现，依据活动主题及具体内容完成设计任务； 2、主导品牌推广各环节的视觉输出，确保整体风格统一并契合公司品牌形象标准； 3、统筹管理推广类设计资源及物料供应商。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任意识； 2、具有良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并展现出较强的创意能力。

工作内容： 现场勘查：对已完成硬装的房屋进行实地查看，掌握空间结构情况，测量各区域尺寸，并通过手绘、拍照等方式记录室内布局与装饰风格。 与客户沟通：深入交流了解客户的实际需求，涵盖生活方式、审美偏好、文化背景、家庭成员构成及各功能区使用规划等，协助客户理清思路，提炼真实诉求。 完成初步设计方案：结合沟通成果，制定包含灯具、布艺、饰品、挂画、绿植等软装元素的初步搭配方案，并与客户讨论，依据反馈持续优化调整。 方案深化：在客户认可初步方向后，推进方案细化工作，明确各类软装产品的具体型号、价格及呈现效果，形成完整且可执行的软装深化设计文档。 上门复尺：二次到访现场，复核家具、灯具、窗帘等物品的尺寸、组合方式与摆放位置，确认无误后安排下单采购。 安装摆放：主导现场软装物品的布置与安装，包括家具、布艺等，并向客户说明日常清洁与维护注意事项。 任职要求： 软装设计师需具备良好的美学素养、表达能力和统筹协调能力，能够准确把握客户需求，保障项目高效有序推进 上班时间：8:40-12:00,14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，不定时下午茶和团建 5A级办公室环境，舒适、高端大气上档次

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一个小房间刷白，一口价900，自带材料。半天搞定。

新海港免税FILA招兼职 1⃣工作内容： 服装店（相当于导购做的工作兼职期间都做的哈，比如销售、打包、叠衣服、熨烫、门店卫生等） PS：春节需要上班 2⃣薪资： 时薪25/h（每天会安排8-10小时，剔除一小时吃饭时间）发薪是次月15号 联系人：王女士（）

本店招聘啦！急招服务员 要求踏实肯干，吃苦耐劳。。工资底薪4000+联系电话:

谁的挖机在？

常年在西藏工作！熟练操作徐工360B钻机，能适应各种地层，电焊工，焊接技术必须好，两个职位必须有B2驾照

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果与落地质量统一 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通，配合团队完成文本编制与效果图协调 3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点，能独立处理设计变更与现场问题 4.协同建筑、市政等专业完成多专业对接，保障项目整体性与可实施性 5.跟踪行业动态与新材料应用，持续优化设计方案的生态性、功能性与美观性 任职要求： 1.学历不限，风景园林、环境艺术、城市规划等相关专业优先 2.具备园林/景观设计相关工作经验，能力突出者经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力 5.责任心强，具备团队协作意识与一定的抗压能力

做园林设计或农村自建别墅设计

雕塑专业，本科学历，有三年以上雕塑设计经验，沟通能力强，热情主动，有对接甲方与对接生产工厂进行设计讲解的经验。有很好的造型能力，手绘能力，对当代艺术有很好的创作能力，熟练使用犀牛、ZB、Su等设计软件优先考虑。男女均可，35岁以下，接受加班与出差。

岗位职责： 1.负责私家园林及古建类项目的方案设计、施工图绘制与效果表现，确保设计落地性与美学品质； 2. 参与客户洽谈与需求分析，独立完成项目预算报价、材料选型及成本控制； 3. 协同施工团队推进项目实施，把控设计意图还原度与现场技术配合质量； 4. 开展铝代木仿古构件等古建材料的配套设计与销售支持，推动设计-销售一体化协作； 5. 适应短期出差，配合项目前期踏勘、中期跟进及后期验收全流程工作。 任职要求： 1.园林、景观、环艺或古建相关专业背景，具备扎实的工程造价与施工工艺知识； 2.熟练操作AutoCAD、3ds Max（或SketchUp+Lumion等）进行方案表达与出图； 3.具备1年以上实际落地项目经验，有私家花园、仿古庭院类作品者优先； 4.沟通能力强，具备客户谈判与多线程项目管理能力，结果导向、执行力强； 5.持有C1驾照，能熟练驾驶并承担项目差旅任务。

岗位职责： 1. 设计、施工和维护花园植物的灌溉系统； 2. 根据植物的生长周期和土壤条件，制定和调整灌溉计划，确保植物得到适量的水分和营养； 3. 定期检查灌溉系统，确保设备运行正常，及时维修故障设备； 4. 与客户沟通，提供专业的灌溉建议和解决方案； 5. 跟踪最新的灌溉技术和产品，不断提升灌溉效率和质量。 任职要求： 1. 对自动灌溉技术有深入理解，有相关工作经验者优先； 2. 良好的沟通能力和服务意识，能够根据客户需求调整工作内容； 3. 能够独立解决技术难题，具备良好的团队合作精神； 4. 对环保有热情，能够提出节约水资源的建议。 工作地点：成都、重庆，及国内主要城市 薪资待遇：4000-5000底薪+项目绩效+奖金，预期年收入10-18万。

招装修/室内设计有设计经验

工作内容 1、依据项目具体需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性及宣传推广需要； 3、统筹协调设计进度与物料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，善于团队协作； 2、能准确领会主管指令，同时拥有良好的创意能力。

