诚聘:公路专业二级建造师（以上）持高级工程师，上项目（岗位项目经理），项目六盘水市，有意者请联系详谈，不符合条件勿扰。肖

【岗位职责】 1. 项目统筹与落地 全面主导区域内营业厅台席外包项目的整体规划、战略部署及综合管理工作。 2. 甲方对接与关系维护 牵头组织与甲方各级高层的沟通会议，及时同步项目进度、汇报阶段性成果，提出优化方案并争取资源支持。 3. 团队与人员全域管控 组建并管理运营团队，制定管理制度与绩效激励机制，统筹人员招聘、培训、调配及人才梯队建设，保障团队稳定与专业能力提升。 4. 业绩与运营指标全域管控 承接并分解各项业绩目标，建立过程监控机制，跟踪执行进展、识别短板问题、推动改进措施；统筹数据分析与复盘总结，输出运营报告、优化策略方案，确保指标高质量达成。 5. 风险与成本全域管控 构建项目风险防控体系，重点管控合规性、安全性等关键风险点，制定应急预案并妥善处理突发事件；统筹项目成本管理，优化资源配置，提升整体盈利水平。 6. 标准化体系搭建与优化 主导建立台席外包项目标准化运营流程，结合甲方政策导向与市场动态持续迭代升级，推动标准落地实施，提高运营效率。 7. 跨部门协同与资源统筹 协调公司内部各职能部门，解决协作障碍、整合所需资源；链接外部优质合作方，引入创新模式，增强项目竞争力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄不超45周岁； 2、具有甲方营业厅业务管理背景或运营商厅店运营管理经验者优先； 3、具备高度的责任意识与良好的抗压能力。

1、熟悉建筑主体施工流程，有丰富的乡村自建房施工管理经验； 2、有较高的施工图识图能力，做到一切按图施工； 3、有较强的安全管理意识，对施工现场做好安全排查、处理安全隐患； 4、有较高的服务意识，妥善处理与业主、业主邻居等施工环境下的复杂情况，有效保证项目按时按量进行； 5、盘州当地人、有木工材料及工具的优先。

岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后续运维，保障项目按期落地，并与客户保持高效顺畅的合作关系； 2.有效统筹团队成员分工协作，持续推动项目人才的培养与能力建设； 3.统筹协调公司内部与客户方资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题； 4.具备扎实的文档撰写与管理能力，确保项目资料完整、规范、准确； 5.拥有良好的客户沟通与关系维护能力，可牵头组织中等规模的客户考察、接待及实地走访活动。 任职要求： 1.工作区域覆盖四川、重庆（城口、石柱）、云南（漾濞）等地的区县级单位，能适应约1个月的出差或驻场安排； 2.具备较强的项目策划能力和丰富的项目管理实践经验； 3.沟通协调能力突出，能够快速响应并妥善处理客户需求； 4.富有团队协作意识，善于激发团队积极性以实现项目目标； 5.对阿米巴运营模式有浓厚兴趣，愿意参与该模式的实践探索。平台提供系统化的孵化支持与合作机制，在该模式下个人收益将显著提升。

