
广元苍溪县施工现场管理员1.年龄25-50岁,有小型汽车2.有施工现场管理经验,做过水利或
5000-9000元/月
其他施工管理全职施工管理员员
施工现场管理员
1.年龄25-50岁,有小型汽车
2.有施工现场管理经验,做过水利或者农田方面项目优先,对现场材料,人工,机械,安全,质量,技术进行全方面管理
3.有非常好的沟通协调能力和抗压能力
4.工作位置:苍溪县各乡镇项目部
现场管理培训生
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单生产成本管理
现场管理班组长储备/技培生
工作地点位于生产线,工作时间依据生产计划安排
专业要求:机电一体化、电子信息、自动化等相关专业
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专及以上团队管理化工生产跟单
(一)招聘人数:2人
(二)岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作管理,参与制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时完成。
2、对生产环节实施全程跟踪与监督,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质。
3、组织开展车间员工的培训及绩效评估工作,确保团队稳定性与人力资源的科学配置。
4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
(三)任职要求:
1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先。
2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效配合。
3、责任心强,执行能力强,工作态度端正,积极主动。
4、熟练掌握Office办公软件,具有一定的数据处理和分析能力。
食品厂生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上食品/饮料
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运营,保障生产环节有序进行
2.监督车间人员作业过程,确保产品品质与生产效能达标
3.协调处理现场突发状况,营造稳定高效的工作氛围
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识
2.能够统筹安排车间工作任务,具备基础管理能力
3.熟悉食品加工流程,具备快速适应与优化作业方式的能力
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上机加工团队管理生产设备管理车床铣床机加行业机械设备/机电/重工刀具生产成本管理
岗位内容
1、依据计划部下达的生产计划,统筹安排生产班组的作业任务,保障生产进度、质量、成本、安全、人员状态、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到规定要求;
2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准,并监督落实执行;
3、负责班组人员的日常管理与培训工作,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人员能力持续匹配公司发展需求;
4、推动生产现场持续改善活动(如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化管理等),运用精益生产理念制定有效方案,消除各类浪费及非增值作业。
任职要求
1、大专及以上学历,性别不限,精密机械、生产管理等相关专业优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺及生产流程,掌握系统的生产管理知识,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具有良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1、生产任务调配:依据车间生产排程,科学安排班组人员作业,保障生产目标按时完成;实时监控生产节奏,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止因缺料或故障导致停产;
2、生产过程管理:对生产过程中出现的异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行追踪分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费;
3、卫生与合规管理:严格执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗消毒流程(CIP),确保现场环境满足食品安全生产规范;
4、设备管理:主导灌装机、贴标机等设备的日常点检工作,推动预防性维护计划实施,降低设备突发故障率,协同维修团队处理设备异常,保障产线稳定运行;
5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育,提升团队整体作业能力与安全意识;
任职要求:
1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先;
