
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织
岗位职责:
1.统筹行政各模块工作,建立并优化标准化行政管理体系,推进行政工作规范化、系统化运行;
2.起草并落实公司各项管理制度,规范员工行为准则,组织推动制度执行,监督实施过程并对违规行为提出处理意见;
3.处理日常行政事务,协助领导开展对外公共关系协调工作;
4.策划并组织实施公司各类会议及活动,统筹各部门人员协作,持续提升行政运营效率;
5.主导接待工作的统筹与管理,制定接待流程及标准规范;
6.负责公司资产的统筹管理,合理管控行政类支出成本;
7.负责办公场所的运营管理,包括物业租赁、设施维护及相关后勤保障;
8.结合公司发展战略,熟悉国家及地方相关政策,掌握各类政府扶持、资质认定、荣誉申报的条件与流程,并主导完成申报工作;
9.统管食堂、宿舍、办公区域的安全、环境卫生、绿化养护等日常管理工作;
10.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备扎实的文字表达能力;
2.5年以上行政管理工作经历,需有大型制造企业或政府单位同岗工作经验满5年及以上;
3.具备与政府部门对接经验,曾主导或参与高新技术企业、专精特新、小巨人等项目申报;
4.具备较强的问题洞察与解决能力,服务意识良好,性格稳重谦和,拥有优秀的组织协调与沟通能力。
门店行政运营经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管1-3年大专行政费用分析诊断流程制度制定/优化活动/会议组织
上班时间:早九晚五周日固定休息
社保:五险一金、入职即缴
薪资:10-15K具体面议而定
(不接受做六休一者请勿扰,谢谢配合)
一:岗位职责
1、协助总部开展门店日常运营事务(店长侧重业绩达成,行政主管聚焦人员与事务统筹)
2、统筹各门店保洁、营养师、产品助理、前台等岗位的人事管理
3、全面负责门店运营工作,把控经营成本,保障后勤支持;
4、主导门店订货安排、损耗控制及排班调度;
5、监督各门店环境卫生、员工仪容仪表、物品陈列规范、服务流程执行与服务质量,覆盖客户从进店至离店的全流程QSC标准;
6、推动门店员工晋升机制与绩效考核体系的落地实施;
7、协同前台完成各项门店运营数据的整理与分析
二、任职要求:
1、形象良好,身高160cm以上
2、大专及以上学历,具备3-5年行政管理或连锁门店运营管理经验;
3、拥有团队搭建、目标推进及扎实的数据分析能力
行政
9000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科装修/搬迁经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境
岗位职责:
1.统筹行政各模块工作,构建科学高效的行政标准化体系,推进行政管理流程化、规范化运行;
2.起草并落实公司各项管理制度,监督制度执行情况,指导各部门规范运作,及时纠正违规行为;
3.处理日常行政事务,协助管理层开展对外公共关系协调与沟通工作;
4.策划并组织实施公司各类会议及活动,统筹调配各部门资源,持续优化行政服务效率;
5.统领公司接待工作的统筹安排与执行,建立统一的接待规范与操作流程;
6.负责公司资产全周期管理,合理规划并控制行政类支出成本;
7.管理办公场所的运营事务,包括场地租赁、设施维护及环境保障等工作;
8.结合公司发展战略,熟悉国家及地方政策支持方向,掌握高企、专精特新、小巨人等资质申报条件与程序,并推动落地实施;
9.监督食堂、宿舍、办公区的安全管理、环境卫生及绿化养护等日常运营工作;
10.完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备扎实的文书撰写能力;
2.具备5年以上行政管理工作经历,须有大型制造类企业或政府单位同等岗位工作经验满5年及以上;
3.拥有政府项目对接实操经验,主导或参与过高企认定、专精特新、小巨人等项目申报工作;
4.具备较强的问题识别与解决能力,服务意识良好,性格稳重,具备优秀的组织协调能力和人际沟通技巧。
行政