光伏施工项目部招资料员1名，施工员2名，项目经理1名。燃气管道施工管理人员2名，有相关工作经验，工作积极主动

工作职责 1、全面负责施工现场的管理，涵盖质量、进度、成本及安全等方面，能够预判项目推进过程中可能出现的风险，并制定相应的应对方案。 2、主导工程项目从施工准备、建设实施到竣工验收及签证结算的全流程管理工作。 3、组织图纸会审、施工方案编制和材料计划审核等前期工作，依据施工进度合理调配人力与资源，监督施工单位按图施工、规范作业，落实现场质量与进度控制，并牵头组织工程验收。 4、建立健全项目管理制度，统筹协调各方资源，有效组织实施与管理，确保项目按期高质量交付。 5、组织施工人员开展图纸自审、会审，进行施工组织设计及技术方案交底，并提供必要的技术支持与解答。 6、严格执行公司财务相关规定，强化预算控制与成本核算，编制并执行资金使用计划。 7、妥善协调公司与业主、施工方及政府监管部门之间的关系，及时处置施工中出现的各类问题。 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、具备风电或光伏工程管理相关经验，曾担任至少一个光伏电站项目的项目经理（需提供业绩证明），且在中标后不得兼任其他在建项目的项目经理。 2、须持有机电工程或建筑工程专业二级及以上注册建造师资格，同时具备有效的B类安全生产考核合格证（硬性要求，不符合者请勿投递，待遇优厚）。 3、大专及以上学历，本科（全日制）电气类专业优先，持相关证书者优先，年龄33-45岁； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备出色的沟通协调与团队管理能力，责任心强，作风务实，能带领团队高效推进工作； 6、能接受长期出差，工作细致严谨，富有责任感，表达清晰，具备良好的协作意识； 7、可适应短期外派，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车； 8、在行业内拥有广泛人脉资源者优先考虑； 职位福利：按时发放薪资、绩效奖金、节日福利、包食宿、购买保险

岗位职责: 1、目标达成与KPI管理： 承接并落实分公司下达的项目KPI任务（如进度、成本、质量、回款等），确保各项指标顺利完成。 全面负责项目从启动到回款的全过程，保障项目高质量交付与资金回收目标实现。 2、全生命周期管理： 规划与启动： 明确合同内容，牵头制定项目实施计划，包括进度安排、资源配置和预算控制。 执行与监控： 主导项目落地执行，统筹把控项目进度、质量、成本及安全管理，确保各环节有序推进。 收尾与交付： 组织完成竣工资料整理、工程结算编制及审计报送；协调开展验收交接工作；落实工程保修与后续服务，推动项目闭环并实现最终回款。 3、团队管理与建设： 统筹项目团队（含自有人员及分包单位）的工作分配、指导、监督与绩效考核。 负责团队成员的能力培养、激励发展及日常管理，营造积极协作的工作氛围，提升整体执行力与团队凝聚力。 4、资源协调与供应商管理： 合理调度项目所需的人力、资金、材料、设备等关键资源，保障项目高效运转。 负责合作方及分包单位的遴选、商务谈判、合同签署、过程监管、履约评价与结果考核。 任职要求: 1、本科及以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、电子科学与技术等相关专业； 2、知识储备： 具备通信行业基础认知，熟悉通信网络结构（有线/无线）、主流通信设备、技术标准（4G/5G）及相关施工规范； 3、综合素养： 1）优秀的沟通协调能力： 能够与客户、设计单位、内部团队等多方高效对接，确保信息畅通，及时化解协作障碍； 2）突出的问题解决能力： 面对项目突发状况能迅速响应，准确研判问题根源，制定可行对策并有效落地，具备较强的应变与决策能力； 3）客户导向与服务意识： 以客户需求为中心，致力于项目成功交付与客户满意度提升，具备良好的关系维护意识； 4）责任心与职业操守： 工作严谨细致，态度认真，对项目成果高度负责； 5）抗压能力： 适应高强度工作节奏，能承受压力，接受通信项目建设周期中的频繁出差安排； 6）持续学习意愿： 关注行业发展动态，主动吸收新技术、新方法，持续提升专业水平与管理能力。 工作地点：贵州

岗位职责： 负责通信有线传输工程项目的全过程管理，掌握各运营商及第三方传输线路迁改项目流程，具备独立推进项目实施的能力，并拥有5年以上相关成功实践经历。 任职要求： 1、具备5年以上通信工程领域有线传输项目管理实际工作经验； 2、熟悉通信行业相关政策法规、工程管理体系，了解各类传输设备与材料的技术特性，掌握通信工程建设所需的专业知识； 3、持有二级建造师或更高级别执业资格证书，能自行配备交通工具者优先（公司提供相应补贴）。 工作地点： 省内各地市（当前主要为黔南或黔东南区域） 福利待遇： 1、基础薪资＋月度绩效奖金＋项目产值提成＋专项奖励； 2、社会保险、住房公积金及相关福利津贴； 3、实行弹性工作制度。