【设计督导】 岗位职责： 1. 具备2年以上门店空间设计背景，精通三维家、2020、CAD、PS、3DMAX等设计工具 2. 掌握室内装修施工流程及各类装饰材料特性，熟知色彩美学与空间布局中的风水原则 3. 具备良好的语言表达能力、观察能力、逻辑分析能力及方案解说能力，目标感强，乐于带动团队成长 4. 适应高频次长期外派出差，能承受较大的工作强度并保持高度责任感 任职要求： 1. 拥有2年以上店面设计工作经验，熟练操作三维家、2020、CAD、PS、3DMAX等专业软件 2. 熟悉装饰施工工艺及主辅材应用，了解空间色彩搭配技巧与基础装修风水知识 3. 具备较强的沟通表达、需求洞察与问题分析能力，善于讲解设计方案，自我驱动力强，希望实现更大价值影响 4. 可接受长时间出差安排，具备抗压能力与强烈的责任意识

室内设计师，与客户沟通，对接布局设计，工地交接，性格活泼开朗大方，有团体意识

随时联系

酒店精装修招设计和负责现场巡查质量问题资料等工作

职位描述 工作内容 1、依据项目需求，主导室内设计方案的规划与落地实施； 2、配合设计师完成平面布局及三维效果图等设计图纸的绘制； 3、统筹协调设计项目所需资源，保障设计品质与项目进度。 任职要求 1、具有积极的工作态度和责任心，善于团队协作与沟通； 2、能准确领会任务要求，具备良好的理解能力与创新思维。

岗位职责： 1. 接待装修客户，深入沟通了解其实际需求，建立初步合作意向，并邀请客户进行实地量房 2. 上门为客户测量尺寸，掌握客户的居住需求与审美偏好，交流家装设计方向与风格定位 3. 结合客户需求、房屋结构特点及个人设计理念，独立完成整体家装方案的规划与设计 4. 向客户汇报设计方案，确保方案符合客户期望，推动签约及装修合同的顺利签订 5. 协同团队完成现场软装搭配工作，进行现场拍摄记录，组织客户参与验收并收集反馈意见 6. 提供后续跟踪服务，维护客户关系，促进客户推荐与二次合作 任职要求： 1. 具备室内环境设计或室内装潢相关专业大专及以上学历，有1年以上装饰公司工作经验，了解常用装修材料，具备独立洽谈客户及编制预算报价的能力 2. 熟练绘制平面布局图与施工图纸，精通CAD、3D、PS、酷家乐等设计软件及常规办公工具操作 3. 能依据客户个性化需求，严谨完成方案设计、施工图深化及软装配饰设计工作 4. 掌握家庭装修施工工艺流程与主辅材应用，能有效把控设计落地过程，协调各施工环节有序衔接 5. 具备良好的主导意识，擅长与客户开展高效、顺畅的沟通互动 6. 工作积极主动、踏实肯干，富有责任心，具备团队协作能力及较强的抗压能力

任职要求： 1、具备两年以上室内设计工作经验，热爱室内设计行业； 2、熟悉各类施工流程及主材特性； 3、具有专业的创新思维，掌握高效工作方式，拥有良好的沟通协调能力，工作认真负责，具备高度的职业精神； 4、善于与客户交流，能准确理解并把握客户的装修设计需求； 5、具备优秀的设计理念，方案把控精准，熟练掌握预算与报价技巧； 6、可独立完成设计方案，图纸表现力强，能准确传达设计风格与细节处理； 【任职资格】 1、室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业背景者优先考虑； 2、需具备两年及以上同行业相关经验，能力突出者条件可适当放宽； 3、熟练操作CAD、PS、SketchUp等设计相关软件； 薪资福利 1.薪酬结构为底薪加高比例提成，业绩优异者享有高额提成奖励； 2.每月开展团队奖项评比，获奖员工将获得丰厚现金激励； 3.公司定期组织多样团队活动，包括聚餐、K歌、旅游、户外登山等； 4.工作地点可选天河店或海珠店。 公司提供稳定客源，线上线下多渠道支持，项目管理规范严谨。 发展方向：实习生——设计助理——初级设计师——主任设计师——首席设计师——设计经理（设计部组长）——设计总监

岗位职责： 1. 上门为客户进行尺寸测量，洞察客户需求与心理预期； 2. 根据客户实际需求独立完成方案设计，并出具相应报价； 3. 与客户深入交流设计方案，清晰准确地传达设计思路与理念； 4. 后期与工程部门做好工作衔接与协调，确保项目顺利推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年室内设计或家具设计相关工作经验者优先录用； 3. 熟练使用各类室内设计软件，掌握常用材料特性及其应用，熟悉地产住宅精装项目的设计流程； 4. 具备较强的责任意识，拥有良好的团队协作精神和沟通能力，能高效配合完成设计及现场协调任务。 公司福利： 1. 完善的晋升体系； 2. 激励奖金+带薪产假、婚假、带薪年假，年终分红； 3. 组织体育赛事、旅游/拓展活动、节日礼品、生日派对等丰富员工生活； 4. 麦峰装饰特色成长学院，定期为员工提供系统化、专业化培训支持。 薪资：无责底薪4000+高提成+奖金