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生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.全面负责车间生产线的日常运营,保障每日生产目标顺利完成。 2.严格把控生产质量,确保产品达到标准规范及食品安全要求。 3.组织协调生产团队各项工作,优化协作流程,提升整体工作效率。 4.及时应对并处理生产过程中的突发情况,保障生产安全稳定运行。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决生产中出现的各类问题。 3.熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专及以上团队管理化工生产跟单
(一)招聘人数:2人 (二)岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作管理,参与制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时完成。 2、对生产环节实施全程跟踪与监督,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质。 3、组织开展车间员工的培训及绩效评估工作,确保团队稳定性与人力资源的科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 (三)任职要求: 1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效配合。 3、责任心强,执行能力强,工作态度端正,积极主动。 4、熟练掌握Office办公软件,具有一定的数据处理和分析能力。
食品生产车间主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运作管理,保障生产流程规范及质量要求落实 2.组织协调车间各项任务安排,提升作业效率与团队配合水平 3.快速响应并处理生产中出现的各类异常情况,保障生产有序开展 4.落实车间人员考勤记录与管理工作 5.组织实施员工岗位培训与技能指导 6.完成上级安排的其他相关工作 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与协作意识 2.能够统筹车间现场管理,具备较强的应变与问题处理能力 3.熟悉食品加工流程,具有相关生产实践经验
生产组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单建材机械设备/机电/重工生产成本管理
任职要求 •学历与经验: ◦大专及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程等专业优先; ◦8年以上制造业生产管理经验,至少3年同岗位(厂长/生产总监)任职经历,有护栏、钢结构、金属加工行业经验者优先,具备研发型生产管理经验(如参与过新产品量产转化)者破格录用。 •核心能力: ◦熟悉研发-生产协同流程,能主导新产品从打样到批量生产的全周期管理; ◦精通生产成本核算、IE工业工程(流程优化)、TPM设备管理,有智能化车间改造案例者优先; ◦具备较强的跨部门沟通能力(需对接研发、销售、采购等团队),能独立制定生产战略规划。 •职业素养: ◦逻辑清晰,善于数据分析与问题解决,能承受高强度订单压力; ◦对护栏行业新技术(如装配式护栏、智能安防系统)有敏感度,愿意推动创新落地。 岗位职责: 职位核心职责 一、生产与研发协同管理 1.研发落地支撑 ◦对接研发团队,主导新产品、新工艺的试产转化,制定量产计划并优化生产流程,确保研发成果高效落地; ◦协调技术部门编写生产工艺标准、作业指导书,推动生产端与研发端的技术参数无缝衔接。 2.生产全流程管控 ◦统筹生产计划,合理调配人、机、料资源,保障订单交付周期(尤其定制化产品),确保交期达成率≥98%; ◦建立生产成本控制体系,监控原材料消耗、设备能耗等指标,年度生产成本降低目标5%-8%。 二、质量与团队管理 3.全链条质量管控 ◦制定并推行ISO质量管理体系,建立从原材料入厂到成品交付的全流程质检标准,确保产品一次合格率≥95%; ◦牵头处理客户质量反馈,联合研发团队分析问题根源,推动设计改进与工艺优化。 4.团队建设与培训 ◦管理生产团队(含车间、质检、技术工人等50人以上),制定绩效考核机制,提升团队执行力; ◦组织开展生产技能、安全操作、研发转化等培训,打造学习型团队。 三、安全与体系建设 5.安全生产与合规 ◦落实EHS管理体系,定期开展车间安全隐患排查,确保安全生产零事故; ◦主导生产设备的维护计划,推动老旧设备升级或自动化改造,提升生产效率20%以上。 6.制度与流程优化 ◦持续完善生产管理制度(如排产流程、仓储管理、异常处理机制等),提升运营标准化水平。 岗位福利: 福利待遇 •薪资结构:8万-20万元/年(面议,优秀者可谈股权激励),含绩效奖金+研发成果转化奖励; •专项激励:主导完成自动化改造或重大工艺优化,可获额外项目奖金; •福利保障:购买社保,免费住宿、年度体检、研发培训基金; •发展通道:参与公司战略会议,优先晋升至生产中心负责人,优秀者可纳入合伙人计划。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上生产计划与物流控制服装生产生产成本管理制鞋
工作内容 1.负责统筹工厂内部的分拣、分类及质检流程,保障产品按期完成生产与交付; 2.对生产现场进行全程监管,确保作业质量与生产效率达标; 3.快速响应并处理生产环节中的异常情况,提出可行的优化建议。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力; 2.具有较强的责任意识和执行能力; 3.富有团队协作精神,能够高效带领团队完成任务。
领班
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结高中及以上全职食品/饮料