1、从业经验5年以上 2、品行端正 3、有管理能力 4、年龄28----45岁

1、具备五年以上大型装饰装修工程现场施工与管理经验，能熟练操作CAD、OFFICE等常用工程类办公软件。 2、能够独立编制施工现场各类过程资料、进度文件，并准确完成施工日志的记录与归档工作。 3、大专及以上学历，持有贵州省二级建造师或更高级别证书者优先考虑，能接受长期外派出差安排；无不良信用记录者优先入选。 4、具备较强的项目组织协调能力，可有效监督施工工艺执行与工程进度，及时识别并纠正施工环节中的问题，确保工程安全与质量达标，并按时高质量交付项目。 5、年龄在24至50周岁之间，具有良好的职业素养和团队协作意识； 6、工作时间：8:30-18:00，节假日按规定正常休息 7、薪酬福利：底薪（10000元+）+工龄工资+出差生活补贴+绩效奖金+话费补助+误餐补贴+生日津贴+全勤奖励。表现突出员工，公司提供专车配备福利；工龄满5年者，可享受公司提供的购房借款支持。

六盘水市六枝特区招焊工，天燃气管，坐滑板熟的，不会坐滑板的不要

六盘水市六枝特区招腻子/大白/墙漆

室分师傅5名，（300-350）要求会处理故障（包吃住），工作地址：贵州六盘水

急招聘通信工程施工 1. 室分师傅5名，（300-350）要求会处理故障（包吃住） 工作地点：贵州六盘水水城区，盘县 2 宏站设备安装师傅，（要求会开站）有证有货车优先 地址：广西河池（能吃苦耐劳的想挣钱的欢迎骚扰）小白勿扰 联系电话：邓微信同步

【水电工】建筑工地做预埋，室内外安装，临水临电，工装，家装等。工资10000-13000/月。 【电焊工】建筑工地焊钢筋，钢筋笼，钢结构，管道，护栏等。工资10000-13000/月。 《福利待遇》每天上班8小时，包吃住，月休四天，每月4号统一发工资，不拖不欠。要求：20-60岁，成熟稳重，负责任，技术好。

厂房空调水专业，责任心强，会办公软件，精通CAD，沟通能力强

熟悉CAD软件，能单独规划5G室分设计优先，具备项目现场管理经验

岗位职责： 1.全面负责变电站钢结构工程项目全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2.组织编制施工组织设计、专项方案及应急预案，协调设计、监理、土建及业主单位工作 3.严格执行国家及行业施工规范、验收标准和安全生产法规，落实B证相关安全管理要求 4. 主持项目例会，定期汇报工程进展，及时解决现场技术与管理问题 5.负责竣工资料整理、验收移交及项目结算配合工作 任职要求： 1. 持有二级建造师（建筑工程专业最好）及以上资格证书，且已取得有效的安全生产考核B类证书 2. 具备变电站钢结构项目管理经验者优先 3.熟悉EPC或传统施工管理模式，具备独立统筹500万元以上项目能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.学历不限，工作经验3-5年，须提供真实可查的业绩证明

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑

北京市丰台区招消防水，电，通风，安全员，资料员，要求实际干活的技术工人！常年有活，先考核，后入职，再考核实际操作能力后确定工资，确定工作时间，工作工种。工资发放及时。管住不管吃！

项目负责人 3年以上项目全周期整体管理工作经验，具有团队建设，培训能力,以及随机应变处理突发事件的能力，对客服\清洁绿化\安全管理\设备维护知识有一定的了解。公文写作能力，电脑运用熟练。对物业租赁，多种经营服务，社区文化活动，案场有一定的见解和实践尝试 40岁以内，经验丰富可放宽年龄大专以上学历,物业管理专业优先