9000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科装修/搬迁经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境
岗位职责:
1.统筹行政各模块工作,建立并完善标准化管理体系,推进行政工作规范化、系统化运行;
2.起草并落实公司各项规章制度,规范员工行为准则,组织指导制度执行,监督实施过程并对违规情况及时纠正处理;
3.处理日常行政事务,协助上级开展对外公共关系协调工作;
4.策划并组织实施公司会议、活动等相关事宜,统筹协调各部门人员安排,持续提升行政运营效率;
5.牵头公司接待工作的统筹与管理,制定接待流程及标准规范;
6.负责公司资产的全面管理,有效管控行政类支出成本;
7.管理办公场所、设施及相关场地(含租赁与维护)的日常运作;
8.结合公司发展战略,熟悉国家及地方相关政策,掌握各类政府扶持、奖励、资质荣誉项目的申报条件与流程,并主导完成申报工作;
9.统管食堂、宿舍、办公区域的安全、卫生、绿化等综合事务;
10.完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备扎实的文字表达能力;
2.5年以上行政管理工作经历,需有大型生产制造企业或政府单位同岗5年以上的实操经验;
3.具备政府项目对接经历,曾参与高新技术企业、专精特新、小巨人等项目申报者优先;
4.具备较强的问题洞察与解决能力,服务意识良好,性格稳重,拥有优秀的沟通协调和组织推动能力。
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管3-5年本科流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织
岗位职责:
1. 统筹行政各模块工作有序开展,搭建并优化行政标准化管理体系,推进行政运作的系统化与规范化;
2. 起草并落实公司各项规章制度,规范员工行为准则,组织、监督制度执行过程,对违规情况及时纠正并提出处理意见;
3. 处理日常行政事务,协助领导维护外部公共关系,保障内外沟通顺畅;
4. 策划并组织实施公司各类会议及活动,协调各部门人员参与,持续提升行政运营效率;
5. 统管公司接待事务,制定接待流程与标准规范,并监督执行;
6. 负责公司资产统筹管理,合理管控行政支出,确保资源高效利用;
7. 管理办公场所相关事务,包括物业租赁、设施维护及环境保障等工作;
8. 结合公司发展战略,熟悉国家及地方相关政策,掌握扶持、奖励、资质认定等项目申报条件与程序,并推动落地实施;
9. 统筹食堂、宿舍、办公区的安全管理、环境卫生及绿化养护等后勤保障工作;
10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备扎实的文字表达能力;
2. 5年以上行政管理工作经验,须有大型生产制造类企业或政府单位同等岗位5年及以上履职经历;
3. 具备政府项目对接实操经验,主导或参与过高企、专精特新、小巨人等资质申报工作;
4. 问题洞察力强,服务意识佳,性格稳重谦和,具备出色的组织协调与沟通交流能力。
行政经理
6000-9000元/月
行政经理3-5年本科有理想、有情怀、有使命感国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织5年以上相关经验大型活动组织经验互联网行政经验
行政经理
一、岗位职责
1. 行政管理体系搭建与落地
负责公司行政管理制度、流程、标准的制定、优化与执行监督,保障公司日常运营高效、规范,适配产业互联网平台快速发展节奏。
2. 办公综合管理
统筹办公场地规划、环境维护、固定资产管理、采购管理、后勤保障、车辆管理、安保消防、办公设备运维等全维度行政事务,确保办公体系稳定顺畅。
3. 会务与活动统筹
负责公司重要会议、招商会、行业论坛、内部团建、企业文化活动的整体策划、组织、执行与现场保障,提升公司品牌形象与团队凝聚力。
4. 外联与公共关系
对接政府部门、物业、园区、合作单位及外部服务商,维护良好公共关系,处理工商、消防、安全、卫生等行政类对外事务。
5. 团队与费用管控
制定行政预算,严格控制行政成本,优化采购与服务流程;管理行政团队,明确分工、督导工作、提升整体行政服务效率。