遵纪守法,无犯罪记录。全面掌握各岗位技能,有较强的沟通和执行能力。负责新员工带教,有工厂生产管理相关工作经历优先。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上机加工团队管理生产设备管理车床铣床机加行业机械设备/机电/重工刀具生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产计划,统筹安排生产班组的作业任务,保障生产进度、质量、成本、安全、人员状态、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到规定要求; 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准,并监督落实执行; 3、负责班组人员的日常管理与培训工作,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人员能力持续匹配公司发展需求; 4、推动生产现场持续改善活动(如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化管理等),运用精益生产理念制定有效方案,消除各类浪费及非增值作业。 任职要求 1、大专及以上学历,性别不限,精密机械、生产管理等相关专业优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺及生产流程,掌握系统的生产管理知识,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件; 4、责任心强,具有良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
生产主管/组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年本科及以上
工作职责: 1、全面负责车间生产运营管理工作,保障安全生产、质量达标、交付准时及成本控制目标的实现; 2、编制并落实生产计划,统筹安排生产资源,协调并监督各工序高效有序运行; 3、严格执行质量管理体系相关规定,持续提升产品品质及生产过程的稳定性与可控性。 任职要求: 1、本科及以上学历,工科类专业优先,包括电气工程、自动化、工业工程等相关方向; 2、具备3年以上电子、电气或仪器仪表等制造行业生产现场管理经验,有消防仪器仪表领域工作经验者优先考虑; 3、掌握系统的生产管理知识,熟悉物料与库存运作流程,擅长生产调度与计划管控,能够依据库存及在制品状态优化排产方案。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、生产任务调配:依据车间生产排程,科学安排班组人员作业,保障生产目标按时完成;实时监控生产节奏,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止因缺料或故障导致停产; 2、生产过程管理:对生产过程中出现的异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行追踪分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费; 3、卫生与合规管理:严格执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗消毒流程(CIP),确保现场环境满足食品安全生产规范; 4、设备管理:主导灌装机、贴标机等设备的日常点检工作,推动预防性维护计划实施,降低设备突发故障率,协同维修团队处理设备异常,保障产线稳定运行; 5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育,提升团队整体作业能力与安全意识; 任职要求: 1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先; 2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经验; 3、技能要求:熟练掌握UHT灭菌机、无菌灌装线等生产设备的操作原理,能运用PDCA、5W1H等基础质量工具进行问题分析与改善; 4、职业素养:具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责,执行力强;
车间生产班长
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限中专及以上全职
岗位详情:普工数名 1.工作时间: 2.任职要求:年龄在20-50岁之间,具备吃苦耐劳的精神,能适应车间工作环境以及服从公司工作安排。 3.薪资福利:公司为员工缴纳五险,房补与饭补,综合工资5500-6500元。 岗位详情:车间技术操作工 1. 2.任职要求:年龄在20-45岁之间,需具备吃苦耐劳精神,能适应车间工作环境及强度;熟练操作叉车、航车,为岗位核心技能要求;优先考虑会简单查看CAD图纸者,辅助工作开展更高效。 3.工作职责:负责原材料上卸货,保障物料及时准确到位;承担机器简单维修与日常操作,确保设备正常运行 4.薪资福利:司为员工缴纳五险,房补与饭补,综合工资6000-8000元。
阿坝九寨沟县藏族羌族自治州招电焊、空调安装/维修地暖空气能
空调安装电焊地热空气能
阿坝藏族羌族自治州九寨沟县招电焊、空调安装/维修地暖空气能
阿坝 九寨沟县
12月30日 06:50拨打电话
四川阿坝要搞150挖机师傅。
挖机司机20人以上
要搞150挖机师傅。
阿坝
12月30日 04:04拨打电话
阿坝松潘县有不有到去安装衣柜的师傅。
衣柜
有不有到松潘去安装衣柜的师傅。
阿坝 松潘县
12月30日 03:22拨打电话
四川阿坝阿坝县州二楷乡需要安装光伏工人,单冒24片联系电话
光伏安装
四川阿坝州二楷乡需要安装光伏工人,单冒 24片 联系电话
阿坝 阿坝县
12月30日 01:56拨打电话