2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经验;
3、技能要求:熟练掌握UHT灭菌机、无菌灌装线等生产设备的操作原理,能运用PDCA、5W1H等基础质量工具进行问题分析与改善;
4、职业素养:具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责,执行力强;
食品生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理副业食品/饮料
班组长5人,本厂分为生制、熟制、包装等班组
一、任职要求:
1、熟悉生产车间及现场人员调配,懂得产品特性,设备工作原理;
2、具有3年或以上酱卤肉制品企业生产经验者优先。
二、工作内容:
1、依据生产中心工作规划,制定本车间的工作规划,并组织贯彻落实完成;
2、传达公司和上级分配的工作和其它相关信息,组织相关工序和个人开展和落实;
3、协调和签收生产计划并及时组织生产,保证销售出货;
4、本车间、班组及岗位人员的月度、年度考核的组织、实施;
5、车间工作日报数据的收集、整理、分析和汇总,对车间各种能耗、物耗指标的完成负责;
6、监督和检查个工序的工艺纪律、作业标准的执行;
7、执行公司的安全管理制度和各种安全条例;
8、监督和检查车间各工序产品质量控制情况,确保产品质量满足顾客要求;
9、激励本车间员工,提升员工工作热情和劳动积极性,增强本车间凝聚力;
10、负责本车间6S活动的持续有效推进。
待遇面议入职购买社保包吃住
注塑工艺主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年中专及以上注塑工程师工艺工程师汽车零部件
注塑工艺领班:1人12小时长白班
任职要求:20-40岁,具备三年以上注塑工艺调试及班组管理经验,熟悉塑胶产品成型过程中的异常问题处理;
有汽车零部件类注塑生产相关工作经验者优先;负责开机前设备准备与工艺参数调试;制定并持续优化生产过程中的注塑工艺方案;
按时完成工艺参数记录、设备与模具点检表填写,并审核作业人员的生产日报;具备一定的注塑机及周边辅助设备维护能力;
有效管控生产过程中产品的不良率,分析不良成因并及时实施改善措施,提升产品良率;
负责安排并监督机台现场5S、品质管控及员工操作培训等工作。
新能源机械臂操作工8000+/月(包吃住)
7000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结学历不限全职
主要生产:新能源汽车制造,汽配生产
招聘岗位:班组长,总装,焊装,涂装,机械手操作工、品管、质检、测试。(统一坐班,简单手上活,不穿无尘服)
工资待遇:实习前按照小时结算26-28元/小时
本地新产线:招聘储蓄干部(组长,线长,主管)月保底工资7000元+五险一金+年终奖
正式工:底薪4000元+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金=综合工资6500-7500元
上班时间:每天8--10小时
休息时间:平时上5休二,旺季上六休一
班次:淡季:白班8点——下午5点(中途休息1小时,可申请加班)
发薪日:每个月10日企业直发
招聘要求:1、需持本人真实有效二代身份证原件
2、年满16-48岁(男女不限)无需经验
3.面试要求:体内无金属+无案底+身体健康
4.大专或有两年以上汽车厂生产线管理经验可应聘产线班组长
客房服务员
川主寺云起迦境民宿招聘
前台管家 1名
客房打扫1名
两年以上行业经验优先录取
民宿有全屋地暖,冬季正常营业
地址:松潘县川主寺镇
联系方式:尕哥()
安全员栋号长
招聘 招聘
四川时代宜宾十期厂房项目招聘
招 栋号长2名,安全员3名
其它岗位人员请暂不要投简历
招聘要求:
1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动
2.有高级工程师证优先录用
3.年龄25-45
工作地点:四川宜宾市宋家镇
有意向者可联系
文女士 同步
直接 请不要打电话☎
施工员
浙江土建厂房项目招聘懂测量放线及现场管理的劳务施工员,管理结构及砌筑抹灰为主要工作内容,详情请联系谢先生,联系方式具体不在宣传中体现。
温州苍南县孙总,今日10点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!8、房建工地招聘栋号长,
栋号长
孙总,今日 10 点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!
8、苍南房建工地招聘栋号长,
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
车间主任(红原菊乐)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责:
(1)根据生产计划合理安排生产、人员调配、时间规划,保证质量第一、成本兼顾原则,高效组织生产;
(2)每班生产过程全程监管,严禁脱岗、消极怠工,对车间卫生、生产纪律、设备运行、过程质量全面了解,全面执行现场5S管理;
(3)每周车间班组必须组织2-3次生产培训例会;
(4)实时掌握奶源及牛奶积压情况,并合理处置,防止牛奶积压超时;
(5)设备故障时,应迅速到场维修并跟踪关键故障;
(6)对生产相关数据记录及分析。
任职资格:
(1)24-35周岁,大专以上学历,食品相关专业优先,1年以上相关工作经验;
(2)责任心强,品行端正,现场管理处置能力强,沟通协调能力强;
(3)具备一定的生产管理、成本控制、安全管理经验;
(4)有良好的职业道德素养、踏实稳重,执行力强;