6. 企业文化与员工服务
落地企业文化建设、员工关怀、福利执行、办公秩序管理,提升员工满意度与归属感,支持业务部门(招商、运营、市场)高效开展工作。
7. 安全与风险防控
负责公司办公安全、信息安全辅助管理、应急预案制定与演练,确保公司运营安全合规。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业,3年以上互联网/科技企业/产业平台行政经理管理经验。
2. 熟悉企业行政全流程管理,具备制度搭建、预算管控、会务统筹、后勤管理、外联公关等综合能力。
3. 具备优秀的组织协调、沟通表达、问题解决能力,做事严谨高效、执行力强。
4. 熟练使用Office办公软件,具备较强的文案撰写与活动策划能力。
5. 工作积极主动,责任心强,抗压能力好,具备良好的职业素养与服务意识。
6. 有生命健康、医疗大健康、产业互联网平台同行业经验者优先。
门店行政管理经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管大专
上班时间:早九晚五周日固定休息
社保:五险一金、入职即缴纳
薪资:10-15K具体面议(不接受做六休一者勿扰谢谢)
一:岗位要求
1、协助总部开展门店日常运营管理(店长侧重业绩,行政主管负责人事物等综合事务)
2、统筹各门店保洁、营养师、产品阿姨、前台等岗位人员管理
3、全面负责门店运营工作,管控经营成本及后勤支持保障
4、主导门店订货安排、损耗控制、排班调度等管理工作
5、监督各门店环境卫生、仪容仪表、物品陈列、服务流程与服务质量,从客户进店至离店全程把控QSC标准
6、制定并执行门店员工晋升机制与绩效考核体系
7、协同各前台完成门店各项数据整理与分析工作
二、任职资格:
1、形象良好,身高160cm以上
2、大专及以上学历,具备3-5年行政管理及连锁门店运营管理经验
3、拥有团队搭建、目标推进及扎实的数据分析能力
综合管理实习岗位
4000-10000元/月
行政经理经验不限大专
寻找还不完美的你
我们相信,不是所有优秀的人才都早已熠熠生辉——我们正在寻找的,正是那些怀抱成长之心、虽“不完美”却充满潜力的伙伴。如果你愿意在学习中蜕变,在挑战中成长,这里有你实现价值的土壤。
职位亮点:
包容与成长是我们最深的底色:我们深知初创公司的每一步都充满未知,我们宽容失败,相信总有学不完的东西。我们不需要你已十项全能,但求你有一颗不畏艰难、主动学习的心。在这里,你能获得涉及行政、文员、出纳、仓库保管、采购及收发快递等全方位的实战锻炼机会,陪伴公司从0到1,让你的成长与公司发展同步。
坚实的后盾与真诚的期待:我们提供有竞争力的薪酬与和谐的工作环境,因为我们坚信“只给你喝汤的公司有很多,愿意让你一起吃肉的公司却很少”。我们渴望能与有志之士并肩奋斗,共同享受丰硕的成果,让你的钱包和能力一起充实起来!
务实的要求与便捷的通勤:我们要求大专及以上学历,但工作经验不限——因为我们更看重你的态度和潜力。同时,我们希望你能离公司近一些(通勤时间控制在半小时以内),只为你能拥有更多属于自己的生活能量。
我们期待这样的你:
你或许经验尚浅,但你吃苦耐劳,不惧处理繁杂事务,有极强的责任心和团队合作精神。
你乐于学习,愿意在一个岗位上摸爬滚打,解决一个初创公司内勤的全部事务,成为公司稳健运营的“大管家”。
你追求自我超越,希望找到一个平台,施展你才华,绽放你的青春,与我们共同创造梦想。
如果你正在寻找一个能让自己“变得完美”的舞台,不妨一试。或许下一刻,我们就会彼此成就,成为“非你不可”的默契搭档!
让我们携手,用心尽职,共赢未来。
A2挂车社保餐补月结
招驾驶员,大型光明乳业-领鲜物流招聘驾驶员
薪资待遇:基工本资2740+考核奖金+绩效奖金+饭贴(,)+加班费,综合月收入10000左右,上不封顶
上班时间:全天上班,具体工作时间调度安排,有事的提早一天可以请假
缴纳上海社保五险,;年底有年终奖。
驾驶员招聘要求:A2驾照,开10米左右半挂车,
25--45岁左右。试车前需要提供驾驶证,上班在闵行区马桥,
梅主任
切配中餐打荷
淮安宴饭店招聘:淮安特色菜,熟食师傅,二灶,切配,打荷。3名
工作地点:上海闵行。
联系电话:
月底开业:薪资7000-10000起包吃住!