客房服务员
川主寺云起迦境民宿招聘 前台管家 1名 客房打扫1名 两年以上行业经验优先录取 民宿有全屋地暖,冬季正常营业 地址:松潘县川主寺镇 联系方式:尕哥()
阿坝 松潘县
12月29日 23:49拨打电话
安全员栋号长
招聘 招聘 四川时代​宜宾十期厂房项目招聘 招 栋号长2名,安全员3名 其它岗位人员请暂不要投简历 招聘要求: 1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动 2.有高级工程师证优先录用 3.年龄25-45 工作地点:四川宜宾市宋家镇 有意向者可联系 文女士 同步 ​直接 请不要打电话☎
宜宾 高县
12月30日 03:46拨打电话
施工员
浙江土建厂房项目招聘懂测量放线及现场管理的劳务施工员,管理结构及砌筑抹灰为主要工作内容,详情请联系谢先生,联系方式具体不在宣传中体现。
浙江
12月29日 18:19拨打电话
温州苍南县孙总,今日10点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!8、房建工地招聘栋号长,
栋号长
孙总,今日 10 点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰! 8、苍南房建工地招聘栋号长,
温州 苍南县
12月29日 17:32拨打电话
现场施工管理(含精装修)
面议
栋号长3-6个月1-2人月结全职
中交二航局高速路服务区,负责土建和装修,全站仪,办公软件CAD等
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
施工员3-5人
招聘: 造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量和对下计量,负责审核工地材料等使用量。)审计单位工作过有限(二造、二建优先) 施工员3名(干过房建、市政、公路)(工资面议8-10k)(要求:会GPS、全站仪、水平仪)负责测量及班组管理。管理能力强,能为公司提出建设性意见。(二建证书和劳务上干过施工员优先,公司晋升渠道多。) 联系人:刘女士
技术储备
2000-3000元/月
施工员长期3-5人月结兼职假期工全职工民建建筑建筑电气机械工程供配电机电工程
地铁工地实习
现场施工管理人员
7000-11000元/月
其他施工管理月结
钢结构施工,负责和甲方、监理、资料对接,需要有二级建造师证
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责: (1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产; (2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理; (3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会; (4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时; (5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障; (6)对生产相关数据记录及分析。 任职资格: (1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验; (2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强; (3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验; (4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强; 特别注意 岗位工作地点:阿坝州红原县 上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
会路桥施工,熟练使用GPS,水平旋转仪器
1-1.1万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD公路
路桥施工,
实习生
面议
施工员1-2人
协肋放线桥粱施工管理
现场主管
1.2-1.3万元/月
施工主管长期1-2人月结全职
负责工地全面管理
协调工地
其他施工管理
会开车带车,协调工地事情
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住月结3-5年全职团队管理电子/半导体
任职资格要求: 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责: 1、组织实施生产计划,跟进计划落实,保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理,并落实解决措施。 4、节约成本,减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善,员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理;设备安全,确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投
木工车间主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理家居家具生产成本管理
岗位职责: 1.负责木工车间的日常运作与管理工作 2.监控生产流程,确保符合质量及安全规范要求 3.带领并提升团队成员的专业技能与作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能及时处理生产过程中出现的问题,保障生产顺利推进 3.熟悉木工制作工艺,具备持续改进工艺流程的能力
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