特别注意
岗位工作地点:阿坝州红原县
上班冬季存在补休情况,藏语沟通为主汉语为辅
会路桥施工,熟练使用GPS,水平旋转仪器
1-1.1万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD公路
路桥施工,
阿坝金川县招聘:造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量
8000-10000元/月
施工员3-5人
招聘:
造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量和对下计量,负责审核工地材料等使用量。)审计单位工作过有限(二造、二建优先)
施工员3名(干过房建、市政、公路)(工资面议8-10k)(要求:会GPS、全站仪、水平仪)负责测量及班组管理。管理能力强,能为公司提出建设性意见。(二建证书和劳务上干过施工员优先,公司晋升渠道多。)
联系人:刘女士
生产管理
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限大专及以上生产设备管理建材机械设备/机电/重工生产成本管理
一、工作内容:
1、计划管理:清理生产计划,组织人员及调配设备,确保完成生产任务。
2、人员管理:负责工人培训,定岗调岗,劳动纪律,班前班后会,人员关系处理等工作。
3、质量管理:贯彻质量标准及工艺规范,巡查与处理质量问题,保证产品质量合格。
4、现场管理:确保现场和作业规范,巡查生产现场、设备运转、人员操作和防护用品使用的状态,排查并整改安全隐患。
5、物料及账务管理:辅料、劳保用品的领用,生产段内资产管理,薪酬产量核实,账务处理,保证账实相符等工作。
二、薪酬福利
(一)实习期
1、一年生产管理经验无实习期;
2、应届毕业生或往届生实际工作经验不足1年的,实习期1个月,实习合格进入试用期,实习期工资3000元/月;
(二)试用期
1、应届毕业生实习期+试用期共计6个月;
2、本科试用期工资4600元/月、大专试用期4400;
(三)转正收入
试用转正后,大专底薪5500元/月/本科5750+300岗位补贴+年终奖(按年度团队绩效、个人岗位业绩综合评定)。
(四)其他:该岗位薪酬收入相对稳定,春节放假时间相对较长(15-20天)。
三、晋升发展:
生管岗(试用)——生管岗(转正)——段长——制造部二副经理——制造部二正经理——核心高管。
四、能力素质要求
1、吃苦耐劳:随一线工作时间作息,月工作时长约240~270小时;在生产现场较嘈杂的环境下办公;对生产一线繁杂工作内容及时解决处理;白夜倒班(部分生产段或旺季期间)。
2、有毅力:经验知识的学习与积累,工人团队的磨合,均需要恒心坚持做到出成绩。
3、守纪律、执行力强:严格遵守公司规定及工作标准,按时准确传递报表,制度贯彻要坚决、工作响应要及时。
4、肯学习钻研:学习并掌握材料性能、工艺质量标准、产品知识、设备知识、账务知识及管理流程。
五、其他福利
(一)入职后安排培训和人员帮带。
(二)提供五险。
(三)公司可提供各种套型住宿,公司内设食堂、小卖部,满足日常生活。
特别提示:
公司重视人才培养,自入职起,公司就开始在支付培养成本,旨在长期培养事业心强的员工,要求员工服从工作内容安排、吃苦耐劳。
为节约您的时间和精力,以上内容务请仔细阅读。
生产储备干部
7000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上家居家具机械设备/机电/重工
岗位内容:
1、依据计划部下达的生产任务,合理调度生产班组开展作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工状态、设备运行、物料管理及5S执行等各项指标达到规定要求;
2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与标准,并监督落实执行;
3、负责班组人员的日常管理与能力培养,组织开展培训工作,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作效能,确保人力配置持续匹配公司发展需求;
4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化建设、看板应用、作业标准化、精细化运营等),运用精益生产理念制定有效方案,消除各类浪费及非增值活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、工作认真负责,具有较强的组织管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住月结3-5年全职团队管理电子/半导体
任职资格要求:
1、3年以上线缆行业生产管理经验
2、熟悉精益生产管理
3、具有优秀的组织能力、沟通能力
岗位职责:
1、组织实施生产计划,跟进计划落实,保障产品质量和交期。
2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。
3、机器、品质异常及时反馈、处理,并落实解决措施。
4、节约成本,减少生产报废
5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
6、负责区域的现场检查、整改、完善,员工的日常培训。
7、人员管理与安全管理;设备安全,确保安全文明生产。
无高速线缆行业经验的勿投、勿投
栏目概述
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