保姆
浦江华侨城钟点工工作时间:下午5:00-7:00做五休二工作内容:做饭保洁工作要求:做饭好吃工资:50元/小时地址:闵行区浦晓路112弄浦江华侨城6期联系王老师
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,持续推动降本增效与标准化建设
4.管理行政预算,审核费用支出,确保合规性与合理性
5.指导并培养行政团队,提升服务意识与专业能力
任职要求:
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验
2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
3.责任心强,细致严谨,熟练使用办公软件
5. 学历不限
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。
2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。
3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。
4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。
5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。
任职要求:
1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先
2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。
3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。
4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。
薪资待遇:
薪资:具体面议
福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游
工作时间:
9:00-17:30,上五休二,节假日休假
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
客服文员
5000-7000元/月
文员经验不限中专/中技
负责对接甲方公司客户订单处理,电话联系核对订单内容,用管家婆软件完成下单,要求会使用基础办公软件。装修建材类熟悉者优先。无经验会有人带。上班时间每天上午7点到下午五点半,月休2天。工作轻松。
文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、协助现场负责人开展日常报表整理、费用统计及单据信息录入等工作;
2、协同推进公司及相关人员资质的维护与管理;
3、负责公司各类档案的归集、分类与保管工作;
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、能够熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通协调能力,工作细致严谨。
行政前台兼助理
5000-8000元/月
前台经验不限大专美容院
岗位职责:
1:负责门店收银及日常账务处理,确保账目清晰准确、账实一致
2:配合店长完成门店相关人事事务的协调与管理
3:具备美容院前台工作经验者优先录用
任职要求:
1:年龄23至35岁,形象良好,气质出众
2:大专及以上学历,熟练操作各类办公软件,具备PPT制作能力
可提供食宿,工作地点:徐汇区中西西路
行政专员
6000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科文案撰写行政也接受实习生文员
1.按照机场及公司相关规定编制各类工作报表与材料;
2.参与机场组织的各类会议与活动,及时汇总并提交工作进展汇报;
3.依据公司及机场管理规范,拟定各项内部管理制度;
4.建立并维护各类台账资料,按时记录更新,定期归档整理;
5.负责一线岗位人员的招聘实施及面试组织工作;
6.协助开展新员工入职手续办理及老员工日常培训安排;
7.配合项目经理推进品牌推广与企业文化建设相关工作。
行政实习生
150-200元/天
前台经验不限大专行政前台
行政工作80%,其他岗位辅助20%
1.负责前台电话接听和转接,相关负责人不在的情况下,需记录相关信息;
2.负责日常行政事务,如前台工作、办公室用水用电、快递收发、办公室植物环境、会议室开会布置及行政通知、营销文案的撰写及发布;
3.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记、采购等;
4.配合运营部完成工商材料录入;
5.回访公司平台客户,沟通客户需求及收集客户建议;
6.激活公司平台冻结帐户客户,寻求客户需求;
7.做好客服工作,维护业务对接的客群关系,开拓合作商及直客业务;
8.会一点设计;
9.配合各岗位辅助工作;
档案管理专员
3000-5000元/月
档案管理经验不限大专数字化档案整理
工作内容:
1.负责项目档案的归集、数据录入、扫描操作、图片优化及装订等工作
2.严格执行国家、行业及项目相关规范,做好档案的接收与系统化整理
3.主动与项目负责人保持联系,及时反馈并协助处理档案管理中的问题
4.完成日常交办的其他事务性工作
任职要求:
1.性别不限,年龄在20至40周岁之间
2.具备大专及以上学历
3.计算机、档案管理类专业优先考虑,具有同类岗位从业经历者优先,有机关单位服务经历者优先
4.能熟练操作常用办公自动化软件
5.具备较强的理解能力,为人踏实稳重,工作态度严谨认真
栏目概述
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