物业综合维修工，1月休四天4000-4500元/月，月休四天，值班补助三年以上物业水、电工作经验，擅长强弱电45岁以下(经验丰富可放宽年龄)，持有电工证

港安物业管理有限公司（盘州分公司） 招聘岗位：管家领班 招聘要求： 1、年龄25到40岁 2、1到3年以上住宅物业管家领班主管工作经验者优先 3、具备团队管理，统筹协调能力，责任心极强 4、无不良从业记录，认同物业行业服务理念，稳定性强 岗位职责： 1. 负责统筹物业管家日常工作，合理排班、分配片区与业主对接任务，监督日常服务落地。 2. 带领管家做好业主沟通、诉求处理、投诉跟进、报修协调、催缴、入住接待等工作。 3. 巡查园区服务品质，检查管家仪容仪表、服务话术、台账记录、业主群维护情况。 4. 处理疑难业主问题、重大投诉、邻里纠纷，重大事项及时上报项目负责人。 5. 组织管家培训、服务标准宣贯，提升团队服务意识、沟通能力、应急处理能力。 6. 对接工程、保洁、安保、地产维保等部门，推进维修整改、环境提升、安全保障。 7. 完成上级交办的台账统计、业主回访、满意度提升、活动配合等工作。 薪资待遇：4500-5000元/月+入职购买五险 联系电话： 工作地点：东湖物业中心

企业名称：贵州锦豪餐饮服务有限责任公司招聘岗位：1、楼面经理1名要求：大专及以上学历，男女不限，年龄35岁以内，具备良好的沟通协调能力，有1年及以上酒店、餐饮服务主管经历，精通电脑、营销，特别优异者条件可适当方宽；2、服务员3名要求：男女不限，35岁以下，高中及以上学历，身高175cm以上，身高158cm以上，懂电脑，有良好的服务意识，形象气质佳，有餐饮服务经验者优先。以上岗位，薪资面议。联系人：徐女士联系电话。联系地址：盘州市沙坡立交桥盘州新天地商业街锦豪宴办公室。

领班 薪资福利:2800 - 6500元/月，月休四天 工作地址:六盘水古镇11号楼（维也纳旁）

六盘水贵州饭店招聘： 西厨厨师长1名 ✅任职要求 大专及以上学历，40周岁以下； 155cm+/168cm+，形象气质佳； 2年同岗/5年相关后厨管理经验，精通西餐厨房管理、菜品研发与成本管控。 ✅岗位职责 统筹西餐厨房运营、菜品研发、团队管理与成本控制，保障出品品质。 ✅薪资福利 8k-1.2万具体面议 提供食宿+福利完善。 工作地点：六盘水贵州饭店 联系人：余女士

领班 薪资福利:2800-6500元/月，月休四天。 工作地址:六盘水古镇11号楼（维也纳旁）。

维修工 每日八小时工作制 3500-3800+各项福利 不定期团建活动 2年以上工作经验；有酒店工作经验者优先，能独立完成管路系统的维修和其他维修工作 45岁以下，持有电工上岗操作证，高中以上学历

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪工作，确保出品质量稳定、口味统一 2.根据菜单和顾客需求，合理搭配食材，控制出餐速度与摆盘美观度 3.严格执行食品安全与厨房卫生标准，保持操作区域整洁有序 4.协助原料采购与库存管理，有效控制成本，减少浪费 5.配合主厨完成新菜品的研发与标准化制作流程制定 任职要求： 1.持有健康证，具备良好的个人卫生习惯，热爱烹饪事业 2.熟悉常见菜系的制作流程，掌握刀工、火候、调味等基本技能 3.具备基础的食品安全与厨房操作规范意识 4.工作认真负责，能适应餐饮行业的工作节奏与压力 5.有餐厅实习或工作经验者优先，学历不限

岗位名称：餐饮店长；管理岗位名称：店长。 岗位要求：1. 年龄要求：年龄在28至35岁之间；2. 教育背景：高中及以上学历；3. 工作经验：两年以上餐饮店长及销售相关工作经验。具备厨房工作经验者优先；持有C照者优先。 薪资待遇：月薪4000元。